8 อาชีพในอาเซียน
TRANSCRIPT
8 อาชี�พในอาเซี�ยน
( CAREER IN ASEAN )
หน�าแรกความสำ�าค�ญของ
โครงงานว�ตถุ�ประสำงค�หลั�กการแลัะ
ทฤษฎี�ว%ธี�การดำ�าเน%นงานข�(นตอนการ
ดำ�าเน%นงานผลัท�*คาดำว+าจะไดำ�ร�บ
แหลั+งอ�างอ%ง
ชี/*อโครงงาน : 8 อาชี�พใน ASEAN”
ชี/*อโครงงานภาษาอ�งกฤษ : Career in ASEAN
ประเภทของโครงงาน : โครงงานเพ/*อการศึ3กษา
ชี/*อผ4�ท�าโครงงาน 1.นางสาวอั�จฉริ�ยา ไชยโปธิ� เลขที่��
15 ช��น ม.6 ห้�อัง 11
2.นางสาวชนกานต์� ริ�มธิ�ริะก!ล เลขที่�� 29 ช��น ม.6 ห้�อัง 11
3.นายย!ที่ธิกริ โสภา เลขที่�� 37
ช��น ม.6 ห้�อัง 11
ชี/*ออาจารย�ท�*ปร3กษาโครงงาน คริ$เข%�อันที่อัง ม$ลวริริณ์�
เน%�อังด้�วยป( พ.ศ.2558 จะม�การิเป+ด้เป,นปริะเที่ศอัาเซี�ยน ซี.�งปริะเที่ศไที่ย ได้�เป,นห้น.�งในสมาช�กจากที่��งห้มด้ 10 ปริะเที่ศ และเม%�อัเป+ด้เป,นอัาเซี�ยนแล�วที่��งปริะเที่ศไที่ยและปริะเที่ศสมาช�กสามาริถแลกเปล��ยนการิศ.กษา ว�ฒนธิริริม ริวมไปถ.งการิปริะกอับอัาช�พอัย5างเสริ� ซี.�งม�ผลที่7าให้�ปริะเที่ศไที่ยต์�อังม�การิเริ�ยนริ$ �และที่ริาบข�อัม$ลเก��ยวก�บการิศ.กษาและอัาช�พเป,นอัย5างมากเพ%�อัเต์ริ�ยมความพริ�อัมในการิเข�าส$5อัาเซี�ยน
ความสำ�าค�ญของโครงงาน
ซี.�งข�อัม$ลในส5วนน��ที่��กล!5มขอังข�าพเจ�าเล%อักที่7าน��นม�ความส7าค�ญต์5อัผ$�ที่��ต์�อังการิจะศ.กษาห้าความริ$ �เก��ยวก�บอัาช�พที่��ง 8 อัาช�พที่��ส7าค�ญในอัาเซี�ยน เพ%�อัให้�เก�ด้ผลปริะโยชน�และน7าไปปฏิ�บ�ต์� ปริะย!กต์�ใช�ต์5อัไปเม%�อัเข�าส$�อัาเซี�ยน อั�กปริะการิห้น.�งที่��ส7าค�ญค%อัเยาวชนขอังไที่ยน��นม�ความริ$ �ในด้�านอัาช�พที่��ง 8 อัาช�พขอังอัาเซี�ยนค5อันข�างน�อัย อัาจจะม�ผลต์5อัการิพ�ฒนาขอังปริะเที่ศ ที่7าให้�เก�ด้การิน7าไปใช�ได้�น�อัยห้ริ%อัที่��เริ�ยกง5ายๆว5าส$�ปริะเที่ศอั%�นไม5ได้� และย�งส5งผลไปถ.งที่7าให้�เด้;กไที่ยด้�อัยการิศ.กษา ไม5เก�ด้การิพ�ฒนาต์5อัไปในอันาคต์
ความสำ�าค�ญของโครงงาน
ว�ตถุ�ประสำงค�• เพ%�อัน7าความริ$ �ที่��ได้�น7าไปปริ�บใช�ในอันาคต์• เพ%�อัให้�เยาวชนไที่ยน7าความริ$ � ความสามาริถ ไปต์5อัส$�ก�บปริะเที่ศอั%�นๆได้�• เพ%�อัให้�ผ$�ที่��ต์�อังการิจะศ.กษาเริ%�อังอัาช�พที่��ง 8 อัาช�พในอัาเซี�ยนได้�ศ.กษา
ขอบเขตโครงงานการิศ.กษาข�อัม$ลเก��ยวก�บอัาช�พ 8 อัาช�พขอัง
อัาเซี�ยนในคริ��งน�� เป,นการิศ.กษาเฉพาะเริ%�อังริาวและข�อัม$ลเบ%�อังต์�นขอังอัาช�พ 8 อัาช�พเที่5าน��น
หลั�กการแลัะทฤษฎี�จากการิศ.กษาเริ%�อังเก��ยวก�บ
อัาช�พ 8 อัาช�พขอังอัาเซี�ยน ที่7าให้�ที่ริาบข�อัม$ลเก��ยวก�บอัาช�พที่��ง 8 อัาช�พได้�มากข.�น สามาริถน7าความริ$ �ที่��ได้�ไปปริ�บใช�ที่� �งในด้�านการิศ.กษาต์5อัในริะด้�บต์5างๆไม5ว5าจะเป,นริะด้�บม�ธิยมศ.กษาต์อันปลายด้�านการิเล%อักสายเริ�ยน และริะด้�บมห้าว�ที่ยาล�ยที่��สามาริถช5วยเป,นต์�วเล%อักในการิต์�ด้ส�นใจเล%อักคณ์ะที่��จะศ.กษาต์5อัเพ%�อัไปปริะกอับอัาช�พ
หลั�กการแลัะทฤษฎี�
ว%ศึวกร (Engineering
Services)
พยาบาลั (Nursing Services)สำถุาปน%ก (Arc
hitectural Services)
การสำ�ารวจ (Surveying
Qualifications)น�กบ�ญชี�
(Accountancy Services)
ท�นตแพทย� (Dental
Practitioners)
แพทย� (Medical
Practitioners)
การบร%การ/การท+องเท�*ยว
(Tourism)
ว%ศึวกร (Engineering Services)
ว%ศึวกร (Engineering Services)ผ$�ที่��ปริะกอับอัาช�พที่างด้�าน
ว�ศวกริริม ม�ห้น�าที่�� ศ.กษาว�เคริาะห้� ค7านวณ์ อัอักแบบ ต์ริวจสอับแก�ไขป<ญห้าและควบค!มการิผล�ต์ อัาที่� การิก5อัสริ�างส��งก5อัสริ�าง การิอัอักแบบและผล�ต์ริถยนต์� การิควบค!มเคริ%�อังจ�กริกลโริงงานต์5าง ๆ โด้ยว�ศวกริย�งแบ5งอัอักได้�เป,นห้ลายสาขา เช5น ว�ศวกริเคริ%�อังกล ว�ศวกริโยธิา ว�ศวกริไฟฟ>าว�ศวกริริมส��งแวด้ล�อัม ว�ศวกริริมเคม� ว�ศวกริริมอั!ต์สาห้การิ ว�ศวกริริมป+โต์เล�ยม ฯลฯ
สำถุาปน%ก (Architectural Services)
สำถุาปน%ก (Architectural Services)
บ!คคลผ$�เก��ยวข�อังในการิอัอักแบบ และ วางแผน ในการิก5อัสริ�าง ห้ริ%อัที่��เริ�ยกว5างานสถาป<ต์ยกริริม โด้ยสถาปน�ก จะเป,นผ$�ที่��เข�าใจในมาต์ริฐานการิก5อัสริ�างขอังอัาคาริ เข�าใจถ.งห้น�าที่��ใช�สอัยขอังอัาคาริน��น ริวมถ.งว�สด้!ที่��จะน7ามาเป,นส5วนปริะกอับขอังส��งก5อัสริ�างน��น สถาปน�กจ7าเป,นต์�อังได้�ริ�บการิศ.กษาที่างสถาป<ต์ยกริริมศาสต์ริ� และได้�ริ�บใบอัน!ญาต์ปริะกอับว�ชาช�พสถาป<ต์ยกริริม ถ.งจะสามาริถที่7างานในว�ชาช�พสถาปน�กได้� ซี.�งคล�ายก�บการิที่7างานในสาขาว�ชาช�พอั%�น
น�กบ�ญชี� (Accountancy Services)
น�กบ�ญชี� (Accountancy Services)
เป,นผ$�ปริะกอับก�จในด้�านการิบ�ญช� ซี.�งเป,นการิว�ด้ การิเป+ด้เผยและการิจ�ด้เต์ริ�ยมข�อัม$ลที่างการิเง�นซี.�งช5วยให้�ผ$�บริ�ห้าริ น�กลงที่!น และเจ�าห้น�าที่��ภาษ� ต์ลอัด้จนผ$�ที่7าการิต์�ด้ส�นใจอั%�น ๆ ในการิที่��จะต์�ด้ส�นใจแบ5งส5วนที่ริ�พยากริ
แพทย� (Medical Practitioners)
แพทย� (Medical Practitioners)ข�อัม$ลจากสมาคมโริงพยาบาลเอักชนริะบ!ว5าในแต์5ละป(ม�ผ$�ปBวยชาวต์5างชาต์�เข�ามาที่7าการิริ�กษาที่��เม%อังไที่ยไม5น�อัยกว5าป(ละ 1 ล�านคน ซี.�งม�ที่� �งชาวต์5างชาต์�ที่��อัาศ�ยอัย$5ที่��ปริะเที่ศไที่ย และเป,นเด้�นที่างมาจากต์5างปริะเที่ศโด้ยต์ริง ส5วนเม%�อัเขต์การิค�าเสริ�อาเซี�ยนเก�ด้ข.�นน��น ในแง5ขอังว�ชาช�พที่างด้�านสาธิาริณ์ส!ขน��นอัาจจะเก�ด้การิเคล%�อันย�ายบ!คลากริด้�านการิแพที่ย� ไม5ว5าจะเป,นแพที่ย�ห้ริ%อัพยาบาล เพริาะป<ญห้าการิขาด้แคลนบ!คลากริที่างการิแพที่ย�ย�งถ%อัเป,นป<ญห้าที่��ส7าค�ญขอังไที่ย ล7าพ�งจะบ!คลากริที่��จะให้�บริ�การิคนในปริะเที่ศก;ย�งไม5พอั ห้ากต์�อังริอังริ�บการิให้�บริ�การิผ$�ปBวยจากต์5างปริะเที่ศอั�กเริาจะพริ�อัมห้ริ%อัไม5 ?
พยาบาลั (Nursing Services)
พยาบาลั (Nursing Services)เป,นว�ชาช�พที่��ที่7าห้น�าที่��ด้$แลผ$�
ปBวย พยาบาลพบได้�ที่��วไปที่7างานต์ามโริงพยาบาล คล�น�ก ห้ริ%อัสถานพยาบาลอั%�น ๆ พยาบาลเป,นว�ชาช�พที่��ก5อันจะปฏิ�บ�ต์�งานจะต์�อังผ5านการิสอับข.�นที่ะเบ�ยนความริ$ �จากสภาการิพยาบาลก5อันจ.งจะสามาริถปฏิ�บ�ต์�งานได้�อัย5างสมบ$ริณ์� โด้ยพยาบาลสามาริถที่��จะด้$แลผ$�ปBวยได้�ต์ามห้ล�กการิพยาบาลที่��ได้�เริ�ยนมา เป,นเวลา 4 ป(ส7าห้ริ�บพยาบาลว�ชาช�พ และสถาบ�นที่��เป+ด้สอันห้ล�กส$ต์ริพยาบาลม�มากมายในปริะเที่ศไที่ยที่��งที่��ส�งก�ด้กริะที่ริวงสาธิาริณ์ส!ขและเอักชน
การสำ�ารวจ (Surveying Qualifications)
เป,นอัาช�พเก��ยวก�บการิส7าริวจในด้�านต์5างๆ เช5น การิส7าริวจด้�านที่ริ�พยากริที่างธิริริมชาต์� ที่��งบนบก และในน7�า และย�งริวมไปถ.งการิส7าริวจส��งที่��อัย$5นอักโลกด้�วย ในเริ%�อังขอังริายได้� คาด้ว5าน5าจะเป,นต์5อัช��นงาน ห้ริ%อัโปริเจกที่�ที่��ที่7าการิส7าริวจมากกว5าที่��จะค�ด้เป,นเด้%อัน และอัาจม�ค5าสว�สด้�การิริะห้ว5างที่7าการิส7าริวจด้�วยก;ได้� เด้�มที่�อัาช�พน��ก;ม�ค5าต์อับแที่นส$งอัย$5แล�ว ย��งเป+ด้อัาเซี�ยนค5าต์อับแที่นก;จะย��งส$งข.�นไปอั�ก
การสำ�ารวจ (Surveying Qualifications)
ท�นตแพทย� (Dental Practitioners)
ท�นตแพทย� (Dental Practitioners)
เป,นสาขาว�ชาที่��ปริะเม�น ว�น�จฉ�ย ป>อังก�น และริ�กษาโริค ความผ�ด้ปกต์� ห้ริ%อัภาวะในช5อังปาก บริ�เวณ์ใบห้น�าขากริริไกริ และ/ห้ริ%อับริ�เวณ์ใกล�เค�ยงและโคริงสริ�างอั%�นๆ ที่��เก��ยวข�อัง และผลกริะที่บต์5อัริ5างกายมน!ษย� บ!คคลที่��ปริะกอับอัาช�พที่��กริะที่7าห้�ต์ถการิด้�งกล5าวจะเริ�ยกว5า ท�นตแพทย�
การบร%การ/การท+องเท�*ยว (Tourism)
การบร%การ/การท+องเท�*ยว (Tourism)การิที่5อังเที่��ยวเป,นอั!ต์สาห้กริริม
ห้ล�กชน�ด้ห้น.�งขอังปริะเที่ศไที่ย ซี.�งน7าริายได้�จากปริะชาชนชาวไที่ย และชาวต์5างชาต์�เข�าส$5ปริะเที่ศไที่ยพ�ฒนาอั!ต์สาห้กริริมที่5อังเที่��ยวให้�ก�าวห้น�าย��งข.�น จ.งได้�ผล�กด้�นโคริงการิน7าริ5อังด้�วยการิสริ�างพ%�นฐานบนเคริ%อัข5ายอั�นเที่อัริ�เน;ต์ กริะต์!�นให้�กล!5มที่5อังเที่��ยวริ5วมก�นบริ�การิน�กที่5อังเที่��ยวผ5านเคริ%อัข5ายคอัมพ�วเต์อัริ� ซี.�งน�บเป,นต์�วอัย5างขอังการิใช�เที่คโนโลย�ซีอัฟต์�แวริ�ริะด้�บส$งภายใต์�ช%�อั "Tourism c-Commerce" ห้ริ%อัการิพาณ์�ชย�เช�งริ5วมม%อับนธิ!ริก�จที่5อังเที่��ยวขยายโอักาสที่างการิค�าที่��ช5วยเพ��มริายได้�ส$5ห้น5วยธิ!ริก�จ
อ�ตราการร4�หน�งสำ/อในอาเซี�ยน
ความต�องการของ 8 อาชี�ในอาเซี�ยน
ค+าแรงข�(นต�*าของแต+ลัะประเทศึในอาเซี�ยน
การเคลั/*อนไหวของแรงงาน
ทาสำย�คใหม+ในอาเซี�ยน
การเคลั/*อนย�ายแรงงานอาเซี�ยนมาไทย
20 อ�นดำ�บแรงงานท�*ขาดำแคลัน
ว%ธี�ดำ�าเน%นงาน แนวทางการดำ�าเน%นงานม�การิค�นคว�าห้าข�อัม$ลต์ามแห้ล5งต์5างๆไม5ว5าจะเป,นห้�อังสม!ด้ โริงเริ�ยน ริ�านห้น�งส%อั และอั5านข�อัม$ลข5าวสาริจากห้น�งส%อัพ�มพ� ห้น�งส%อั น�ต์ยสาริ และวาริสาริต์5างๆ เคร/*องม/อแลัะอ�ปกรณ์�ท�*ใชี�
• ห้น�งส%อัที่��ม�เน%�อัห้าสาริะเก��ยวก�บอัาช�พที่��ง 8 อัาช�พ• บที่ความจากในห้น�งส%อัต์5างๆ• อั�นเที่อัริ�เน;ต์ คอัมพ�วเต์อัริ�
งบประมาณ์ปริะมาณ์ 500 บาที่
ข�(นตอนการดำ�าเน%นงาน
ลั�าดำ�บท�*
ข�(นตอน สำ�ปดำาห�ท�* ผ4�ร�บผ%ดำชีอบ
1 2 3 4 5 6 7 8 910
11
12
13
14
15
16
17
1 ค�ด้ห้�วข�อัโคริงงาน
ย!ที่ธิกริ
2 ศ.กษาและค�นคว�าข�อัม$ล
ชนกานต์�
3 จ�ด้ที่7าโคริงริ5างงาน
อั�จฉริ�ยา
4 ปฏิ�บ�ต์�การิสริ�างโคริงงาน
อั�จฉริ�ยา
5 ปริ�บปริ!งที่ด้สอับ
ชนกานต์�
6 การิที่7าเอักสาริริายงาน
อั�จฉริ�ยา
7 ปริะเม�นผลงาน
ย!ที่ธิกริ
8 น7าเสนอัโคริงงาน
อั�จฉริ�ยา
ผลัท�*คาดำว+าจะไดำ�ร�บ
ที่��งผ$�ที่��ได้�ที่7าโคริงงานน��และผ$�ที่��ศ.กษาข�อัม$ลจากโคริงงานน��สามาริถน7าความริ$ �ที่��ได้�ไปปริ�บใช�ในช�ว�ต์ปริะจ7าว�นได้�และน7าไปต์5อัยอัด้ในอันาคต์ที่��ใกล�จะถ.งน��ได้� ไม5เพ�ยงแต์5อั5านแล�วน7าไปปริะด้�บความริ$ �เพ�ยงเที่5าน��นแต์5ย�งสามาริถน7าไปช5วยเป,นต์�วเล%อักในการิต์�ด้ส�นใจในการิศ.กษาต์5อั
แหลั+งอ�างอ%ง• https://www.google.co.th/webhp?sourceid=chrome-instant&ion=1&espv=2&ie=UTF-8#• https://www.google.co.th/webhp?sourceid=chrome-instant&ion=1&espv=2&ie=UTF-8#• https://www.google.co.th/webhp?sourceid=chrome-instant&ion=1&espv=2&ie=UTF-8#• https://www.google.co.th/webhp?sourceid=chrome-instant&ion=1&espv=2&ie=UTF-8#• https://www.google.co.th/webhp?sourceid=chrome-instant&ion=1&espv=2&ie=UTF-8#
แหลั+งอ�างอ%ง
6plugg stiften d6l17 8 d6l19 8 d6l21 8 d6l23 8 d6l25 8 d6l27 8 d6l29 8 d6l34 8 d6l39 8 d6l49 8 d6l59
4mini shafts d4l11 8 d4l13 8 d4l15 8 d4l17 8 d4l19 8 d4l21 8 d4l23 8 d4l25 8 d4l27 8 d4l29 8 d4l34 8