yrittäjyyskasvatuksen strategian kehittämistiimi

VARSINAIS-SUOMENMAAKUNNALLINEN YRITTÄJYYSKASVATUKSEN

STRATEGIA JA TOIMINTAOHJELMA 2013–2016

VARSINAIS-SUOMEN MAAKUNNALLINEN YRITTÄJYYSKASVATUKSEN STRATEGIA JA TOIMINTAOHJELMA 2013–2016

Tänään

• Katsaus kehittämishankkeeseen ja stretagiatyön toteutukseen

• Näkökulmia maakunnan nykytilaan ja tulevaan

• Henri Wibom, yrittäjyys• Piia Alvesalo, osaaminen• Pirkko Kuhmoinen, nuoret

• Yrittäjyyskasvatuksen maakunnallinen visio


Työskentelytapa

• Osallistujakeskeinen valmennus

• Kysymyksillä, ei vastauksilla johtaminen

• Todellinen vaikuttavuus, ei ”kansiokoulutusta”

• Innostuminen ja innostaminen

• Luovuus, asioiden tarkastelu erilaisista näkökulmista


Tutustuminen

• Kuka olet?

• Millaisin ajatuksin, kysymyksin tai odotuksin olet osallistumassa kehittämistiimin työskentelyyn?

VARSINAIS-SUOMEN MAAKUNNALLINENYRITTÄJYYSKASVATUKSEN

STRATEGIA JA TOIMINTAOHJELMA - HANKE


Taustaa

Toteutusaika 1.6.2012–30.6.2013

Hankkeen hallinnointivastuu on Varsinais-Suomen Yrittäjillä. Hanketta koordinoidaan Varsinais-Suomen Yrittäjien hallinnoiman YES Varsinais-Suomen kautta.

Suunnittelutyössä mukana Varsinais-Suomen Yrittäjien lisäksi EK Turku ja TAT


Verkostokumppanit • Varsinais-Suomen liitto• Varsinais-Suomen ELY-keskus • Kuntien opetus-/ sivistystoimet • Perusasteen koulut ja 2. asteen koulut; lukiot ja ammatilliset oppilaitokset • Korkeakoulut: Turun yliopiston OKL, Turun yliopiston kauppakorkeakoulu, Turun ammattikorkeakoulu • Työ- ja elinkeinoelämän toimijat:

• Varsinais-Suomen Yrittäjät • Elinkeinoelämän keskusliitto EK • Turun kauppakamari • MTK Varsinais-Suomi • Varsinais-Suomen Teknologiateollisuus ry• Talonrakennusteollisuuden Turun aluetoimisto • INFRA Länsi-Suomi ry • STTK:n Turun aluejärjestö • Akava Varsinais-Suomen aluetoimikunta • Taloudellinen tiedostustoimisto TAT

• Seudulliset kehittämiskeskukset ja seututoimijat; Yrityssalo Oy, Yrityskolmio, Turun Seudun Kehittämiskeskus, Vakka-Suomi, Turunmaa / Parainen ja Kemiönsaari• Muut toimijat, jotka täsmentyvät hankkeen alkaessa; mm. maakunnan yritysten edustajat, maakunnan lapset ja nuoret


Pohjois-Pohjanmaa (Oulu/Oulun eteläinen)Keski-Pohjanmaa (Kokkola)Pohjanmaa (Vaasa)Etelä-Pohjanmaa (Seinäjoki)Satakunta (Pori)Varsinais-Suomi (Turku)Kanta-Häme (Hämeenlinna)Pirkanmaa (Tampere)Keski-Suomi (Jyväskylä)Pohjois-Savo (Kuopio/Iisalmi)Etelä-Savo (Mikkeli)Kouvola Kotka-Hamina (Kotka)Päijät-Häme (Lahti) Uusimaa (Järvenpää)Metropoli (Helsinki)Pohjois-Karjala (Joensuu)

Valtakunnallinen YES verkosto


SeututiimitVakka-Suomi VAUHTI –tiimi Loimaan seutukunta LOISTO –tiimi Salon seutu SYKÄYS –tiimi Perus SYKÄYS –tiimi

Tiimeissä opettajia, rehtoreita, opoja, sivistystoimenjohtajia, elinkeinotoimen edustajia sekä yrittäjien edustajia.

Turun seutu KIPINÄ –tiimi Turun 2. asteen tiimi TAHTO –tiimi Turun perusasteen tiimi LIEKKI –tiimi Turun seudun läntisten kuntien tiimi Turun seudun itäisten kuntien tiimi

Turunmaa Länsi-Turunmaan tiimi Kemiönsaaren tiimi

YRITTÄJYYSKASVATUKSEN

STRATEGIA JA TOIMINTAOHJELMA KÄYTÄNNÖSSÄ


Yrittäjyyskasvatuksen ehjä polku Korkea-aste


Prosessin tavoitteet1. Synnyttää yhdessä maakunnallisten toimijoiden kanssa Varsinais-Suomen yrittäjyyskasvatuksen strategia ja

toimintaohjelma vuosille 2013-2016 aiempi strategia- ja toimintaohjelmatyö sekä yrittäjyyskasvatuksen kehittämiseen liittyvä osaaminen ja verkostot huomioiden

2. Sitouttaa maakunnalliset toimijat osallistumaan kehittämistyöhön sekä kehittämistyön kautta syntyvien tuloksien jalkauttamiseen omassa organisaatioonsa

3. Edistää syntyvän strategian ja toimintaohjelman tavoitteiden ja toimenpiteiden siirtymistä käytännön arkea määrittäviksi ja arjen toiminnassa tapahtuviksi toimenpiteksi

4. Synnyttää viestinnän avulla laajempaa ymmärrystä yrittäjyyskasvatusken kehittämistyön tarpeellisuudesta, sen eri vaiheista, syntyneistä tuloksista ja toimenpiteistä koko kasvatuksen ja opetuksen kenttään

5. Luoda myönteisyyttä ja positiivista uskoa Varsinais-Suomen maakunnan tulevaisuuteen, ruokkia toimijoiden keskinäistä innostunutta kehittämishenkeä ja vahvistaa olemassaolevien yrittäjyyskasvatuksen kehittäjätiimien ja -henkilöiden välistä yhteistyötä.


Prosessin toteutuminen käytännössä

• Strategian rakentamisen prosessi: kehittämistiimi ja opettajatiimit

• Strategian jalkauttamisen prosessi: tapahtuma ja valmennukset

• Viestintä: uutiskirje

• Villinikkarit Oy:n asiantuntijapalvelut


Prosessin aikataulu Vuosi 2012• Aloituspalaveri kesäkuu 2012• Uutiskirje 1/5 elokuu 2012• Starttitilaisuudet - elokuu 2012 • Kehittämistiimi 1/4 - lokakuu 2012 • Opettajatiimi 1/3 lokakuu 2012• Uutiskirje 2/5 - marraskuu 2012 • Opettajatiimit 2/3 marraskuu 2012 • Kehitämistiimi 2/3 joulukuu 2012

Vuosi 2013• Uutiskirje 3/5 helmikuu 2013• Opettajatiimit 3/3 helmikuu 2013 • Kehittämistiimi 3/4 helmikuu 2013• Strategia valmis maaliskuu 2013 • Uutiskirje 4/5 - huhtikuu 2013• Kehittämistiimi 4/4 huhtikuu 2013• Jalkautustilaisuudet huhtikuu 2013 • Uutiskirje 5/5 - toukokuu 2013• Päätöspalaveri toukokuu 2013

KEHITTÄMISTIIMIN TOIMINNAN ESITTELY


Kehittämistiimi• Kehittämistiimiinä toimii nimetty noin 20 hengen laajennettu YES-tiimi.

• Kehittämistiimi EI OLE ohjausryhmä, joka seuraa kehittämistyötä.

• Tiimi on aktiivinen, strategiaa luova yrittäjyyden asiantuntijaryhmä, jonka työskentelyä johtaa Villinikkarit Oy:n asiantuntija.

• Tiimin tärkein tehtävä on tarkastella yrittäjyyskasvatuksen kehittämistä maakunnallisena ilmiönä.

• Tärkeimmät työstettävät tapaamisten teemat: yrittäjyyskasvatuksen visio, yrittäjyyskasvatuksen tavoitteet, yrittäjyyskasvatuksen maakunnallisen verkoston ja syntyvän strategian johtaminen, resurssointi ja viestintä

• Kehittämistiimi tapaa prosessin aikana neljä kertaa.


Kehittämistiimin jäsenet ja taustaorganisaatio

• Oman henkilöstön innostaminen teeman toteuttamisen ja kehittämisen äärelle

• Oman organisaation omaehtoista ja sisäistä yrittäjyyttä edistävän toimintakulttuurin kehittäminen

• Oman organisaation ja siellä olevan osaamisen nivominen osaksi tätä maakunnallista prosessia


Onko sinulle herännyt kysyttävää maakunnallisesta yrittäjyyskasvatuksen kehittämistyöstä?

VARSINAIS-SUOMEN TOIMINTAYMPÄRISTÖN

NYKYTILA JA TULEVAISUUS


Näkökulmina strategiaan

• Toimitusjohtaja Henri Wibom, Varsinais-Suomen Yrittäjät - Maakunnan yrittäjyyden tila nyt ja tulevaisuudessa

• Aluepäällikkö Piia Alvesalo, EK Turku - Osaamisen muutokset

• Projektipäällikkö Pirkko Kuhmoinen, Varsinais-Suomen ELY-Keskus - Maakunnan nuorten tilanne


Henri Wibomin viesti• Maakunnassamme BKT:n arvo on pudonnut 7-8 % tasolle (verrokkimaakunta Pirkanmaalla 11 %)• Tulevaisuus on verhon takana, epävarmuus on kasvanut (teollisuuden lasku, kuluttajien käytös, ostovoiman kehitys,

YT-viestit)

• Pk-yritykset luovat työpaikkoja, kaikki 2000 luvun työpaikat (77 000 kpl) on syntynyt pk-yrityksiin. Puolet nästä työpaikoista on syntynyt mikro (1-4 henkeä työllistäviin) yrityksiin.

• Yrityskanta ei kasva– 1. Omistajanvaihdokset realisoituvat. Arviolta 4000-5000 maakunnan yritystä vaihtaa omistajaa (maakunnan

koko yrityskanta 25 000 yritystä)– 2. Uusien yritysten perustanta laskenut alkuvuodesta koko maassa 29 %.

• Kuntien rooli yrittäjyyden edistäjänä– Yrittäjyyden edellytykset ja toimintaympäristö, yrittäjyyden ilmapiirin kehittäminen – Elinkeinopoliittiset ohjelmat, yritysvaikutusten arviointi– Yrittäjyyskasvatuksen kehittäminen

–


Piia Alvesalon viesti• Oivallus loppuraportti (http://ek.multiedition.fi/oivallus/fi/liitetiedostot/Oivallus_loppuraportti_web.pdf)

• Keskeisenä viestinä korostuu tiedollisten ja taidollisten osaamisten lisäksi asenne sekä elinikäisen oppimisen merkitys.

• Uudenlaisia työelämävalmiuksia rakennetaan työelämä- ja yrittäjyystaitoja synnyttävien oppimismenetelmien ja oppimisympäristöjen kautta.

• Tärkeintä olisi siirtyä ajattelussa pois tutkintolähtöisyydestä kohti osaamislähtöisyyttä.

• Oppimista tapahtuu edelleen paljon työpaikkojen sisällä osaamisen jakamisena ja työssäoppimisena.

http://ek.multiedition.fi/oivallus/fi/liitetiedostot/Oivallus_loppuraportti_web.pdf

http://ek.multiedition.fi/oivallus/fi/liitetiedostot/Oivallus_loppuraportti_web.pdf


Pirkko Kuhmoisen viesti• Raportti: http://www.koulutustajayhteistyota.com/wp-content/uploads/2011/08/VS-ja-yhteiskuntatakuu-2.pdf• Tilanne Suomessa: Alle 30 vuotiaista on 110 000 nuorta, joilla on vain perusasteen koulutus ja heistä 53 000

työtöntä (n. 18 800 etsii aktiivisesti työtä, 33 500 passiivista)• Varsinais-Suomessa on 4443 perustasteen käynyttä nuorta työelämän tai koulutuksen ulkopuolella (1639

työtöntä, 2804 ulkopuolella).• Huolestuttavia lukuja:

– 5000 nuorta ei jatka opintojaan peruskoulun jälkeen – Lukion keskeyttämisprosentti 10 % – Ammatillisen koulutuksen aloittaneista ei valmistu 25 %

• Yhteiskuntatakuun ideana on tarjota alle 25 vuotiaalle työttömälle ja alle 30 vuotiaalle valmistuneelle 3 kk aikaikkunassa työ-, harjoittelu-, kuntoutus- tai koulutuspaikka.


Mitä ajatuksia herättävät edellä kuullut näkökulmat toimintaympäristömme nykytilasta ja tulevaisuudesta?

Mitä tavoitteita ja tehtäviä voimme asettaa maakunnalliselle yrittäjyyskasvatukselle tulevaisuuden yrittäjyyden, työelämän ja osaamisen näkökulmasta? Entä nuorten hyvinvoinnin kasvun?


Ryhmä 1:

Kuinka saada yrittäjyyskasvatus osaksi

kaikkea opettajankoulutusta?

Kuinka saada resurssit opettejien

yrittäjyyskasvatuksen täydennyskoulutukseen?


Ryhmä 2:

Keskeistä on sosiaalisten taitojen ja oman elämän

hallinnan taitojen kehittyminen.

Tärkeä havainto: sosiaaliset taidot eivät ole

sama asia kuin sosiaalisuus!


Ryhmä 3:

Miten taata aikaa ja henkilökohtaista ohjausta

syrjäytymisvaarassa oleville?

Tärkeää on aidon ennaltaehkäisevän työn

merkityksen ymmärtäminen.

TAPAAMISEN

PÄÄTTEEKSI


Tulevaisuus

• Seuraava tapaaminen maantaina 17.12.2012 klo 9.15-13.00

• Seuraavan kerran aihe: yrittäjyyskasvatuksen maakunnallinen visio, strategian tavoitteet ja opettajatiimien työskentelyn kuulumiset


Yhteystiedot

Kauppakatu 3240100 Jyväskylä

Tarja Nieminen050 5411 753

[email protected]

Twitter: tarjanieminenLinkedin: Tarja Nieminen

www.villinikkarit.fiwww.villinikkarit.fi/blogi

Brahenkatu 2020100 Turku

Johanna Vainio 050 3588 409

[email protected]

Twitter: jovainLinkedin: Johanna Vainio

www.yes-keskus.fifacebook.com/yesverkosto

mailto:[email protected]

mailto:[email protected]

http://www.villinikkarit.fi

http://www.villinikkarit.fi

http://www.villinikkarit.fi/blogi

http://www.villinikkarit.fi/blogi

yrittäjyyskasvatuksen strategian kehittämistiimi

Documents