Итоги работы муниципальной системы образования ...

35
Итоги работы муниципальной системы образования Суоярвского района в 2012 году Когда мы говорим об инновациях, то хорошо понимаем: «инновация в образовании» – это всегда про школьников. Когда такого понимания нет, когда у реформы к ребенку ноль интереса, в образовании наступают сумерки. Майкл Барбер «Океаны инноваций: глобальное лидерство и будущее образования»

Upload: ramona-golden

Post on 02-Jan-2016

62 views

Category:

Documents


0 download

DESCRIPTION

Когда мы говорим об инновациях, то хорошо понимаем: «инновация в образовании» – это всегда про школьников. Когда такого понимания нет, когда у реформы к ребенку ноль интереса, в образовании наступают сумерки. - PowerPoint PPT Presentation

TRANSCRIPT

Page 1: Итоги работы муниципальной системы образования  Суоярвского района в 2012 году

Итоги работы муниципальной системы образования

Суоярвского района в 2012 году

Когда мы говорим об инновациях, то хорошо понимаем: «инновация в образовании» – это всегда про школьников. Когда такого понимания нет, когда у реформы к ребенку ноль интереса, в образовании наступают сумерки.

Майкл Барбер «Океаны инноваций: глобальное лидерство и будущее образования»

Page 2: Итоги работы муниципальной системы образования  Суоярвского района в 2012 году

Сайт МУ «Управление образования»Сайт МУ «Управление образования»http://uo-suo.moy.su

Публичный доклад размещен на сайте МУ «Управление образования» по адресу http://uo-suo.moy.su и открыт для обсуждения, замечаний и предложений всеми заинтересованными лицами и организациями до 01.03.2013 г.

Суоярвский район Республики Карелия

Page 3: Итоги работы муниципальной системы образования  Суоярвского района в 2012 году

Сеть образовательных учрежденийСеть образовательных учреждений

Динамика рождаемости в Суоярвском районе с 2000 по 2012 годы

236

262

216

175

165

208210222

235229

267259

266

150

170

190

210

230

250

270

290

Суоярвский район Республики Карелия

  2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012

Всего по району, из них:

28 28 28 22 22 20 20

ШколыУчащихся

152414

152276

152140

122139

122096

122076

122017

ДОУ Дошкольные группы

8 / 7769 / 158

8 / 7809 / 156

8 / 7959 / 153

5 / 67015 / 242

5 / 68515 / 240

5 / 76115 / 169

5 / 65915 / 252

УДОД 41538

41337

41237

41244

4901

2730

2643

Детский дом 1 / 50 1 / 38 1 / 35 1 / 39 1 / 39 1 / 31 1 / 27

Средняя наполняемость классов-комплектов:город/село

21,8/10,9

21,9/9,1

21,57/8,91

23,12/9,89

23,15/ 10,52

23,53/10,53

23,43/10,17

Page 4: Итоги работы муниципальной системы образования  Суоярвского района в 2012 году

Всего израсходовано по итогам 2012 года 268 746 927, 15 рублей.

Суоярвский район Республики Карелия

Page 5: Итоги работы муниципальной системы образования  Суоярвского района в 2012 году

Анализ расходования средств местного бюджета по Суоярвскому району за 2010-2011 год, тыс.руб.

Суоярвский район Республики Карелия

Page 6: Итоги работы муниципальной системы образования  Суоярвского района в 2012 году

Общая структура расходования средств Общая структура расходования средств (13689 тыс.руб.)(13689 тыс.руб.)

6995,17; 51%

1372,16; 10%

4887,66; 36%

434,01; 3% Приобретение оборудования:учебно-лабораторное• 2 кабинета биологии, географии,• цифровые микроскопы, • наборы микропрепаратов, • датчики компьютерное оборудование:• «комплекты 1-классников» - 15• оборудование для ДО: 11 рабочих местоборудование для школьных столовых: 40 единиц

Приобретение транспортного средства для перевозки обучающихся на 22 места МОУ «Кайпинская ООШ»

Развитие школьной инфраструктуры (текущий ремонт с целью подготовки помещений для установки оборудования): 2 кабинета МОУ «Суоярвская СОШ»

Осуществление мер, направленных на энергосбережение в системе общего образования (замена оконных блоков в 4 ОУ - 296)

Page 7: Итоги работы муниципальной системы образования  Суоярвского района в 2012 году

Замена оконных блоковЗамена оконных блоков Суоярвский район Республики

Карелия

Page 8: Итоги работы муниципальной системы образования  Суоярвского района в 2012 году

Положительная динамика снижения потребления Положительная динамика снижения потребления топливно-энергетических ресурсовтопливно-энергетических ресурсов

Суоярвский район Республики Карелия

Page 9: Итоги работы муниципальной системы образования  Суоярвского района в 2012 году

Компьютерное оборудованиеКомпьютерное оборудование Суоярвский район Республики

Карелия

Page 10: Итоги работы муниципальной системы образования  Суоярвского района в 2012 году

Учебно-лабораторное оборудование. Учебно-лабораторное оборудование. Дистанционное обучениеДистанционное обучение

Суоярвский район Республики Карелия

Page 11: Итоги работы муниципальной системы образования  Суоярвского района в 2012 году

Технологическое оборудованиеТехнологическое оборудование Суоярвский район Республики

Карелия

Page 12: Итоги работы муниципальной системы образования  Суоярвского района в 2012 году

Удовлетворенность участников Удовлетворенность участников образовательного процессаобразовательного процесса

Как Вы оцениваете эффективность мер по обновлению материально-технической базы и улучшению условий обучения

в Вашей школе

76,7%

1,2%

11,6% 9,3%

66,6%

4,6%

14,3% 12,2%

67,3%

2,6%

14,2% 15,9%

0,0%

10,0%

20,0%

30,0%

40,0%

50,0%

60,0%

70,0%

80,0%

90,0%

Заметны улучшения Ситуация ухудшилась Не заметил никакихизменений

Затрудняюсьответить

работники учащиеся родители

Как Вы оцениваете уровень оснащения компьютерным оборудованием Вашей школы

30,8%

44,8%

24,4%29,3%

53,5%

17,3%

0,0%

10,0%

20,0%

30,0%

40,0%

50,0%

60,0%

Достаточно высокий Средний Низкий

работники учащиеся

Page 13: Итоги работы муниципальной системы образования  Суоярвского района в 2012 году

Нормативы финансирования в 2012-2013 г.г.Нормативы финансирования в 2012-2013 г.г.

Школы Норматив в 2010 году, руб.

Норматив в 2011 году, руб.

На класс-комплект

На 1 ученика

На класс-комплект

На 1 ученика

В городских школах

- 28445 - 34497

В сельских школах

51108 - 64341 -

Суоярвский район Республики Карелия

Page 14: Итоги работы муниципальной системы образования  Суоярвского района в 2012 году

Расходование средств субвенции в ОУ на заработную плату в 2013 г.Расходование средств субвенции в ОУ на заработную плату в 2013 г.

Наименование учреждения

дошкольное образование

начальное общее образование

основное общее образование

среднее (полное) общее образование

численность обучающихся на дому

численность обучающихся по индивидуальным планам

размер субвенции 100%

размер субвенции с учетом 95%

распределено по смете

зараб. плата с налогами

удельный вес % заработн. плата+налоги

1Суоярвская

школа 0 11995,1 19610,06 6082,537 474,6555 0 38162,36 36254,24 32034 30324 94,66192

2Кайпинская

школа 0 2593,536 2776,032 0 474,6555 6,9564 5851,18 5558,621 6081 5686 93,50436

3Поросозерская

школа 0 6763,588 9942,471 4767,078 0 0 21473,14 20399,48 16329 15654 95,86625

4Настенъярвская

школа 99,3036 4002,94 5965,483 1264,735 158,2185 1,7391 11492,42 10917,8 11661 11201 96,05523

5Лахколампинска

я школа 297,9108 3864,907 5397,341 1848,459 0 0 11408,62 10838,19 11848 11318 95,52667

6Вешкельская

школа 74,4777 966,2268 4355,749 1070,16 158,2185 1,7391 6626,572 6295,243 8571 8318 97,04819

7Лоймольская

школа 223,4331 1656,389 3408,847 1264,735 316,437 3,4782 6873,319 6529,653 8524 8063 94,59174

8Леппясюрьская

школа 99,3036 3081,377 4350,179 0 0 0 7530,859 7154,316 7014 6611 94,25435

9Пийтсиекская

школа 99,3036 2346,551 2556,635 0 0 0 5002,49 4752,365 7305 7087 97,01574

10Райконкосская

школа 99,3036 2484,583 3030,086 0 0 0 5613,973 5333,275 6019 5777 95,9794

11Аконъярвская

школа 148,9554 3105,729 4450,439 0 158,2185 1,7391 7865,081 7471,827 9037 8639 95,59588

12Суоекская школа 49,6518 2175,084 0 0 0 0 2224,736 2113,499 2660 2541 95,52632

  Итого             130124,7 123618,5 127083 121219 95,38569

Page 15: Итоги работы муниципальной системы образования  Суоярвского района в 2012 году

Анализ расходования средств субвенции по Суоярвскому Анализ расходования средств субвенции по Суоярвскому району за 2011 и 2012 годы, %району за 2011 и 2012 годы, %

Суоярвский район Республики Карелия

Page 16: Итоги работы муниципальной системы образования  Суоярвского района в 2012 году

Заработная плата работниковЗаработная плата работников

 

Административный персонал

Педагогический

персонал

Учебно-вспомогате

льный персонал

Обслуживающий персонал

Воспитатели

           

УДОД 20583 13674 8877 6922  

           

ДОУ 18650 9535 6439 5870 10165

           

школы 36888 17949 8068 6648  

           

Д/дом 22771 13056   9254  

Суоярвский район Республики Карелия

Page 17: Итоги работы муниципальной системы образования  Суоярвского района в 2012 году

Улучшилось ли Ваше материальное положение с введением новой системы

оплаты труда?

51%

27%22%

Существенно улучшилось Улучшилось несущественно Нет

Среднемесячная заработная плата учителей Суоярвского района в 2010-2012 гг. (на ставку)

0

10000

20000

30000

на 01.09.2010 11787 14776 15506 13985 12856 11380 13721 12119 11720 9921 11774 12100

на 01.09.2011 18429 18913 22764 22870 17544 18613 18618 18355 16846 15528 18134 13822

на 01.04.2012 18439 20024 22933 22567 19330 18964 18637 20040 18914 15884 17654 17336

на 01.12.2012 21917 22739 24941 23351 21142 22248 21004 22381 21372 18509 24350 20727

Суоярвская

Поросозерская

Найстеньярвск

Лахколампинс

Лоймольская

Вешкельская

Пийтсиекская

Райконкосская

Леппясюрьска

Кайпинская

Аконьярвская

Суоекская

Средняя заработная плата в экономике района за период 2009 - 2012 годы

16470 17512 19473,5 22415,7

0

5000

10000

15000

20000

25000

Заработная плата учителейЗаработная плата учителей Суоярвский район Республики

Карелия

Page 18: Итоги работы муниципальной системы образования  Суоярвского района в 2012 году

От 15000 до 25000 руб.

От 25000 до 35000 руб.

От 35000 до 50000 руб.

93 78 9

93

78

9

0 10 20 30 40 50 60 70 80 90 100

От 15000 до 25000руб.

От 25000 до 35000руб.

От 35000 до 50000руб.

Дифференциация заработной платы учителей Дифференциация заработной платы учителей общеобразовательных учреждений Суоярвского районаобщеобразовательных учреждений Суоярвского района

Суоярвский район Республики Карелия

Page 19: Итоги работы муниципальной системы образования  Суоярвского района в 2012 году

Средняя заработная плата учителей в Республике Карелия Средняя заработная плата учителей в Республике Карелия в в IVIV квартале 2012 года квартале 2012 года

Page 20: Итоги работы муниципальной системы образования  Суоярвского района в 2012 году

Состав стимулирующих выплат учителей наСостав стимулирующих выплат учителей на 01.01.2013 г.01.01.2013 г.

  За качество За напр-ть и интенс-ть Категория "Сельские" Прочие Всего

Суоярвская средняя школа 193 491 6 424 0 0 95 520 295 435

Поросозерская средняя школа 32 564 0 0 80 892 19 201 132 657

Лахколампинская средняя школа 11 325 13 393 0 49 215 0 73 933

Найстенъярвская средняя школа 21 109 0 13 280 49 800 4 150 88 339

Лоймольская средняя школа 1 411 13 500 0 49 296 23 391 87 598

Вешкельская средняя школа 11 900 0 0 45 062 7 321 64 283

Кайпинская основная школа 25 936 1 411 4 150 0 2 267 33 764

Пийтсиекская основная школа 9 296 4 023 0 34 813 4 031 52 163

Леппясюрьская основная школа 0 3 218 0 35 446 0 38 664

Райконкосская основная школа 2 988 6 225 3 652 32 956 3 634 49 455

Аконьярвская основная школа 0 0 0 38 948 30 502 69 450

Суоекская начальная школа 0 0   3 735 1 432 5 167

Итого 310 020 48 194 21 082 420 163 191 449 990 908

Page 21: Итоги работы муниципальной системы образования  Суоярвского района в 2012 году

Единые рекомендации по установлению на федеральном, региональном и местном уровнях систем оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений на 2012 год

• объективность - размер вознаграждения работника должен определяться на основе объективной оценки результатов его труда;

• предсказуемость - работник должен знать, какое вознаграждение он получит в зависимости от результатов своего труда;

• адекватность - вознаграждение должно быть адекватно трудовому вкладу каждого работника в результат деятельности всего учреждения, его опыту и уровню квалификации;

• своевременность - вознаграждение должно следовать за достижением результата;

• справедливость - правила определения вознаграждения должны быть понятны каждому работнику;

• прозрачность - принятие решений о выплатах и их размерах с учетом мнения представительного органа работников.

Page 22: Итоги работы муниципальной системы образования  Суоярвского района в 2012 году

•Распоряжение Правительства РФ от 30 декабря 2012 г. N 2620-р Об утверждении Плана мероприятий (дорожной карты) «Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности образования и науки».•Распоряжение Правительства Российской Федерации от 26 ноября 2012 г. N 2190-р Об утверждении Программы поэтапного совершенствования системы оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях на 2012 - 2018 годы.

Page 23: Итоги работы муниципальной системы образования  Суоярвского района в 2012 году

Дошкольное образованиеДошкольное образование

Показатели эффективности в области дошкольного образования:

•охват детей дошкольным образованием - 68,5%•доля детей, нуждающихся в устройствев детский сад - 21,5%•удовлетворение потребности населения услугами

дошкольного образования - 79,5%•обеспеченность педагогическими кадрами дошкольных учреждений - 96%

Page 24: Итоги работы муниципальной системы образования  Суоярвского района в 2012 году

Успешность обученияУспешность обучения

2011/2012 уч.год 1 полугодие 2012/2013 уч.года

ступень «5» «4-5» Одна «3» «2» «5» «4-5» Одна «3» «2»

всего 122 (6,6%) 704 (38,5%)

168 (9,2%) 19 (1%) 111 (6,1 %) 648 (35,6 %) 169 (9,3 %) 34 (1,9%)

1 59 322 97 1 49 296 85 2

2 53 316 56 11 53 297 66 26

3 10 66 15 7 9 55 18 6

826 (без уч-ся 1 кл.) – 45,2 %

759 (без уч-ся 1 кл.) – 41,7 %

Думать надо о том, что можно сделать, чтобы все дети учились – без отбора и без отсева. Думать о комбинировании всех элементов всех идей ради пользы делу.

Майкл Барбер

Суоярвский район Республики Карелия

Page 25: Итоги работы муниципальной системы образования  Суоярвского района в 2012 году
Page 26: Итоги работы муниципальной системы образования  Суоярвского района в 2012 году

РК Отдельные показатели деятельности ОУ МОУ «Суоярвская СОШ»

48,1 Затраты на 1 обучающегося, тыс.руб. 29,8

20,1 Средняя заработная плата, тыс.руб. 18,9

62,8 Средний балл по ЕГЭ по русскому языку 64,3 (11 класс)

29,6 Средний балл по ЕГЭ по математике 45,2 (11 класс)

Результаты ЕГЭ в 2012 году по Суоярвскому району

Русский язык

Математи

ка

Информати

каБиология

Литерату

раХим

ия

Английск

ий язык

История

Физика

Обществознание

География

Республика 62 42 68 53 60 56 65 48 45 56 56

Район 57,13 41,5 67,4 53,63 61,33 46,1 57,83 47,12 43,7 55,08 48,33

МОУ "Суоярвская СОШ" 61,43 42,1 74,71 57,25 65 50,2 57,83 48,83 46 57,89

МОУ Поросозерская СОШ 47,88 45,41 42 57 41 28,5 44,38 50,58 42

МОУ Лахколампинская СОШ 59,7 36,77 43,75 44,67 55,5 33,5 45,57

МОУ Найстеньярвская СОШ 53,22 34 42 47,67 40,67 38 51,5

МОУ Лоймольская СОШ 67,6 36 40,33 59,5

МОУ "Вешкельская СОШ" 56,3 44 78 47

Результаты ЕГЭ в 2012 году по Суоярвскому району

Русский язык

Математи

ка

Информати

каБиология

Литерату

раХим

ия

Английск

ий язык

История

Физика

Обществознание

География

Республика 62 42 68 53 60 56 65 48 45 56 56

Район 57,13 41,5 67,4 53,63 61,33 46,1 57,83 47,12 43,7 55,08 48,33

МОУ "Суоярвская СОШ" Высшая (3)

Высшая (2)

Первая Высшая Высшая Соответ

Высшая (3) Высшая

Высшая Первая Соответ.

Первая Мол.спец

Высшая Первая

Высшая Мол.спец

МОУ Поросозерская СОШПервая Соответ. Высшая Соответ.Соответ. Первая Первая Первая Соответ.

МОУ Лахколампинская СОШ Первая Первая Первая Первая Вторая Соответ. Вторая

МОУ Найстеньярвская СОШ Высшая Соответ. Первая Высшая Высшая Высшая Первая Первая Соответ. Первая Вторая

МОУ Лоймольская СОШ Высшая Без

аттест. Соответ. Соответ.

МОУ "Вешкельская СОШ" Высшая Соответ. Высшая Первая

Page 27: Итоги работы муниципальной системы образования  Суоярвского района в 2012 году

Муниципальный этап

74

176

101

224

144

22 14

164

2415

0

20

40

60

80

100

120

140

160

180

участники победители призеры

2009/10 2010/11 2011/12 2012/13

Региональный этап

14

31

13

13

15

2

5

22

34

0

5

10

15

20

25

участники победители призеры

2009/10 2010/11 2011/12 2012/13

Заключительный этап

3

0

11

0 0

1

0

1

0

0,5

1

1,5

2

2,5

3

3,5

участники победители призеры

2009/10 2010/11 2011/12

Участие обучающихся района во всероссийской Участие обучающихся района во всероссийской олимпиаде школьниковолимпиаде школьников

Page 28: Итоги работы муниципальной системы образования  Суоярвского района в 2012 году

Внедрение ФГОС НОО и ОООВнедрение ФГОС НОО и ООО

Суоярвский район Республики Карелия

Доля руководителей и учителей ОУ, прошедших повышение квалификации для работы в

соответствии с ФГОС, в общей численности руководителей и учителей ОУ

Page 29: Итоги работы муниципальной системы образования  Суоярвского района в 2012 году

Система дополнительного образованияСистема дополнительного образования

ОУ 2010 год 2011 год 2012 годДЮСШ 435 420 426ДШИ 246 310 217РДЮЦТ 273

954 730 643

Суоярвский район Республики Карелия

Page 30: Итоги работы муниципальной системы образования  Суоярвского района в 2012 году

Аттестация педагоговАттестация педагогов Суоярвский район Республики

Карелия

Учитель – это главное, ребенку должно повезти с учителем, иначе – пустая трата потенциала. Живут десятки тысяч людей, которые «могли бы, но не стали».. Майкл Барбер

Page 31: Итоги работы муниципальной системы образования  Суоярвского района в 2012 году

Формы: обучающие и проблемные семинары (16 – 24 час.), курсы повышения квалификации (модульные,

комбинированные), дистанционная поддержка, вебинары консультационная поддержка, конференции и видеоконференции.Базы: ГАОУ РК «ИПКРО», ГБОУ ВПО «КГПА», АПК РО и другие

федеральные площадки

Суоярвский район Республики Карелия

Повышение квалификации педагоговПовышение квалификации педагогов

В 2012 году повысил квалификацию 141 педагог

Page 32: Итоги работы муниципальной системы образования  Суоярвского района в 2012 году

Комплекс мер Республики Карелия по Комплекс мер Республики Карелия по поддержке молодых специалистовподдержке молодых специалистов

В Комплексе мер предусматриваются:

• выплаты молодым специалистам в первый и второй годы работы в муниципальных и государственных образовательных учреждениях;

• поддержка молодых специалистов, совмещающих работу в учреждениях образования, здравоохранения, культуры и спорта с обучением в аспирантуре в виде ежемесячной доплаты;

• организация и проведение конкурсов профессионального мастерства среди молодых специалистов с последующим денежным вознаграждением победителей.

Page 33: Итоги работы муниципальной системы образования  Суоярвского района в 2012 году

Подзадачи Проекта модернизации системы Подзадачи Проекта модернизации системы общего образования РК на 2013 -2017 гг.общего образования РК на 2013 -2017 гг.

• Совершенствовать нормативно-правовую базу

• Повышать удовлетворенность качеством образования (способствовать расширению участия населения в деятельности образовательных учреждений)

• Улучшать материально-техническую базу школ

• Осуществлять поэтапное внедрение ФГОС

• Участвовать в инвестиционных конкурсах и проектах

• Выполнить планы по оптимизации сети

• Оказывать поддержку одаренным детям и талантливой молодежи

• Обеспечить профессиональный рост учителей и руководителей

• Внедрить кредитно-модульную (накопительную) персонифицированную систему повышения квалификации

Page 34: Итоги работы муниципальной системы образования  Суоярвского района в 2012 году

Подзадачи Проекта модернизации системы Подзадачи Проекта модернизации системы общего образования РК на 2013 -2017 гг.общего образования РК на 2013 -2017 гг.

• Создать условия для устойчивого функционирования системы электронного обучения

• Обеспечить дистанционное образование детей-инвалидов, которым это не противопоказано

• Создавать безбарьерную среду в образовательных учреждениях

• Внедрить модель балльной системы оценивания профессиональной деятельности педагога при аттестации

• Принять пятилетние планы по выполнению капитального ремонта зданий школ

• Сократить объемы и виды отчетности

• Осуществлять корректировку школьных программ энергосбережения

• Повышать скорость доступа к сети Интернет

Page 35: Итоги работы муниципальной системы образования  Суоярвского района в 2012 году

«Качество сильно зависит от управления. Если управляет «правильный» лидер, оно развивается; если нет – инициативы не переходят в стратегии, а стратегии не трансформируются в систему. Системных инноваций у вас нет, есть последовательность отдельных инициатив.

«Создавать» – вот слово нового времени». Майкл Барбер

«Океаны инноваций: глобальное лидерство и будущее образования»