6 criterios de evaluación de la exposición a ruido laboral

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MÓDULO VI 58 Asociación Chilena de Seguridad MÓDULO VI CRITERIOS DE EVALUACIÓN DE LA EXPOSICIÓN A RUIDO LABORAL

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MÓDULO VI

58 Asociación Chilena de Seguridad

MÓDULO VI

CRITERIOS DE EVALUACIÓN DE LAEXPOSICIÓN A RUIDO LABORAL

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CRITERIOS DE EVALUACION DE LA EXPOSICIÓN A RUIDO LABORAL

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1. Exposición Ocupacional a ruido D.S. Nº 594

En la exposición laboral a ruido se dis�nguirán tres �-pos de ruido:

• Ruido estable: Es aquel ruido que presenta fluc-tuaciones del nivel de presión sonora instantáneo infe-riores o iguales a 5 dB(A) lento, durante un período de observación de 1 minuto.

• Ruido fluctuante : Aquel ruido que presenta fluctuaciones del nivel de presión sonora instantáneo superiores a 5 dB(A) lento, durante un período de ob-servación de 1 minuto.

• Ruido impulsivo: Aquel ruido que presenta impulsos de energía acús�ca de duración inferior a 1 segundo a intervalos superiores a 1 segundo.

Respecto a la instrumentación, el ar�culo 72º señala que las mediciones de ruido estable, ruido fluctuan-te y ruido impulsivo se efectuarán con un sonómetro integrador o con un dosímetro que cumpla las exigen-cias señaladas para los �pos 0, 1 ó 2, establecidas en las normas: IEC 651-1979, IEC 804-1985 y ANSI S. 1.4-1983.

En la actualidad los sonómetros se construyen bajo las normas IEC62672:2002, reemplazándose las anterior-mente mencionadas.

1.1 Límite Máximo Permisible para Ruido Estable y Fluctuan-te.

Internacionalmente, se ha establecido el Nivel de Pre-sión Sonora Con�nuo Equivalente NPSeq como el pa-rámetro de medición capaz de establecer la relación entre la exposición ocupacional y un posible daño en la salud, sordera profesional. El NPSeq resume en un solo valor, todas la fluctuaciones del ruido durante el

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período de medición y representa la energía conteni-da en el ruido.

La exposición a ruido ocupacional de �po estable se evalúa a través de la comparación del NPSeq medido con el Límite Máximo Permi�do, LMP, de ruido según el �empo de exposición del trabajador, como se indica en el Ar�culo 75º del D.S. Nº 594, y por medio de la Dosis de ruido diaria que se calcule, la que no deberá superar el valor 1. A con�nuación se muestra la Tabla de Límites Máximos Permisibles de NPSeq del ar�culo señalado:

NPSeq Tiempo de exposición por Día

8081828384858687888990919293949596979899

100101102103104105106107108109110111112113114

115

[dB (A)lento] Horas Minutos Segundos24,0020,1616,0012,7010,088,006,355,044,003,172,522,001,591,261,00

-----------------

---------------

47,4037,8030,0023,8018,9015,0011,909,407,505,904,703,752,972,36

1,881,49

1,18

---

--------------------------------

--56,4044,6435,4329,12

Los niveles de la tabla anterior fueron calculados me-diante la siguiente formula dependiente del �empo de exposición:

Te : Tiempo de exposición a ruido.

Dosis de Ruido Diaria

Corresponde a la can�dad de energía sonora que un trabajador recibe durante la jornada laboral; se repre-senta como la razón entre el �empo de exposición a ruido “Te” del trabajador y el �empo de exposición permi�do “Tp” para ese nivel de presión sonora con-�nuo equivalente medido (NPSeq) según el Decreto Supremo Nº594, siendo el valor 1 el Límite Máximo Permisible “LMP” de exposición que no deberá ser su-perado.

El tiempo permitido Tp se puede calcular mediante la siguiente expresión :

Tp: Tiempo permi�do de exposición según el D.S. Nº594 para un NPSeq dado.

Cuando la exposición diaria a ruido está compuesta de dos o más períodos de exposición a diferentes nive-les de presión sonora con�nuos equivalentes, deberá considerarse el efecto combinado de aquellos perío-dos cuyos NPSeq sean iguales o superiores a 80 dB(A) lento. En este caso deberá calcularse la dosis de ruido diaria (D), mediante la siguiente fórmula:

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CRITERIOS DE EVALUACION DE LA EXPOSICIÓN A RUIDO LABORAL

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Te1 Te2 Ten

Tp1 Tp2 Tpn

D =

Te : Tiempo total de exposición a un determinado NPSeq.

Tp : Tiempo total permi�do de exposición a ese NPSeq.

La dosis de ruido diaria máxima permisible será 1 (100%)

El D.S. Nº594 también señala que, en ningún caso se permi�rá que trabajadores carentes de protección au-di�va personal, estén expuestos a niveles de presión sonora con�nuos equivalentes superiores a 115 dB(A) lento, cualquiera sea el �po de trabajo.

1.2 LMP para ruido impulsivo

En la exposición a ruido impulsivo se deberá medir el nivel de presión sonora peak (NPS peak), expresado en decibeles ponderados “C”, es decir, dB(C)Peak.

La exposición ocupacional a ruido impulsivo deberá ser controlada de modo que para una jornada de 8 horas diarias ningún trabajador podrá estar expuesto a un nivel de presión sonora peak superior a 95 dB(C) Peak, medidos en la posición del oído del trabajador.Niveles de presión sonora peak diferentes a 95 dB(C)Peak, se permi�rán siempre que el �empo de exposi-

ción a ruido del trabajador no exceda los valores indi-cados en la siguiente tabla:

NPSeq Tiempo de exposición por Día

90919293949596979899

100101102103104105106107108109110111112113114115116117118119120121122123124125126127128129130131132133

[dB (A)lento] Horas Minutos Segundos24,0020,1616,0012,7010,088,006,355,044,003,172,522,001,591,261,00

-

-----------------------

---------------

47,6237,8030,0023,8018,9015,0011,909,407,505,904,703,752,972,361,881,491,18

----------

--------------------------------

56,2544,6535,4428,1322,3217,7214,0611,168,867,035,584,43

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NPSeq Tiempo de exposición por Día

134135136137138139

140

[dB (A)lento] Horas Minutos Segundos

-

-----

--------

3,522,792,211,761,401,111,00

Estos valores se entenderán para trabajadores expues-tos sin protección audi�va personal.

En ningún caso se permi�rá que trabajadores caren-tes de protección audi�va personal estén expuestos a niveles de presión sonora peak superiores a 140 dB(C) peak, cualquiera sea el �po de trabajo.

1.3 Intructivo del Instituto de Salud Pública para aplicación del D.S. Nº 594 en ruido

El Instruc�vo del Ins�tuto de Salud Pública, ISP, esta-blece un procedimiento de medición que permite de-terminar la exposición a ruido de un trabajador a lo largo de su jornada laboral, basado en lo indicado en el D. S. N° 594/99 del MINSAL Título IV, párrafo 3º, de los Agentes Físicos – El Ruido.Este documento plantea efectuar un reconocimiento o estudio previo para caracterizar la ac�vidad desarro-

llada por el trabajador y las tareas relacionadas, consi-derando aspectos como:

• ubicación de las fuentes o ac�vidades que implican la emisión de ruido

• área de influencia de las fuentes o ac�vidades

• presencia de ac�vidades cíclicas

• Tipo de ruido existente en los puestos de trabajo descritos

• Número de trabajadores involucrados en la exposi-ción

• Establecimiento de la metodología para medir la exposición a ruido

También especifica el �po de instrumentación a u�li-zar, el procedimiento de medición de ruido, los pará-metros de medición, el procedimiento de evaluación de ruido, calculo de la exposición diaria, etc.

La presentación de los resultados y las conclusiones se incluirán en un Informe Técnico, el que debe con-tener:

a) Antecedentes de la empresa evaluada (Razón Social, dirección, afiliación, numero de trabajadores).

b) Descripción de las ac�vidades y/o puestos de tra-bajo involucrados en la exposición a ruido y �empos diarios asociados a éstos.

c) Iden�ficación del �po de ruido existente.

d) Iden�ficación del instrumental u�lizado y su calibra-ción.

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CRITERIOS DE EVALUACION DE LA EXPOSICIÓN A RUIDO LABORAL

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e) Plan de mediciones.

f) Resultados de las mediciones, �empo de medición asociado a cada una de ellas y Dosis de Exposición Dia-ria a Ruido para cada trabajador y/o grupo de exposi-ción evaluado. g) Análisis, Conclusiones y Recomendaciones, si el caso amerita.

h) Croquis de las instalaciones de la empresa evalua-da, con la ubicación de las principales fuentes de ruido y puntos de medición considerados. i) Iden�ficación persona que realizó las mediciones.

2.- Interferencia con activida-des, calidad acústica.

Para la evaluación de la calidad acús�ca de recintos cerrados existen principalmente tres criterios: Noise Ra�ng (NR) , Noise Criteria (NC) Curves, y Balanced Noise Criteria (NCB).

2.1 Curvas NR.Estas curvas establecen límites aceptables de conforta-bilidad en diferentes espacios en los que existen unos niveles de ruido de fondo estables. El método permite asignar al espectro de frecuencias de un ruido, medido en bandas de octava, un solo número NR (según méto-do recogido en las normas ISO R-1996 y UNE 74-022), que corresponde a la curva que supera los niveles me-

didos en cada banda.En el gráfico 1 se muestran las curvas NR de evaluación de ruido. En el Tabla 1 figuran los valores recomen-dados del índice de NR para diferentes locales y en la Tabla 2 se indican los rangos de curvas NR recomenda-dos para ac�vidades desarrolladas en dis�ntos �pos de recinto.La evaluación de la calidad acús�ca consiste en medir el espectro de frecuencia del ruido de fondo en el re-cinto en estudio, luego se superpone el espectro me-dido en el gráfico 1 y se selecciona la curva NR más alta alcanzada por uno de los niveles medidos.

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Gráfico 1 .- Curvas NR (Noise Ra�ng) para la evalua-

ción de la calidad acús�ca de recintos.

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CRITERIOS DE EVALUACION DE LA EXPOSICIÓN A RUIDO LABORAL

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Tabla 2 .- Niveles que forman cada curva NR para la evaluación de la calidad acús�ca de recintos depen-diendo de la ac�vidad.

Evaluación Calidad Acús�ca: Curva NR = 55

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Tabla 3. Valores recomendados del índice NR para diferentes locales.

2.2 Curvas NC.

Índice creado por L. L. Beranek en 1957, con el que se pretendió originalmente relacionar el espectro de un ruido con la perturbación que producía en la co-municación verbal, teniendo en cuenta los niveles de interferencia de la palabra y los niveles de sonoridad. Es u�lizado principalmente en Estados Unidos para la evaluación del grado de moles�a que un determinado ruido ambiental provoca en un oyente. Se realiza por comparación de los niveles de ruido existentes en un recinto, en cada banda de octava comprendida entre 63 Hz y 8 kHz, con el conjunto de curvas de referencia NC (Noise Criteria).

En el gráfico 2, se muestran las curvas NC de evalua-ción de ruido. En el Tabla 4 figuran los valores reco-mendados de las curvas NC para diferentes recintos y en la Tabla 5 se indican las curvas NC recomendados para ac�vidades desarrolladas en dis�ntos �pos de re-cinto.La evaluación de la calidad acús�ca consiste en medir el espectro de frecuencia del ruido de fondo en el re-

cinto en estudio, luego se superpone el espectro me-dido en el Gráfico 2 y se selecciona la curva NC más alta alcanzada por uno de los niveles medidos.

Talleres.Oficinas mecanizadas.Gimnasios, salas de deporte piscinas.Restaurantes, bares, cafeterías.Despachos, bibliotecas, salas de Jus�cia.Cines, hospitales, iglesias, pequeñas salas de conferencias.Aulas, estudios de televisión, grandes salas de conferencias.Salas de conciertos, teatros.Clínicas, recintos para audiometrías.

60-7050-5540-5035-4530-4025-3520-3020-2510-20

Tipos de recintos Rango de NR

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Gráfico 2 . Curvas NC (Noise Criteria) para la evalua-ción de la calidad acús�ca de recintos.

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Tabla 4 . Niveles que forman cada curva NC para la evaluación de la calidad acús�ca de recintos depen-diendo de la ac�vidad.

Tabla 5. Valores recomendados del índice NC para diferentes locales.

Tipos de recintos

Estudios de grabaciónSalas de conciertos y teatros

Hoteles (habitaciones individuales)Salas de conferencias /Aulas

Despachos de oficinas /BibliotecasHoteles (ves�bulos y pasillos)

RestaurantesSalas de ordenadores

CafeteríasPolidepor�vos

Talleres (maquinaria ligera)Talleres (maquinaria pesada)

Curva NC recomendada

1515-2520-3020-3030-3535-4035-4035-4540-4540-5045-5550-65

Equivalente en dBA

2828-3833-4233-4242-4646-5046-5046-5550-5550-6055-6560-75

Evaluación Calidad Acús�ca: Curva NC = 50

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2.3 Curvas NCB.

Las curvas NCB fueron creadas por Beranek (1989); se aplican a recintos cerrados ocupados por personas y establecen niveles de presión sonora referenciales en frecuencias de banda de octava para el ruido de fondo del lugar que incluya fuentes sonoras de sistemas de ven�lación. Estas curvas fueron creadas con el propósi-to de que el ruido de fondo no interfiera con el �po de ac�vidad que se desarrolla en un determinado recinto, permi�endo, además, que la comunicación entre las personas sea sa�sfactoria , considerado un amplio es-pectro de frecuencia.La Tabla 6, presenta los niveles de presión sonora es-tablecidos para las dis�ntas curvas NCB, que no deben ser sobrepasados por el ruido de fondo al interior del

recinto en evaluación (Wang y Chang 2005).La Tabla 7, propone la curva de criterio que se debe elegir de acuerdo al �po de ocupación que presenta o presentará cierto recinto, indicándose, además, el nivel de presión sonora, NPS dB(A), aproximado (Be-ranek 1989).

La evaluación de la calidad acús�ca consiste en medir el espectro de frecuencia del ruido de fondo en el re-cinto en estudio, luego se superpone el espectro medi-do en el Gráfico 3 y se selecciona la curva NCB más alta alcanzada por uno de los niveles medidos.

Gráfico 3 .- Curvas BNC (Balanced Noise Criteria) para la evaluación de la calidad acús�ca de recintos.

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Tabla 6 .- Niveles que forman cada curva NCB para la evaluación de la calidad acús�ca de recintos depen-diendo de la ac�vidad.

Evaluación Calidad Acús�ca: Curva NCB = 55

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Tabla 7. Valores recomendados del índice NCB para diferentes recintos.

Tipo de espacio (y requerimiento acos�co) Curvas NCB NPS dB (A)