1 alejandro roman / vrap
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Plan De Formación Docente:Desarrollo de Competencias
Pedagógicas y de Especialidad
Dirección de Desarrollo DocenteAlejandro Román Y
Sergio Olmos [email protected]
Formación y Perfeccionamiento Docente
MUNDO PRODUCTIVO
MODELO EDUCACIONALMODELO CURRICULAR
CURRICULUM
ESTUDIANTEAcceso /
Progresión / Empleabilidad
DOCENTE INACAPESTUDIANTE
INACAP
Pilares Estratégicos
• Promover estrategias de enseñanza-aprendizaje innovadoras y efectivas
• Aumentar la oferta de perfeccionamiento para los docentes
“orienta sus esfuerzos a contar con un cuerpo docente con las capacidadesrequeridas para que los alumnos adquieran los valores y competencias definidas en el perfil de egreso, mediante la aplicación del currículo y el uso de los recursos de aprendizaje que la Institución provee”.
“aquel que logra con sus estudiantes la consecución de los resultados de aprendizaje esperados”.
Dotación del Cuerpo Docente
Iniciativas
Fomento e Incentivo al Desarrollo Docente
Inducción
PAD
Convenios de Formación (TECM /UOC)
Becas Docentes
Diplomado
Magíster
FDD 1Recursos Pedagógicos
Formación y Perfeccionamiento
Docente
Formación y Perfeccionamiento
HABILITACIÓN
• Experiencia, conocimiento mundo productivo• Dominio de disciplina que es objeto de E-A
PERFIL DE INGRESO
CURRICULUM INACAP
FORMACIÓN CONTINUA
• Experiencia y conocimiento del mundo productivo
• Dominio de la disciplina que es objeto de E-A
• Capacidad pedagógica para enseñar disciplina
• Aptitud para transmitir valores institucionales
•Capacidad pedagógica para enseñar disciplina
•Aptitud para transmitir valores institucionales
•Actualización del Dominio de la disciplina
Procesos de Formación y Desarrollo para las Competencias Pedagógicas
Inducción
PAD
Diplomado
Magíster
Formación y Perfeccionamiento
Docente
Capacidad pedagógica para
enseñar la disciplina
Aptitud para trasmitir valores
institucionales
C. Genéricas de la Familia del Cargo
INDUCCIÓNPROGRAMA DE APOYO A LA DOCENCIA (PAD)
DIPLOMADO MAGISTER
Cursos, talleres, seminarios
Algunos datos (Fuente Capacinet)
2011 2012
Ámbito Competencia
Sub ÁmbitoParticipaciones
DocentesN° Horas
Participaciones Docentes
N° HorasTotal Participaciones
DocentesTotal N° Horas
GenéricasPedagógicas
Aprender Haciendo
313 6.084 984 5.645 1.297 11.729
Evaluación 1.474 25.088 1.853 20.215 3.327 45.303
Planificación 269 5.988 1.076 13.050 1.345 19.038
Recursos 882 27.952 2.433 48.757 3.315 76.709
Todas 1.149 31.992 2.030 29.018 3.179 61.010
Total Pedagógicas 4.087 97.104 8.376 116.685 12.463 213.789
Técnicas DominioActualizado
1.079 39.508 1.693 108.750 2.772 148.258
Total Dominio 1.079 39.508 1.693 108.750 2.772 148.258
Total general 5.166 136.612 10.069 225.435 15.235 362.047
PARTICIPACIONES DOCENTES - HORAS CAPACITADOS POR ÁMBITO DE COMPETENCIATOTAL INSTITUCIÓN (2011 – 2012)
Procesos de Formación y Desarrollo para Competencias de Especialidad
Inducción
PADDiplomado
Magíster
Experiencia y Conocimiento del mundo productivo
Dominio de la disciplina que enseña
C. Técnicas del Cargo
Cursos – ProgramasDemostración
de Dominio
PasantíasDemostración de experiencia
BECAS – BECAS TECM / UOC
Algunos datos
12 13 12 10 1014
8
79
0
10
20
30
40
50
60
70
80
90
2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 TOTAL
PROYECTOS FDD 1
2007
2008
2009
2010
2011
2012
2013
TOTAL
32,609 40,045 41,842 44,138 48,633 42,588 44,598
294,452
0
50,000
100,000
150,000
200,000
250,000
300,000
350,000
MONTO ASIGNADO FDD 1 (M$)
2007
2008
2009
2010
2011
2012
2013
4 7 10 12
26 24
79
0
20
40
60
80
100
2008 2009 2010 2011 2012 2013 TOTAL
BECAS 2008 - 2013
2008
2009
2010
2011
2012
2013
$5,694 $14,775
$19,349 $15,978 $25,111
$32,805
$113,712
$0
$20,000
$40,000
$60,000
$80,000
$100,000
$120,000
2008 2009 2010 2011 2012 2013 TOTAL
MONTO ASIGNADO M$
2008
2009
2010
2011
2012
2013
Certificado IV Victoria University Australia
AÑO PROYECTOS MONTO ASIGNADO
2012 40 Becas $ 32.905.962
Algunos datos
Diplomados Universität Oberta Cataluña UOC
AÑO PROYECTOS MONTO ASIGNADO
2013 100 Becas $ 50.000.000
16 1623
55
0
10
20
30
40
50
60
2011 2012 2013 TOTAL
BECAS TECM 2011 - 2013
2011
2012
2013
TOTAL$31,920
$50,487
$71,280
$153,687
$0
$50,000
$100,000
$150,000
$200,000
2011 2012 2013 TOTAL
MONTO ASIGNADO M$
2011
2012
2013
TOTAL
Desafíos
• Respuesta al nuevo currículum
• Competencias genéricas
• Nivelación
• Seguimiento
• Impacto
• Docentes
• Perfiles
• Habilitación
MUCHAS GRACIAS
Plan De Formación Docente:Desarrollo de Competencias Pedagógicas y de Especialidad
• HABILITACIÓN Docente en sus competencias pedagógicas, disciplinares y valores Inacap
• FOMENTO e INCENTIVO al Desarrollo del Docente
• Focos en función de aspectos centrales del CURRÍCULUM
