Каталог Программы поощрения социально ответственной...

44
ÏÎÎÙÐÅÍÈÅ ÑÎÖÈÀËÜÍÎ ÎÒÂÅÒÑÒÂÅÍÍÎÉ ÄÅßÒÅËÜÍÎÑÒÈ ÍÎÂÎÑÈÁÈÐÑÊ 2009

Upload: sergey-laptev

Post on 13-Mar-2016

240 views

Category:

Documents


4 download

DESCRIPTION

Каталог участников программы Поощрения деятельности коммерческих организаций, СМИ и физических лиц, осуществляющих вклад в реализацию благотворительных и социальных программ и проектов в Новосибирской области; НКО, осуществляющих проекты, направленные на решение социально-значимых проблем общества, за счет собственной предпринимательской деятельности.

TRANSCRIPT

Page 1: Каталог Программы поощрения социально ответственной деятельности 2009

ÏÎÎÙÐÅÍÈÅ ÑÎÖÈÀËÜÍÎ ÎÒÂÅÒÑÒÂÅÍÍÎÉ ÄÅßÒÅËÜÍÎÑÒÈ

ÍÎÂÎÑÈÁÈÐÑÊ2009

Page 2: Каталог Программы поощрения социально ответственной деятельности 2009

2

Дорогие друзья!

Сегодня понятие «социальная ответственность бизнеса» уже прочно вошло в нашу жизнь как реальная практика сотрудничества деловых кругов и общества. В Новосибирской об-ласти достаточно много примеров социальных инициатив, реализованных предпринима-тельскими структурами на благо всего населения региона или его отдельных социально незащищенных групп.

Такая деятельность бизнеса способствует дальнейшему развитию гражданского обще-ства, активизации всей общественной жизни, умножению инициатив, выдвигаемых нашими гражданами. Самое яркое свидетельство этому — возрастающие масштабы ежегодного областного конкурса социально значимых проектов. Значительная часть проектов выполня-ется как раз в таком тесном партнерстве — при финансовой и организационной поддержке предприятий и организаций местного сообщества.

Стоит отметить, что даже в непростых экономических условиях этого года предприятия выполняют социальные обязательства по отношению к своим сотрудникам, идут на до-полнительные затраты, чтобы сохранить трудовые коллективы, повысить квалификацию специалистов, провести профессиональное переобучение работников. И это тоже пример социальной ответственности бизнеса.

Со своей стороны, администрация Новосибирской области будет всемерно поддерживать все добрые дела, проекты и программы социально активного бизнеса.

Виктор Александрович Толоконский,губернатор Новосибирской области

Page 3: Каталог Программы поощрения социально ответственной деятельности 2009

3

УЧРЕДИТЕЛИ ПРОГРАММЫ: ■ Общественный совет «Социальное партнерство»; ■ администрация Новосибирской области.

ОРГАНИЗАТОРЫ: ■ АНО «Масс-Медиа-Центр»; ■ управление по делам молодежи Новосибирской области; ■ МОФ «Сибирский центр поддержки общественных инициатив»; ■ Новосибирская торгово-промышленная палата; ■ Школа социального предпринимательства.

ЦЕЛИ ПРОЕКТА: ■ развитие социальной ответственности бизнеса, НКО, СМИ и физических

лиц; ■ содействие увеличению социальных инвестиций и благотворительности; ■ популяризация социальной ответственности и благотворительности; ■ содействие развитию социального предпринимательства и поддержки мо-

лодежи.

ЗАДАЧИ ПРОЕКТА: ■ сбор и анализ информации о существующей практике реализации соци-

альных и благотворительных программ; ■ распространение успешного опыта, технологий и эффективных моделей

реализации социальных программ в области социального предпринима-тельства и поддержки молодежи;

■ стимулирование освещения в СМИ социальной ответственности и благо-творительности;

■ информирование общественности о добровольном вкладе представите-лей бизнеса, НКО, СМИ и физических лиц в социально-экономическое развитие Новосибирской области.

КАНДИДАТАМИ НА ПООЩРЕНИЕ ЯВЛЯЮТСЯ: ■ российские и иностранные коммерческие организации (или их филиалы); ■ СМИ; ■ некоммерческие организации; ■ физические лица.

onnypemhe qn0h`k|mn nŠbeŠqŠbemmni de“Šek|mnqŠh

nayeqŠbemm{i qnbeŠ &qn0h`k|mne o`pŠmepqŠbn[

`dlhmhqŠp`0h“ mnbnqhahpqjni nak`qŠh

Page 4: Каталог Программы поощрения социально ответственной деятельности 2009

Îáùåñòâåííûé ñîâåò «Ñîöèàëüíîå ïàðòíåðñòâî»

Общественный совет «Социальное партнерство» — это конструктивное взаимодействие между представителями органов государственной власти, бизнеса, некоммерческо-го сектора, средств массовой информации и физическими лицами.

Дата образования: 30 мая 2003 года, конференция «Соци-альная ответственность бизнеса — Сибирский диалог», по-священная проблемам развития социального партнерства бизнеса, НКО, органов власти и СМИ на территории Ново-сибирской области.

ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ: ■ содействие развитию социального партнерства бизнеса, НКО,

органов власти и СМИ на территории Новосибирской области;

■ повышение эффективности социальных и благотворительных программ бизнес-компаний Новосибирской области;

■ содействие формированию информационной политики Ново-сибирской области в сфере благотворительности и социаль-ной ответственности бизнеса и населения.

Координатором деятельности Общественно-го совета «Социальное партнерство» является АНО «Масс-Медиа-Центр». Активное участие в реализации коалиционных проектов Обще-ственного совета «Социальное партнерство» принимают Межрегиональный общественный фонд «Сибирский центр поддержки обще-ственных инициатив», ООО «Филип Моррис Сэйлз энд Маркетинг», ОАО «НПО «ЭЛСИБ»,

ООО «Новосибирскрегионгаз», газета «Ведо-мости Новосибирского областного Совета де-путатов», Областной депутатский канал радио «Слово», газета «Московский Комсомолец в Новосибирске», Региональный сибирский ин-формационный центр ИТАР-ТАСС («ТАСС-Сибирь»).

Комитет общественно-политических связей администрации Новосибирской области, депар-

тамент образования Новосибирской области, управление по делам молодежи Новосибирской области являются постоянными партнерами Общественного совета «Социальное партнер-ство». Благодаря объединению ресурсов трех секторов общества удается реализовывать на высоком уровне общественно значимые про-екты, способствующие становлению и развитию гражданского общества.

ФИЛИЧЕВАндрей Григорьевич,председатель

ÎÐÃÀÍÈÇÀÒÎÐ

4

Page 5: Каталог Программы поощрения социально ответственной деятельности 2009

Программы Общественного совета «Социальное партнерство»:

■ Программа поддержки студенчества «Уникальный ресурс Сибири»Главная цель программы — содействие наиболее эффективной реализации государ-

ственной стратегии молодежной политики, а также создание условий для успешной соци-альной адаптации и профессиональной ориентации молодежи.

■ Программа «Поощрение деятельности коммерческих организаций, НКО, СМИ и физи-ческих лиц, осуществляющих вклад в реализацию социальных программ и проектов в области социального предпринимательства и поддержки молодежи».

Главная цель программы — развитие социальных инвестиций бизнеса, социального предпринимательства, повышение профессионализма менеджеров компаний, НКО и СМИ в области разработки и реализации социальных программ и проектов, освещения соци-ально ответственной деятельности.

■ Молодежный дискуссионный клуб «Новые горизонты»Главная цель программы — содействие повышению политической и социальной актив-

ности, уровня гуманитарной образованности молодежи, а также создание ситуации диало-га между молодежью и представителями власти и коммерческих структур для обсуждения общественно значимых проблем и явлений.

В 2009 году Программы ОССП реализовывались не только в Новосибирской области, а еще в четырех регионах Сибири — Томской, Омской, Кемеровской областях и Красноярском крае. Поддержку проектам ОССП в регионах оказали правительство Омской области, Омское отделение Союза журналистов России, администрация Кемеровской области, ГОУ ВПО «Кемеровский государственный университет», Кемеровский региональный ре-сурсный центр, Сообщество выпускников Президентской про-граммы (Кемеровская область), КРОО «Агентство обществен-

ных инициатив» (Красноярский край), администрация Томской области, Томское областное отделение Союза журналистов Рос-сии, Томский государственный университет.

На разных этапах деятельности в программах, реализуе-мых ОССП, принимали участие как международные компании, так и транснациональные, региональные, предприятия малого и среднего бизнеса: ОАО «Альфа-Банк» — филиал «Новосибирский», ООО «Филип Моррис Сэйлз энд Маркетинг», New York Pizza, «Procter & Gamble в России», ООО «Юнилевер Русь», ОАО «Авиакомпания

«Сибирь», компания «Сибирский берег», ОАО «Новосибирскэнер-го», ООО «Новосибирскрегионгаз», ЗАО «Новосибирскэнергосбыт», ООО «Уникон», Новосибирская торгово-промышленная палата, РОО «Институт развития города», Всероссийская общественная ор-ганизация «Деловая Россия», «Сибирьтелеком», «Ринет», «Анкор», академия красоты «Мата Хари», ООО «Подорожник ФРАНЧАЙ-ЗИНГ», ОАО «Синар», ООО Business Connection, ГУП НСО «Фонд жилищного строительства НСО», Ассоциация туристских фирм «Ев-разия», ООО «Аристотель».

ÎÐÃÀÍÈÇÀÒÎÐ

5

Page 6: Каталог Программы поощрения социально ответственной деятельности 2009

«Óíèêàëüíûé ðåñóðñ Ñèáèðè»

Программа поддержки студенчества «Уникальный ресурс Сибири» в Ново-сибирске реализуется шестой год. В 2009 году оргкомитет принял решение о рас-ширении географии Программы: мероприятия «Уникального ресурса Сибири» прошли в Кемерово, Томске, Омске и Красноярске.

«Уникальный ресурс Сибири» — это первая коалиционная Программа, реали-зуемая совместно властью, бизнесом и некоммерческим сектором, что отражается и на ее содержании: мероприятия носят образовательный и социальный характер. На сегодняшний день «Уникальный ресурс Сибири» — единственная программа

на территории Сибирского федерального округа, объединяющая студентов разных специальностей, способствующая профессиональному развитию и становлению, социальной интеграции молодежи.

Мероприятия Программы охватывают сразу несколько сфер интересов студен-чества и направлены на всестороннее развитие молодых людей, как в личност-ном, так и в профессиональном плане. Участие в Программе позволяет развивать социальную компетенцию молодежи, необходимую для успешного продвижения на рынке труда, получить возможность прохождения практики и стажировки.

«Уникальный ресурс» — это прежде всего воз-можность раскрыть себя и показать все то, на что ты способен. Это еще и прямой диалог с потенциальным работодателем, который го-тов раскрыть свои карты в вопросах кадровой политики. Но самое главное — это ценнейший опыт общения и умения преподать себя с наи-лучшей стороны.

Анастасия Яцентюк, участница «УРС-2006»

«Уникальный ресурс Сибири» — единствен-ная, и не только в Новосибирске, но и в Си-бири, программа по поддержке студенчества такого формата и масштаба. Ежегодно «Уникальный ресурс» собирает сотни моло-дых, талантливых и инициативных студен-тов — будущее профессиональной элиты города.

Дарья Адамович, участница «УРС-2004»

ÎÐÃÀÍÈÇÀÒÎÐ

6

Page 7: Каталог Программы поощрения социально ответственной деятельности 2009

Цели Программы: ■ содействие наиболее эффективной реализации государственной стратегии молодеж-

ной политики; ■ создание условий для успешной социальной адаптации молодежи; ■ развитие у молодежи социальной компетентности, необходимой для продвижения на

рынке труда; ■ развитие механизмов партнерства между представителями власти, бизнеса, СМИ и

общества.

Основные мероприятия Программы: ■ стартовая студенческая конференция «День открытия возможностей»; ■ образовательный блок: мастер-классы, семинары и тренинги; ■ экскурсии на предприятия; ■ дискуссионный клуб «Новые горизонты»; ■ конкурс аналитических работ на призы партнеров Программы; ■ кыездное мероприятие «От идеи к проекту»; ■ встречи «без галстука»; ■ церемония награждения победителей Программы.

«Уникальный ресурс Сибири» — это конструк-тивный диалог между представителями бизне-са, власти и активной молодежи, направленный на выявление основных потребностей и воз-можностей эффективного взаимодействия с целью развития и достижения позитивного для общества результата.

Игорь Толкачев, участник «УРС-2007»

«Уникальный ресурс» — это потрясающие мероприятия и удивительная атмосфера!

Анна Рябова, участница «УРС-2008»

Такая программа, как «Уникальный ресурс Сибири», позволяет ребятам проявлять ответствен-ность за свое будущее, еще учась в вузе, благополучно адаптироваться на рынке труда, получить возможность прохождения практики и стажировки на крупном предприятии по своей специаль-ности. Более того, различные мастер-классы, тренинги, семинары и деловые игры, конкурсы, выездные и образовательно-спортивные мероприятия позволят развить у ребят творческую ак-тивность, способность к работе в команде и многие другие личностные качества. Одним словом, участие студентов в программе «Уникальный ресурс Сибири» — это большая заявка на успешную карьеру в будущем.

Павла Саблина, участница «УРС-2009» ÎÐ

ÃÀÍÈÇÀÒÎÐ

7

Page 8: Каталог Программы поощрения социально ответственной деятельности 2009

ÀÍÎ «Ìàññ-Ìåäèà-Öåíòð»«Масс-Медиа-Центр» создан с целью формирования условий

для проведения эффективной информационной политики в регио-нах Сибири и реализации современных коммуникационных страте-гий. Основными направлениями деятельности АНО «Масс-Медиа-Центр» являются: реализация социальных проектов и программ в рамках межсекторного партнерства, осуществление информаци-онных издательских проектов, развитие средств массовой инфор-мации и медиасообщества в Сибири.

Особое место среди долгосрочных проектов, реализуемых АНО «Масс-Медиа-Центр», занимает межрегиональный конкурс жур-налистского мастерства «Сибирь — территория надежд». На се-годняшний день конкурс стал не просто хорошей традицией, но и серьезным брендом среди конкурсов в области средств массовой

информации и современной журналистики. Конкурс уже давно перешагнул границы Сибири — в нем принимали участие журна-листы из Москвы, Санкт-Петербурга, Самарской, Свердловской и Орловской областей, Республики Саха, Ямало-Ненецкого авто-номного округа, что свидетельствует об актуальности вопросов возрождения позитивной журналистики не только в Сибири, но и в России, а также о популярности этого конкурса среди профессио-нального сообщества.

Второй год «Масс-Медиа-Центр» проводит Кыргызско-Российский фестиваль прессы в Кыргызской Республик, цель которого — созда-ние в СМИ России и Кыргызстана объективного образа современной жизни дружественных стран и укрепление двухсторонних междуна-родных связей профессиональных сообществ журналистов.

ЖМОДИКРаиса Алексеевна,директор

Конкурс «Сибирь — территория надежд» — это своего рода фено-мен в современной российской журналистике. Он объединяет замеча-тельных авторов, потрясающих операторов, способных в одном кадре передать вихрь эмоций и настроение героев сюжета; настоящих про-фессионалов фотографии, отражающих в своих работах бескрайнюю Сибирь. За восемь лет конкурс выявил поколение журналистов, про-фессиональными ориентирами которых стали сопричастность к про-блемам развития родного края, честность и объективность. «Сибирь — территория надежд» будет актуален всегда, ведь общечеловеческие

ценности и патриотические традиции — это основа существования любого общества.

Раиса Жмодик, АНО «Масс-Медиа-Центр»

Считаю конкурс «Сибирь — территория надежд» замечательным проектом, объединяющим журналистов Сибири и сохраняющим лучшие традиции качественной сибирской журналистики. Конкурс позволяет год от года видеть панорамную картину развития СМИ регионов, от-

ÎÐÃÀÍÈÇÀÒÎÐ

8

Page 9: Каталог Программы поощрения социально ответственной деятельности 2009

мечать тенденции в медийной сфере. Наконец, конкурс, а точнее, его финальная точка — церемония награждения — это великолепная воз-можность сибирским журналистам раз в год встретиться и вдоволь по-общаться друг с другом.

Сергей Никифоров, администрация Томской области

«Сибирь — территория надежд» не только оценочный конкурс, прежде всего это живое общение журналистов. Ведь Сибирь — огромное про-

странство от Уральских гор до Тихого океана. Конкурс дает возможность собраться в это трудное время, поддержать журналистов, обменяться опытом. Диалог сейчас очень важен, так как журналистике необходимо доверие читателя, которое потеряно из-за коррупции на медийном рынке, подмены журналистики политтехнологиями. Возможность выявить силь-нейшие СМИ и авторов благотворно скажется на развитии информацион-ного поля страны в целом.

Раиса Голованева, Союз журналистов Алтайского края

В целях развития межсекторного социального партнерства и популяризации принципов социально ответственности пя-тый год реализуется Программа «Поощрение деятельности коммерческих организаций, НКО, СМИ и физических лиц, осу-ществляющих вклад в реализацию благотворительных и со-циальных программ и проектов в Новосибирской области».

Коалиционная программа поддержки студенчества «Уни-кальный ресурс Сибири», реализуемая АНО «Масс-Медиа-Центр», в этом году стартует в седьмой раз. Цель програм-мы заключается в социализации молодежи, содействии профессиональной ориентации и трудоустройству студен-тов новосибирских вузов.

В 2009 году «Масс-Медиа-Центр» второй раз провел Си-

бирский форум молодых специалистов по связям с обще-ственностью «NovoPRsk». Участники форума — студенты, преподаватели из разных городов России, а также известные профессионалы в области общественных коммуникаций.

Новый для АНО «Масс-Медиа-Центр» межрегиональ-ный проект «Молодежь за инновации!» задуман для содействия успешной интеграции молодежи в новую социально-экономическую реальность. Мероприятия про-екта — Сибирский форум молодых журналистов и конкурс журналистского мастерства «Молодежь за инновации!». Впервые Сибирский форум прошел в Новосибирске в 2008 году, его участниками стали молодые журналисты Сибири, представители НКО, власти, бизнес-компаний СФО.

Среди издательских проектов «Масс-Медиа-Центра» осо-бое место занимает справочник «Абитуриент Сибири», ко-торый уже много лет является путеводителем для абитури-ентов всего Сибирского региона. Ежегодно тираж издания бесплатно направляется в администрации, департаменты образования, общественные учреждения Сибири, для того чтобы каждый человек, задумывающийся о своем будущем, смог сделать правильный выбор.

Серия каталогов «Строительный комплекс Сибири» — еще один долгосрочный проект АНО «Масс-Медиа-Центр». Его цель — создание единого информационного простран-ства строительного комплекса Сибири, объединение раз-розненных сведений о рынке услуг в этой сфере.

ÎÐÃÀÍÈÇÀÒÎÐ

9

Page 10: Каталог Программы поощрения социально ответственной деятельности 2009

Êîìèòåò îáùåñòâåííî-ïîëèòè÷åñêèõ ñâÿçåé àäìèíèñòðàöèè Íîâîñèáèðñêîé îáëàñòè

ПАНАРИН Владимир Иванович, председатель

Деятельность комитета обществен-но-по литических связей админи-страции Новосибирской области направлена на дальнейшее совер-шенствование взаимодействия адми-нистрации области с некоммерчески-ми, общественными объединениями, политическими партиями, профсо-юзными организациями, на более эффективное использование их по-тенциала в решении социально зна-чимых проблем.

Разнообразные формы самооргани-зации граждан несут в себе огромные резервы для социального, экономи-ческого и культурного развития Но-восибирской области. Гражданское общество вырастает из чувства со-циальной ответственности — стрем-ления гражданина самостоятельно либо в кооперации с другими гражда-нами брать на себя решение своих и общих проблем, не сваливая их на го-сударство. Цель комитета поддержать добровольные объединения граждан, расширяя возможности их участия в государственных делах.

Для достижения поставленной цели комитетом используются раз-личные формы работы: консультации, научно-практические конференции, циклы образовательных программ и круглых столов для общественности города и районов области, организа-ция и проведение конкурса социаль-но значимых проектов, координация и содействие деятельности Обще-ственной палаты Новосибирской об-ласти, обеспечение взаимодействия сети ресурсных центров в районах Новосибирской области.

Конкурс социально значимых проектов прочно вошел в календарь общественной жизни Новосибирской области как эффективная фор-ма взаимодействия власти и гражданского общества. Старт конкурса был дан в Новосибирске в 1995 году. Его участниками стали 280 не-коммерческих организаций. С каждым годом их количество увеличи-вается, что свидетельствует о постоянном росте активности наших граждан. Для участия в конкурсе проектов в 2009 году было пода-но 1295 заявок, из них 378 стали победителями. Общий грантовый фонд в 2009 году составил 30 млн руб. (по сравнению с 2005 годом вырос в три раза).

Накопленный в Новосибирской области опыт реализации проек-тов показывает, что их действие способствует укреплению в обще-стве уверенности в собственных силах, создает позитивный настрой, стремление думать и действовать, исходя из понимания долгосроч-ной перспективы, пробуждает творческую мысль.

Необходимость участия граждан в решении злободневных проблем совместно с органами государственной власти, а по широкому кругу вопросов и самостоятельно, сегодня стала не-отъемлемой составляющей общественного развития. Поэтому особенно важно совершенствовать формы активного включения различных групп населения в общественно-политическую жизнь области. Одной из таких форм является Общественная палата Новосибирской области. Основная задача палаты не контрольные функции над исполнительными и законодательными органами власти, а повышение активности населения в решении вопросов, связанных с жизнедеятельностью области. Комитет общественно-политических связей осуществляет правовое, организационное, документационное, информационное обеспечение деятельности Общественной палаты.

Не первый год действует на территории Новосибирской области социальная программа «Уникальный ресурс Сибири». Программа реализуется Общественным советом «Социальное партнерство» со-вместно с комитетом общественно-политических связей, автономной некоммерческой организацией «Масс-Медиа-Центр» и управлением по делам молодежи области в целях содействия профессиональной ориентации и трудоустройству студентов новосибирских вузов, повы-шения интереса в обществе к вопросам социальной ответственности бизнеса и благотворительности. Главная функция программы — пре-доставление дополнительных профессиональных знаний и навыков, стажировок, грантов и премий инициативным и одаренным студентам, то есть тем, кто завтра будет представлять собой профессиональную элиту бизнес-сообщества.

Площадкой для популяризации социальной ответственности биз-неса и распространения успешного опыта реализации благотво-рительных и социальных программ на территории Новосибирской области является Программа поощрения социально ответственно-го бизнеса. Цель Программы — популяризация социальной ответ-ственности бизнеса, распространение успешного опыта реализации благотворительных и социальных программ, информирование насе-ления о добровольном дополнительном вкладе представителей биз-неса в социально-экономическое развитие Новосибирской области.

Одной из главных задач создаваемых в районах Новосибирской области ресурсных центров является организация более эффектив-ной обратной связи между населением и органами власти. В задачи ресурсного центра входит формирование новых идей — идей раз-вития, улучшения и повышения качества жизни. Ресурсные центры создаются для поддержки общественных инициатив, объединения и консолидации усилий жителей на благо своего района и города.

630011, г. Новосибирск, Красный проспект, 18. Тел./факс: (383) 222-54-89, [email protected] www.adm.nso.ru

ÎÐÃÀÍÈÇÀÒÎÐ

10

Page 11: Каталог Программы поощрения социально ответственной деятельности 2009

Óïðàâëåíèå ïî äåëàì ìîëîäåæè Íîâîñèáèðñêîé îáëàñòè

Управление по делам молодежи Новосибир-ской области — это областной орган исполни-тельной власти в сфере молодежной политики, который выступает посредником между государ-ством и молодыми людьми.

В ведомственном подчинении управления находятся два государственных бюджетных учреждения — «Дом молодежи» и «Центр па-триотического воспитания граждан», а так-же государственное автономное учреждение «Центр молодежного творчества».

Направления деятельности: ■ информирование молодых людей о возмож-

ностях развития в части обеспечения досту-па молодежи к качественному образованию и доступному жилью, о потенциальных пер-спективах для карьеры и роста;

■ продвижение перспективных молодежных проектов;

■ содействие инновационному творчеству молодых специалистов;

■ участие в реализации мер по реабилита-ции молодых людей, оказавшихся в труд-ной жизненной ситуации;

■ организация работы по формирова-нию правовой и политической культуры, духовно-нравственному и патриотическому воспитанию молодежи;

■ координация сотрудничества с междуна-родными, межрегиональными и област-ными организациями в сфере реализации государственной молодежной политики;

■ развитие молодежного туризма на террито-рии Новосибирской области.

Управление является исполнителем: ■ областных целевых программ:• «Комплексные меры противодействия зло-

употреблению наркотиками в Новосибир-ской области на 2009—2013 гг.»;

• «Дети Новосибирской области на 2008—2012 гг.»;

• «Патриотическое воспитание граждан РФ в Новосибирской области на 2008—2010 гг.»;

■ ведомственной целевой программы «Моло-дежь Новосибирской области 2009—2011 гг.»

С момента создания управление по делам молодежи Новосибирской области выступает инициатором амбициозных проектов, главной целью которых является содействие реализа-ции творческого потенциала молодых людей в самых различных сферах — от научных симпо-зиумов до театральных перформансов. В акти-ве организации находятся более 300 молодеж-ных объединений по всей области.

Управление по делам молодежи Новосибирской области еже-годно способствует реализации более 200 проектов. Традиционно привлекают внимание молодых людей коалиционная программа поддержки студенчества «Уникальный ресурс Сибири», фестиваль студенческого творчества «Студенческая весна в Сибири», кон-курс юных корреспондентов районной прессы «Журналина», фе-стиваль «Где стоишь — там и поле Куликово», межрегиональная школа КВН, слет добровольцев Новосибирской области, фестиваль детских оздоровительных лагерей «Прощаясь с летом…», фести-валь стрит-культур «Дети асфальта», слет молодежных объедине-ний «Товарищ», интеллектуальные игры Ассоциации молодежных

клубов интеллектуального развития (АМКИР), проект «Стартующий подросток», Форум патриотической молодежи им. А. И. Покрыш-кина, региональные чемпионаты по дебатам Школа социального предпринимательства от программы «Территория развития», раз-нообразные творческие и лидерские образовательные программы и многое другое.

Важное место в деятельности управления занимают инноваци-онные проекты, такие как: Международный молодежный инноваци-онный форум Interra, проект для блогеров «Новоблогика», конкурс молодых специалистов по связям с общественностью «NovoPRsk», областная школа журналистики, Форум молодых депутатов.

БОЛОТОВ Станислав Юрьевич, начальник управления

630099, г. Новосибирск, Красный проспект, 25. Тел./факс: (383) 20-20-740 (приемная) [email protected], [email protected] Блог: http://community.livejournal.com/young_nsk/

ÎÐÃÀÍÈÇÀÒÎÐ

11

Page 12: Каталог Программы поощрения социально ответственной деятельности 2009

Íîâîñèáèðñêàÿ òîðãîâî-ïðîìûøëåííàÿ ïàëàòà

Новосибирская торгово-промыш-ленная палата — это объединение предпринимателей с положительной деловой репутацией и безграничными возможностями ведения бизнеса.

Новосибирская ТПП, учреждена в 1991 году, на данный момент объеди-няет около 400 коммерческих и неком-мерческих организаций и индивидуаль-ных предпринимателей.

НТПП — негосударственная, неком-мерческая организация, цели которой — содействие развитию экономики Но-восибирска и Новосибирской области, создание благоприятных условий для развития бизнеса.

Палата представляет интересы сво-их членов в органах власти и других ор-ганизациях различных уровней. Палата участвует в разработке принимаемых законодательных и нормативных актов, регулирующих предпринимательскую деятельность, а также вносит предло-жения по корректировке уже принятых решений, если они в той или иной сте-пени препятствуют развитию бизнеса.

С целью формирования условий для развития малого и среднего биз-неса Палата участвует в разработке и реализации программ экономиче-ской политики региона, стратегических программ и планов развития города и области.

НТПП предоставляет более 100 наи-менований разнообразных услуг, на-правленных на оказание практической помощи предпринимателям и органи-зациям.

630064, г. Новосибирск, пр. Карла Маркса, 1. Тел: (383) 346-41-50, 346-54-01. Факс: (383) [email protected] www.ntpp.ru

БРУСИЛОВСКИЙ Борис Викторович, президент

Новосибирская торгово-промышленная палата (НТПП) оперативно реагирует на события в стране, которые требуют социальной под-держки. Новосибирская ТПП неоднократно награждалась грамотами администрации Новосибирской области и мэрии г. Новосибирска.

Много лет при Новосибирской ТПП работает Фонд помощи беспри-зорным детям, который возглавляет Наталья Петровна Толоконская. За годы работы Фонд оказал материальную помощь детским домам Новосибирской области и многодетным семьям, а также поддержку обучающих и развивающих программ.

Новосибирская ТПП сотрудничает с различными общественными объединениями, реализующими социальные программы.

Новосибирская ТПП заключила ряд соглашений с университетами города. Цель этих соглашений — долгосрочное и взаимовыгодное со-трудничество, направленное на развитие образования и профессио-нальную подготовку специалистов-экономистов и менеджеров, а также поддержку молодежного предпринимательства.

Топ-менеджеры Новосибирской ТПП принимают участие во многих проектах, инициированных молодежными объединениями города.

ÏÀÐÒÍÅÐ

12

Page 13: Каталог Программы поощрения социально ответственной деятельности 2009

Ìåæðåãèîíàëüíûé îáùåñòâåííûé ôîíä«Ñèáèðñêèé öåíòð ïîääåðæêè îáùåñòâåííûõ èíèöèàòèâ»

630102, г. Новосибирск, ул. Восход, 14/1, 3-й этаж, тел.: (383) 254-00-24, 254-00-25, сайт: www.cip.nsk.su

МАЛИЦКАЯ Елена Павловна, президент

МОФ «Сибирский центр поддержки общественных инициатив» работает в Сибири с 1995 года. Сегодня это:

■ крупный российский фонд (за 14 лет распределено более $3 млн);

■ информационно-аналитический центр и место рождения новых со-циальных технологий (ярмарки со-циальных проектов НКО, Благотво-рительные сезоны и пр.);

■ экспертная организация в обла-сти общественного развития (экс-перты СЦПОИ работают в раз-личных общественных советах и рабочих группах, в т. ч. при ко-миссии по проведению админи-стративной реформы, комиссии по благотворительности ОП РФ);

■ организатор обучающих программ для служащих органов власти, представителей бизнеса и НКО.

Все эти составляющие позволяют называть «Сибирский центр» центром общественного развития. МОФ СЦПОИ входит в сеть центров общественного развития, расположенных в 11 регио-нах Сибири.

Среди социальных технологий, разра-ботанных специалистами МОФ СЦПОИ, наиболее известной и популярной стала ярмарка социально значимых проектов об-щественных организаций. Первая ярмарка прошла в Новосибирске в 1996 г. Сейчас та-кая форма работы используется во многих больших и малых городах России, а также в странах СНГ.

Другие растиражированные технологии СЦПОИ — Благотворительные сезоны (одно из средств формирования культуры благо-творительности в Сибири), конкурс «Соци-альная звезда». Они прижились на многих территориях России.

СЦПОИ — один из организаторов Весен-ней Недели добра. В 2008 и 2009 годах в оживленных точках города добровольцы со-бирали благотворительную помощь от горо-

жан (детские вещи, канцтовары, памперсы, игрушки, корм для собак, находящихся в при-ютах), а некоммерческие организации могли представить свою деятельность в Первомай-ском сквере.

В течение ряда лет «Сибирский центр поддержки общественных инициатив» активно занимался развитием местных сообществ по заказу крупных бизнес-компаний. Так, в 2006 г. был выполнен контракт с ООО «Тасеевское» (Читинская область), в 2007-м — с компанией «Са-лым Петролеум Девелопмент H. В.», ОАО «СУАЛ-холдинг».

Особая программа — «Содействие ком-плексному социально-экономическому развитию края» реализуется в Краснояр-ском крае. В задачи программы входит внедрение эффективных моделей и техно-

логий социально-экономического развития в тесном взаимодействии с властью, биз-несом и местным сообществом. В реализа-ции программы принимают участие более 10 крупных российских и международных экспертных организаций. Администратор программы — МОФ «Сибирский центр под-держки общественных инициатив».

Одно из важнейших направлений рабо-ты СЦПОИ — формирование благопри-ятной среды для успешной деятельности негосударственных организаций. В регио-нах Сибири подготовлены и приняты более 150 нормативно-правовых актов, регули-рующих формы и методы участия граждан, НКО, бизнеса в решении социальных про-блем (законы и постановления об област-ном и муниципальном грантах, социальном заказе, добровольчестве).

Студентки медицинского колледжа (г. Новосибирск) на сборе детских

вещей в супермаркете: «Так просто помочь детям, оказавшимся в трудной

жизненной ситуации!» Технологии «Равный обучает равного» освоили и внедряют члены общественной организации

«Мы против СПИДа» и сотрудники Красноярского краевого центра СПИД — психологи, врачи

(в рамках Программы партнерства, реализуемой в Красноярском крае)

Участники второго открытого Кубка г. Новосибирска по мультиспорту среди семей с детьми-инвалидами

и инвалидами с детства (август 2009 г.). СЦПОИ входит в оргкомитет соревнований

Межрегиональная конференция «Участие граждан в местном самоуправлении: опыт, проблемы и перспективы» (г. Томск) — открытие

ÏÀÐÒÍÅÐ

13

Page 14: Каталог Программы поощрения социально ответственной деятельности 2009

Îáùåñòâåííî-ïîëèòè÷åñêèé åæåíåäåëüíèê «Âåäîìîñòè Íîâîñèáèðñêîãî îáëàñòíîãî Ñîâåòà äåïóòàòîâ»

Общественно-политический ежене-дельник «Ведомости Новосибирского областного Совета депутатов» вы-ходит с февраля 1991 года. За годы своего существования вырос с 16 до 32 страниц (отдельные выпуски име-ют по 48 страниц). Газета дает пол-ную картину различных сторон жизни области, рассказывает о деятельно-сти всех органов представительной и исполнительной власти, является официальным публикатором област-ных законов.

Много внимания на газетных стра-ницах уделяется социальным про-блемам, молодежным темам, во-просам образования. Еженедельник не раз участвовал в социально зна-чимых и благотворительных акциях, политических и экономических фору-мах, являлся их информационными партнерами.

Газета и ее сотрудники завоевыва-ли дипломы победителей в различ-ных творческих конкурсах. «Ведо-мости» — лауреат Международного фестиваля журналистов, дважды ла-уреат межрегионального конкурса «Сибирь — территория надежд», об-ладатель Золотой медали «Сибир-ской ярмарки». Газета включена в «Золотой фонд прессы России». Вы-ходит тиражом 10—12 тыс. экз.

В начале 2009 года в га-зете «Ведомости» появи-лась рубрика «Портрет поколения», посвященная объявленному в России Году молодежи. В матери-алах рубрики журналисты газеты рассказывают о тех представителях моло-дого поколения, которые не растерялись в нынеш-ние кризисные време-на, сумели организовать свое дело, внедрив в него инновационный подход. Из мозаики этих разных историй, в которых прояв-лялись таланты и умение превратить любимое дело в небольшой, но прино-сящий реальные доходы бизнес, из описания того, как преодолевали начина-ющие бизнесмены труд-ности и проблемы, полу-чился некий обобщенный портрет современной молодежи. Героями газет-ных публикаций под этой рубрикой уже стали 12 че-ловек. И поиск таких ге-роев продолжается. Над материалами о молодом поколении работали жур-налисты «Ведомостей»: Ирина Тимофеева, Инна Головачева, Елена Квас-никова, Марина Шабано-ва, Зоя Лаврова, Ирина Кулагина.

КИРШИНА Татьяна Ивановна,главный редактор

630011, г. Новосибирск, ул. Кирова, 3. Тел.: (383) 218-03-64 (приемная). Факс: (383) [email protected], [email protected] vedomosti.sfo.ru

ÏÀÐÒÍÅÐ

14

Page 15: Каталог Программы поощрения социально ответственной деятельности 2009

Ñèáèðñêèé ðåãèîíàëüíûé èíôîðìàöèîííûé öåíòð ÈÒÀÐ-ÒÀÑÑ — «ÒÀÑÑ-Ñèáèðü»

БУЛАНКИН Виктор Иванович, директор

С начала 2009 года под руководством директора центра Виктора Буланкина началась реализация новой концепции «ТАСС-Сибирь», в основе которой ле-жит комплексная программа, предпо-лагающая создание информационного продукта в формате коммуникацион-ного агентства — 2PR, сочетающего в себе возможности информационного агентства, пресс-службы и аналитиче-ского центра.

630007, г. Новосибирск, ул. Коммунистическая, 32. Тел.: (383) 223-94-88, 223-68-45, [email protected] www.itartass-sib.ru

Новое коммуникационное агентство 2PR оперативно реагирует на изменения инфор-мационной среды, дает объективные и взве-шенные оценки коммуникативной ситуации. Агентство активно применяет современные технологии формирования информационно-

го пространства, его стратегии, управления информационными потоками.

Задача — находить оптимальные решения в области PR, брендинга, продвижения, ре-кламы.

Миссия — синтезировать из этих решений

новый коммуникационный продукт, гаранти-рующий успех бизнесу партнеров.

Формируя единое информационное про-странство Сибирского федерального округа, «ТАСС-Сибирь» способствует диалогу меж-ду обществом, властью и бизнесом.

ÏÀÐÒÍÅÐ

15

Page 16: Каталог Программы поощрения социально ответственной деятельности 2009

Íàöèîíàëüíûé åæåíåäåëüíèê «ÌÊ â Íîâîñèáèðñêå»

«Московский комсомолец» — успеш-ный федеральный бренд, сохраняю-щий свои лидерские позиции на рынке печатных СМИ в Москве и регионах страны на протяжении 90 лет. В каж-дом номере «МК» представлена мест-ная тематика.

Уникальность издания — в органич-ном сочетании новостной и аналитиче-ской информации, острых социальных и политических материалов, экономи-ческих обзоров, познавательных и раз-влекательных публикаций — всего того, что наиболее полно отражает тенден-ции нашего времени.

«Московский комсомолец» тради-ционно рассчитан на самый широкий спектр читательских интересов. Хо-рошо «раскрученная» сеть печати, распространения, доставки делает еженедельник доступным для всей тра-диционной и потенциальной читатель-ской аудитории.

«МК» удостоен Знака отличия вы-ставки «ПРЕССА» — «Золотой фонд прессы». Этим знаком награждаются качественные, общественно значимые периодические печатные издания, про-пагандирующие высокие нравственные принципы, всемерно содействующие духовному и интеллектуальному раз-витию личности.

630048, г. Новосибирск, ул. Немировича-Данченко,104. Тел./факс: (383) 314-18-39, [email protected]

БАКАНОВАОльгаСергеевна,директор

Редакция еженедельника традиционно поддерживает различные социальные про-екты, проводимые по линии как властных структур, так и общественных организа-ций Новосибирска и области. Например, в рамках нашей деятельности, направлен-ной на профориентацию молодежи, воз-никла традиция проведения ежегодного Праздника профессий (совместно с про-фильными департаментами областной ад-министрации НСО и мэрии Новосибирска, общественно-политическим еженедель-

ником «Молодость Сибири») на площадке Центрального парка. Его аудиторией явля-ются выпускники школ.

В 2009 году «МК в Новосибирске» един-ственный из всех печатных СМИ стал ти-тульным информационным партнером главного спортивного события региона — Сибирского фестиваля бега.

Еженедельник периодически освещает ра-боту социально ориентированных проектов властных и общественных структур Новоси-бирской области, направленных на оказание

социальной и реабилитационной помощи незащищенным категориям граждан. Ежеме-сячно в газете выходит полоса под рубрикой «Социум».

В настоящее время редакция газеты «МК в Новосибирске» готовит ряд крупных социально-экономических проектов, цель которых — укрепление международного со-трудничества сибирских регионов, помощь в установлении новых связей между субъекта-ми Федерации, СФО и территориями ближ-него и дальнего зарубежья.

ÏÀÐÒÍÅÐ

16

Page 17: Каталог Программы поощрения социально ответственной деятельности 2009

ÏÀÐÒÍÅÐ

Æóðíàë «ÂÛÁÈÐÀÉ ñîáëàçíû áîëüøîãî ãîðîäà. Íîâîñèáèðñê»

«Выбирай» — крупнейшая федераль-ная сеть журналов. В 26 городах Рос-сии «Выбирай» — это гид по развлече-ниям и культурной жизни мегаполиса, любимый справочник-путеводитель, первый помощник в качественной ор-ганизации отдыха и досуга. В Новоси-бирске «Выбирай» издается с апреля 2006 года.

Журнал «Выбирай» не только освещает са-мые интересные события в жизни города, но и сам инициирует масштабные и яркие про-екты, оказывающие благотворное влияние на культурную, спортивную и профессиональную жизнь Новосибирска. В числе реализованных в 2008-2009 годах проектов журнала:

■ благотворительный аукцион «Рожде-ственское чудо», на вырученные сред-

ства от которого были приобретены по-дарки для воспитанников Областного центра помощи детям, оставшимся без попечения родителей;

■ информационная поддержка проекта «Уникальный ресурс Сибири»;

■ Фестиваль Неправильного Кино, в рам-ках которого в 2009 году были показа-ны как зарубежные, так и отечествен-

ные киноленты (фильм Павла Лунгина «Царь», семейная комедия «Голубка»);

■ Народная ресторанная премия «Зо-лотая вилка», позволившая жителям города дать объективную оценку каче-ству работы кафе, баров и ресторанов города;

■ Фестиваль зимнего экстрима BGV (Большие гонки журнала «Выбирай»).

ПЕЧЁРКИНА Анна, директор

630049, г. Новосибирск, ул. Линейная, 30, офис 201Тел.: (383) 354-34-24, 354-34-61

ÏÀÐÒÍÅÐ

17

Page 18: Каталог Программы поощрения социально ответственной деятельности 2009

ÈÒÎÃÈ ÏÐÎÃÐÀÌÌÛ ÏÎÎÙÐÅÍÈßÑÎÖÈÀËÜÍÎ ÎÒÂÅÒÑÒÂÅÍÍÎÉ ÄÅßÒÅËÜÍÎÑÒÈ — 2008

24 июня 2008 года состоялись заключительные мероприятия ежегодной Программы поощрения социально ответственной де-ятельности, реализуемой Общественным советом «Социальное партнерство» совместно с администрацией Новосибирской об-ласти.

На протяжении четырех лет Программа является эффективным механизмом развития инициатив в области социального партнер-ства и социальной ответственности в Новосибирской области.

По традиции итоговый день Программы начался с конферен-ции «Социальная ответственность СМИ и бизнеса: стратегическое планирование и тактика реализации». Участники конференции обсудили инструментарий социального маркетинга, вопросы кор-поративной социальной политики в отношении персонала и мест-ного сообщества, вопросы взаимодействия в рамках межсекторно-го партнерства, а также была поднята одна из наиболее важных тем — информационная открытость и социальная отчетность ком-

паний. Участники отметили, что сочетание теоретической и прак-тической составляющих докладов позволило увидеть полную кар-тину стратегического планирования и тактики реализации политики социальной ответственности.

Во второй половине дня была открыта выставка «От пожертвова-ний к социальным инвестициям», на которой были представлены проекты новосибирских бизнес-компаний, СМИ и некоммерческих организаций. Экспозиция выставки продлилась до 1 июля 2008 года.

Самым ожидаемым событием дня стала торжественная церемо-ния награждения победителей и лауреатов Программы, которая состоялась в «Белом зале» ККК им. В. Маяковского.

Учредители Программы отмечают, что как победители, так и ла-уреаты — это организации, для которых социальная ответствен-ность не дань моде, а осознанное решение не только улучшать условия жизни и работы собственного персонала, но и активно участвовать в решении социальных проблем региона.

Победители Программы поощрения социально ответственной деятельности — 2008

По итогам 2007 года социально ответственной компанией года признан ОАО «Новосибирский Муниципальный банк» в номинации «Со-циально ответственное ведение бизнеса».

Победителями Четвертой Программы поощрения социально ответственной деятельности стали:

■ «Западно-Сибирская железная дорога — филиал ОАО «РЖД» — в номинации «Добросовестная деловая практика»;

■ ЗАО «УК СБ» («Компания Сибирский берег») — в номинации «Социально значимый проект года»;

■ ЗАО «Зап-СибТранстелеком» — в номинации «Благотворительный проект года»;

■ ОАО «Новосибирский завод химконцентратов» — в номинации «Социальная корпоративная программа года»;

■ ООО «Новосибирскрегионгаз» — в номинации «Вклад в развитие местного сообщества. Изменение менталитета местного сообщества»;

■ ООО «Car Plaza» — в номинации «Вклад в развитие местного сообщества. Развитие детско-юношеского спорта»;

■ ООО «Компания Чистая вода» — в номинации «Поддержка социально-благотворительных проектов. Комплексный подход в разви-тии местного сообщества»;

■ ООО «Витта» («Сибирский Бальзам») — в номинации «Природоохранная деятельность»;

■ Новосибирская областная общественная организация «Российское воинское братство» — в номинации «Вклад в развитие социаль-ного предпринимательства в регионе»;

■ Новосибирская областная общественная организация «Российское воинское братство» — в номинации «Социально ответственное СМИ»;

■ Родыгин Сергей Александрович — в номинации «Меценат года».

18

Page 19: Каталог Программы поощрения социально ответственной деятельности 2009

Лауреаты Программы поощрения социально ответственной деятельности — 2008

■ Группа компаний «Обувь России», ООО «Евросеть Новосибирск» — за реализацию программ развития персонала; ■ ОАО «УРСА Банк» — за профессиональную подготовку кадров и повышение квалификации сотрудников; ■ НПО «ЭЛСИБ» ОАО — за активное развитие корпоративной культуры; ■ ЗАО «Премьер Парк» (Семейный Развлекательный Центр CRAZY PARK) — за пропаганду здорового образа жизни и активного про-

ведения досуга среди детей и молодежи; ■ ООО «Рыбный день» — за вклад в программы, направленные на духовно-нравственное возрождение общества; ■ ЗАО «Сибирская Лизинговая Компания» — за поддержку образовательных, культурных и спортивных мероприятий; ■ Группа компаний «СибирьТранс» — за поддержку и развитие культуры в регионе; ■ ЗАО «СибКОТЭС» — за системную работу по поддержке социальных учреждений города; ■ ООО «АСМ» — за поддержку детей, попавших в трудную жизненную ситуацию; ■ ЗАО «БФК» — за поддержку детства и юношества различных категорий; ■ ООО «Пейджинговая компания» (ТМ Брайтком) — за поддержку образовательных проектов; ■ ООО «Филип Моррис Сэйлз энд Маркетинг» — за поддержку программ, направленных на социализацию молодежи; ■ ООО «Компания вкусного питания «Подорожник» — за активную позицию в решении социальных проблем; ■ ООО «Карачинский источник» — за активное участие в благотворительных акциях; ■ ОАО КБ «Акцепт» — за поддержку социальных и благотворительных проектов; ■ ЗАО «Катрен» — за системный подход в решении проблем социального сиротства; ■ ОАО Коммерческий банк «Региональный кредит» — за поддержку экологических программ; ■ Новосибирское областное отделение Российского Красного Креста — за профессиональный подход в решении проблем местного

сообщества; ■ Ассоциация туристских фирм «Евразия» — за поддержку социокультурных программ; ■ Благотворительный фонд «Евросеть», некоммерческая организация — за поддержку детства и юношества; ■ Новосибирская городская торгово-промышленная палата — за развитие среднего и малого бизнеса; ■ Новосибирская областная организация Всероссийского общества инвалидов — за вклад в решение проблем незащищенных слоев

населения; ■ ООО «Инетра» («Электронный город») — за поддержку социокультурных проектов; ■ газета «Метрополис-Новосибирск» — за активную позицию издания и поддержку социальных проектов; ■ ОГУ «Редакция газеты «Бердские новости» — за вклад в возрождение института семьи и семейных ценностей; ■ ОГУ «Редакция газеты «Черепановские вести» — за содействие формированию активной позиции населения; ■ газета «Эпиграф» — за освещение социальной ответственности в СМИ.

19

Page 20: Каталог Программы поощрения социально ответственной деятельности 2009

Процессы общественного реформирования в России свидетельс-твуют о росте актуальности и значимости социальных преобразова-ний. В России в последнее десятилетие уже накоплен богатый опыт социальных инициатив. Некоммерческий сектор, получив признание и общественную поддержку, по праву считается отдельным сектором эко-номики. Благотворительность становится явлением, в котором важное значение приобретает каждая личность.

С 2004 года в Новосибирской области реализуется Программа «По-ощрение деятельности коммерческих организаций, НКО, СМИ и фи-зических лиц, осуществляющих вклад в реализацию социальных про-грамм и проектов».

В 2009 году в рамках Программы проводится конкурс по трем направ-лениям: развитие социального предпринимательства, поддержка моло-дежи и поддержка детей.

Социальное предпринимательство — это новый способ осуществле-ния социальной и экономической деятельности, соединяющий соци-альную миссию с достижением экономической эффективности и пред-принимательским новаторством.

Стимулирование развития социального предпринимательства неком-мерческого сектора позволит, с одной стороны, повысить активность НКО и эффективность работы общественных организаций, а с другой — будет способствовать решению острых социальных проблем.

Молодежь — это одна из наиболее перспективных социальных групп, актуализированных в каждом обществе в любой исторический момент. А вместе с тем это одна из наиболее дискриминируемых социальных групп, нерешенность жизненных проблем которой сегодня с неизбеж-ностью обернется катастрофическими последствиями для всего обще-ства завтра.

ÏÐÎÃÐÀÌÌÀ ÏÎÎÙÐÅÍÈß ÑÎÖÈÀËÜÍÎ ÎÒÂÅÒÑÒÂÅÍÍÎÉ ÄÅßÒÅËÜÍÎÑÒÈ — 2009

Участники Программы

20

Page 21: Каталог Программы поощрения социально ответственной деятельности 2009

ÍÎÎÎ «Àññîöèàöèÿ çåìëÿ÷åñòâ Íîâîñèáèðñêîé îáëàñòè»

За время существования Ассоциации наработан большой опыт, обобщена практика работы, определены направ-ления приложения усилий:

■ оказание любой возможной по-мощи своей «малой родине» — благотворительное спонсорство, лоббирование решений вопросов в ее интересах;

■ работа по увековечению памяти заслуженных земляков;

■ участие в общественной жизни области и города;

■ работа по воспитанию любви к Ро-дине, патриотизма.

За шесть лет работы Ассоциация землячеств внесла в деятельность об-щественных институтов свежую струю, обогатив взаимоотношения города и деревни новыми формами сотрудни-чества. Движение земляков получило ощутимый импульс и сегодня находит-ся на подъеме.

Ассоциация землячеств ведет непре-рывную работу по созданию благопри-ятных условий для развития и процве-тания районов Новосибирской области.

Посылки с книгами, детскими подарками, оргтехникой для образо-вательных учреждений, инвентарем для спортивных клубов и секций по маршруту Новосибирск — районы области — это дело поставлено уже на регулярную основу. Но подарки — это только видимая часть работы, в основе которой труд, подвижничество, требующие сил и внимания. В числе добрых дел Ассоциации: поддержка ветеранов, по-мощь в работе детских домой и интернатов, социальных приютов.

Деятельность каждого районного землячества, а за шесть лет существования Ассоциации они созданы практически во всех 30 районах области, достойна отдельной книги. И такие издания уже вышли. Только более масштабные, в каждом томе представлен об-ширный опыт участия подразделений Ассоциации в общественно-политической жизни нашей области. История сельских районов,

судьбы его жителей разных поколений отображены на страницах книги «Все мы — земляки».

К 70-летию Новосибирской области Ассоциация землячеств изда-ла книгу «Земляки» — иллюстрированный сборник о замечательных людях сел и городов области, с довоенного периода и до настоящего времени. Что касается воспитания патриотизма и любви к своей Ро-дине, то можно с уверенностью сказать, что книга «Земляки» будет долго служить примером достижения этой цели.

В 2009 году вышел в свет сборник «Земляки. Год молодежи», по-священный жизни и творчеству жителей восьми районов, где особый акцент сделан на молодежь области. Работа над выпуском каждого номера проводится с участием огромного количества людей на без-возмездной основе, по зову сердца.

ГАРАЩУК Николай Григорьевич, председатель

Ó×ÀÑÒÍÈÊ

21

Page 22: Каталог Программы поощрения социально ответственной деятельности 2009

Êîìïàíèÿ ÎÎÎ «ÀÑÌ»

ООО «АСМ» создано в 2000 году. Основным направлением деятельно-сти компании является реализация и обслуживание тяжелой спецтехники ведущих российских и мировых про-изводителей. В структуре ООО «АСМ» работает сертифицированная сервис-ная служба, осуществляющая полный цикл гарантийного и послегарантийного ремонта спецтехники.

Благотворительная деятельность ООО «АСМ» направлена на ре-шение проблем незащищенных слоев населения, в частности:

■ детей, оказавшихся в трудной жизненной ситуации (сироты; дети, оставшиеся без попечения родителей; дети из семей груп-пы риска);

■ детей-инвалидов; ■ детей, нуждающихся в социально-педагогической реабилитации.

Компания оказывает материальную поддержку: ■ ОГУ «Областной социально-реабилитационный центр для не-

совершеннолетних «Радуга»;

■ ОГУ «Реабилитационный центр для детей и подростков с огра-ниченными возможностями»;

■ социально-реабилитационному центру для несовершеннолет-них «Снегири»;

■ МДОУ «Центр развития ребенка № 312».

Благотворительная деятельность ООО «АСМ» позволяет созда-вать детям равные условия жизни — независимо от наличия семьи, а также их физических и умственных способностей. В социальных учреждениях находятся дети с нелегкой судьбой, и забота о них все-ляет в детские души добро и надежду на лучшее.

ЛАРИН Илья Владимирович,генеральный директор

630052, г. Новосибирск, ул. Толмачевская, 33в. Тел./факс: (383) 362-06-20 [email protected] www.autosm.ru

Ó×ÀÑÒÍÈÊ

22

Page 23: Каталог Программы поощрения социально ответственной деятельности 2009

Ãðóïïà êîìïàíèé «Áèî-Âåñòà»

Группа компаний «Био-Веста» — признанный эксперт в вопросах здоро-вого питания и восстановления микро-флоры — ведет активную деятельность на российском рынке с 1995 года.

Основная продукция «Био-Весты» — концентраты живых бифидо- и лак-тобактерий, выпускаемые в качестве БАД «БИОВЕСТИН» и «БИОВЕСТИН-ЛАКТО», а также продуктов функ-ционального питания, обладающих лечебно-профилактическим действи-ем, — «БИФИЛИН М» и «ТОНУС».

«Био-Веста» — это активно развива-ющееся, перспективное предприятие, поставляющее на современный рынок уникальную продукцию высокого каче-ства, о чем свидетельствуют медали и дипломы различных региональных и общероссийских выставок и конкурсов.

В 2004 и 2007 годах продукция ком-пании «Био-Веста» была отмечена По-четным знаком «Сто лучших товаров России».

Как убедить детей, что надо мыть руки? Как объяснить ребенку, что кушать мож-

но только чистые продукты?Как рассказать, что чипсы, газировка и

«синтетические» сладости приносят вред? Как сделать эту информацию не запре-

том — их и так много, — а с детских лет привить малышам навыки правильного пи-тания и заботы о своем здоровье?

Компания «Био-Веста» нашла удивительно простое и интересное решение.

Сначала появилась добрая сказка о Биф-фи, принцессе Микрофлоре и принце Био-вестине. А затем в Новосибирске прошел городской конкурс детских рисунков. Ребя-там предлагалось нарисовать полезную бак-

терию Биффи и других героев из сказки про удивительную жизнь внутри города Животи-ка. Театрализованную версию сказки увиде-ли воспитанники более чем 50 детских садов и школ. Более 400 рисунков, присланных на конкурс, иллюстрируют, как близка и понятна детям оказалась волшебная история о невы-думанном мире внутри Животика.

Вслед за сказкой компания «Био-Веста» инициировала проведение в детских дошколь-ных учреждениях образовательного детского проекта. В конкурсе-фестивале «Питание и здоровье» приняли участие около 2000 детей из 40 детских дошкольных учреждений.

В рамках своих образовательных про-грамм компания «Био-Веста» учит родите-

лей и педагогов не только самим понимать, насколько важно правильное питание для маленького растущего организма, но и уметь грамотно, максимально эффективно и до-ступно донести эту полезную информацию до детей.

Поставки бифидосодержащего питания в целый ряд детских учреждений г. Новоси-бирска (более 50 детских садов и школ) по-зволяют регулярно оздоравливать большое количество юных новосибирцев.

Социальная деятельность группы компа-ний «Био-Веста» помогает растить поко-ление детей, у которых с раннего возраста сформировано осознанное понимание необ-ходимости сохранения своего здоровья.

630060, г. Новосибирск, ул. Лесосечная, 3/1. Тел.: (383) 334-86-83. Факс: (383) 334-80-01 Е-mail: [email protected] http://www.biovesta.ru

ИЛЬИН ВладиславПетрович, генеральныйдиректор

Ó×ÀÑÒÍÈÊ

23

Page 24: Каталог Программы поощрения социально ответственной деятельности 2009

ÎÀÎ Íîâîñèáèðñêèé Ìóíèöèïàëüíûé áàíê

ОАО Новосибирский Муниципаль-ный банк — универсальный финан-совый институт регионального зна-чения.

Дата основания — 12 апреля 1994 года.

Банк входит в число ведущих на региональном рынке Сибири и предлагает широкий спектр со-временных финансовых продуктов и услуг для корпоративных и рознич-ных клиентов.

Банк является обладателем мно-гих престижных и почетных наград за успешное ведение бизнеса и со-циально ответственную деятельность.

В рамках национальной премии «Банковское дело» Банк четырежды (2005—2008 гг.) признан «Лучшим региональным банком», награжден Почетным знаком «15 лет успешной работы» (2009 г.). Девять раз (2000—2008 гг.) был удостоен звания лауре-ата конкурса «За успешное развитие бизнеса в Сибири», проводимого ад-министрацией Новосибирской обла-сти, мэрией г. Новосибирска, Межре-гиональной ассоциацией «Сибирское соглашение» и Межрегиональной ассоциацией руководителей пред-приятий, в номинациях «Наиболее динамично развивающийся банк», «За содействие в реализации муни-ципальных экономических программ» в отрасли «Региональные банки».

«Мы не просто Банк, мы организация, рож-денная в Новосибирске и для Новосибирска. И наша благотворительная, социально направ-ленная деятельность — это способ выражения нашей гражданской позиции по отношению к родному городу и его жителям», — сказал Ге-неральный директор Владимир Женов в одном из интервью в связи с 15-летием Новосибир-ского Муниципального банка.

Одним из приоритетных направлений со-циальной политики, реализуемой Банком на протяжении всей его деятельности, является поддержка молодого поколения. Банк актив-но участвует в реализации проектов, направ-ленных на физическое, духовно-нравственное и творческое развитие детей и молодежи, рас-ценивая это как свой вклад в социальное бла-гополучие не только настоящего, но и будущего г. Новосибирска и всей страны.

На протяжении 2008 г. Банк продолжал ока-зывать помощь детям-сиротам, воспитанникам детских домов, молодым талантам, а также поддерживал социально значимые проекты органов власти, общественных, культурных, об-разовательных организаций. На реализацию этого направления благотворительной деятель-ности Банком и его сотрудниками, делавшими добровольные личные пожертвования, было направлено свыше 700 тыс. рублей.

Так, Банк традиционно оказал помощь в прове-дении молодежного рождественского праздника, организуемого Новосибирской епархией Русской православной церкви. Поддержал междуна-родную детскую Сибириаду-2008, посвященную 115-летия столицы Сибири, детско-юношескую спортивную школу по боксу в подготовке к чем-пионату России. Принял участие в реализации проекта по профилактике детского дорожного травматизма, инициированного общественной организацией «Форпост». В организованном при поддержке Банка студенческом музыкальном фестивале приняли участие свыше 20 команд ве-дущих вузов г. Новосибирска.

С 2005 г. Банк является социальным партне-ром Благотворительного фонда Памяти имени Володи Женова, совместно с ним реализуя проекты по созданию условий социализации детей-сирот, поддержке одаренных детей, оставшихся без попечения родителей, а так-же детей из опекунских и малообеспеченных семей. В 2008 г. в рамках партнерства Фонда и Банка получили поддержку более 120 детей.

Заметным событием в жизни новосибирских школьников стал организованный Банком со-вместно с гимназией № 10 первый городской кон-курс цифрового искусства, нацеленный на повы-шение финансовой и компьютерной грамотности подрастающего поколения. Всем юным новоси-

бирцам была также предоставлена возможность поучаствовать в конкурсе детского рисунка «Му-ниципальный банк и я — близкие друзья».

В 2008 г. получил продолжение проект Бан-ка, направленный на решение задачи государ-ственной важности — повышение финансовой грамотности подрастающего поколения. Вслед за изданием в 2006 г. образовательной книги-сказки «Приключения Муницыплёнка» и соз-данием в 2007 г. сайта Муницыплёнка (www.muncip.ru) — своеобразного электронного учеб-ника по основам банковских знаний — была за-пущена серия обучающих компьютерных игр, расширяющих представление детей о банков-ских продуктах и услугах.

Следуя многолетней традиции, Банк при-нял активное участие в организации культурно-массовых мероприятий в честь Дня защиты детей, Дня города, Дня знаний — праздники на площадке у Муниципального банка для многих ребят войдут в число ярких воспоминаний детства.

Реализованные Банком проекты и програм-мы в поддержку детей и молодежи способство-вали развитию творческого потенциала юных новосибирцев, их успешной социальной адап-тации, улучшению качества их жизни и явились значительным вкладом Муниципального бан-ка в формирование стабильного, нравственно здорового и благополучного общества.

Поддержка детей и молодежи — инвестиции Банка в настоящее и будущее города и страныЛицензия ЦБ РФ № 2786 от 27.01.2003 ЖЕНОВ

Владимир Гаврилович, Генеральный директор

630091, г. Новосибирск, ул. Державина, 14. Тел.: (383) 217-23-23, 20-20-201. Сайт: www.nmb.ru

Ó×ÀÑÒÍÈÊ

24

Page 25: Каталог Программы поощрения социально ответственной деятельности 2009

ÎÀÎ «Íîâîñèáõëåá»

Компания «Новосибхлеб» создана в мае 1993 года на базе управления хлебопекар-ной промышленности и хлебокомбината имени Якушева. На сегодняшний день ОАО «Новосибхлеб» представляет собой мощный хлебопекарно-кондитерский комплекс, нахо-дящийся в числе лидеров отрасли по Сибир-скому федеральному округу. Бессменным ге-неральным директором ОАО «Новосибхлеб» является Эдуард Адольфович Шнейдер — старейший российский хлебопек, патриарх сибирского хлебопечения, заслуженный работник пищевой индустрии Российской Федерации. За выдающийся вклад в разви-тие отрасли Э. А. Шнейдер в 1995 году был награжден орденом Почета, а в 2002 году — орденом Дружбы.

Ныне ОАО «Новосибхлеб» — это ком-плекс превосходно оснащенных и практи-чески отстроенных заново заводов, цехов и пекарен, фирменных магазинов, уютных и фешенебельных здравниц, таких как панси-онаты «Лазурный» и «Колос», строительных и других подразделений. Главное направле-ние в работе ОАО «Новосибхлеб» — про-изводство хлебобулочных и кондитерских изделий. «Новосибхлеб» производит ка-чественную, традиционную продукцию с применением современных тенденций и передовых технологий. ОАО «Новосибхлеб» является лауреатом Межрегионального кон-курса «Лучшие товары и услуги Сибири — ГЕММА», имеет золотую медаль выставки «Сибирский каравай», продукция предпри-ятия неоднократно отмечалась наградами «Сибирской ярмарки».

Сегодня ассортимент предприятия насчи-тывает более 200 наименований хлебобу-лочных и кондитерских изделий, в компании работает свыше 1000 высококвалифициро-ванных специалистов. На предприятии созда-но и развивается собственное автохозяйство.

Активно реализуется программа компании по техническому переоснащению заводов, модернизации оборудования и открытию но-вых линий. Находясь на передовых рубежах российской хлебопекарной и кондитерской индустрии, ОАО «Новосибхлеб» динамично развивается, устойчиво наращивает обороты и уверенно смотрит в будущее.

Давней и почитаемой традицией ОАО «Новосибхлеб» была и оста-ется широкомасштабная благотворительная деятельность. Руковод-ствуясь заботой об общественных интересах, фирма всегда готова прийти на помощь всем, кто в ней остро и неотложно нуждается, — детским домам и приютам, учреждениям культуры и церковным ор-ганизациям и, конечно же, пожилым людям, обращающимся в ОАО «Новосибхлеб» с просьбой о помощи и поддержке в тяжелых жизнен-ных ситуациях. На благотворительность направлены значительные материальные средства. Один лишь яркий штрих: только на рекон-струкцию знаменитого Новосибирского театра оперы и балета, нача-тую по инициативе полномочного представителя президента РФ по Сибирскому федеральному округу и губернатора Новосибирской об-ласти, ОАО «Новосибхлеб» выделило более одного миллиона рублей.

В правилах фирмы и в ее духе открывать впечатляющие перспекти-вы перед молодежью, решившей посвятить свою жизнь хлебопекар-ной и кондитерской индустрии. Стопроцентная оплата образования в любых техникумах, лицеях, вузах, университетах России, оплата се-

зонных отпусков и проезда, проживания в гостиницах и общежитиях, постоянная техническая, духовная и финансовая помощь трудящейся молодежи — важнейший из приоритетов ОАО «Новосибхлеб».

В 2008 году из бюджета предприятия перечислены средства в центр реабилитации детей-инвалидов, на развитие профессио-нальной гимназии № 1 и профучилища № 9. Для детей сотрудников предприятия выделяются путевки в пионерские лагеря, ребятишек радуют подарками и веселыми праздниками в Новый год, в День за-щиты детей и, конечно же, на праздник маленьких первоклашек — в День знаний 1 сентября. Не забыты и ветераны «Новосибхлеба»: все пенсионеры предприятия ежемесячно получают стабильную соци-альную помощь.

В рамках благотворительной программы на 2009 год и в перспекти-ве на 2010 год к традиционно оказываемой помощи детям и ветеранам в бюджет предприятия включены оказание спонсорской помощи профес-сиональному клубу по мини-футболу «Сибирь», Преображенской епар-хии г. Новосибирска, региональной организации «Моя новая жизнь».

630099, г. Новосибирск, ул. М. Горького, 51/630102, г. Новосибирск, ул. Инская, 4. Тел.: (383) 223-32-94, 223-17-05E-mail: [email protected] http://www.novosibhleb.ru

ШНЕЙДЕРЭдуард Адольфович, генеральный директор

Ó×ÀÑÒÍÈÊ

25

Page 26: Каталог Программы поощрения социально ответственной деятельности 2009

ÎÀÎ «ÍÀÏÎ èì. Â. Ï. ×êàëîâà»Ñàíàòîðíûé îçäîðîâèòåëüíûé ëàãåðü êðóãëîãîäè÷íîãî äåéñòâèÿ «×êàëîâåö»

Социальные проекты СОЛКД «Чкаловец»: ■ проект «Под крылом» — отдых и оздоровление детей и под-

ростков из социально незащищенных семей по специально соз-данным программам;

■ проект «Берег моей мечты» — программы социальной реаби-литации, отдыха и оздоровления детей с ограниченными воз-можностями;

■ проект «Сильные люди» — социально значимые программы отдыха, оздоровления и реабилитации детей из семей группы риска;

■ проекты отдыха и оздоровления для сотрудников НАПО им. В. П. Чкалова, для детей сотрудников, для ветеранов заво-да; специализированная программа «Мать и дитя»;

■ «Школа педагогического мастерства» — профориентация и со-

действие временной занятости подростков и молодежи; помощь в получении профессионального опыта студентам-педагогам и дополнительной профессии студентам других вузов; содей-ствие трудоустройству студентов; содействие успешной социа-лизации молодежи;

■ проект социальной рекламы «Одним словом, вожатый» — раз-работан, чтобы развенчать миф о легкомысленности профес-сии вожатого; показать многогранность этой профессии; вы-звать доверие к молодым специалистам;

■ издание детского журнала «От винта!» — активное участие де-тей в процессе создания журнала; размещение в издании ин-тересной, развивающей и социально полезной информации; бесплатное распространение журнала среди всех детей, отды-хающих в СОЛКД «Чкаловец».

Виды деятельности: ■ медицинская деятельность, орга-

низация амбулаторной и лечебно-оздоровительной помощи, реа-билитация и оздоровление детей и взрослых (лицензия № 54-01-000551);

■ образовательная деятельность; ■ организация досуга, культурно-

массовых и спортивных меро-приятий.

СОЛКД «Чкаловец» — один из ста-рейших детских лагерей Новосибир-ской области, основан в 1937 году. Еже-годно в нем проходят оздоровление более 5000 детей из городов Сибир-ского региона. Развитая материально-техническая база лагеря позволяет реализовывать уникальные программы. «Чкаловец» — неоднократный победи-тель областных, региональных и все-российских смотров-конкурсов, органи-затор и участник социально значимых проектов в сфере отдыха и оздоровле-ния детей и подростков.

630051, г. Новосибирск, ул. Ползунова, 15. Тел.: (383) 278-83-23. Тел./факс: (383) [email protected] www.chkalovets.ru

КОТОВА Лариса Петровна,директор

Ó×ÀÑÒÍÈÊ

26

Page 27: Каталог Программы поощрения социально ответственной деятельности 2009

ÕÊ ÎÀÎ «ÍÝÂÇ-Ñîþç»

Холдинговая компания «НЭВЗ-Союз» явля-ется правопреемником Новосибирского элек-тровакуумного завода, основанного в 1941 году в результате эвакуации Ленинградского производственного объединения «Светлана».

Сегодня ХК ОАО «НЭВЗ-Союз» — успешно развивающаяся компания на рынке радиотех-нических и электротехнических изделий. Пред-приятие имеет развитую энергетическую базу.

Традиционные направления деятельности: ■ Производство электронных вакуумных

компонентов СВЧ-диапазона для си-стем радиолокации, радио- и телеком-муникаций, радионавигации космиче-ских и других летательных аппаратов.

■ Производство вакуумных и гибридных интегральных модулей СВЧ-диапазона для радиолокации устройств, высо-томеров, систем наведения и других устройств для техники специального применения.

■ Производство полупроводниковых элек-тронных компонентов — стабилитронов, выпрямительно-ограничительных дио-дов, ограничителей напряжения, высо-ковольтных транзисторов со статиче-ской индукцией.

■ Производство изделий из керамики.

Основные направления развития: ■ Изделия на основе керамики: изолято-

ры для ВДК, изоляторы для СПП, изоля-торы для электроннооптических преоб-разователей приборов ночного видения, бронекерамика, керамические подлож-ки, керамика для запорной арматуры, керамика для медицины и др.

■ Вакуумная коммутационная аппара-тура: вакуумные дугогасительные ка-меры (ВДК), вакуумные выключатели (ВВ), комплектные распределительные устройства (КРУ).

■ Силовые полупроводниковые приборы: кремниевые безиндуктивные резисто-ры, диоды и тиристоры в таблеточном исполнении.

В 2007 году компанией получен сертификат TÜV Rheinland InterCert, что свидетельствует о выпуске продукции высокого качества, соот-ветствующей требованиям ISO 9001:2000.

МЕДВЕДКО Виктор Степанович, генеральный директор

ХК ОАО «НЭВЗ-Союз» имеет развитую социальную инфраструкту-ру, а именно:

■ собственный Дом культуры (ДК «Энергия»), в котором прово-дятся общезаводские мероприятия, работают общественные формирования (Совет мастеров, Совет технологов, Круглый стол экономистов), осуществляют свою деятельность творче-

ские коллективы, такие как Школа раннего развития детей «Гар-мония», хор «Оптимист» и т.д.;

■ санаторий-профилакторий, заводские дачи, где ежегодно прохо-дят оздоровление свыше 300 человек.

■ Компания имеет собственную корпоративную газету «НЭВЗ-Ритм», ведет большую благотворительную деятельность.

630049, г. Новосибирск, Красный проспект, 220, корп. 1. Тел.: 226-28-00, 228-71-30. Факс: 226-14-70 [email protected]

Ó×ÀÑÒÍÈÊ

27

Page 28: Каталог Программы поощрения социально ответственной деятельности 2009

Íîâîñèáèðñêîå îáëàñòíîå îòäåëåíèå Îáùåðîññèéñêîé îáùåñòâåííîé îðãàíèçàöèè «Ðîññèéñêèé Êðàñíûé Êðåñò»

В течение последних семи лет отделе-ние участвует в конкурсах проектов на по-лучение для их реализации грантовых средств. Были получены 11 грантов, в том числе: 1 международный, 3 федеральных, 5 областных, 2 муниципальных. Два года подряд отделение выигрывает аукцион, проводимый мэрией г. Новосибирска, на реализацию проекта «Сервисная транс-портировка носилочных пациентов». Проект уникальный, единственный в Сибирском федеральном округе. Отделение реализует проекты по обучению программам Россий-ского Красного Креста населения («Пер-вая помощь») и социальных работников

(«Основы ухода за больными в домашних условиях»), пропагандирует основы между-народного гуманитарного права, проводит консультативную деятельность, активно участвует в гуманитарных акциях (неделя добра, добровольческое движение). В 2008 году проведена масштабная акция по сбо-ру помощи лицам, пострадавшим при кон-фликте в Южной Осетии.

Работать в общественной организации интересно, судьба сталкивает с широким кругом интересных, неординарных людей, но выполнение уставных задач требует прежде всего определенных ресурсов — материальных, кадровых, информацион-

ных. И на все это необходимы финансовые средства. Бюджет отделения формируется сложно, поэтому, говоря о социальной от-ветственности бизнес-структур, хотелось бы напомнить, что у отделения есть проек-ты востребованные, делающие честь тем, кто помогает их осуществить: это служба милосердия, приемные семьи, сервисная транспортировка. Наше отделение откры-то для сотрудничества, и мы приглашаем к сотрудничеству всех, кому небезразличны гуманность, доброта, милосердие. Ведь не-даром сказал Иоанн Златоуст: «Всякий раз, когда мы не совершим милосердие, будем наказаны как грабители».

Новосибирское областное отделение является структурным подразделением Общероссийской общественной орга-низации «Российский Красный Крест», которой в 2009 году исполнилось 142 года, а Новосибирскому отделению — 70 лет. В своей деятельности отделение следует принципам международного краснокрестного движения: гуманность, беспристрастность, нейтральность, не-зависимость, единство, добровольность, универсальность.

Согласно уставу ООО «Российский Красный Крест» организация имеет следующие основные цели: организаци-онное укрепление, медико-социальная деятельность, участие в ликвидации последствий чрезвычайных ситуаций. Направлений деятельности много, ре-гиональное отделение имеет право вы-бирать те направления деятельности, которые востребованы в регионе.

Новосибирское областное отде-ление на протяжении своей истории всегда занимало лидирующие пози-ции среди региональных отделений Российского Красного Креста. На базе отделения неоднократно проводились всесоюзные, всероссийские семина-ры, конференции, соревнования сан-дружин, слеты доноров, развита сеть комнат медико-социальной деятельно-сти, служба сестер милосердия. В этом большая заслуга наших многочисленных помощников-активистов.

Меняются времена, меняются при-оритеты, создаются государственные структуры, выполняющие функции, ко-торые в свое время выполняла наша гуманитарная организация. В настоя-щее время отделение строит работу по программно-целевому принципу, играя роль партнера исполнительной власти в решении социально значимых задач.

630091, г. Новосибирск, ул. Писарева, 4Тел.: (383) 221-26-48, 221-18-55, 8-903-999-34-94

ЯКИМОВА Наталья Васильевна, председатель Новосибирского областного отделения

Ó×ÀÑÒÍÈÊ

28

Page 29: Каталог Программы поощрения социально ответственной деятельности 2009

ÎÀÎ «ÑèáèðüÝíåðãî»

ОАО «СибирьЭнерго» — гаранти-рующий поставщик электроэнергии на территории Новосибирской области и энергоснабжающая организация по тепловой энергии.

Компания ОАО «СибирьЭнерго» была выделена из состава ОАО «Ново-сибирскэнерго» 15 декабря 2006 года. История ОАО «СибирьЭнерго» нераз-рывно связана с историей ЗАО «Ново-сибирскэнергосбыт».

До 1 октября 2008 года ЗАО «Ново-сибирскэнергосбыт» в качестве агента обслуживало ОАО «СибирьЭнерго» по всем функциям, связанным с про-дажей энергии на розничном рынке. 1 октября 2008 года произошла реор-ганизация в форме присоединения ЗАО «Новосибирскэнергосбыт» к ОАО «СибирьЭнерго».

Компанию отличает передовой опыт в налаживании простых и эф-фективных взаимоотношений с по-требителями. В этом направлении сделаны следующие шаги: специали-сты ОАО «СибирьЭнерго» вывели на прямые расчеты физических лиц по электрической и тепловой энер-гии; сформировали самый качествен-ный, соответствующий законодатель-ству договор энергоснабжения; ввели интернет-технологии и для физических, и для юридических лиц; еще в 2001 года начали реализовывать политику клиентоориентированности, внедряя современные методы оплаты электро- и теплоэнергии и автоматизируя основ-ные энергосбытовые бизнес-процессы.

Кадровая политика

Один из факторов успеха ОАО «Сибирь-Энерго» — профессиональная стабильная команда. В настоящее время на предприя-тии работает более 1600 человек, каждый из которых ежедневно участвует в построении успешного бизнеса.

Политика в области управления персона-лом основывается на привлечении как со-трудников с опытом работы, так и выпускни-ков учебных заведений. «Руководителями не рождаются. Ими становятся» — золотое пра-вило компании. А потому новые сотрудники, придя на работу, имеют широкие возможно-сти для карьерного роста. Ведь не случайно большинство менеджеров среднего и выс-шего звена «выросли» из рядовых сотруд-ников. Для тех, кто только начинает строить карьеру, ОАО «СибирьЭнерго» предлагает несколько направлений, которые позволят начать профессиональную деятельность и стать интересным, грамотным специалистом. Новым сотрудникам помогают максимально быстро и эффективно войти в работу с по-мощью адаптационной программы.

ОАО «СибирьЭнерго» — социально от-ветственная команда, где делается все воз-можное, чтобы сохранить рабочие места и обеспечить достойные условия труда со-

трудникам. Система мотивации персонала позволяет каждому сотруднику рассчитывать на карьерный рост и вознаграждение, соот-ветствующее его профессиональному уров-ню и личному вкладу в дело компании.

Социальные гарантии и официальное тру-доустройство, внутрикорпоративные соци-альные программы (оплачиваемый отпуск и больничный лист, медицинское страхова-ние и др.) позволяют нашим сотрудникам уверенно смотреть в будущее.

Разработана целая система поощрения и стимулирования сотрудников. Она дает работникам возможность проявить себя, добиться признания в своей профессио-нальной среде и стремиться к высоким ре-зультатам. На предприятии ежегодно прово-дится смотр-конкурс «Лучший по профессии» среди инженеров-инспекторов и агентов по сбыту энергии.

Сотрудники имеют возможность повышать свой профессионализм, пройдя программы обучения, повышения квалификации, побы-вав на интересных тренингах и семинарах; двигаться вперед по карьерной лестнице и осваивать новые горизонты.

Компания уделяет много внимания вопро-сам корпоративной культуры и формиро-ванию сплоченной команды талантливых специалистов. Наша корпоративная куль-

тура помогает чувствовать себя комфортно и максимально раскрыть свои способности. В числе мероприятий ежегодное празднова-ние Дня энергетика, проведение спартаки-ад, КВН, корпоративных мероприятий. Все это позволяет сотрудникам компании отдо-хнуть и прекрасно провести время. Ну а но-вичкам — довольно быстро познакомиться с членами многочисленной команды компа-нии ОАО «СибирьЭнерго».

Внешние социальные программы

Компания уже несколько лет реализует программу «Энергосбыт — детям!», в рам-ках которой оказывается помощь детским домам, домам ребенка, детским приютам в Новосибирске и области. Также мы оказы-ваем помощь детским спортивным и меди-цинским учреждениям, общеобразователь-ным школам, детским садам, общественным организациям, инвалидам и ветеранам Ве-ликой Отечественной войны.

Специалисты компании курируют студен-тов профильных факультетов и специально-стей НГТУ в подготовке дипломных и курсо-вых работ. ОАО «СибирьЭнерго» участвует в программе поддержки студенчества Обще-ственного совета «Социальное партнерство» «Уникальный ресурс Сибири».

630099, г. Новосибирск, ул. Орджоникидзе, 32. Тел.: (383) 229-89-89www.nskes.ru

ПОДЧАСОВА Татьяна Николаевна, исполнительный директор

Ó×ÀÑÒÍÈÊ

29

Page 30: Каталог Программы поощрения социально ответственной деятельности 2009

Ñåìåéíûé Ðàçâëåêàòåëüíûé Öåíòð CRAZY PARK

Семейный Развлекательный Центр CRAZY PARK — это, прежде всего, популярные во всем мире детские ат-тракционы — карусели и симуляторы, мини-боулинг, оригинальный световой тир, имитаторы автогонок, специаль-ная игровая площадка и многоуров-невый лабиринт. Причем дети разных возрастов находятся в разных зонах, а родители имеют возможность на-блюдать за ними из кафе, с уютных диванов. В основе работы всех ат-тракционов — развитие ловкости, скорости мышления и реакции детей. В процессе игры ребята получают при-зовые билетики-«крейзики» и могут обменять их в призотеке на понра-вившуюся игрушку. Средний чек со-ставляет 300—400 рублей, что делает посещение центра доступным видом семейного досуга. Кроме того, на тер-ритории центра работает семейное кафе, где дети и взрослые могут отдо-хнуть и перекусить за отдельным сто-ликом. Предусмотрена также зона для проведения детских праздников — со сценой и уютными банкетными зальчи-ками для организации дней рождений и других торжеств, а также развлекатель-ных мероприятий. Высокий уровень аниматоров, приглашенных артистов и коллективов, широкий выбор сце-нариев проведения праздников — все это гарантирует нашим гостям незабы-ваемые впечатления. В нашем центре поддерживается замечательная тради-ция: каждый месяц мы проводим акции, рассчитанные на привлечение большо-го количества гостей. Все мероприятия тщательно готовятся художественным руководителем центра, очень зрелищ-ны и имеют широкую аудиторию.

Семейный Развлекательный Центр CRAZY PARK ведет активную социальную деятельность. Мы сотрудничаем с администрацией города и отделом образования в организации различных проектов. В этом году CRAZY PARK с помощью отдела образования вручил подарки всем первоклассникам г. Новосибирска.

В 2008 году мы начали масштабный проект «Лучший ученик». Его цель — мотивация школьников на достижение хороших ре-зультатов в учебе и на активное участие в жизни класса и школы. Учителям выдаются дипломы и сертификаты на бесплатные игры в CRAZY PARK, которые они вручают лучшим ученикам по итогам чет-

верти. Также наш центр занимается организацией досуга воспитан-ников детских домов. В 2009 году по этой программе нас посетило более 300 детей. В детских садах города мы бесплатно проводим программу «День именинника». Сотрудничаем со школами в орга-низации на нашей территории дополнительных уроков, на которых в игровой форме дети узнают о правилах дорожного движения, по-жарной безопасности или учатся этикету.

Мы являемся активными участниками таких городских мероприя-тий, как День семьи, День защиты детей, День города. Проводим вы-ездные детские праздники на площадках города и области.

630091, г. Новосибирск, ул. Крылова, 26. Тел.: (383) 335-82-47 [email protected] www.crazypark.ru

ВОРОНОВА Анастасия Владимировна,директор

Ó×ÀÑÒÍÈÊ

30

Page 31: Каталог Программы поощрения социально ответственной деятельности 2009

ÍÏÎ «ÝËÑÈÁ» ÎÀÎНПО «ЭЛСИБ» ОАО — уникальное

электромашиностроительное предпри-ятие за Уралом. Уже более полувека завод производит турбо-, гидрогене-раторы, крупные электрические маши-ны, которые успешно работают в 1/5 стран мира. 30% установленной мощ-ности России — это заслуга «ЭЛСИ-Ба». В 2007 году, когда на завод при-шла новая команда топ-менеджеров во главе с Корнеем Гибертом, был дан старт политике динамичного развития компании.

В компании работают более 1700 сотрудников. Научная мысль конструкторско-технологического цен-тра, соединенная с непревзойденным опытом рабочих, позволяет осваивать новые виды продукции, чему способ-ствует модернизация производства.

630088, г. Новосибирск, ул. Сибиряков-Гвардейцев, 56. Тел./факс: (383) 298-91-36 (пресс-служба)[email protected] www.elsib.ru

Счастье быть ребенком!Работа с детьми — важнейшее направление

в социальной деятельности НПО «ЭЛСИБ» ОАО. Предприятие, мыслящее категориями будущего и нацеленное на развитие, не просто заботится о подрастающем поколении.

— Мы воспитываем будущих машинострои-телей, — подчеркивает генеральный дирек-тор НПО «ЭЛСИБ» ОАО Корней Гиберт. — Пока человек еще маленький, в нем можно заложить важнейшие качества: любовь, до-броту, ответственность и силу воли. Работа с детьми — самая эффективная инвестиция в будущее.

Уже несколько лет НПО «ЭЛСИБ» ОАО шефствует над детским домом №4.

Большая работа проводится для детей сотрудников. Новый год, День защиты де-тей, 8 Марта, 23 Февраля, 1 Сентября — эти и многие другие праздники на «ЭЛСИБе» встречают одной большой заводской семьей. Новогодние подарки и бесплатные путевки в детские оздоровительные лагеря стали уже традиционными.

Важнейшее направление социальной ра-боты — профориентационная деятельность. Экскурсии по производственным площад-кам завода для школьников проводят опыт-ные и увлеченные специалисты, которые рассказывают о предприятии и основных профессиях.

Большая работа проводится в рамках про-екта «Моя рабочая семья», разработанного Корпоративным благотворительным фон-дом «Катрен». Его цель — помочь выпускни-кам детских домов в трудоустройстве. Про-ект направлен на социальную адаптацию в обществе детей-сирот через организацию преемственности учреждений «детский дом — учебное заведение — предприятие». Первой компанией, согласившейся принять в ней участие, стало НПО «ЭЛСИБ» ОАО. В итоге 10 выпускников детских домов вош-ли в список кадрового резерва «ЭЛСИБа» на период обучения в ПУ-62 по требуемым спе-циальностям.

Ó×ÀÑÒÍÈÊ

31

Page 32: Каталог Программы поощрения социально ответственной деятельности 2009

ÇÀÎ «ÝÍÅÐÃÎÏÐÎÌ — Íîâîñèáèðñêèé ýëåêòðîäíûé çàâîä»

633216, Новосибирская область, р. п. Линево, промплощадка ЗАО «ЭПМ-НовЭЗ». Тел.: (38343) 5-03-16. Факс: (38343) [email protected] www.energoprom.ru

КОХАНОВСКИЙ Сергей Аркадьевич, управляющий директор

ЭНЕРГОПРОМ-Новосибирский электродный за-вод — самое молодое и мощное из пяти электро-дных предприятий России. Входит в состав пред-приятий ЗАО «ЭНЕРГОПРОМ МЕНЕДЖМЕНТ». Производит электроды графитированные и ниппе-ли, массу электродную, блоки подовые и боковые, фасонные изделия, кокс нефтяной прокаленный. Продукция завода используется для производства алюминия, выплавки стали, в металлургии чистых металлов, в химической промышленности, в ма-шиностроении, энергетике. ЗАО «ЭПМ-НовЭЗ» сегодня — это комплекс современных технологий и квалифицированных кадров. Конкурентными преимуществами предприятия являются близость железнодорожных и автотранспортных путей, сы-рьевых ресурсов. Основным сырьем является антрацит Горловского месторождения, по своим физико-химическим свойствам входящий в тройку лучших в мире.

ЭПМ-НовЭЗ вместе с Новочеркасским и Че-лябинским электродными заводами входит в состав группы компании «ЭНЕРГОПРОМ МЕ-НЕДЖМЕНТ». Предприятие является самым крупным по объемам производства и номенкла-туре выпускаемой продукции. Последний год был достаточно успешным для группы «ЭНЕР-ГОПРОМ МЕНЕДЖМЕНТ». Заводу удалось стабилизироваться на рынке графитированной продукции во всем ее ассортименте, больше-габаритных угольных электродов, подовых и боковых блоков для алюминиевой промышлен-ности. Все заводы компании «ЭНЕРГОПРОМ МЕНЕДЖМЕНТ» были перепрофилированы по видам выпускаемой продукции.

Новосибирский завод сориентирован на из-готовление угольной продукции для алюми-ниевой промышленности, большегабаритных угольных электродов для предприятий кремния и сплавов на основе этого металла. Кроме того, мы производим и продаем несколько тысяч тонн графитированных электродов.

Предприятие связывают тесные партнерские отношения с ведущими российскими и зарубежны-ми металлургическими компаниями, которых при-влекает прежде всего надежность ЭПМ-НовЭЗа как поставщика и высокое качество выпускаемых электродов. Продукция завода экспортируется в 34 страны мира. Сравнительные испытания на рос-сийских и зарубежных предприятиях убедительно доказывают, что сибирские электроды не уступают по качеству их зарубежным аналогам.

Численность сотрудников предприятия со-ставляет 2200 человек.

ЭПМ-НовЭЗ уделяет большое внимание со-циальной сфере. На заводе действует учеб-ный центр, который организует повышение квалификации руководителей и специалистов как самого завода, так и сторонних органи-заций, осуществляет обучение по заявкам службы занятости. Работает спортивный клуб, оборудованный роллерной лыжной трассой, городошным кортом. На предприятии есть клуб, где занимаются коллективы самодея-тельного творчества: ансамбль народных ин-

струментов, духовой оркестр, ансамбль рус-ской песни, единственный в Новосибирской области народный хор русской песни. Завод содержит гостиницу и рабочее общежитие.

На предприятии действуют социальные программы, в частности помощь молодым семьям в приобретении жилья. В 2008 году на эти цели было затрачено 2 млн рублей. Благодаря реализации этой программы 10 семей работников завода улучшили свои бы-товые условия. Ежегодно проводятся празд-

ничные и спортивные мероприятия. Оказы-вается поддержка пенсионерам, ветеранам завода: ежемесячно выплачивается матери-альная помощь, к праздничным датам вруча-ются подарки, бесплатно устанавливаются телефоны, при выходе на пенсию выплачи-вается сумма в размере 12 прожиточных ми-нимумов для трудоспособного населения по Новосибирской области. Ежегодно получают адресную помощь около 20 подшефных об-разовательных учреждений.

Ó×ÀÑÒÍÈÊ

32

Page 33: Каталог Программы поощрения социально ответственной деятельности 2009

ÎÎÎ «Èíôîðìàöèîííî-òóðèñòè÷åñêèé öåíòð «ÝÒλ(«Ýêñêóðñèè. Òóðèçì. Îòäûõ â Íîâîñèáèðñêîé îáëàñòè»)

Информационно-туристический центр «ЭТО» создан в апреле 2008 года. Его цель — предоставление максимально полной информации о туристическом потенциале Новосибирской области как туристам, так и жителям, которые планируют посетить и открыть для себя новые места в родном регионе.

Туристы могут получить в центре ин-формацию о достопримечательностях, местах отдыха, туристической инфра-структуре, экскурсиях, музеях Новоси-бирской области и о многом другом.

ИТЦ «ЭТО» создал и развивает информационно-справочный сайт www.eto-nso.ru («Туризм и отдых в Новоси-бирской области»), который является средством продвижения туристическо-го и культурного потенциала региона в стране и за рубежом. На сайте прохо-дят журналистскую практику студенты НГПУ и школьники.

Второе направление деятельности центра — создание и реализация но-вых экскурсионных маршрутов по г. Но-восибирску. Это осуществляется в со-трудничестве с факультетом бизнеса НГТУ (специальность «социосервис и туризм»). Студенты факультета прохо-дят в ИТЦ «ЭТО» практику в качестве экскурсоводов, принимая участие в разработке и проведении экскурсий.

Экскурсионные маршруты ИТЦ уча-ствовали в экскурсионной программе форума «Интерра-2009».

В данный момент подготовлены и запуще-ны пешеходные экскурсии по историческим местам Новосибирска: «Тихий центр», «Тай-ны старой площади», автобусно-пешеходная экскурсия для школьников «В прошлое Но-восибирска».

На сайте eto-nso.ru при поддержке ИТЦ «ЭТО» открыта экологическая страница

«Отдыхай, но не загрязняй!» — новый со-циальный проект, в котором также задей-ствованы волонтеры из числа студентов и школьников.

ИТЦ «ЭТО» осуществляет просветитель-ские проекты, направленные на информиро-вание новосибирцев об истории города и об-ласти, известных людях, путешественниках.

■ Совместно с книжным магазином «Лас-Книгас» ежемесячно проводятся крае-ведческие встречи «Мой Новосибирск».

■ Совместно с книжным магазином «Пли-ний Старший» проводятся встречи «Но-восибирские путешественники».

■ В газете «Метро» ИТЦ «ЭТО» помогает вести рубрику «Вопрос о городе».

630007, г. Новосибирск, ул. Коммунистическая, 19. Тел.: (383) 223-75-85, 8-905-951-17-26 [email protected] www.eto-nso.ru

СУЧКОВАСветлана,директор

Ó×ÀÑÒÍÈÊ

33

Page 34: Каталог Программы поощрения социально ответственной деятельности 2009

Àëåêñàíäðîâà Îëüãà Âëàäèìèðîâíà

У каждого человека есть своя мечта. Есть она и у наших детей.

Безусловно, все они очень разные: бойкие и спокойные, настойчивые и скромные, уверенные и не очень, но все они мечтают об одном — о светлом будущем и о счастливой России, в ко-торой им жить.

Очень важно не дать развеяться их мечте и уже сейчас оказать поддерж-ку творческому развитию одаренных детей. Важно помочь им найти свое место в нашем стремительном мире и вырасти в одаренных взрослых.

Создание детских выставочных площадок — галерей имеет целью выявить одаренных ребят, привлечь внимание общественности и средств массовой информации к проблемам их воспитания и образования. Но са-мое главное — хочется, чтобы ребята эти знали: их творческие начинания не пропадают бесследно, а служат приме-ром для всего молодого поколения рос-сиян. Ведь одаренные дети — будущее России! А будущее начинается сегодня!

1. Детский творческий конкурс — галерея «Прикосновение волшебства».

В 2008 году был проведен конкурс детского творчества «Прикосно-вение волшебства».

В конкурсе приняли участие 20 учреждений дополнительного об-разования; 52 педагога дополнительного образования представили результаты творческого труда своих учеников; 728 детей участвова-ли в конкурсе, из них 363 представили работы в изобразительном жанре, 365 — в декоративно-прикладном.

Лучшие работы детей, отобранные компетентным жюри, размеща-ются в виртуальном пространстве, которое специально было созда-но как галерея детского творчества, по адресу: www.timeart.ru/gallery

В 2008 году 302 работы были отобраны в виртуальную галерею и размещены там. Их можно увидеть и сегодня.

Авторы лучших работ были награждены дипломами лауреата и по-дарками 1 июня 2008 года на празднике, посвященном Дню защиты детей.

2. Выставка творческих работ Новосибирских детей в музее детского изобразительного искусства народов Сибири и Дальнего Востока города Юрги (Кемеровская область).

В рамках межрегионального сотрудничества и обмена опытом ра-боты по выявлению и поддержке дарований среди юных художников был реализован выставочный проект «Искусство детей. Новосибирск». Директору Юргинского музея детского изобразительного искусства народов Сибири и Дальнего Востока Нине Ивановне Дондерфер

мною было предложено организовать на их базе выставку работ новосибирских детей, занимающихся в школах искусства и других учреждениях дополнительного образования. Нина Ивановна с радо-стью поддержала это предложение и сказала: «Давайте попробуем!» Определили название: «Искусство детей. Новосибирск».

Были собраны работы новосибирских детей, перевезены в город Юргу, коллектив юргинского музея создал экспозицию из представ-ленных работ, организовал открытие выставки. На открытии присут-ствовали дети из школы искусства г. Юрги, выступали танцевальные коллективы, слово благодарности прозвучали и от администрации города. Конечно, такой по-настоящему теплый прием даже был в какой-то мере неожиданным!

На открытие выставки приехала и педагог ДХШ № 2 г. Новосибир-ска Наталья Терехова.

Выставка продолжалась больше месяца, пользовалась очень большой популярностью: ее посетило много детских групп из обще-образовательных школ и детских садов. В выставочном проекте участвовало около 130 детей из различных учреждений дополни-тельного образования. Были представлены как изобразительные ра-боты, так и декоративно-прикладные.

Впоследствии авторы лучших работ получили заслуженные грамоты, педагоги — благодарственные письма. Две работы кол-лектив юргинского музея попросил оставить в своем выставочном фонде, который формируется их лучших образцов детского творче-ского труда и бережно хранится. Авторы выбранных работ дали на это свое согласие.

630126, г. Новосибирск, ул. Вилюйская, 24. Тел.: [email protected] www.timeart.ru/gallery

АЛЕКСАНДРОВА Ольга Владимировна

Ó×ÀÑÒÍÈÊ

34

Page 35: Каталог Программы поощрения социально ответственной деятельности 2009

pnqqhiqjhe h hmnqŠp`mm{e jnllep)eqjhe npc`mhg`0hh (hkh hu thkh`k{)

«АСМ», ОООГенеральный директор — Ларин Илья Владимирович.Благотворительная деятельность, направленная на создание равных условий жизни детям независимо от наличия семьи, а также их физических и умственных способностей.

«Байт-Транзит-Континент», ООО Директор — Шпикельман Алексей Александрович. Спонсорская помощь детдому № 7, детсаду № 486 (подготовка подарков, поздравлений к праздникам).

«Био-Веста», Группа компанийГенеральный директор — Ильин Владислав Петрович. Пропаганда здорового образа жизни, здорового питания; внедрение практики оздоровительного питания в школьных и дошкольных заведениях.

«БИС-Новосибирск», ОООДиректор — Выборных Анна Вячеславовна.Информирование граждан о товарах, услугах, организациях города, в том числе муниципальных учреждениях: больницах, школах, досуговых центрах. Информационный партнер конкурса «Новосибирская марка», Информационный партнер мероприятий проводимых Городским центром культуры и досуга Мэрии Новосибирска, Управлением физической культуры и спорта Мэрии Новосибирска.

«БФК», ООО УКГенеральный директор — Якубенко Максим Александрович. Адресная помощь семьям с детьми, больными ДЦП; оплата питания детей, обучающихся в школах; адресная помощь совершеннолетним воспитанникам детдомов; выделение средств на оборудование медкабинетов, остекление.

СИТЕХ, Группа компанийПрезидент — Иноземцев Никита Иванович.Финансовая помощь в строительстве Приходского комплекса на Затулинском жил. Массиве. Приход в честь Успения Пресвятой Богородицы.

«Здравица», Центры семейной медициныГенеральный директор — Сухарева Наталья Петровна.Социальное партнерство с детским благотворительным фондом «Солнечный город», проведение благотворительного аукциона, на средства от которого были приобретены необходимые вещи в специализированный дом ребенка №1

«КАР ПЛАЗА», ОООДиректор — Ковригин Виктор Михайлович. Собственная программа развития детско-юношеского спорта; обеспечение деятельности отделения ДЮСТШ по мотоспорту; обеспечение выездов юниоров на тренировочные сборы.

Ó×ÀÑÒÍÈÊ

35

Page 36: Каталог Программы поощрения социально ответственной деятельности 2009

Ó×ÀÑÒÍÈÊ

«Компания Чистая вода», ОООДиректор — Дельфонцева Татьяна Вячеславовна. Благоустройство Академгородка совместно с администрацией Советского района.

«МДМ банк», ОООГенеральный директор — Ким Игорь Владимирович.По направлению поддержки талантливой молодежи МДМ банк реализует стипендиальную программу имени А. А. Козлова. Она направлена на поощрение студентов с достижениями в изучении экономики и финансов

«НАПО им. В. П. Чкалова», ОАО, санаторный оздоровительный лагерь круглогодичного действия «Чкаловец», Директор СОЛКД «Чкаловец» — Котова Лариса Петровна. Организация занятости, отдыха и оздоровления детей, подростков и молодежи; школа педагогического мастерства СОЛКД «Чкаловец».

«НЭВЗ – Союз», ОАО, Холдинговая компанияГенеральный директор — Медведко Виктор Степанович.Реализация «Комплексной программы по работе с молодежью», «Школа Генерального директора». Оплата за аренду жилья, единовременное пособие, стипендия за обучение в «Школе генерального директора», выдача ссуды, оплата за дет. Сады, оздоровление обучение в вузах, спортивные и культурные мероприятия, конкурсы профессионального мастерства.

НПО «ЭЛСИБ», ОАОГенеральный директор — Гиберт Корней Корнеевич.Проведение праздников, организация конкурсов, экскурсий для детей сотрудников, работа с детскими домами в рамках проекта «Моя рабочая семья».

«Новосибирский завод химконцентратов», ОАОГенеральный директор — Рожков Владимир Владимирович. Реализация производственных программ, внедрение активной социальной и кадровой политики на предприятии; повышение уровня материальной и социальной мотивации эффективной работы с молодежью.

«Новосибирский метрополитен», МУПНачальник — Кошкин Владимир Михайлович. Реализация проекта «Уроки русского», направленного на повышение статуса русского языка, уровня культуры и чистоты речи.

«Новосибирский Муниципальный банк», ОАОГенеральный директор — Женов Владимир Гаврилович. Проведение благотворительных акций; поддержка воспитанников детских домов, детей из малообеспеченных семей; проведение конкурса детского рисунка; поддержка проекта по профилактике детского дорожного травматизма; участие в организации культурно-массовых мероприятий.

«Производственно-коммерческая фирма «Новосибхлеб», ОАОГенеральный директор — Шнайдер Эдуард Адольфович.Помощь детям больными ликимией. Подарки детям на 1 сентября и матерям первоклассников. Поздравление детей с Новым годом. Путевки в оздоровительный лагерь. Материальная помощь проф.училищу и фонду им. Женова

36

Page 37: Каталог Программы поощрения социально ответственной деятельности 2009

«Обувь России», Группа компанийДиректор — Титов Антон Михайлович.Проведение Кубка по конкурсу «Серебряная шпора», цель которого — поддержка конного спорта в Новосибирске.

«CRAZY PARK», Семейный развлекательный центрДиректор — Воронова Анастасия Владимировна.Реализация проекта «Лучший ученик». Цель проекта: мотивация учеников на достижение хороших результатов в учебе и активного участия в жизни класса/школы. Организация досуга детей из детских домов. Сотрудничествл со школами города в организации дополнительных уроков, на которых дети узнают о правилах дорожного движения, пожарной безопасности или учатся этикету. Участники городских мероприятий: День семьи, День защиты детей, День города.

«Сибирский продюсерский центр «Парнас», ОООДиректор — Юдин Александр Анатольевич. Проведение музыкальных фестивалей, конкурсов для талантливых юных вокалистов; выпуск лицензированных CD- и DVD-сборников сибирских артистов.

«СибирьЭнерго», ОООИсполнительный директор — Подчасова Татьяна Николаевна. Программы «Книжки в подарок», «Энергосбыт — детям»; помощь детским домам, домам ребенка, детским приютам. Участие в информационной поддержке Седьмых молодежных Дельфийских игр; участие в программе поддержки студенчества «Уникальный ресурс Сибири»; помощь в организации конференции международной молодежной организации «Асейк НГТУ».

«Ховард Сибирь», ОООДиректор — Микаелян Арсен Альбертович. Экспозиция живописи, направленная на популяризацию искусства; вернисажи и выставки современных новосибирских художников; фестиваль в поддержку молодых художников.

«ЭНЕРГОПРОМ — Новосибирский электродный завод», ЗАОУправляющий директор — Кохановский Сергей Аркадьевич. Финансовая помощь молодым работникам предприятия для улучшения жилищных условий.

mejnllep)eqjhe npc`mhg`0hh

«Ассоциация землячеств городов и районов Новосибирской области», Новосибирская областная общественная организацияПредседатель — Гаращук Николай Григорьевич.Проведение брифинга на тему «Под защитой наши дети?».

Черепановская районная организация Всероссийского общества инвалидовПредседатель — Долгушин Валерий Федорович. Защита прав и интересов детей-инвалидов; содействие социальной адаптации детей-инвалидов; обеспечение детям-инвалидам равных с другими гражданами возможностей участия во всех сферах жизни общества. Ó×

ÀÑÒÍÈÊ

37

Page 38: Каталог Программы поощрения социально ответственной деятельности 2009

Ó×ÀÑÒÍÈÊ

«Всероссийское общество гемофилии», Новосибирская региональная организация Общероссийской благотворительной общественной организации инвалидовПрезидент — Архипов Сергей Юрьевич. Реабилитация детей, больных гемофилией, в т. ч. проведение праздников, составление подарочных наборов.

Новосибирский Академический молодежный театр «Глобус»Директор — Людмилина Татьяна НиколаевнаРеализация благотворительных проектов направленные на различные группы молодого поколения, поддержка творческих инициатив, повышение уровня культуры. Реализация проектов «Мы-таланты» — праздник концентр для детей и молодежи с ограниченными возможностями. «Времен связующая нить» — театральный фестиваль детского и юношеского театрального творчества, «Татьянин день» — фестиваль молодежного творчества.

«Гори», НГООИПредседатель правления — Гришаев Юрий Васильевич. Помощь и содействие в раскрытии жизненного и творческого потенциала, медицинская реабилитация детей-инвалидов.

«Граммофон Новосибирск» рекламное агентство ОООГенеральный директор — Шафорос Анатолий Анатольевич.Информационная поддержка социально значимых акций, мероприятий направленных на формирование здорового образа жизни, спортивного стиля жизни, организация мероприятий направленных на развитие патриотизма у детей и молодежи, благотворительные акции для детей сирот и детей из детских домов.

«Гуманитарный проект», Новосибирская городская общественная организацияПредседатель правления — Камалдинов Денис Олегович. Проект «Профилактика ВИЧ-инфекций в пенитенциарной системе»; обучающие семинары для молодежи; информационные кампании; группы взаимопомощи для ВИЧ-инфицированных.

«День аиста», Новосибирская городская общественная организация усыновителейИ. о. президента — Лагунова Яна Владимировна. Проекты «Школа усыновителей» (для людей, планирующих принять в свою семью ребенка-сироту), «Родительский клуб «Беседка»; проведение тематических встреч.

«Евросеть», Благотворительный фондСпециалист по благотворительности — Чаплина Евгения Иванова. Помощь несовершеннолетним детям из многодетных семей в области образования и медицины; единовременная помощь несовершеннолетним; укрепление престижа многодетной семьи.

«Женское инициативное творческое объединение», НООО Президент — Латрыгина Надежда Александровна. Проект «Служба семьи Новосибирска» (поддержка семьи, женщин и молодежи в трудных жизненных обстоятельствах); помощь по горячей линии, индивидуальное очное консультирование по вопросам защиты прав матери и ребенка.

38

Page 39: Каталог Программы поощрения социально ответственной деятельности 2009

«Золотая Середина», Российская дисконтная системаГенеральный директор — Бородин Алексей Анатольевич.Спонсорство конкурса «Учитель года»; спонсорство команд КВН студентов НГУ; выпуск и реализация дисконтных карт «Золотая Середина» для снижения расходов на покупки в магазинах Новосибирска.

«Католический центр «Каритас» Преображенской епархии в Новосибирске», Религиозная организацияДиректор — Якубовитц Элизабет. Реализация проектов, направленных на оказание помощи детям и подросткам, находящимся в социально опасном положении, одиноким матерям и подросткам, оказавшимся в кризисной ситуации, бездомным людям.

«Компания АОС «Бюро пропаганды», ОООДиректор — Григорьев Федор Федорович. Развитие и поддержка дополнительного образования; «Школа Журналистики».

«Исторический клуб «Камелот», ММООПрезидент координационного совета — Ларютин Сергей Сергеевич. Восстановление историко-культурных ценностей и традиций; реализация идеи государственной молодежной политики, направленной на создание условий для физического и духовного здоровья молодежи.

«Институт развития прессы — Сибирь», Некоммерческое партнерствоДиректор — Юкечев Виктор Павлович. Проекты: «Как муниципальной газете стать лидером общественного диалога», «Новая жизнь «старых» газет: модель достижения независимости местной прессы в российских регионах», «Газета в малом городе: общественная служба или перспективный бизнес», «Новости компаний и рынков в региональных газетах».

«Ленинская местная организация Всероссийского общества инвалидов», Общественная организацияПредседатель — Скаредова Наталья Ивановна. Проекты: «Центр социальных активистов» (обучение работе на компьютере молодых инвалидов), «Центр социокультурной реабилитации инвалидов», «Клуб знакомств для молодых инвалидов», «Интернет-клуб для подростков», «Студия цифрового дизайна», «Особые дети» (клуб молодых родителей, воспитывающих ребенка-инвалида).

«Новосибирская областная Федерация дзюдо», Областная общественная организацияПрезидент — Круглов Дмитрий Александрович.Организация выездов молодых новосибирских дзюдоистов на всероссийские и международные соревнования, проведение турниров по дзюдо для разных возрастных категорий; проведение турнира «Дружба народов».

Новосибирская торгово-промышленная палатаПрезидент — Бернадский Юрий Иванович. Проекты: «Общественная приемная», «Виртуальная выставка» (проведение презентаций на предприятиях, организация PR-кампаний, консультации по созданию виртуальных стендов), «Краеведческий проект» (выпуск книг об истории отдельных предприятий, отраслей, о выдающихся новосибирцах), «Общественная палата НСО» (поддержка общественных инициатив; подготовка и экспертиза нормативно-правовых актов органов государственной власти Новосибирской области), «Энергоресурсосбережение» (центр по подготовке квалифицированных энергоаудиторов, перевод предприятий на энергосберегающие технологии), «Молодежная школа бизнеса» (президентская программа подготовки управленческих кадров для организации народного хозяйства РФ). Ó×

ÀÑÒÍÈÊ

39

Page 40: Каталог Программы поощрения социально ответственной деятельности 2009

Ó×ÀÑÒÍÈÊ

«Новосибирский центр поддержки пожилых людей «Поколение», АНОПредседатель — Колесова Наталья Андреевна. Защита лиц старшего поколения; клуб для общения «Поколение»; благотворительные акции «Чистый дом», «Светлый дом», «Теплый дом»; проекты «Достойная жизнь — право пожилых», «Защита интеллектуальной собственности».

«Открытый мир», ЧАУДиректор — Нагорная Евгения Владимировна. Студия-кружок изобразительного искусства и кружок лоскутного вышивания на базе детского клуба «Огонек» для детей от 6 до 14 лет.

«Открытая Сибирь. Агентство регионального развития», МОФИсполнительный директор — Ткаченко Татьяна Анатольевна. Проект «Кухня» (открытые лекции, мастер-классы и т. д. по различным общественно важным темам); организация встреч «Умная среда»; проведение фестиваля разговоров и немассовой культуры «Кухня»; подготовка к проведению форума «Интерра-2009».

«Созвездие Лидер», Городское общественное движениеПредседатель — Еременко Ольга Петровна. Благотворительная акция «Протяни руку помощи» для детей Южной Осетии, воспитанников детских домов, школ-интернатов, детей, проживающих в сельской местности.

«Смайл», НГОО ЦДЮТИсполнительный директор — Шорник Эдуард Александрович. Проведение областного конкурса «Юный модельер», выявление и поддержка юных дарований в области дизайна, моделирования.

«Сибирский Дар», Благотворительный фондПрезидент — Бибаев Игорь Олегович. Реализация программ «Социальная реабилитация детей и подростков, находящихся в трудной жизненной ситуации», «От сердца к сердцу»; проведение благотворительных акций.

«Советская местная организация Всероссийского общества инвалидов», Общественная организацияДепутат Новосибирского областного совета депутатов, заместитель председателя комитета по культуре, образованию, науке, спорту и молодежной политике — Илющенко Александр Петрович. Проект «Спортивное движение в Сибири — не теория, а практика»; проведение спортивного праздника для детей и молодых инвалидов «Игры на воде».

«Российский Красный Крест», Новосибирское областное отделение Общероссийской общественной организацииПредседатель отделения — Якимова Наталья Васильевна.Реализация проекта «Приемная семья — эффективная модель жизнеустройства безнадзорных детей».

«Российское воинское братство», Новосибирская областная общественная организацияПредседатель — Мокрицкий Вячеслав Анатольевич. Программа «Обустройство увольняемых военнослужащих», направленная на правовую поддержку, профессиональную ориентацию, создание рабочих мест, консультирование по вопросам государственных жилищных программ для военнослужащих.

40

Page 41: Каталог Программы поощрения социально ответственной деятельности 2009

«Российский союз ветеранов Афганистана», Новосибирская областная организация Общероссийской общественной организацииПредседатель — Яковенко Евгений Станиславович. Программа «Патриот», направленная на патриотическое воспитание молодежи и сохранение воинских традиций.

«Центр фармацевтической информации», Некоммерческое партнерствоГенеральный директор — Никифирова Любовь Михайловна. Модернизация программного обеспечения и справочных наименований лекарственных препаратов с целью электронной обработки информации.

«Центр конфликтологии и примирительных процедур», Некоммерческое партнерствоДиректор — Авдыев Марат Александрович. Оказание практической помощи по урегулированию конфликтов в частной жизни и экономической деятельности; бесплатные семинары по конструктивным способам урегулирования конфликта.

«Центр общественного здоровья», Межрегиональная общественная организацияПрезидент — Рагозина Наталья Валентиновна. Гуманитарная помощь детям и молодежи, пострадавшим от военных действий в Южной Осетии.

«Центр развития профессиональной карьеры», ГАУ Новосибирской областиДиректор — Гаврилова Марина Анатольевна. Содействие в трудоустройстве молодежи от 14 до 29 лет профориентационной направленности; пресс-конференции, круглые столы «Выпускники-юристы», «Молодежная политика как часть социальной политики предприятия».

qpedqŠb` l`qqnbni hmtnpl`0hh

www.GreenGoo.ru, Молодежный сайт НовосибирскаАвтор проекта — Жукова Екатерина Сергеевна. Проект помогает реализовывать начинания молодых авторов, фотографов, журналистов Новосибирска, которые в свободном доступе выкладывают свои произведения. Пропаганда среди молодежи здорового образа жизни.

«Ведомости Новосибирского областного Совета депутатов», Редакция газетыГлавный редактор — Киршина Татьяна Иванова. Информационная поддержка программы «Поощрение деятельности коммерческих организаций, НКО, СМИ и физических лиц»; рубрика «Портрет поколения», посвященная интересным молодым людям города и области.

«Издательский дом «Пульс», ОООДиректор — Трошина Лилия Анатольевна. Организация и проведение социальной акции «Автобэби», направленной на соблюдение мер безопасности при перевозке детей; конкурс «Лучший автосалон Новосибирска», направленный на стимулирование дилерских предприятий к повышению качества предоставляемых услуг, развитию социальной ответственности бизнеса.

Ó×ÀÑÒÍÈÊ

41

Page 42: Каталог Программы поощрения социально ответственной деятельности 2009

«Издательский дом «Сова», ОООДиректор — Смирнова Ольга Владимировна. Издание книг «Записки Ангела», «Кипарисовый дождь», «Альфа и Омега» социальной, научной, гуманитарной направленности, детской литературы.

«Издательский дом «Работа для Вас»Директор — Юкечев Валерий Викторович. Комплекс консультационных и обучающих мероприятий, способствующих трудоустройству молодежи и повышению ее правовой грамотности в вопросах защиты собственных прав при трудоустройстве; анонсирование ярмарок вакансий.

«Редакция телепрограммы Новосибирского областного Совета депутатов «Областной депутатский канал», Казенное предприятие Новосибирской областиГлавный редактор — Бычковская Тамара Александровна. Освещение в радиоэфире социально значимых проектов; изготовление собственных радиопрограмм; организация акции «Школа публичной политики».

«ТВ Метро», ОООГенеральный директор — Гладченко Андрей Алексеевич. Просветительская деятельность в рамках проекта «Уроки русского», направленного на повышение статуса русского языка, уровня культуры и чистоты речи.

thgh)eqjhe kh0`

Александрова Ольга ВладимировнаОрганизация комплексной системы поддержки одаренных детей, развитие выставочной деятельности детского художественного творчества; детский творческий конкурс «Прикосновение волшебства».

Плотникова Анна ПетровнаРеабилитационные смены для детей-инвалидов; профильные смены по профилактике наркомании и алкоголизма; круглые столы с участием представителей госструктур, педагогов.

Гришина Светлана ВасильевнаПроекты, направленные на решение проблем материнства и детства, профилактику социального сиротства в Новосибирске, социальную поддержку детей и молодежи, — «Город без сирот», «Благословенные дела милосердия»; фильмы по социальной тематике — «По зову сердца», «Чудотворный путь», «Сиротство — скрытая угроза», «Обет благотворения», «Маленькая сказка — окно в большой мир», «Мы вам нужны».

Матросова Людмила ПетровнаСоздание Некоммерческого партнерства содействия развитию будущих аудиторов «Школа аудита», направленное на создание благоприятной среды для формирования кадрового потенциала аудиторских организаций.

Ó×ÀÑÒÍÈÊ

42

Page 43: Каталог Программы поощрения социально ответственной деятельности 2009

qndepf`mheПрограмма поощрения социально ответственной деятельности

Общественный совет «Социальное партнерство»

«Уникальный ресурс Сибири»

АНО «Масс-Медиа-Центр»

Комитет общественно-политических связей администрации Новосибирской области

Управление по делам молодежи Новосибирской области

Новосибирская торгово-промышленная палата

МОФ «Сибирский центр поддержки общественных инициатив»

Общественно-политический еженедельник «Ведомости Новосибирского областного Совета депутатов»

Сибирский региональный информационный центр ИТАР-ТАСС — «ТАСС-Сибирь»

Национальный еженедельник «МК в Новосибирске»

Журнал «ВЫБИРАЙ соблазны большого города. Новосибирск»

Итоги программы поощрения социально ответственной деятельности — 2008

Программа поощрения социально ответственной деятельности — 2009

НООО «Ассоциация землячеств городов и районов Новосибирской области»

Компания ООО «АСМ»

Группа компаний «Био-Веста»

ОАО Новосибирский Муниципальный банк

ОАО «Новосибхлеб»

ОАО «НАПО им. В. П. Чкалова». Санаторный оздоровительный лагерь круглогодичного действия «Чкаловец»

ХК ОАО «НЭВЗ-Союз»

Новосибирское областное отделение Общероссийской общественной организации «Российский Красный Крест»

ОАО «СибирьЭнерго»

Семейный Развлекательный Центр CRAZY PARK

НПО «ЭЛСИБ» ОАО

ЗАО «ЭНЕРГОПРОМ — Новосибирский электродный завод»

ООО «Информационно-туристический центр «ЭТО»

Александрова Ольга Владимировна

Участники Программы — 2009

3

4-5

6-7

8-9

10

11

12

13

14

15

16

17

18-19

20

21

22

23

24

25

26

27

28

29

30

31

32

33

33

35-42

43

Page 44: Каталог Программы поощрения социально ответственной деятельности 2009

44

Поощрение социально ответственной деятельности: Каталог социальных проектов. — Новосибирск: АНО «Масс-Медиа-Центр», 2009. — 44 с.

Издатель:АНО «Масс-Медиа-Центр»630007, г. Новосибирск, ул. Коммунистическая, 19Тел./факс: (383) 210-16-16, [email protected]

Отпечатано: ООО «Типография Мэйкер»,630007, г. Новосибирск, ул. Фабричная, 37Тел.: (383) 217-98-70