employee suggestion scheme

K A R Y A W A N

P R O G R A M

URUN REMBUG

Budi SantosoHR-Training & Development

Apa itu “Urun Rembug Karyawan” ?

???$%##

Program yang mendorongsemua karyawan untuk

memberikan saran/masukankepada perusahaan

Bisa saran apa saja…..?

Saran bisa berupa: peningkatan kualitas,

penurunan biaya, atau ketepatan waktu.

Saran juga bisa berupa peningkatan moral karyawan, dan peningkatan keselamatan

kerja.

Kalau selain yang disebutkan, berarti tidak

bisa dimasukkan???

Bisa saja, asalkan bertujuan untuk perbaikan dan

peningkatan perusahaan.

Oh…. Begitu Wah… Asik Nih…

Tujuannya untuk membentuk rasa memiliki, sebagai wadah aspirasi dan juga menciptakan

iklim “improvement”

Karena perusahaan besar adalah perusahaan yang mau

untuk selalu berbenah diri

Contohnya…? Hmmmm……….

Contoh perusahaan yang selalu berbenah

Contoh perusahaan yang selalu berbenah

Kalau kirim saran kita dapat apa?

Setiap saran yang diterima dan memenuhi kriteria akan

mendapatkan HADIAH spesial

Bisa jaket…

Bisa kaos…

Atau tas…

Wah siiipp. Gak perlu beli jaket

Yo’i bro. Gak perlu

beli tas

Tungguu…tapi ada syaratnya:1. Ditulis lengkap di form2. Untuk perbaikan internal

departemen/section3. Identitas jelas dan lengkap,4. Ide original.

Prosesnya gimana?

Begini…, aku jelaskan. Perhatikan yo….!

Dengerkan…!

DEP / SECTIONKOMITE

Mengirim Saran ke Komite / Kotak Saran

Mengumpulkan Saran dari Karyawan

Menyeleksi Saran yang

Masuk

Mengumumkan Saran yang "Diterima"

Sesuai Kriteria

Menyerahkan hadiah kepada

Karyawan

Menerima hadiah dari

Komite

Menerima saran dari

Komite

Implementasi Saran

GKM

File / Dibuang

KARYAWAN

ya

tdk

Paham ndak? Jangan ngelamun aja….!

Ya..ya… paham

Aku durung paham… maklum sudah tua

Aku jelaskan lagi. Perhatikan!!

DEP / SECTIONKOMITE

Mengirim Saran ke Komite / Kotak Saran

Mengumpulkan Saran dari Karyawan

Menyeleksi Saran yang

Masuk

Mengumumkan Saran yang "Diterima"

Sesuai Kriteria

Menyerahkan hadiah kepada

Karyawan

Menerima hadiah dari

Komite

Menerima saran dari

Komite

Implementasi Saran

GKM

File / Dibuang

KARYAWAN

ya

tdk

Sudah paham?

Wis… Jelas

Saran diberikan kemana?????

Saran bisa dimasukkan ke kotak saran yang sudah disediakan

Atau langsung diberikan kepada Anggota Komite

Komitenya siapa saja?

Komitenya:1. Pak Heru2. Pak Yoni,3. Bu Kris,4. Pak Vincent, 5. Pak Budi HRDSttt.., Ketua komitenya langsung Pak Boss

Bisa dimulai kapan? Hadiahnya diterima

kapan?

Saran bisa diberikan mulai Sekarang sampai dengan 30 November

2011. Hadiah akan diberikan minggu ke – 2

Desember 2011

Bisa kasih saran lebih dari 1

Bisa dong…

OK. Saya langsung nulis saran untuk

Greenfields Tercinta Ojo lali… Siapkan hadiahnya!

Siip! Aku tunggu saranmu. Trims yo….

Jika anda memiliki pertanyaan, Silahkan hubungi Komite kapan

saja di Jam Kerja.