Тема 1 Теоретичні засади економічного...

МІНІСТЕРСТВО ОСВІТИ І НАУКИ УКРАЇНИСУМСЬКИЙ ДЕРЖАВНИЙ УНІВЕРСИТЕТ

До друку та в світдозволяю на підставі"Єдиних правил",п. 2.6.14Заступник першого проректора – начальник організаційно-методичного управління В.Б.Юскаєв

МЕТОДИЧНІ ВКАЗІВКИ

ДЛЯ ПРАКТИЧНИХ ЗАНЯТЬ, САМОСТІЙНОЇ РОБОТИ,

ВИКОНАННЯ ОБОВ’ЯЗКОВОГО ДОМАШНЬОГО ЗАВДАННЯ ТА

КУРСОВОЇ РОБОТИ З ДИСЦИПЛІНИ „ВНУТРІШНІЙ

ЕКОНОМІЧНИЙ МЕХАНІЗМ ПІДПРИЄМСТВА” ДЛЯ СТУДЕНТІВ

ДЕННОЇ, ЗАОЧНОЇ ТА ВЕЧІРНЬОЇ ФОРМ НАВЧАННЯ, А ТАКОЖ

СЛУХАЧІВ ФПФ

Усі цитати, цифровий, фактичний матеріал та бібліографічні відомості перевірені, написання одиницьвідповідає стандартам Укладачі: Є.В. Мішенін,

Н.В. Мішеніна, Є.В. Коваленко,Г.А. Мішеніна,

Відповідальний за випуск Л.Г. Мельник

Декан факультету економіки та менеджменту О.І. Карпіщенко

Суми Вид-во СумДУ

2008

Навчальне видання

Методичні вказівки

для практичних занять, самостійної роботи, виконання

обов’язкового домашнього завдання та курсової роботи з

дисципліни „Внутрішній економічний механізм підприємства” для

студентів денної, заочної та вечірньої форм навчання, а також

слухачів ФПФ

Укладачі: Є.В. Мішенін, Н.В. Мішеніна,

Є.В. Коваленко, Г.А. Мішеніна

Редактор Н.В. ЛисогубВідповідальний за випуск Л.Г. Мельник

Комп’ютерне верстання Є.В. Коваленка, Г.А. Мішеніної

Підп. до друку, поз.Формат 60х84/16. Папір офс. Гарнітура Times New Roman Cyr. Друк офс. Ум. друк. арк. Обл.-вид.арк. Тираж 200 прим.Зам. №

Видавництво СумДУ при Сумському державному університеті40007, м. Суми, вул. Р.-Корсакова, 2Свідоцтво про внесення суб’єкта видавничої справи до Державного реєстру ДК №3062 від 17.12.2007р.Надруковано у друкарні СумДУ40007, м. Суми, вул. Р.-Корсакова, 2.

Міністерство освіти і науки УкраїниСумський державний університет

Методичні вказівкидля практичних занять, самостійної роботи, виконання обов’язкового домашнього завдання та курсової роботи з дисципліни „Внутрішній

економічний механізм підприємства” для студентів денної, заочної та вечірньої форм навчання, а також слухачів ФПФ

СумиВид-во СумДУ

2008

Методичні для практичних занять, самостійної роботи, виконання обов’язкового домашнього завдання та курсової роботи з дисципліни „Внутрішній економічний механізм підприємства” /Укладачі: Є.В.Мішенін, Н.В.Мішеніна, Є.В. Коваленко, Г.А.Мішеніна. – Суми: Вид-во СумДУ, 2008. – 75с.

Кафедра економіки

Зміст

1 Мета і завдання дисципліни «Внутрішній економічний механізм підприємств» 5

2 Тематика та зміст практичних занять 6Тема 1 Вступ до дисципліни 6Тема 2 Філософія функціонування господарського механізму 7

Тема 3 Політекономічні аспекти функціонування господарського механізму 9

Тема 4 Структура та зміст складових господарського механізму 11

Тема 5 Структура, умови та форми функціонування внутрішнього економічного механізму підприємства

12

Тема 6 Еволюція розвитку господарського механізму 13

Тема 7 Методи управління 15Тема 8 Механізм ціноутворення 16Тема 9 Механізм планування на підприємстві 21Тема 10 Планування витрат 26Тема 11 Виробнича програма та її ресурсне обґрунтування 32

Тема 12 Механізм контролю та стимулювання діяльності на підприємстві 36

Тема 13 Механізм економічної відповідальності 423 Методичні вказівки до виконання

обов’язкового домашнього завдання (курсової роботи)

48

3.1 Мета та завдання обов’язкового домашнього завдання (курсової роботи) 48

3.2 Організація виконання обов’язкового домашнього 49

завдання (курсової роботи)3.3 Тематика обов’язкових домашніх завдань (курсових робіт) 50

3.4 Структура і зміст обов’язкового домашнього завдання (курсової роботи) 54

3.5 Загальні методичні вказівки до виконання обов’язкового домашнього завдання (курсової роботи)

56

3.6 Нормативні вимоги до оформлення і захисту обов’язкового домашнього завдання (курсової роботи)

56

Додаток А 62Додаток Б 65Додаток В 67Додаток Г 69Додаток Д 70Додаток Є 71Список рекомендованої літератури 73

1 Мета і завдання дисципліни «Внутрішній економічний механізм підприємств»

Потреба в розгляді господарського механізму виникає з об’єктивної необхідності цілісного сприйняття процесів та явищ, що мають місце в економіці підприємства. Дисципліна „Внутрішній економічний механізм підприємства ” вивчає такі економічні відносини всередині підприємства, які формуються згідно з його виробничою та організаційною структурою.

В узагальненій формі, господарський механізм є ні чим іншим, як керуючою та регулюючою підсистемою економічної системи в цілому. Економічний (організаційно-економічний), або господарський механізм підприємства можна подати як сукупність способів, форм, методів, кількісних та якісних показників, за допомогою яких використовуються закони виробничих, економічних, соціальних та політичних відносин на різних ієрархічних рівнях управління.

Мета вивчення дисципліни – оволодіти знаннями про структуру, принципи побудови та закономірності функціонування економічного механізму підприємства (підрозділів).

У результаті вивчення дисципліни студент повинен: знати структуру та форми внутрішнього економічного механізму; способи формування цін; методи планування, контролю, оцінювання діяльності підрозділів, а також матеріального (економічного) стимулювання їх колективів; вміти обґрунтувати форми внутрішнього економічного управління; обчислювати планові показники діяльності підрозділів, оцінювати рівень їх виконання; опрацьовувати системи стимулювання ефективної діяльності та розвитку.

2 Тематика та зміст практичних занять

ТЕМА 1 Вступ до дисципліни

Питання для обговорення

Предмет та задачі дисципліни «Внутрішній економічний механізм підприємства». Значення вивчення дисципліни в системі підготовки економістів. Специфіка вивчення господарського механізму. Зв’язок з іншими дисциплінами.

Перелік контрольних питань до теми

1 У чому полягає термінологічне взаєморозуміння термінів – синонімів “господарський механізм”, “організаційно-економічний” та “економічний механізм”?

2 Особливості пізнання та вивчення господарського механізму управління економікою.

3 Особливості пізнання та вивчення економічного механізму функціонування підприємств.

4 Особливості пізнання та вивчення внутрішнього економічного механізму підприємства (ВЕМП).

5 Підприємство як складна виробнича система з горизонтальними та вертикальними зв’язками

6 Перелічіть основні складові наукового аналізу економічної категорії “господарський механізм”.

7 Основні існуючі погляди на сутність та зміст господарського механізму.

8 Предмет та мета вивчення дисципліни ВЕМП. 9 Задачі вивчення дисципліни ВЕМП. 10 Значення вивчення дисципліни ВЕМП.11 Загальна схема функціонування господарського механізму

підприємства.12 Охарактеризуйте поняття “механізм”.13 Два основних методологічних підходи до наукового аналізу

господарського механізму.14 Поняття економічного механізму явищ та процесів в

економічному житті.

15 Зв’язок дисципліни ВЕМП з іншими дисциплінами.

Теми доповідей

1 Концептуальні напрямки трансформації виробничої структури великих підприємств.

2 Сучасні зміни структури підприємства під впливом ринкової кон’юнктури та рівня кооперування.

Список рекомендованої літератури

1. Грещак М.Г., Гребешкова О.М., Коцюба О.С. Внутрішній економічний механізм підприємства. - К.: КНЕУ, 2001.-228с.

2. Москаленко В.П., Шипунова О.В. Развитие финансово-экономического механизма на предприятии: Курс лекций . – Сумы : ИПП «Мрия-1» ЛТД, 2003.-106 с.

3. Осипов Ю.М. Опыт философии хозяйствования. - М.: Изд-во МГУ, 1990. – 382с.

4. Райзберг Б.А., Фатхутдинов Р.А. Управление экономикой: Учебник. – М.: ЗАО «Бизнес-школа», «Интел-синтез», 1999.- 784с.

5. Хміль Ф.І. Основи менеджменту: Підручник. – К.: Академвидав, 2003. – 608с.

6. Кульман А. Экономические механизмы: Пер. с франц./Общ. ред. Н.И. Хрусталевой.-М.: АО Издательская группа «Прогесс», «Универс», 1993. – 192с.

ТЕМА 2 Філософія функціонування господарського механізму


Організація виробництва як механізм. Господарювання: сутність та зміст. Поняття та зміст господарського механізму. Немеханічний механізм. Зародження,

становлення та розвиток господарського механізму. Закономірності та протиріччя господарського механізму.


1 Механізм та організація як єдине ціле.2 Опис механізмів “організаційне ” та “закономірне”.3 Типи відносин в процесі організації відносин.4 Поняття “господарювання”.5 Спосіб господарювання та спосіб виробництва.6 Основні структурні елементи господарського механізмі

та конкретні форми господарських відносин.7 Немеханічний механізм.8 Роль суб’єкта-творця у процесі створення та

становлення господарського механізму: природно-еволюційний шлях та штучний (революційний).

9 Зміна механізмів на основі “діалектичного заперечення”.10 Поняття господарського механізму: абстрактне,

змістовне та як система інформаційно-вирішувальних центрів.

11 Якість механізму та сфера функціонування господарського механізму.

12 Якісно-структурні закономірності та протиріччя господарського механізму.

13 Цілефункціональні закономірності та протиріччя господарського механізму. Протиріччя “побудови” та функціонування господарського механізму як закон.

14 Організаційно-функціональні закономірності та протиріччя господарського механізму.

15 Основні організаційні протиріччя. Основні виробничі протиріччя. Основні господарські протиріччя.


1 Системний підхід до вивчення господарського механізму.

2 Організаційні передумови функціонування внутрішнього економічного механізму підприємства.

3 Тенденції розвитку внутрішніх економічних відносин у зарубіжних компаніях.


1. Осипов Ю.М. Основы теории хозяйственного механизма. – М.: Изд-во МГУ, 1994. – 368с.

2. Осипов Ю.М. Опыт философии хозяйствования. - М.: Изд-во МГУ, 1990. – 382с.

ТЕМА 3 Політекономічні аспекти функціонування господарського механізму


Сутнісна та змістовна характеристика господарського механізму як способу функціонування економічних відносин. Взаємозв’язок економічних законів та господарського механізму. Господарський механізм як система організаційно-економічних форм. Взаємозв’язок господарського механізму та економічної політики. Економічна основа функціонування та удосконалення господарського механізму. Блочна система моделей господарського механізму.


1 Чому вивчення сутності господарського механізму потребує аналізу системи виробничих (економічних) відносин?

2 П’ять рівнів структурної організації економічних відносин.

3 Співвідношення виробничих відносин, економічних законів та господарського механізму (схема).

4 Концепція двох сторін виробничих відносин.5 Дайте визначення поняття «господарський механізм».6 Господарський механізм у структурі способу

виробництва та суспільно – економічної формації (схема).

7 Господарський механізм як інтегративна форма проявлення економічних законів.

8 Чому вивчення сутності господарського механізму потребує аналізу економічних законів?

9 Механізм дії та механізм використання економічних законів.

10 Функції господарського механізму. Єдина інтегративна функція господарського механізму.

11 Три структурно-функціональні підсистеми господарського механізму.

12 Характерні моменти у механізмі дії, взаємодії та взаємообумовленості економічних законів.

13 Точки «співдотику» господарського механізму з економічною політикою.

14 Поняття «економічна політика», її стратегія й тактика. Тактика економічної політики та господарського механізму.

15 Характерні моменти, що відображають економічну основу функціонування та вдосконалення господарського механізму (відносини власності).

16 Поняття власності. 17 Форми (функції власності): користування, володіння,

розпорядження.18 Функціонуючий (реальний) господарський механізм та

законодавчо оформлений господарський механізм.19 Об’єктивні основи розвитку різноманітності форм

власності. Значення різноманітності форм власності. 20 Процес формування варіанта господарського механізму

(схема). 21 Блочна система господарського механізму: загальні

функціональні підсистеми.

22 Блочна система господарського механізму: спеціальні функціональні та функціональні підсистеми забезпечення.

23 Блочна система господарського механізму: вертикаль (лінійний розріз) господарського механізму.

24 Блочна система господарського механізму: територіальний та програмний розрізи.


1. Грещак М.Г., Гребешкова О.М., Коцюба О.С. Внутрішній економічний механізм підприємства. - К.:КНЕУ, 2001.-228с.

2. Бєляєв О.О., Бебело А.С. Політична економія: Навч. посібник. – К.: КНЕУ, 2001. - 328с.

3. Беляев А.А. Механизм хозяйствования: сущность и формы проявления. – К.: Вища школа. 1990. – 147с.

4. Абалкин Л.И. Хозяйственный механизм развитого социалистического общества. - М.: Мысль, 1973. – 263с.

5. Бунич П.Г. Хозяйственный механизм развитого социализма. Сущность, структура, проблемы и перспективы. – М.: Наука, 1980. – 352 с

ТЕМА 4 Структура та зміст складових господарського механізму


Сутність поняття „господарський механізм”. Структура господарського механізму. Лінійно-функціональна модель господарського механізму. Господарський механізм підприємства в категоріях управління. Складові економічного, мотиваційного, організаційного, правового та інформаційного механізмів.


1 Визначення господарського механізму, пов'язане з управлінням підприємства.

2 Структурно орієнтоване визначення господарського механізму.

3 Структура господарського механізму як сукупність елементів єдиного механізму.

4 Структура господарського механізму як сукупність окремих механізмів.

5 Господарський механізм у категоріях управління: елементи механізму управління й елементи організації керування.

6 Напрямки впливу механізму управління (схема).7 Структура мотиваційного механізму.8 Структура економічного механізму.9 Структура організаційного механізму.10 Структура правового механізму.



2. Москаленко В.П., Шипунова О.В. Финансово-экономический механизм промышленного предприятия /Под ред. д.э.н., проф. В.П. Маскаленко.- Сумы: Издательство «Довкілля», 2003.-176с.

3. Круглова Н.Ю. Хозяйственное право. – М.: Русская деловая литература, 1997. – 608 с.

ТЕМА 5 Структура, умови і форми функціонування внутрішнього економічного механізму підприємства


Структура внутрішнього економічного механізму підприємства (ВЕМП). Організаційно-технічна схема підприємства. Умови і форми функціонування ВЕМП.


1 Економічний механізм підприємства і розвиток виробничих відносин всередині підприємства.

2 Організаційно-технічна система підприємства: три типи.3 Структура технологічної мережі виробництва та ВЕМП.4 Основні складові ВЕМП.5 Умови забезпечення ефективної організації

внутрішньовиробничих економічних відносин (ВЕМП).6 Внутрішньозаводська інфраструктура в системі ВЕМП.7 Форми функціонування ВЕМП.8 Підрозділи – центри витрат.9 Підрозділи – центри прибутку.10 Режими функціонування ВЕМП, вплив типу

виробництва.


1 Характеристика існуючих типів виробництва.2 Системи внутрішнього госпрозрахунку на підприємстві.


1 Грещак М.Г., Гребешкова О.М., Коцюба О.С. Внутрішній економічний механізм підприємства. - К.:КНЕУ, 2001.-228с.

2 Москаленко В.П., Шипунова О.В. Развитие финансово-экономического механизма на предприятии: Курс лекций . – Сумы: ИПП «Мрия-1» ЛТД, 2003.-106с.

ТЕМА 6 Еволюція розвитку господарського механізму


Основні етапи розвитку господарського механізму. Особливості та недоліки адміністративного господарювання. Сутність та зміст господарського (комерційного) розрахунку.


1 Які відмінні риси господарського механізму характерні для різних етапів соціально-економічного розвитку?

2 Сутність політики “воєнного комунізму”. 3 Сутність політики НЕП.4 Особливості механізму господарювання у 50-х роках XX ст. 5 Реформи 1965 р.6 Основні напрямки реформи 1979р. 7 Особливості реформи 1987р.8 Загальні висновки з економічних реформ 1921-1987р.р.9 Особливості й недоліки господарського механізму

адміністративної спрямованості. 10 Поняття господарського розрахунку.11 Поняття комерційного розрахунку.12 Принципи госпрозрахунку: господарська самостійність;

самооплатність і самофінансування.13 Принципи госпрозрахунку: економічна зацікавленість;

матеріальна відповідальність і фінансовий контроль.14 Принципова схема руху фінансів підприємства при

госпрозрахунку.15 Напрямки використання фондів нагромадження й фондів

споживання.

Теми доповідей 1 Сучасні тенденції розвитку внутрішнього економічного механізму підприємства. 2 Сучасні тенденції розвитку ринкових механізмів господарювання на рівні підприємства.


3 Грещак М.Г., Гребешкова О.М., Коцюба О.С. Внутрішній економічний механізм підприємства. - К.:КНЕУ, 2001.-228с

4 Воронов В.М. и др. Концепция хозяйствования (политико-экономический аспект) / Под общ. ред. Ю.Н. Пахомова. – К.: Вища школа, 1989. – 362с.

5 Клейнер Г. Современная экономика России как "экономика физических лиц" // Вопросы экономики.- 1996.- № 4. – С.81-85.

6 Экономика: свобода и солидарность / Н.П. Федоренко, К.Г. Гофман, В.Е. Дементьев и др. – М.: Наука, 1991. -304с.

ТЕМА 7 Методи управління


Зміст поняття „метод управління”. Економічні методи. Адміністративні методи. Соціально – психологічні та правові методи.


1 Поняття “методи управління”.2 Поняття „економічні методи управління”. 3 Порядок формування економічних методів управління

(схема). 4 Два аспекти реалізації економічних методів управління. 5 Економічні інтереси.6 Поняття „адміністративні методи управління”. 7 Організаційний вплив. 8 Розпорядницький вплив. 9 Поняття „соціально-психологічні методи управління”. 10 Мета застосування соціальних методів залежно від

специфіки управління.11 Психологічні методи управління.12 Поняття „правові методи управління”.13 Правові відносини.14 Правові акти господарського та трудового законодавства.15 Персоніфікація соціального розвитку тих, хто працює.

Теми доповідей 1 Система ринковоорієнтованих інструментів: сучасні тенденції та напрямки вдосконалення. 2 Мотивація як основа формування ринкових механізмів господарювання.



2. Хміль Ф.І. Основи менеджменту: Підручник. – К.: Академвидав, 2003. - 608с.

3. Стадник В. В., Йохна М. А. Менеджмент: Посібник. — К. : Академвидав, 2003. — 464с.

ТЕМА 8 Механізм ціноутворення


Сутність та види цін. Методи ціноутворення. Методи формування внутрішніх цін. Внутрішні ціни як інструмент організації внутрішньовиробничих економічних відносин.


1 Поняття ціни та функції цін. 2 Поняття ціноутворення й існуючі підходи до ціноутворення. 3 Виробничі й споживчі ціни. Їхня класифікація. 4 Типи модифікованих цін.5 Розподіл цін за способом встановлення.6 Лімітні ціни й ціни „франко”.7 Методи ціноутворення „витрати + прибуток” та одержання

цільової норми прибутку. 8 Методи ціноутворення на основі ціни споживчої вартості. 9 Методи ціноутворення пропорційне ціноутворення, метод

„очікуваного прибутку”, метод „швидкого повернення витрат”.

10 Внутрішні ціни, сформовані на договірній основі. 11 Поняття внутрішніх цін та їхні основні функції.12 Два фактори, що впливають на вибір системи

внутрішньофірмового ціноутворення.

13 Внутрішні ціни, визначені на основі фактичної ціни готової (кінцевої) продукції.

14 Внутрішні ціни, визначені за ринковими цінами. 15 Внутрішні ціни: визначення на основі витрат на

виробництво, недоліки.16 Комбіновані методи внутрішнього ціноутворення.17 Критерії розподілу прибутку підприємства між його

підрозділами й коефіцієнт розподілу прибутку.18 Розрахунок внутрішньої планово - розрахункової ціни та

прибутку виробничого підрозділу.19 Критерії розподілу частки витрат і прибутку на основі

трудомісткості з урахуванням фонду озброєності праці.20 Формування внутрішніх цін з урахуванням якісних

параметрів кінцевої продукції.

Задачі для самостійного розв’язання

Задача 1Виробнича собівартість верстата 5000 грн. Витрати на

реалізацію продукції за рік становлять 3216 грн. Прибуток, запланований у розмірі 6 %, річний план реалізації верстатів 1000 шт.

Потрібно визначити вільну відпускну ціну з ПДВ та суму ПДВ, що належить виплаті до бюджету.

Задача 2Калькуляція собівартості продукції підприємства подана в таблиці.

Найменування статті Сума, грн1 2 3

1 Вартість основних і допоміжних матеріалів (за мінусом повернених) 93,6

2 Куповані напівфабрикати 73,53 Паливо і енергія на технологічні цілі 58,2

1 2 3

4 Заробітна плата основна виробничих робітників 29,5

5 Заробітна плата додаткова виробничих робітників 2,3

6 Відрахування на соціальні заходи 3,1

7 Витрати на утримання і експлуатацію обладнання 56,7

8 Цехові витрати 20,29 Загальнозаводські витрати 33,810 Інші виробничі витрати 0,8

Всього виробнича собівартість11 Позавиробничі витрати 5,3

Повна собівартістьРівень рентабельності запланований у розмірі 18%.

Потрібно обчислити вільну відпускну ціну з ПДВ та суму ПДВ, що підлягає сплаті до бюджету.

Задача 3Підрозділ А виробляє блоки внутрішньокоопераційного

призначення. Підрозділу Б необхідно отримати 5000 бло-ків, які може поставити лише підрозділ А. Витрати на виробництво одного блока підрозділом А становлять 28 грн. Якщо підрозділ А погодиться на поставку такої партії блоків для підрозділу Б, то йому необхідно зменшити продаж на зовнішньому ринку на 3500 блоків за рік. Ціна блока, що реалізується на зовнішньому ринку, становить 45 грн. Повні витрати на один блок — 35 грн. Взяти до уваги, що виробничі потужності підрозділу А викорис-товуються на 100 %.

Потрібно: визначити верхню та нижню межі внутрішньої ціни блока;

розрахувати внутрішню ціну блока з урахуванням утраче-ного прибутку від зменшення обсягів реалізації на зовнішньому ринку.

Задача 4 Керівництво підприємства вирішило розширити застосування економічних методів управління підрозділами і впровадити стимулювання колективів цехів з предметно – замкнутим циклом через показник прибутку. Для цього потрібно визначити планово-розрахункові ціни на їх продукцію з включенням прибутку. У цьому разі йдеться про механоскладальний цех, планово-обліковими одиницями якого є готові прилади.

Витрати на прилад № 1 за статтями грн.1 Основні матеріали та купівельні напівфабрикати 65,002 Напівфабрикати інших цехів 32,003 Енергія технологічна 13,104 Основна зарплата виробничих робітників 21,205 Додаткова зарплата виробничих робітників 3,006 Відрахування на соціальні потреби 13,007 Витрати на утримання та експлуатацію машин і

устаткування28,70

8 Загально виробничі витрати 15,00

Ціна готової машини, в яку входить прилад, 1000 грн, повна собівартість 800 грн, виробнича собівартість 700 грн, вартість обробки (повна собівартість без прямих матеріальних витрат) 400 грн. На підприємстві в цехах до останнього часу застосовувався безнапівфабрикатний облік витрат. Річна виробнича собівартість продукції цеху 5000 тис. грн., собівартість без прямих матеріальних витрат 3000тис. грн. Витрати прибутку підприємства на стимулювання колективу цеху, його соціальні потреби становлять приблизно 400 тис. грн на рік.

Потрібно:

вибрати модель планово-розрахункової ціни на продукцію цеху;

на підставі обраної моделі обчислити цю ціну; дати схему обчислення і розподілу прибутку цеху.

Задача 5Питомі витрати виробництва товару становлять 70 грн. При

ціні 100 грн підприємство може виробити і реалізувати 7000 од. на місяць. Відсоток завантаження виробничих потужностей становитиме 70 %. При ціні 90 грн, обсяги виробництва та реалізації можуть зрости до 10 000 од., а виробничі потужності будуть завантажені на 100 %.

Потрібно визначити, яку ціну (100 грн, чи 70 грн, чи диференційовану) має запропонувати підприємство ринку, щоб отримати максимальний прибуток.

Задача 6Виробнича собівартість виробу 38,5 грн, невиробничі

витрати 8%, планова рентабельність 19 %, ПДВ 20%, націнка збутових організацій 3%, націнка торговельних організацій 3,5 %.

Потрібно розрахувати роздрібну ціну на виріб.

Задача 7Підприємство спеціалізується на виробництві

однопрофільної продукції, змінні витрати якої на одиницю продукції 156 грн, а постійні витрати на виготовлення цієї продукції за рік 25000 грн, сума прибутку , яку належить отримати від продажу цієї продукції за рік, 19600 грн, обсяг продажу цієї продукції за рік становить 1280 шт.

Потрібно визначити ціну одиниці цієї продукції.

Задача 8Розрахувати значення точки беззбитковості, якщо відомо, що

постійні витрати на виробництво продукції становлять

20 000 грн, відпускна ціна 100 грн, а питомі змінні витрати становлять 80 грн.

Задача 9 Відомо, що при виготовленні однієї машини витрати на

основні матеріали становлять 6500 грн, покупні напівфабрикати 950 грн, відходи, що реалізуються 250 грн. Трудомісткість виготовлення машини 200 нормо-годин. Середній розряд праці ІІІ. Цехові витрати 180%, загальнозаводські 80%. Річна сума невиробничих витрат становить 13000 грн при реалізації за рік 600 машин. Нормований прибуток становить 54500 грн.

Потрібно визначити оптову ціну машини.

Задача 10 Підприємство проводить маркетингове дослідження щодо

економічної вигоди.Придбання при імпорті і реалізації у роздрібній

торговельній мережі України відеокамери за ціною 500 доларів за одиницю. Фрахт до виготовлення до митного кордону становить 40 доларів за одиницю продукції, а податок на імпорт 10% від суми ціни франко-склад постачальника та вартості фрахту до митного кордону країни-покупця.

Потрібно економічно обґрунтувати максимально допустиму ціну на імпортні відеокамери, при якій вітчизняне підприємство може їх закуповувати, якщо дохід від комерції має дорівнювати 25% від ціни реалізації.



2. Герасименко В.В. Ценовая политика фирмы. – М.: Фин-статинформ, 1995. – 192 с.

3. Ерухимович И.Л. Ценообразование: Науч. – метод. пособ.- К.: МАУП, 1998.- 104 с.

4. Уткин Э.А. Цены. Ценообразование. Ценовая политика. – М.: ЭКМОС, 1997. – 224с.

ТЕМА 9 Механізм планування на підприємстві


Зміст внутрішніх планів. Методи внутрішнього планування. Нормативна база планування.


1 Два аспекти планування: внутрішній і зовнішній. 2 Приблизний склад розділів плану структурних виробничих

одиниць підприємства (схема). 3 Зміст внутрішніх планів залежно від ступеня економічної

самостійності підприємств. 4 Техніко-економічне й оперативно-календарне планування. 5 Синхронне планування.6 Послідовне планування. 7 Планування у часі. 8 Функціональне планування. 9 Ієрархічне планування. 10 Позитивні й негативні сторони планування „вниз” і „вгору”.11 Методи обчислення планових показників: нормативний,

факторний, динамічно-статистичний.12 Поняття „норми” й „нормативу”.13 Класифікація норм і нормативів за видами нормованих

ресурсів.14 Класифікація норм і нормативів за видами.15 Методи розроблення норм і нормативів.


Задача 1За звітний період обсяг виробництва цеху збільшився на

20%, а сукупні витрати зросли з 400 000 грн до 460 000 грн.Потрібно:

поділити загальні витрати звітного періоду на змінні та постійні на основі їх динаміки;

обчислити планові витрати, якщо обсяг виробництва в пла-новому періоді зросте на 10%.

Вказівка. Розв'язуючи задачу, вважати, що величина постійних витрат у зазначених періодах однакова. У цьому разі вона визначається за допомогою простого рівняння, в якому невідома величина — постійні витрати Сп.

Задача 2За минулий період обсяг виробництва збільшився на 20%, а

сукупні виробничі витрати зросли на 15 %.Потрібно:

визначити частку постійних витрат у їх загальній сумі за минулий період;

обчислити, на скільки зростуть сукупні витрати у плановому періоді, якщо обсяг виробництва зросте на 18%;

визначити частку постійних витрат у плановому періоді.

Вказівка. Ця задача за змістом аналогічна попередній задачі, тільки в ній показники виражені відносними величинами. Рів-няння для її розв'язання має такий вигляд:

(100-Рсп)×Ів +Рсп= 100 ´ Іс, де Рсп — частка постійних витрат у їх загальній сумі, %; Ів — індекс зростання обсягу виробництва; Іс — індекс зміни загальних витрат.

У разі зростання обсягу виробництва в межах наявної виробничої потужності та організаційної структури частка постійних витрат у їх загальній сумі знижується. Тому в динамічному виробництві цей показник нестабільний.

Задача 3Спеціалізоване підприємство виготовляє один вид продукції

А (однопродуктове виробництво). За місяць виготовлено 1000 виробів, з них продано 900, решта, тобто 100 шт., залишилась на

складі готової продукції. Запасів готової продукції на складі на початок місяця не було. Ціна продажу одного виробу 100 грн, виробнича собівартість — 60 грн. Адміністративні витрати й витрати на збут за місяць відповідно становлять 10 000 і 12 000 грн.

Потрібно: обчислити валовий і операційний прибуток підприємства за

місяць при калькулюванні за виробничими витратами; визначити операційний прибуток у тому разі, коли на собі-

вартість товарної продукції відносять всі витрати, окрім витрат на збут;

якщо операційний прибуток у цих випадках різний, з'ясувати причини відхилення;

обчислити рентабельність продукції (обороту) за місяць.

Вказівка. У цій задачі слід звернути увагу на вплив методики калькулювання (за неповними і повними витратами) на розмір прибутку. Різне охоплення калькулювання витрат призводить до різного розміру прибутку в окремі періоди під час зміни запасів готової продукції.

Задача 4Виробництво виробу А, зазначеного в попередній задачі,

передбачається збільшити в наступному місяці з 1000 до 1300 шт. У зв'язку з цим зростуть витрати на збут на 2000 грн. Загальновиробничі витрати у звітному місяці становлять 15 000 грн, у тому числі змінні 8000 грн, постійні 7000 грн. Тобто на один виріб припадає 15 грн загальновиробничих і 45 прямих змінних витрат.

Потрібно: обчислити, як вплине на виробничу собівартість виробів

збільшення їх виробництва; визначити плановий операційний прибуток у наступному

місяці і його зміну порівняно з попереднім періодом, якщо буде продано всі вироби, тобто 1400 шт.

Задача 5Хімічний завод виготовляє з однієї сировини два продукти

(А і Б). Виробничі витрати за місяць становлять 18 200 грн. Продукти А і Б реалізуються без додаткової подальшої обробки. Обсяг виробництва продукту А за місяць становить 1000 л (ціна – 15 грн за 1 л), продукту Б – 500 л (ціна 22 грн за 1 л). Адміністративні витрати і витрати на збут 5000 грн.

Потрібно: обчислити виробничу собівартість одиниці продукції А і Б,

розподіливши витрати пропорційно до обсягу виробництва в ринкових цінах;

визначити собівартість залишків готової продукції за умови, що на початок місяця продукції на складі не було, а за місяць передбачається продати продукту А – 800 л, продукту Б – 450 л;

обчислити валовий та операційний прибуток за місяць.

Здача 6Відомо , що маса основної сировини, яка переробляється за

добу, 1000 т, вихід продукції 1,3, робочий час обладнання протягом доби 23 год. Потрібно розрахувати планову добову потужність поточної лінії безперервної дії.

Задача 7Кількість обладнання на підприємстві 50 од., число

робочих змін на добу 3 зміни, планова норма обслуговування обладнання 4 робітники, календарний фонд робочого часу підприємства 330 днів, плановий фонд робочого часу одного робітника 242 дні.

Потрібно розрахувати необхідну чисельність робітників підприємства.


1. Бухало С.М. Організація, планування і управління діяльністю промислових підприємств.- К.: МАУП, 2000.

2. Орлов О.О. Планування діяльності промисловості підприємства. – К.: Скарби, 2002. – 336 с.


Тема 10 Планування витрат


Склад витрат підрозділів та порядок їх планування. Планування собівартості продукції.


1 Планування витрат за місцями, за їх видами та носіями.2 Витрати підрозділів: прямі та непрямі, змінні та постійні,

виробничі накладні витрати та невиробничі накладні витрати; виробнича собівартість.

3 Загальна схема складання плану витрат підрозділу підприємства.

4 Методи формування внутрішніх витрат: напівфабрикатний і безнапівфабрикатний.

5 Визначення собівартості кінцевої продукції.6 Методи витрат на окремі вироби.7 Розподіл непрямих витрат (на утримання й експлуатацію

машин та устаткування, витрати на організацію й управління виробництвом).

8 Обчислення витрат на утримання й експлуатацію машин та устаткування на один виріб залежно від часу його обробки і собівартості однієї машино-години роботи конкретного устаткування.

9 Розподіл витрат на організацію й управління виробництвом (пропорційно трудо- або машиномісткості виробів).

10 Як визначається величина прибутку у підрозділах, що є центрами прибутку.

Задачі для самостійного розв’язанняЗадача 1

Розподілити загальнозаводські витрати (загальновиробничі) між цехами підприємства і визначити виробничу собівартість одиниці продукції по основних цехах на основі даних таблиці 1 (див. додаток А).

Алгоритм розрахунку

1 Розрахувати сумарну величину витрат, грн за переділом по підприємству ( ) за формулою

,

де – витрати за переділом кожного цеху; n - кількість цехів.

2 Розрахувати частку загальнозаводських (загальновиробничих) витрат, що припадає на одну гривню витрат за переділом ( ) за формулою

,

де ЗЗВп (ЗВВп) - загальнозаводські (загальновиробничі) витрати підприємства, грн.

3 Розрахувати величину загальнозаводських (загальновиробничих) витрат, грн, що припадає на кожен цех ( ) за формулою

.

4 Розрахувати величину загальнозаводських (загальновиробничих) витрат, грн, що припадає на одиницю продукції ( ) ( ) за формулою

,

де ТПц – товарна продукція цеху, т.

5 Розрахувати виробничу собівартість одиниці продукції, грн, ( ) за формулою

, де – матеріалоємність продукції, яка визначається за

формулою

, де Мзаг – матеріальні витрати на весь обсяг товарної продукції, грн; ВПод – витрати за переділом на одиницю продукції, які визначаються за формулою

.Задача 2 Розподілити позавиробничі витрати між окремими цехами підприємства і визначити повну собівартість одиниці продукції на основі даних таблиці 1 (див. додаток Б).


1 Розрахувати виробничу собівартість товарної продукції () за формулою

,

де – собівартість товарної продукції i-го цеху, грн; n - кількість цехів, од.

2 Розрахувати частку позавиробничих витрат, що припадає на 1 грн виробничої собівартості товарної продукції ( ), за формулою

,

де – позавиробничі витрати по підприємству, грн.

3 Розрахувати величину позавиробничих витрат, що припадають на кожен цех ( ), за формулою

де – виробнича собівартість цеху, грн.

4 Розрахувати величину позавиробничих витрат на одиницю продукції ( ) за формулою:

,

де – продукція цеху, т.5 Розрахувати виробничу собівартість одиниці продукції () за формулою

.

6 Розрахувати повну собівартість одиниці продукції () за формулою

.Задача 3 Визначити величину непрямих витрат на один машино-комплект за кількістю приведених машино-годин роботи устаткування на основі даних таблиці 1 (див. додаток В).


1 Розрахувати фактичний фонд часу роботи устаткування за групами у годинах ( ):

,де – коефіцієнт, %, часу роботи і-ої групи

устаткування; – фактичний фонд часу роботи цеху.

2 Розрахувати кількість машино-годин, м/год, за групами устаткування за формулою

, де Тфi – фактичний фонд часу роботи устаткування і-ої

групи, год.; – кількість верстатів i-ої групи устаткування.

3 Розрахувати величину витрат, грн, на утримання та експлуатацію устаткування, що припадає на кожну групу устаткування ( ), за формулою

, де – частка ВУЕУ за і-ою групою устаткування, %;

– витрати на утримання і експлуатацію устаткування цеху, грн.

4 Розрахувати величину витрат, грн, на утримання та експлуатацію устаткування на одну машино-годину за i-ою групою устаткування ( ) за формулою

.

5 Розрахувати коефіцієнт приведення для i-ої групи устаткування ( ) за формулою

,

де – витрати для устаткування, взятого за одиницю (за одиницю взяти мінімальні витрати по ).

6 Розрахувати кількість машино-годин, м/год, на один виріб () за групами устаткування за формулою

,

де В – кількість виробів, виготовлених у цеху, шт.

7 Розрахувати кількість приведених машино-годин, пр. м/год, на один виріб за групами устаткування ( ) за формулою

.

8 Розрахувати кількість приведених машино-годин, м/год, на весь випуск по цеху ( ) за формулою

.

9 Розрахувати планові витрати, грн, на одну приведену машино-годину ( ) за формулою

.

10 Розрахувати планові ВУЕУ на один виріб ( ) за видами устаткування і сумарні за формулою

.



2. Покропивний С. Економіка підприємства: Підручник. – К.: КНЕУ, 2001.

3. Економіка підприємства: Підручник/ За заг. ред. д.е.н., проф. Л.Г. Мельника.-Суми :ВТД „Університетська книга”,2004.

ТЕМА 11 Виробнича програма та її ресурсне обґрунтування


Зміст та порядок розроблення виробничої програми підрозділів. Обґрунтування виробничої програми виробничою потужністю. Забезпечення виробничої програми трудовими ресурсами.


1 Поняття виробничої програми підрозділів основного виробництва.

2 Порядок розроблення виробничої програми підприємства (схема).

3 Планово-облікові одиниці, за якими установлюється завдання цехам.

4 Загальний порядок розроблення виробничої програми цехів.5 Бригадокомплект: поняття й особливості використання.6 Кінцева (готова) і валова продукція підрозділів. 7 Вимір обсягу продукції підрозділів у нормованому часі.8 Розрахунок виробничої потужності підрозділів, виражений

безпосередньо в об`ємі продукції, для умов однопродуктового виробництва.

9 Коефіцієнт завантаження устаткування. 10 Визначення завантаження устаткування.11 Визначення пропускної здатності устаткування.12 Розрахунок втрат робочого часу.

13 Кількість робітників за нормами виробітку.14 Кількість робітників за нормами обслуговування, кількістю

робітників та робочих місць.15 Облікова чисельність робітників.


Задача 1За місяць, у якому 22 робочих дні, складальний цех має

виготовити 110 машин. Тривалість виробничого циклу складання машини — 10 робочих днів.

Потрібно: обчислити мінімальний середньоденний запуск-випуск ма-

шин для забезпечення виконання виробничої програми; визначити, за скільки робочих днів до планового місяця слід

почати запускати машини у виробництво.

Вказівка. Машини можуть запускатись у виробництво різни-ми партіями залежно від можливості їх паралельного складання. У цій задачі запуск-випуск передбачається рівномірний за робо-чими днями. Тим самим зумовлюється його кількість.

Задача 2Механічний цех виготовляє комплекти деталей для

металообробних верстатів. За місяць передбачається виготовити і передати складальному цеху 300 машинокомплектів; трудомісткість одного комплекту 25 нормо-год. Трудомісткість незавершеного виробництва відповідно на початок і кінець планового періоду становитиме 625 і 675 нормо-год.

Потрібно: визначити обсяг кінцевої продукції цеху в нормо-годинах; обчислити загальну умовну кількість виготовлених

машинокомплектів і валову продукцію цеху в нормо-годинах.

Задача 3Виробничий підрозділ підприємства (завод) з початку

кварталу розпочав виготовлення складного виробу вартістю 250000 грн. Тривалість виробничого циклу виготовлення ви-робу становить 3 місяці (67 робочих днів), у тому числі перший місяць — 22 дні, другий — 23 дні і третій — 22 дні.

Потрібно: визначити ступінь готовності виробу на кінець кожного мі-

сяця у відсотках; обчислити обсяг валової продукції за кожний місяць у

гривнях.

Вказівка. Вважати, що витрати виробництва розподіляються в часі досить рівномірно і готовність виробу пропорційна до тривалості виробничого циклу.

Задача 4Визначити річну виробничу потужність складальної

потокової лінії з тактом роботи 5 хв. і фондом робочого часу за рік 3850 год.

Задача 5Механічний цех має у своєму розпорядженні 20 токарних,

12 фрезерних, 6 свердлильних і 4 шліфувальних верстати. Цех працює у дві зміни тривалістю 8 год. кожна. Згідно з планом виробництва на квартал, в якому 66 робочих днів, завантаження устаткування за нормативним часом в машино-год. становитиме: токарне устаткування – 18 500, фрезерне – 10 400, свердлильне – 6400, шліфувальне – 2600. Норми виконуються на всіх верстатах на 100%

Потрібно: обчислити фонд часу одного верстата, якщо середній

простій у ремонті становить 2,5%; обчислити пропускну здатність груп устаткування в

машино-годинах; визначити коефіцієнти завантаження груп устаткування за

зазначених умов і дати їм відповідну оцінку.

Задача 6 У минулому році обсяг валової продукції становив 40 млн грн, а чисельність працюючих 3 тис. осіб. Планується збільшити осяг виробництва на 6%, а чисельність скоротити на 20 осіб. Потрібно визначити рівень і приріст продуктивності у плановому році.Задача 7

На підприємстві у базовому періоді чисельність працівників становила 5200 осіб, обсяги виробництва у плановому періоді збільшаться на 40%.

Потрібно розрахувати вихідну чисельність ПВП за умови збереження базового рівня виробітку на одного працюючого.

Задача 8Чисельність робітників у звітному році 100 осіб, обсяг

виробництва у звітному році 2000 тис. грн, плановий обсяг виробництва продукції 2500 тис. грн, збільшення чисельності працівників у плановому році , за рахунок зросту обсягів виробництва 6 %.

Потрібно розрахувати відносне скорочення чисельності робітників за рахунок підвищення продуктивності праці.

Задача 9Відомо, що потужність цукрового заводу становить

3000 т/добу, коефіцієнт використання потужності заводу 0,95, тривалість сезону 102,5 доби, вихід цукру – піску 14,75 %.

Потрібно: обчислити обсяг перероблення сировини в другому півріччі та виробництво цукру-піску в другому півріччі.

Задача 10Плановий фонд робочого часу обладнання 10 000 машино-

годин, фактичний фонд часу 9800 машино-годин, плановий виробіток за одну машино-годину 10 грн, фактичний 11 грн.

Потрібно розрахувати коефіцієнт екстенсивного, інтенсивного завантаження та інтегральний коефіцієнт.



2. Економіка підприємства: Підручник / За ред. С.Ф. Покропивного. – К.: КНЕУ, 1999.- 328с.

3. Орлов О.О. Планування діяльності промисловості підприємства. – К.: Скарби, 2002. – 334с.

ТЕМА 12 Механізм контролю та стимулювання діяльності на підприємстві


Контроль як функція управління. Задачі контролю. Форми та джерела стимулювання. Стимулювання через участь у прибутку.


1 Поняття та задачі контролю.2 Навести та пояснити схему механізму контролю.3 Класифікація видів контролю.4 Поняття мотиву. Форми економічного стимулювання.5 Поняття стимулу. Форми неекономічного стимулювання.6 Функції оплати праці.7 Навести схему форм та джерел матеріального

стимулювання.8 Пояснити схему форм та систем оплати праці.9 Процедура визначення дивідендів на акції у вартісному та

процентному вираженні. 10 Форми виплати дивідендів.11 Яким чином форма виплати дивідендів впливає на структуру

балансу підприємства?12 Механізм стимулювання робітників з прибутку не

пов’язаний з відносинами власності.

13 Стимулювання робітників у разі, коли підрозділи є центрами прибутку.

14 Стимулювання робітників у разі, коли підрозділи є центрами витрат.

15 Схема розподілу прибутку підрозділу підприємства –суб’єкта ринку.


Задача 1Механообробний цех виготовляє вузли машин для

складального цеху, а також надає виробничі послуги іншим цехам і службам (виготовлення реманенту , обробка деталей і т. ін.). Планом на місяць передбачено виготовити 500 вузлів і надати послуги іншим цехам обсягом 1000 нормо-годин. Трудомісткість одного вузла 20 нормо-год. За місяць цех виготовив і здав складальному цеху 450 вузлів, надав послуг іншим підрозділам заводу на 2100 нормо-год, але внаслідок нечіткої роботи не виконав замовлення інструментального цеху на 300 нормо-год.

Потрібно: визначити ступінь виконання цехом плану з номенклатури

продукції у процентах; оцінити виконання плану із загального обсягу виробництва; з’ясувати можливі причини невиконання плану з

номенклатури.

Задача 2У складальному цеху заводу працюють 10 складальників, які

за місяць складають 1000 виробів, причому 500 виробів – за звичайними розцінками, а 50 – за підвищеними, до того ж за кожні 100 виробів розцінки збільшуються на 5 %. Погодинна ставка складальника 3 грн, а норма виробітку 1 виріб.

Потрібно обчислити заробітну плату складальників за місяць.

Задача 3 У таблиці наведено планові і фактичні виробничі витрати

підрозділу за місяць. План виробництва продукції підрозділ виконав на 105%. Перевиконання плану виробництва було доцільне.

Стаття витрат План ФактичноОсновні матеріали 65,00 68,00Основна зарплата виробничих робітників

24,00 26,20

Додаткова зарплата виробничих робітників

2,80 3,00

Відрахування на соціальні заходи 8,58 9,34Загальновиробничі витрати, у т.ч.: 58,00 59,30- змінні 36,00 37,30- постійні 22,00 22,00Разом 158,38 165,84

Потрібно: перерахувати планові витрати на фактичний обсяг

виробництва; визначити результат діяльності підрозділу за показником

витрат (економія, перевитрати).

Задача 4Обчислити місячну зарплату складальника, який склав 100

виробів, його погодинна ставка 4 грн, норма виробітку – 1 виріб, а місячна премія дорівнює 40% від основної зарплати.

Задача 5Механообробна дільниця цеху виготовляє деталі десяти

найменувань, які входять до двох комплектів – А і Б. Планування і облік виробництва деталей здійснюються в комплектах. Склад комплектів і трудомісткість деталей наведено в таблиці.

Показник Деталі та їх кількість в комплектах

№1 №2 №3 №4 №5 №6 №7 №8 №9 №10Комплект А 1 1 2 1 3 - - - - -Комплект Б - - - - - 2 1 1 2 1Трудомісткість деталі, нормо-год. 3,0 2,0 1,0 4,0 1,0 1,0 3,0 4,0 1,0 2,0

За планом на місяць було передбачено виготовити 500 комплектів А і 400 комплектів Б. Зміна залишків незавершеного виробництва на дільниці не планувалася. Фактичне виготовлення деталей у штуках становить : №1 – 550, №2 – 500, №3 – 900, №4 – 495, №5 – 1480, №6 – 810, № 7 - 420, №8 – 400, №9 – 780, №10 – 390.

Потрібно: визначити кількість забезпечених деталями комплектів А і Б; обчислити коефіцієнт комплектності виробництва.

Вказівка: коефіцієнт комплектності виробництва обчислюється діленням фактичного обсягу виробництва в повних комплектах на його фактичну величину.

Задача 6Обчислити заробітну плату робітника – налагоджувальника,

який обслуговує 10 верстатів, якщо відомо, що його погодинна ставка дорівнює 2,5 грн, а кількість відпрацьованих годин у місяці складає 170 год., середній коефіцієнт виконання норм робітниками, які працюють на цих верстатах, 1,3

Задача 7У цеху оплата робітників на основних виробничих

процесах відрядна. Трудомісткість технологічних операцій за рік 420 нормо-год., середньогодинна тарифна ставка на відряджених робітників 3,5 грн. Норми в середньому виконуються на 110 %. 100 робітників на допоміжних і обслуговуючих роботах оплачуються почасово, їх середня тарифна ставка 3,2 грн. Фонд часу роботи одного робітника на плановий рік 1820 год. Додаткова заробітна плата робітників

(оплата відпустки, доплати за роботу в нічний час та ін.) становить 12% від основної зарплати. За додержання технологічної , трудової дисципліни і якісне виконання роботи передбачена премія для робітників на рівні 25% основної зарплати. Керівництво і спеціалісти цеху в кількості 50 осіб оплачуються за окладною системою. Місячний фонд їх зарплати становить 37 500 грн. Потрібно: обчислити планові річні фонди основної і загальної зарплати

робітників; визначити загальний фонд заробітної плати цеху на рік; обчислити середньомісячну зарплату працівників цеху.Задача 8

Бригада з чотирьох осіб працює за єдиним нарядом відповідно до спільного кінцевого результату. Розподіл відрядного заробітку здійснюється пропорційно кількості відпрацьованих днів і коефіцієнтів трудової участі (КТУ). Ці дані наведені у таблиці, в якій і доцільно виконувати завдання.

Члени бригади

КТУ

за

міся

ць

Від

пра-

ць

ован

о дн

ів

Кіл

ькіс

ть

КТУ

- дн

ів

Опл

ата

за 1

К

ТУ-д

ень,

гр

н

Зарп

лата

за

відп

раць

ован

і К

ТУ-д

ні, г

рн

Інди

віду

альн

і до

плат

и, г

рн

Зарп

лата

за

мі

сяць

, грн

Васько І. 2,1 18Брачук П. 1,9 22Липко Л. 1,7 22Струк А. 1,4 20Разом - -

За місяць бригаді нараховано 2910 грн зарплати, в т.ч. 2610 грн - відрядний заробіток, решта, тобто 300 грн. – індивідуальні доплати.

Потрібно: розподілити зарплату між членами бригади; обчислити загальну зарплату кожного працівника бригади.

Задача 9Капітал відкритого акціонерного товариства становить

4 000 000 грн, в т.ч. власний 3 000 000 грн. Статутний капітал у сумі 2 100 000 грн, сформований 420 000 акцій (номінальна вартість акції 5 грн), серед яких 20 000 акцій є привілейованими, на які сплачується 20% дивідендів. Для підтримки авторитету ВАТ і ринкового курсу акцій важливо було б виплатити дивіденди на звичайні акції за звітний рік на рівні 15%, що відповідає чинній процентній ставці. Річний прибуток ВАТ після сплати податку і відрахувань у резервний фонд становить 500 000 грн.

Потрібно: обчислити, скільки прибутку треба спрямувати на виплату

дивідендів, щоб забезпечити зазначені їх рівні; оцінити в загальних рисах пропорцію прибутку на виплату

дивідендів та інвестування (нерозподілений прибуток); проаналізувати, чи є прийнятною для підприємства та

акціонерів виплата дивідендів у тих самих сумах додатковим випуском акцій з гарантією підвищення дивідендів з наступного року до 18 %.Вказівка: вважається, що розподілений прибуток не повинен

перевищувати 50% загальної його суми після оподаткування. При аналізі третього питання можна обмежити перспективу виплати дивідендів на старому (15%) і новому (18%) рівнях п’ятьма роками. Мається на увазі , що при виплаті дивідендів за звітний рік акціями, які будуть додатково випущені, прибуток підприємство спрямує у вигідний інвестиційний проект. Це дасть змогу через рік підвищити виплати акціонерам за загальний пакет акцій. Тут доцільно використати методику ануїтет- них обчислень.

Задача 10Власний капітал акціонерного підприємства, що становить

240 000 грн, складається із статутного капіталу 150 000 грн, емісійного доходу та нерозподіленого прибутку 90 000грн. Ціна акції номіналом 10 грн.

Потрібно визначити індекс внутрішньої ціни акції та внутрішню ціну акції.



2. Манн Р., Майер Э. Контроллинг для начинающих /Пер. с нем. – М.: Финансы и статистика , 1995. – 302 с.

3. Круглов М.И. Стратегическое управление компанией: Учебник. – М.: Русская деловая литература, 1998. – 768 с.

ТЕМА 13 Механізм економічної відповідальності


Економічна відповідальність: сутність та форми. Розмежувальні критерії та функції економічної відповідальності. Методи визначення збитків та економічних санкцій. Особливості внутрішньовиробничої матеріальної відповідальності.


1 Поняття та сутність економічної відповідальності.2 Зв’язок економічної відповідальності з господарським

законодавством.3 Форми економічної відповідальності.4 Принципи економічної відповідальності.5 Класифікація економічної відповідальності та економічних

санкцій.6 Стимулююча функція економічної відповідальності.7 Компенсаційна функція економічної відповідальності.8 Контрольна функція економічної відповідальності.

9 Попереджувальна та оціночна функція економічної відповідальності.

10 Наслідки порушень договірних зобов’язань.11 Визначення суми збитків при простоях та форсуванні

виробництва.12 Визначення суми збитків при зміні матеріалів та

комплектуючих виробів.13 Методики визначення зменшення прибутку внаслідок

зниження обсягу продажу продукції.14 Визначення суми збитків за втрати та пошкодження майна.15 Визначення суми збитків за зміни асортименту продукції та

зниження її якості.16 Визначення суми збитків за зменшення обсягу виробництва

продукції.17 Визначення суми збитків у разі доставки продукції

прискореним способом.18 Сутність внутрішньої матеріальної відповідальності.19 Складові системи внутрішньої матеріальної

відповідальності.20 Розрахунок відносного збільшення постійних витрат

(собівартості продукції підрозділу).


Задача 1 Через зрив постачання контрагентом комплектувальних виробів, завод знизив виробництво приладів П1і П2, а через це не виконав зобов’язань щодо їх постачання і виплатив штраф замовникові.

Відповідні дані із зазначених приладів наведені в таблиці.

Показник Прилад П1 Прилад П2

1 Зниження обсягу виробництва і поставок, шт.

- 100 - 50

2 Ціна, грн 200,00 300,003 Виробнича собівартість, грн 160,00 230,004 Постійні витрати у виробничій собівартості, %

20,00 20,00

5 Заплачено штраф за зменшення поставки приладів, грн

4200,00 3500,00

Потрібно: обчислити втрачений заводом прибуток (збитки) внаслідок

зниження виробництва і продажу приладів; визначити загальний обсяг збитків заводу від порушення

договірних зобов’язань.

Задача 2На деревообробній фабриці виготовляють столи за

спеціальним замовленням у кількості 7450 шт. Деревина для виробництва столів надходить від трьох постачальників: А, Б і В. Договірні зобов’язання (у м3) щодо постачання матеріалів та їх виконання відбиває нижче наведена таблиця.

З одного кубометра деревини виготовляють 5 столів. Ціна стола 200 грн, його виробнича собівартість 150 грн, у т.ч. постійні витрати, віднесені на виробничу собівартість, 30грн.

Постачальник План постачання

Фактично поставлено

Відхилення (+/-)

А 500 480 -20Б 650 600 -50В 340 380 +40

Разом 1490 1460 -30

За зменшення поставки кількості столів фабрика виплатила замовнику штраф у сумі 6000 грн. З огляду на термінову закупівлю більшої кількості матеріалів, ніж передбачено

договором, у постачальника В фабрика зазнала додаткових витрат на суму 2500 грн.

Потрібно: обчислити втрачений підприємством прибуток (збитки)

внаслідок зниження виробництва і продажу столів; визначити загальний обсяг збитків фабрики від порушення

договірних зобов’язань; розподілити збитки фабрики між постачальниками, що їх

спричинили, для оформлення претензії щодо компенсації вимушених втрат.

Задача 3Внаслідок невиконання договору поставки матеріалів контрагентом підприємство знизило випуск виробу А на 40 шт., виробу Б – на 55 штук. Ціни цих виробів і планові змінні витрати на їх виготовлення такі: ЦА = 400 грн, ЦБ = 360 грн, Вз.оА

= 240 грн, Вз.оБ =- 180 грн. Нестача матеріалів спричинила простої, за які робітникам сплачено 1800 грн. Додаткова зарплата становить 12%, відрахування на соціальні заходи - 30%. За непоставку замовникові виробів А і Б у повному обсязі згідно з договором, підприємство виплатило штраф у сумі 4000 грн.

Потрібно: обчислити втрачений підприємством прибуток (збитки)

внаслідок зниження виробництва і продажу продукції; визначити загальний обсяг збитків підприємства від

порушення договірних зобов’язань для оформлення претензії постачальнику.

Задача 4Відомо, що на підприємстві під час простою (внаслідок

несправності технологічної лінії) виплати працівникам склали 2000 грн, доплати за форсування виробництва 1000 грн, додаткова заробітна плата становить 13%, відрахування на соціальні заходи 30%. Додаткові експлуатаційні витрати дорівнюють 460 грн, а сума на оплату санкці контрагентам за порушення графіків постачання продукції склала 1200 грн.

Потрібно обчислити загальну суму збитків за простоїв та форсування виробництва.

Задача 5Відомо, що при нестачі необхідних матеріалів для

виготовлення виробів фактично були використані матеріали на суму 5000 грн, а сума замінених матеріалів (що не були вчасно поставлені постачальником) складала 4300 грн. Внаслідок використання інших матеріалів трудомісткість праці робітників підвищилась, за що доплати працівникам склали 2500 грн. Додаткова заробітна плата складає 12%, а відрахування на соціальні заходи 26 %. Витрати на оплату санкцій контрагентам за порушення поставки продукції склали 3200 грн.

Потрібно визначити суму збитків при заміні матеріалів та невиконанні договірних зобов’язань.

Задача 6Внаслідок аварії на підприємстві обсяг виробництва

скоротився на 100 000 виробів. Відомо, що ціна виробу складає 1500 грн, повна планова собівартість одного виробу становить 1180 грн, постійні витрати у собівартості виробу складають 400 грн.

Потрібно обчислити втрачений прибуток підприємства внаслідок скорочення обсягу виробництва.Задача 7

Розрахувати прибуток, що планується від реалізації продукції , та балансовий прибуток, якщо виручка від реалізації становить 16 млрд грн, собівартість – 15,3 млрд грн, збитки, пов’язані з господарською роботою, 500 млн грн, а плата за короткострокові кредити в банку становить 200 млн грн.

Задача 8У минулому періоді вироблено продукції на 1200 тис. грн, у

т.ч. 7% бракованої. У звітному періоді обсяг виробництва не змінився, але собівартість внутрішнього і зовнішнього браку зменшилася на 2%. Внаслідок зниження обсягу продажу продукції, сума прибутку знизилася на 100 000 грн, а сума санкцій від споживачів за постачання неякісної продукції склала 120 000 грн, причому виручка від реалізації цієї продукції становила 220 000 грн.

Потрібно визначити загальні збитки підприємства внаслідок виготовлення і реалізації продукції з прихованими дефектами.

Задача 9Плановий обсяг виробництва кінцевої продукції підрозділом

складає 100 000 виробів. Внаслідок невиконання зобов’язань забезпечуючим підрозділом зниження обсягу виробництва відбулося на партію в 32 000 виробів. Планова величина постійних витрат за даний період склала 10 000 грн.

Потрібно обчислити збитки підрозділу в обсязі відносного збільшення постійних витрат. Задача 10

Внаслідок протиправних дій третіх осіб на підприємстві трапилася пожежа, що призвела до збитків у розмірі 15 000 грн, та викликала простій підприємства. Виплати працівникам за час простою склали 2500 грн, доплати за форсування виробництва – 1000 грн, додаткова заробітна плата складає 11 %, відрахування на соціальні заходи – 30%. Також відбулося зменшення обсягу виробництва продукції (ціна одиниці якої 350 грн) на 1400 виробів, причому планові змінні витрати на одиницю продукції складають 260 грн. Штрафні санкції контрагента за несвоєчасне постачання продукції склали суму в розмірі 9 000 грн. Потрібно визначити загальні збитки підприємства та суму зменшення прибутку внаслідок скорочення виробництва продукції.



2. Коробейников М. А. Механизм экономической ответственности .- М., 1989.

3. Мишенин Е.В. Эколого-экономические проблемы природопользования в лесном комплексе. – Сумы: ИПП «Мрия-1» ЛТД, 1998. – 272 с.

3 Методичні вказівки до виконання обов’язкового домашнього завдання (курсової роботи)

3.1 Мета та завдання обов’язкового домашнього завдання (курсової роботи)

Мета обов’язкового домашнього завдання (курсової роботи) роботи полягає у такому:

- систематизувати, розширити, поглибити і закріпити одержані студентами теоретичні знання при вивченні курсу "Внутрішній економічний механізм функціонування підприємств", навчити застосовувати їх при вирішенні конкретних питань організації і ведення аналітичної роботи в системі промислового виробництва;

- надати слухачам навички практичного використання даних первинних документів, облікових регістрів, статистичних збірників; узагальнення і аналізу одержаних матеріалів на основі використання теоретичних знань, одержаних при вивченні предмета, та виконання самостійних наукових досліджень;

- навчити студентів самостійно і правильно висловлювати теоретичний матеріал, тісно пов`язаний з практикою організації економічного аналізу;

- прищепити слухачам навики і уміння самостійно, глибоко і критично аналізувати економічний механізм функціонування промислових підприємств, розкривати взаємозв’язки його складових елементів, шукати невикористані внутрішньогосподарські резерви і вносити свої конкретні пропозиції з усунення виявлених недоліків, мобілізації наявних резервів для підвищення ефективності господарювання.

У процесі виконання обов’язкового домашнього завдання (курсової роботи) студент повинен:

- узагальнити теоретичні знання з економічних дисциплін;- зрозуміти принципи побудови та функціонування

механізмів взаємодії економічних, науково-технічних,

соціальних, правових і екологічних факторів в умовах формування ринкової економіки.

- вивчити організаційно-економічні засади функціонування економічного механізму підприємств в умовах реалізації різноманітних форм власності в конкретних умовах господарювання;

- вміти економічно обґрунтувати основні напрямки вдосконалення виробничо-господарської діяльності підприємств та приймати оптимальні управлінські рішення на основі впровадження прогресивних форм організації виробництва та праці, використання сучасних методів економічного аналізу;

- вивчити літературні джерела, що містять передовий досвід у галузі побудови та функціонування господарського механізму підприємств різних форм власності в умовах сучасних ринкових відносин.

3.2 Організація виконання обов’язкового домашнього завдання (курсової роботи)

Для написання роботи студент повинен самостійно зібрати необхідний матеріал (літературні джерела за обраною тематикою, дані про фінансово-економічний стан, організацію виробництва та праці, що всебічно характеризують суб’єкт господарювання, обраний для аналізу у динаміці). Для написання теоретичних розділів роботи рекомендується використовувати різні літературні джерела, а також ресурси Internet.

Виконання обов’язкового домашнього завдання (курсової роботи) також потребує певних знань з економічних дисциплін, що вивчалися раніше на попередніх курсах, та виступають фундаментом при вивчені курсу «Внутрішній економічний механізм підприємства». Студент повинен намагатися широко використовувати статті та конкретні дані, які публікуються у статистичних збірниках, а також в українських журналах “Бізнес-інформ”, “Все про бухгалтерський облік”, “Галицькі контракти”, “Економіка.

Фінанси. Право”, “Квартальні передбачення”, “Податки та бухгалтерський облік”, “Статистика України”, “Сучасний економіст”, “Економіка України”, газетні видання “Праця і зарплата”, “Бізнес”, “Урядовий кур’єр”, “Голос України” та ін. Крім того, доцільно використовувати також матеріали, надруковані в російських економічних виданнях “Российский экономический журнал”, “ЭКО”, “Мировая экономика и международные отношения”, "Вопросы экономики” і т.п.Необхідні матеріали для виконання обов’язкового домашнього завдання (курсової роботи) можуть бути отримані у планово-економічному, технічному, виробничому, маркетинговому, фінансовому та інших відділах та підрозділах аналізованого підприємства залежно від тематики обов’язкового домашнього завдання (курсової роботи). Студентам денної форми навчання рекомендується використовувати матеріали, зібрані в період проходження виробничої практики, а також результати самостійних досліджень, виконаних на підприємствах.Використовуючи отримані дані, студент розробляє план виконання обов’язкового домашнього завдання (курсової роботи), зміст якого залежить від характеру та теми.Загальне керівництво і консультації при виконанні самостійних наукових досліджень і розробленні обов’язкового домашнього завдання (курсової роботи) здійснює викладач, зазначений кафедрою.

3.3 Тематика обов’язкових домашніх завдань (курсових робіт)

Тематика обов’язкових домашніх завдань (курсових робіт) повинна охоплювати зміст питань досліджуваного курсу; включати можливість апробації методики економічного аналізу при вирішенні конкретних практичних задач; сприяти розумінню структури господарського механізму, взаємодії його складових елементів та його розвитку в умовах сучасних ринкових відносин.

Теми обов’язкових домашніх завдань (курсових робіт)

1 Організаційно-економічний механізм акціонерного товариства.

2 Емісійна політика акціонерного товариства.3 Фінансово-кредитний механізм підприємства.4 Організаційно-економічний механізм інвестиційної

діяльності підприємства.5 Механізм інноваційної діяльності підприємства.6 Механізм страхування підприємницької діяльності

підприємств.7 Організаційно-економічний механізм збутової діяльності

підприємств.8 Амортизаційна політика й господарський механізм

підприємств.9 Організаційно-економічний механізм зовнішньоекономічної

діяльності підприємств.10 Механізм економічної відповідальності на рівні

підприємства.11 Удосконалення державного регулювання господарської

діяльності підприємства.12 Організаційно-економічний механізм управління

приватизаційними процесами.13 Механізм впливу системи фінансового обслуговування на

ефективність функціонування підприємств.14 Механізм оподаткування та ефективності функціонування

підприємств.15 Механізм формування податкових укриттів у

підприємництві.16 Удосконалення банківської системи для підвищення

ефективності діяльності підприємств.17 Механізм бюджетування на підприємстві.18 Механізм розроблення стратегії виживання підприємства в

умовах ринку.19 Механізм подолання інфляційних процесів у перехідній

економіці.

20 Економічний механізм фінансування системи руху товарів.21 Економічний механізм диверсифікованості підприємств.22 Механізм формування ринку нерухомості.23 Механізм лізингових відносин в умовах ринкової економіки.24 Організаційно-економічний механізм орендних відносин на

рівні підприємства.25 Організаційно-економічний механізм управління якістю

продукції на рівні підприємства.26 Система оцінки якості та ефективності управління.27 Організаційно-економічний механізм емісії цінних паперів.28 Організаційно-економічний механізм соціального розвитку

підприємства.29 Механізм управління персоналом на підприємстві.30 Контролінг у системі прийняття управлінських рішень.31 Механізм формування, реалізації й використання техніко-

економічних норм і нормативів на підприємстві.32 Логістичні механізми на підприємстві.33 Особливості функціонування малого бізнесу в Україні.34 Економічні механізми підтримки, розвитку й регулювання

підприємництва.35 Механізми мотивації ефективного розвитку підприємництва.36 Механізм забезпечення конкурентноспроможності

підприємства.37 Механізм управління капіталом підприємства.38 Механізм оперативного планування на підприємстві.39 Механізм антикризового управління підприємством.40 Механізм забезпечення економічної безпеки підприємства.41 Механізм санації та банкрутства підприємства.42 Механізм контролінгу.43 Системи (механізми) контролю на підприємстві.44 Механізми оцінки й формування економічного потенціалу

підприємства.45 Потенціал підприємства: методологія та механізми

формування.46 Організація і управління ринкової діяльності підприємств та

її економічна ефективність.47 Передумови залучення та ефективне використання

іноземних інвестицій в Україні.48 Механізм функціонування та розвитку ринку праці.49 Механізм зовнішньоекономічної діяльності на державному

рівні.50 Механізм управління зовнішньоекономічною діяльністю

підприємства.51 Механізм реструктуризації промислових підприємств.52 Механізм формування стратегії ефективного розвитку

підприємств.53 Механізм соціального розвитку в Україні: макро- та

мікроаспекти.54 Механізм функціонування та розвитку біржової діяльності в

Україні (в різних секторах економіки).55 Організаційно-економічний механізм банківської системи

України.56 Механізм удосконалення системи оподаткування в Україні.57 Механізм розвитку форм власності та господарювання в

Україні.58 Механізм удосконалення інвестиційної діяльності в Україні.59 Механізм удосконалення інноваційного розвитку в Україні.60 Механізм оплати праці на підприємствах України.61 Механізм амортизаційної політики в Україні.62 Механізм формування соціального капіталу підприємства.63 Внутрішній економічний механізм підприємства:

вітчизняний та зарубіжний досвід.64 Механізм управління трансакційними витратами

підприємства.65 Механізм забезпечення соціально-економічної стійкості

підприємства.66 Механізм управління маркетингом на підприємстві.67 Екологічне підприємництво і екологічний бізнес: сутність і

механізм реалізації.68 Соціальна і екологічна спрямованість розвитку

підприємництва: механізми реалізації.69 Екологічний облік у механізмі управління підприємством.70 Економічні механізми і інструменти підтримки й

регулювання екологічного розвитку підприємства.71 Механізми управління конкурентноспроможністю продукції

з урахуванням екологічного фактору.72 Закордонний досвід розвитку екологічного підприємництва

й екобізнесу.73 Соціальна корпоративна відповідальність сучасного бізнесу.74 Механізм пенсійного забезпечення.

3.4 Структура і зміст обов’язкового домашнього завдання (курсової роботи)

Обов’язкове домашнє завдання (курсова робота) незалежно від призначення теми повинно мати такі структурні розділи:

Вступ1 Теоретичні основи досліджуваної проблеми (теми

обов’язкового домашнього завдання (курсової роботи)).2 Аналіз та узагальнення результатів досліджень (за

темою обов’язкового домашнього завдання (курсової роботи)).3 Розроблення та економічне обґрунтування основних

напрямків удосконалення розв’язання досліджуваних задач. ВисновкиСписок використаних джерелДодатки (не обов’язково)

Зміст окремих розділів обов’язкового домашнього завдання (курсової роботи) повинен містити розроблення комплексу питань, зумовлених її темою. Студентам надається можливість самостійно формулювати і визначати назви параграфів усіх розділів. Розроблений план роботи, який складається з розділів і параграфів, повинен бути узгоджений з керівником.

У вступі слід розкрити основні напрямки обов’язкового домашнього завдання (курсової роботи), обґрунтувати актуальність теми дослідження, сформулювати мету, завдання і методи вирішення. Треба визначити предмет та об’єкт виконуваної роботи. Обсяг вступу не повинен перевищувати десяти відсотків від загального обсягу обов’язкового домашнього завдання (курсової роботи).

У першому розділі на основі вивчення літературних джерел слід викласти основні теоретичні положення і суть питань, зумовлених темою обов’язкового домашнього завдання

(курсової роботи). Наприклад, у темі «Організаційно-економічний механізм акціонерного товариства» доцільно розглянути акціонерне товариство як організаційно - правову форму підприємницької діяльності.

У другому розділі необхідно подати результати вивчення, аналізу й узагальнення досліджень з питань теми. Такими питаннями, залежно від теми обов’язкового домашнього завдання (курсової роботи), можуть бути: структура аналізованого механізму (згідно з темою), функції та способи взаємодії його складових. При цьому необхідно чітко відрізняти та виділяти такі механізми: економічний, мотиваційний, організаційний, правовий та політичний. При написанні цього розділу бажано використовувати конкретні приклади, отримані на підприємствах та в установах, що були базами при проходженні виробничої практики.

Аналізуючи конкретну економічну інформацію, студент повинен користуватися відповідними методами розрахунків, що дозволяють дати кількісну та якісну оцінку досліджуваному економічному явищу в рамках обраного об’єкта дослідження, знайти резерви підвищення ефективності роботи досліджуваного механізму та підприємства в цілому.

Третій розділ обов’язкового домашнього завдання (курсової роботи) являє собою виклад економічно доцільних шляхів вирішення досліджуваних завдань в сучасних умовах розвитку виробництва. Запропоновані конкретні рекомендації з досліджуваних питань щодо реальних умов функціонування об’єкта дослідження повинні обґрунтовуватися відповідними розрахунками та визначенням економічної ефективності їх впровадження.

Усі розділи обов’язкового домашнього завдання (курсової роботи) повинні бути логічно взаємопов’язаними, кожний попередній розділ повинен складати базу для наступного. Кожний із 3 зазначених розділів роботи має містити не менш ніж два підрозділи (параграфи).

У висновках слід сформулювати основні результати з досліджуваних питань та навести показники, що характеризують ефективність впровадження рекомендацій обов’язкового домашнього завдання (курсової роботи).

Текстовий матеріал має обов’язково доповнюватися конкретними цифровими даними. Обсяг висновків повинен становити 5-10 % від загального обсягу роботи.

Наприкінці обов’язкового домашнього завдання (курсової роботи) необхідно навести список використаної літератури.

Додатки не є обов’язковим розділом роботи. В них можуть бути розміщені запозичені таблиці вихідного матеріалу, інструкції, результати досліджень, які мають допоміжний характер, тощо.

3.5 Загальні методичні рекомдації до виконання обов’язкового домашнього завдання (курсової роботи)

Розпочинаючи виконання обов’язкового домашнього завдання (курсової роботи), студент повинен чітко зрозуміти тему роботи та скласти перелік основних питань, пов’язаних із цією темою. Після вивчення літературних джерел та на підставі наведених у них даних варто скласти розгорнутий план, у якому слід викласти зміст кожного розділу з урахуванням особливостей теми дослідження. При вивченні літературних джерел рекомендується робити виписки їх основних положень, зазначаючи автора, найменування книги або статті, сторінки.

Студенти денної форми навчання можуть розробляти організаційно-економічні заходи щодо до умов підприємств, на яких вони проходили технологічну практику.

Запропоновані в роботі заходи мають сприяти підвищенню продуктивності праці та ефективності виробництва, покращання фінансово-економічного стану підприємства.

3.6 Нормативні вимоги до оформлення та захист обов’язкового домашнього завдання (курсової роботи)

Обов’язкове домашнє завдання оформляють у вигляді пояснювальної записки обсягом 25-30 рукописних сторінок (20-25 друкованих), а курсову роботу – обсягом 30-35 рукописних сторінок (25-30 друкованих).

Робота повинна відповідати таким вимогам: робота виконується на білих аркушах паперу

формату А4 (210х297 мм) на одному боці; текст роботи необхідно друкувати (писати),

залишаючи береги таких розмірів: лівий – не менше 20 мм; правий – не менше 10 мм; верхній – не менше 20 мм; нижній – не менше 20 мм;

на комп’ютері текст друкують через 1,5 інтервалу з використанням шрифтів текстового редактора Word розміру 14;

мова роботи – українська.Текстову частину роботи варто писати від руки чорнилом,

чітко і розбірливо, в одному екземплярі, на аркушах паперу форматних розмірів з одного боку аркуша, залишаючи з лівого боку сторінки поля відповідно до вимог стандартів. Починати необхідно з титульного аркуша, приклади оформлення якого наведені у додатках Г,Д;

роботу оформляють у папкове переплетення. На початку обов’язкового домашнього завдання (курсової роботи) повинен бути титульний аркуш – стандарт (надає керівник роботи або кафедра економіки). Його включають до загальної нумерації сторінок роботи, але номер на ньому не ставлять. Потім йде зміст із зазначенням сторінок, на яких розпочинаються структурні розділи та підрозділи роботи. Зміст розміщується на другій сторінці обов’язкового домашнього завдання (курсової роботи) після титульного аркуша. Наприкінці роботи повинен бути наведений список використаної літератури і, якщо в цьому є необхідність, додатки.

Обов’язкове домашнє завдання (курсова робота) повинно бути акуратно оформлене, надруковане або написане розбірливим почерком, без виправлень. Сторінки роботи мають бути пронумеровані, робота підписана автором із зазначенням дати її виконання.

Назви розділів обов’язкового домашнього завдання (курсової роботи) слід виокремлювати пустими рядками, кожен новий структурний розділ роботи необхідно починати з нової сторінки.

Цитати з наукової літератури та офіційних документів слід наводити у лапках, після наведення цитат робити посилання на першоджерела у квадратних дужках, зазначаючи номер літературного джерела за списком літератури в роботі, наприклад [19]. За необхідності можна висловлювати чужі думки своїми словами, але в цьому випадку також слід робити посилання на першоджерело. Якщо необхідно зробити одночасно посилання на декілька літературних джерел, у квадратних дужках наводять їх номери за списком літератури через кому [1, 12, 25]. Формування списку використаних літературних джерел слід проводити двома альтернативними шляхами: або відповідно до послідовності посилань на джерела в тексті роботи, або за алфавітом. Іншомовні видання наводяться в кінці загального списку літератури.

Оформлення графіків, формул та таблиць здійснюється за встановленими правилами. Нумерують формули, графіки, таблиці та інші ілюстрації арабськими цифрами в межах розділів, зазначаючи при цьому спочатку номер розділу, в якому їх наводять, а потім їх порядковий номер з назвою, наприклад:

Таблиця 2.1 – Порівняльна характеристика шляхів розвитку суб'єктів господарювання (перша таблиця другого розділу);

Рисунок 3.3 – Вдосконалення механізму ЗЕД підприємства (третій рисунок третього розділу);

П=В/Т (1.4) (четверта формула першого розділу).

Зразки оформлення рисунків, таблиць та формул наведені в додатку Є. Якщо відомості, які містить таблиця, рисунок, формула, є запозиченими, необхідно робити посилання на першоджерело.

Оформлення додатків здійснюється також відповідно до діючих вимог. Додатки позначаються буквами українського алфавіту: А, Б, В тощо і мають містити допоміжні таблиці, рисунки, формули, текстову інформацію та ін. Нумерація таблиць, формул та інших ілюстрацій в додатках проводиться так само, як і в основних розділах обов’язкового домашнього завдання (курсової роботи), проте замість номера розділу в

нумерації зазначається буква додатка, наприклад: Рисунок А.2 – Структура обігових коштів підприємства (друга таблиця додатка А). На всі графічні ілюстрації, формули, таблиці, додатки слід робити посилання у тексті роботи.

Висвітлювати матеріал обов’язкового домашнього завдання (курсової роботи) слід чітко, застосовуючи наукову термінологію, символи, умовні скорочення.

Завершене автором обов’язкове домашнє завдання (курсову роботу) здають на кафедру для перевірки не пізніше ніж за 10 днів до дня захисту.

Після перевірки обов’язкового домашнього завдання (курсової роботи) керівник робить висновок про допуск до захисту, який має форму рецензії. У рецензії зазначаються якість виконання роботи, ступінь її самостійності, позитивні моменти та недоліки. Після рецензування робота повертається студенту для виправлення зауважень та підготовки до захисту.

Студент захищає роботу перед комісією, створеною на кафедрі, яка, з огляду на зміст обов’язкового домашнього завдання (курсової роботи) і результати захисту, оцінює її за п'ятибальною системою.

Додаток АТаблиця А.1 – Вихідні дані (обов`язковий)

Показники Од. вим.

Варіанти1 2 3 4 5 6 7 8 9 10

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 121 Обсяг виробництва товарної продукції по цехах, у т.ч.

т

Доменний -«-

3206

00

3253

00

3157

00

3224

00

3357

00

3308

00

3324

50

3271

50

3197

00

3336

00

Сталеплавильні -«-

2151

00

2107

00

2181

50

2193

00

2147

50

2126

30

2112

60

2203

50

2134

00

2216

00

Прокатні -«-19

5300

1902

00

1983

50

1991

50

2003

00

1974

00

1997

00

1983

50

1962

00

1978

50

Продовження табл. А.1

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 122 Матеріальні витрати в собівартості продукції, у т.ч. по цехах

тис.грн.

Доменні -«- 1425

00

1456

00

1443

00

1432

00

1491

50

1484

50

1477

00

1464

50

1432

00

1448

00

Сталеплавильні -«- 9520

0

9410

0

9625

0

9530

0

9370

0

9640

0

9275

0

9781

0

9730

0

9820

0

Прокатні -«- 8230

0

7910

0

8320

0

8470

0

8520

0

8430

0

8740

0

8615

0

8270

0

8480

0

3 Витрати за переділом по цехах тис. грн.

Продовження табл. А. 1

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12

Доменний -«- 1282

4

1335

0

1295

0

1354

0

1342

8

1356

0

1363

0

1315

0

1325

0

1380

0

Сталеплавильні -«- 9680

9480

9600

9870

9450

9570

9500

9690

9610

9750

Прокатні -«- 1180

0

1198

0

1230

0

1255

0

1222

0

1224

0

1258

0

1250

0

1217

0

1215

0

Загальнозаводські (загальновиробничі) витрати підприємства

-«- 4900

5100

4765

5190

5600

5060

5400

5500

5200

4860

Додаток БТаблиця Б.1 – Вихідні дані (обов`язковий)


Варіанти

1 2 3 4 5 6 7 8 9 101 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12

1 Товарна продукція, у т.ч. по цехах Тис. т

Доменний -«-

4620

,0

4550

,0

4650

,0

4750

,0

4600

,0

4560

,0

4520

,0

4760

,0

4640

,0

4720

,0


4585

,0

4400

,0

4420

,0

4350

,0

4300

,0

4440

,0

4310

,0

4540

,0

4360

,0

4450

,0

Прокатні -«-42

20,0

4120

,0

4150

,0

4200

,0

4160

,0

4220

,0

4140

,0

4230

,0

4100

,0

4200

,0

Продовження табл. Б. 1

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 122 Виробнича собівартість товарної продукції, у т.ч. по цехах

млн.грн.

Доменні -«-

1617

,0

1620

,0

1610

,0

1640

,0

1630

,0

1615

,0

1590

,0

1650

,0

1670

,0

1650

,0


2155

,0

2200

,0

2150

,0

2050

,0

2170

,0

2130

,0

2120

,0

2160

,0

2080

,0

2250

,0

Прокатні -«-

2195

,0

2050

,0

2100

,0

2170

,0

2150

,0

2020

,0

2185

,0

2210

,0

2200

,0

2160

,0

Позавиробничі витрати по підприємству

млн.грн. 24

0,0

238,

0

241,

0

242,

0

241,

5

239,

0

237,

0

236,

0

242,

0

243,

0

Додаток ВТаблиця В.1 – Вихідні дані (обов`язковий)


Варіанти1 2 3 4 5 6 7 8 9 10

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 121 Кількість верстатів в цеху по групах: А

Од.5 2 3 8 7 9 10 6 4 5

В -«- 3 4 7 2 3 6 5 8 7 8С -«- 6 7 4 10 5 4 3 10 11 4

2 Фактичний фонд часу роботи устаткування Доб. 25

0

240

235

245

255

247

238

260

230

252

3 Тривалість зміни Год. 8 8 8 8 8 8 8 8 8 8

4 Кількість змін Коеф. 2 1,5 1,7 1,6 1,4 1,3 1,2 1,0 1,8 1,9

5 Частка часу роботи устаткування по групах: А

%25 35 50 60 45 50 65 35 25 15

В -«- 30 40 20 25 35 30 25 45 55 40С -«- 45 25 30 15 20 25 10 20 20 45

6 Витрати на утримання і експлуатацію устаткування (ВУЕУ) цеху

Тис. грн. 45

50

4600

4650

4700

3800

3900

3850

3950

4200

4300

Продовження табл. В. 1

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 127 Частка в ВУЕУ по групах устаткування А

%20 30 40 50 40 45 50 30 20 20

В -«- 35 45 25 20 35 30 35 50 50 35 С -«- 45 25 35 30 25 25 15 20 30 45

8 Кількість виробів, виготовлених у цеху Шт. 26

00

2700

2200

2400

2300

2500

2800

2750

2450

2650

Додаток Г

(обов`язковий)Зразок оформлення титульного аркуша обов’язкового

домашнього завдання

20

210

Міністерство освіти і науки УкраїниСумський державний університет


ОБОВ’ЯЗКОВЕ ДОМАШНЄ ЗАВДАННЯ

з дисципліни “Внутрішній економічний механізм підприємства”

на тему “__________________” ( назва роботи)

Студента групи ____________(шифр групи)

(прізвище, ім’я, по батькові)

Викладач ___________________________________________

(науковий ступінь, звання)

__________________________ (прізвище, ім’я, по батькові)

Суми СумДУ 2007

Додаток Д (обов`язковий)

Зразок оформлення титульного аркуша курсової роботи

20

210

МІНІСТЕРСТВО ОСВІТИ І НАУКИ УКРАЇНИ

Сумський державний університет


КУРСОВА РОБОТА

з дисципліни “Внутрішній економічний механізм підприємства”

на тему “__________________” ( назва роботи)

Студента групи ____________(шифр групи)

(прізвище, ім’я, по батькові)

Викладач ___________________________________________

(науковий ступінь, звання)

__________________________ (прізвище, ім’я, по батькові)



Додаток Є (обов`язковий)Зразки оформлення формул, рисунків та таблиць

1 Оформлення рисунків

Загальне керівництво

Керівництво дивізіоном ІІ

Керівництво дивізіоном І

Виробнича структура дивізіону І

Виробнича структура

дивізіону ІІ

Рис. 15.8 Дивізіонна організація.

Рисунок 1.1 - Дивізіонна організація

2 Оформлення формул:

(3.2)

де - собівартість кінцевої продукції;

п — кількість найменувань виробів;

Ni — кількість виробів i-го найменування за виробничою про-

грамою у натуральному виразі;

Со — виробнича собівартість одиниці i-го виробу, грн.

Продовження додатка ЄОформлення таблиць:

Таблиця 2.1 – Назва таблиці

Назва колонки 1 Назва колонки 2 Назва колонки 31 2 3

Продовження табл. 2.1

1 2 3


1. Беляев А.А. Механизм хозяйствования: Сущность и формы управления. – К.: Вища школа, 1990. – 147с.

2. Бєляєв О.О., Бебело А.С.: Політична економія: Навч. посібник. – К.: КНЕУ, 2001. - 328с.

3. Бунич П.Г. Хозяйственный механизм развитого социализма. Сущность, структура, проблемы и перспективы. – М.: Наука, 1980. – 352 с.

4. Василик О.Д. Финансово-кредитный механизм в системе стратегического управления // Финансы Украины. – 1998. - №7. – С. 28-34


6. Економічна енциклопедія: У трьох томах. С.В. Мочерний (відп. ред.) та ін. – К.: Видавничий центр «Академія», 2001 – Т1 - 864с.

7. Економічна енциклопедія: У трьох томах. С.В. Мочерний (відп. ред.) та ін. – К.: Видавничий центр «Академія», 2001 –Т2 - 848с.

8. Економічна енциклопедія: У трьох томах. С.В. Мочерний (відп. ред.) та ін. – К.: Видавничий центр «Академія», 2001 –Т3 - 952с.

9. Концепция хозяйствования: политико-экономический аспект / Под общ. ред. Ю.Н. Пахомова. – К.: Вища школа, 1989. – 362 с.

10.Круглов М.И. Стратегическое управление компанией: Учебник. – М.: Русская деловая литература, 1998. – 768 с.

11.Круглова Н.Ю. Хозяйственное право. – М.: Русская деловая литература, 1997. – 608 с.

12.Кульман А. Экономические механизмы: Пер. с фр./Общ. ред. Н.И. Хрусталевой.-М.: АО Издательская группа «Прогесс», «Универс», 1993. – 192с.

13.Лысенко Ю., Егоров П. Организационно-экономический механизм управления предприятием// Экономика Украины. -1997. №1. – С.86-87.

14.Мартыненко Н.М. Основы менеджмента: Учебник. –К.: Каравелла, 2003. - 496с.

15.Мезоэкономика: Учебное пособие/Под ред. проф. И.К. Ларионова. –М.: Издательский дом «Дашков и К0», 2001. -444с.

16.Мельник Л.Ю., Плаксієнко В.Я., Скірко Ю.І. Економічна система суспільства: Навчальний посібник. – Дніпропетровськ: Сіу, 2001. - 546с.

17.Мишенин Е.В. Эколого-экономические проблемы природопользования в лесном комплексе. – Сумы: ИПП «Мрия-1» ЛТД, 1998. – 272 с.

18.Монахов А.В. О принципах поиска решения по перестройке хозяйственного механизма // Вестник Ленинградского

университета. Серия 5. Экономика. 1988. – Вып. 1. – С. 110-113.19. Москаленко В.П., Шипунова О.В. Развитие финансово-

экономического механизма на предприятии: Курс лекций . – Сумы: ИПП «Мрия-1» ЛТД, 2003.-106с.

20.Москаленко В.П., Шипунова О.В. Финансово-экономический механизм промышленного предприятия. /Под ред. д.э.н., проф. В.П. Маскаленко.- Сумы: Издательство «Довкілля», 2003.-176с.

21.Осипов Ю.М. Основы теории хозяйственного механизма. – М.: Изд-во МПУ, 1994. – 368 с.

22.Осипов Ю.М. Опыт философии хозяйствования. – М.: Изд-во МГУ, 1990. – 382 с.

23.Павлов В.І., Кривов'язюк І.В. Економічний механізм функціонування підприємства. – Луцьк: Надстир’я, 1999. -120с.

24.Райзберг Б.А. Курс управления экономикой. –СПб: Питер, 2003. -528с.

25.Райзберг Б.А., Фатхутдинов Р.А. Управление экономикой: Учебник. - М.:ЗАО «Бизнес-школа», «Интел-Синтез», 1999.-784с.

26.Собственность и хозяйственный механизм в условиях обновления экономики / Под ред. С.В. Мочерного. – Львов: Свит, 1992. – 176 с.

27.Тамбовцев В.Л. Целевые структуры в хозяйственном механизме //Экономика и математические методы.- 1981. – Т. XVII, Вып. 2. – С. 238-247.

28.Хміль Ф.І. Основи менеджменту: Підручник. – К.: Академвидав, 2003. - 608с.

29.Шмален Г. Основы и проблемы экономики предприятия: Пер. с нем./Под ред. проф. А.Г. Поршнева. –М.: Финансы и статистика, 1996. -512с.

30.Хозяйственный механизм в системе оптимального функционирования социалистической экономики / Под ред. Н.П. Федоренко, Н.Я. Петракова. – М.: Наука, 1986.

31.Хозяйственный механизм предприятия: концепция, методы, практика / Э.С. Минаев, А.Р. Винес, Л.Р. Забредина и др.; Под ред. Э.С. Минаева, А.Р. Винес.- М.: Издательство МАИ, 1991-208с.

32.Хозяйственный механизм общественных формаций / Под ред. Л.И. Абалкина. – М.: Мысль, 1986.

33.Хозяйственный механизм управления социалистической экономикой: Учеб. пособие для студентов экон. спец. вузов / Под ред. П.Г. Бунича и др. – М.: Экономика, 1984. – 304 с.

34.Экономический механизм управления развитием предприятий /Н.В. Алексеев и др. – Львов: Світ, 1991. -154с.

Крім зазначеної літератури, студентам рекомендується використовувати інші джерела залежно від теми обов’язкового

домашнього завдання (курсової роботи), статті з журналів та інших збірників за останні 2-3 роки.

Тема 1 Теоретичні засади економічного...

Documents