oralité et société de l'information

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Dans la "nouvelle société" (Dirk Baecker) l'oralité devient de plus en plus important. L'example discuté dans cette conférence est la bibliothèque. Elle transmet moins les informations explicites et se concentre davantage sur les savoirs implictes et tacites transportés par des histoires et par l'orale. Contribution à une conférence à Dakar, 2010

TRANSCRIPT

L’échange d ’informations non-écrites

et les institutions d ’infrastructures informationnelles

Prof. Dr. Hans-Christoph Hobohmdoyen du dépt. Sciences de l’Information à

l’Université des Sciences Appliquées, Potsdam, Allemagne

Dakar 17.-19. mai 2010: Les cultures de l’oralité dans la société de l’information – enjeux et opportunités

Le Manifeste des évidences (1999) 

95 thèses

1. Les marchés sont des conversations.

2. Les marchés sont constitués d'êtres humains, non de secteurs démographiques.

3. Les conversations entre humains sonnent de façon humaine. Elles sont menées sur un ton humain.

4. Que ce soit pour discuter d'information, d'opinions, de perspectives, d'arguments opposés ou humoristiques, la voix humaine est typiquement ouverte, normale, et naturelle.

5. Les gens se reconnaissent entre eux grâce au son même d'une telle voix.....

La vie sociale de l‘information.

information et savoir

20% d‘informations explicites

80% de savoirs implicites (tacites)

gestion des connaissances

de la glace

figée

informationinformation

de l‘eau

fluide

pratique de savoirpratique de savoir

de la buée

gaséiforme

savoirsavoir

La pyramide „DIKW“

Tout transfert de savoir exige un lieu d ‘interaction...

forme de coopération

critèreéchange d ‘information basé sur:

rôle / rélation

profession

instruction éqilibre d ‘information

considération

expert -> ‚amateur‘

école, académie

argumentation

changer / convaincre

refléctionexpert <-> expert

tribunal, parlement

récitsoulager, mettre en oeuvre

empathie

un humain -> des hommes

thérapie, literature

dialogue

mobiliser, ‚fluidifier‘ / émergence de savoir collectif

syn-esthétique

personne <-> personne

gestion interculturel („diversity“)

d ‘après: Michael Giesecke: Von den Mythen der Buchkultur... 2002, S. 430

peu de transfert autrefois

pompe à essence d‘information Helsinki

stores = boutiques à idées

travail avec les clients de bibliothèques à Washington

„living library“

dialogue avec des „livres vivants“ à Berlin

•il y a une redécouverte des médias dites non-corporels et du „document oral“

•la société d‘information mène à une revalorisation de l‘humain

•la bibliothèque redevient un lieu de rencontre et de conversation authentique

•l‘apothéose du digital fait réapparaître l‘analogue

conclusions

Merci pour votre attention!

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