Áreas de experiencia, destrezas, habilidades tecnológicas ... · web viewcapacidad para...
Post on 16-Oct-2020
9 Views
Preview:
TRANSCRIPT
Universidad Interamericana de Puerto RicoRecinto de Bayamón
Decanato de EstudiosOficina de INTERnados, INTERcambios & INTERempleos
¡Cómo hacer un resumé!
Este modelo contiene la mayoría de las opciones y oportunidades a las que tiene acceso en tu experiencia universitaria. Queremos que las reseñes demostrando tus logros y resultados, lo que llamamos métricas.
Recuerda: El resumé jamás sustituye una entrevista. Redáctalo para capturar la atención en 6 segundos. Preferiblemente el resumé debe estar en inglés. La redacción del documento tiene que ser sin errores ortográficos. Este modelo de resumé se crea con el objetivo de que cuentes con la mayor cantidad de
posibilidades que te ofrece una experiencia académica. Esta será tu base para elaborar otros tipos de resumes como lo requiere el gobierno federal, NASA, USA Jobs, entre otros.
Te invitamos a que realices una reflexión profunda de tus metas profesionales para los próximos cinco (5) años. Siempre el entrevistador querrá saber cuáles son tus planes futuros y enfoque profesional. En la entrevista con nosotros, hablaremos más de este tema.
Evita: Elimina la sección de Referencias y dirección física o postal. Debes mantener el documento en dos páginas o menos. Sin embargo, si entiendes que tienes
asuntos de valor que deseas añadir, inclúyelo e indícalo. Más adelante lo veremos contigo. Jamás coloques fotos como parte del resumé para evitar cualquier tipo de discrimen.
Nuevo: Se ha eliminado el uso del Objetivo. “Video Screening” - Las empresas están solicitando a los candidatos que responda en 7 segundos
preguntas desde como atendería una situación en un escenario real hasta por que debes ser seleccionado para la plaza que estás solicitando. Visita el siguiente enlace para que veas un ejemplo: https://www.youtube.com/watch?v=YfGVim0hKso
Instrucciones: A continuación, encontrarás dos modelos de resumé. Escoge uno (1). Ambos son similares.
o El primer modelo de resumé, se recomienda si tienes mucha información para ser incluida.
o El segundo modelo de resumé, se recomienda si tienes poca información para incluir. Ve al modelo de resumé que escogiste y sustituye con tus datos todo lo indicado en rojo . Completa todas las secciones del modelo de resumé. Si desconoces que información debes
colocar, márcalo como pendiente. Más adelante lo veremos contigo. Evita los “bullets” y enumerar tareas. El entrevistador quiere ver resultados. La lista de tareas la
puede leer luego en una descripción de deberes del puesto. A través del resumé, demuestra que te gusta medir el trabajo que realizas, logrando y superando
los resultados esperados = métricas. Se recomienda usar letra en color negra, estilo: Arial, Arial Narrow o Times New Roman, tamaños
de 10 al 12, a espacio sencillo. Usa negrillas solo en tu nombre completo y los títulos. Cuando termines tu primer borrador de resumé, envíalo en formato Word a
mzambrana@bayamon.inter.edu Al recibirlo, te enviaremos nuestros comentarios y recomendaciones.
Visita los enlaces: redes sociales y página web para las oportunidades actualizadas.
Rev: jul 2020
1
Nombre + dos apellidoscelular
correo electrónico INTERcorreo electrónico PERSONAL
enlace LinkedIn
Professional ProfileSe recomienda para concentraciones como Ciencias, Informática, Ingeniería o de alto contenido técnico.
CompetenciesÁreas de experiencia, destrezas, habilidades tecnológicas, idiomas que dominas, programación o equipo que manejas dentro de tu área de estudios o de interés general. Debe expresarlo en unas 50 palabras o menos.
Work Experienceyear - present Company - LocationPosition Include key accomplishments Ejemplos = resultados concretos, porcientos de cumplimiento, aumentos en ventas, metas establecidas logradas, cuantas personas se beneficiaron, tamaño de los grupos en que trabajaste, aumento en el volumen de producción, entre otros.
Academic Experienceyear - present Inter-American University of Puerto Rico – Bayamón CampusName of Project PositionInclude key accomplishments Ejemplos: proyectos realizados como estudiante, que lograste, como avanzaste, cual fue tu rol, resultados.
Education/Certification/License year - presentInter-American University of Puerto Rico – Bayamón CampusDegree Minor concentration (si aplica) GPA (siempre si es mayor de 3.0)Expected Graduation Date: (si te gradúas pronto)
Skills https://www.thebalance.com/list-of-the-best-skills-for-resumes-2062422
Volunteer Experienceyear - present Inter-American University of Puerto Rico – Bayamón CampusNameInclude key accomplishments
Honor’s Program/Awards/Scholarships/Grantsyear - present Inter-American University of Puerto Rico – Bayamón CampusName of Honor
Co-curricular and Extra-curricular Activitiesyear - present Inter-American University of Puerto Rico – Bayamón CampusNameInclude key accomplishments
Student Associationyear - present Inter-American University of Puerto Rico – Bayamón CampusName PositionInclude key accomplishments
Magazine/ Event Production year - present Inter-American University of Puerto Rico – Bayamón CampusNameInclude key accomplishments
Community Experienceyear - present Inter-American University of Puerto Rico – Bayamón CampusNameInclude key accomplishments
Participation in Sports year - present Inter-American University of Puerto Rico – Bayamón CampusNameInclude key accomplishments
Nombre + dos apellidos
Nombre + dos apellidoscelular
correo electrónico INTERcorreo electrónico PERSONAL
enlace LinkedIn
Professional ProfileSe recomienda para concentraciones como Ciencias, Informática, Ingeniería o de alto contenido técnico.
CompetenciesÁreas de experiencia, destrezas, habilidades tecnológicas, idiomas que dominas, programación o equipo que manejas dentro de tu área de estudios o de interés general. Debe expresarlo en unas 50 palabras o menos.
Work Experienceyear - present Company – LocationPositionInclude key accomplishmentsEjemplos = resultados concretos, porcientos de cumplimiento, aumentos en ventas, metas establecidas logradas, cuantas personas se beneficiaron, tamaño de los grupos en que trabajaste, aumento en el volumen de producción, entre otros.
Academic Experienceyear - present Inter-American University of Puerto Rico – Bayamón CampusName of ProjectPositionInclude key accomplishmentsEjemplos: proyectos realizados como estudiante, que lograste, como avanzaste, cual fue tu rol, resultados.
Education/Certification/Licenseyear - presentInter-American University of Puerto Rico – Bayamón CampusDegree Minor concentration (si aplica)GPA (siempre si es mayor de 3.0)Expected Graduation Date: (si te gradúas pronto)
Skillshttps://www.thebalance.com/list-of-the-best-skills-for-resumes-2062422
Volunteer Experienceyear - present Inter-American University of Puerto Rico – Bayamón CampusNameInclude key accomplishments
Honor’s Program/Awards/Scholarships/Grantsyear - present Inter-American University of Puerto Rico – Bayamón CampusName of Honor
Co-curricular and Extra-curricular Activitiesyear - present Inter-American University of Puerto Rico – Bayamón Campus
NameInclude key accomplishments
Student Associationyear - present Inter-American University of Puerto Rico – Bayamón CampusNamePositionInclude key accomplishments
Magazine/ Event Production year - present Inter-American University of Puerto Rico – Bayamón CampusNameInclude key accomplishments
Community Experienceyear - present Inter-American University of Puerto Rico – Bayamón CampusNameInclude key accomplishments
Participation in Sports year - present Inter-American University of Puerto Rico – Bayamón CampusNameInclude key accomplishments
Nombre + dos apellidos
Consejos AdicionalesReferencia: Puerto Rico Professionals Development Group
Agencia de Empleo enfocada en Posiciones Especializadaswww.prpdg.org
Sé directo en tu resumen profesional. Se recomiendan 50 palabras o menos, aproximadamente entre 5 a 7 oraciones. Comparte tus experiencias profesionales más relevantes junto a los logros obtenidos, sin mencionar los nombres específicos a menos que quieras destacar alguna posición para darle relevancia a esta sección. Menciona los años de experiencias en las Industrias las cuales has desarrollado tu experiencia profesional. De igual manera, destaca tu educación y las habilidades que posees de manera que te ayude a tener una relación con lo que ya has mencionado anteriormente. Por último, si recibiste algún premio que te hace único, ¡inclúyelo! estos detalles no se olvidan.
Consejos:1. Cuidado con las redes sociales. Se han convertido en
uno de los principales instrumentos de los reclutadores.2. Céntrate en lo que has hecho, no en lo que sabes.
Demuestra que eres una persona capaz, organizada y segura. Destaca experiencia y logros.
3. Destaca tu versatilidad. 4. Demuestra responsabilidad y confianza. 5. Sé flexible. transmite tus capacidades de adaptación.6. Se claro y conciso, para así generar el interés suficiente
para que el potencial empleador te conceda una entrevista.
7. Usa palabras y verbos de acción. Preparar, lograr, desarrollar, conseguir, presentar, distinguirán tu resume.
8. Resalta tus fortalezas y capacidades. 9. Sé positivo.10. El diseño importa. Prepara un resume claro, estructurado y limpio. Para ello es importante dejar espacios en blanco, buenos
márgenes e interlineado suficiente. No conviene apiñar el contenido. Solo tienes una primera vez para una buena impresión.11. Presta atención al formato. El tipo de letra no debe ser
demasiado pequeño (nunca menor de 10 puntos). Letra sugerida, por ser clara y ordenada: Arial. El resume debe ser corto, de una o dos páginas como máximo.
12. Pide consejo siempre que puedas.
Finalmente, los empleadores no sólo buscan experiencia. También están interesados en “soft skills” como la solución de problemas y la creatividad, características que puede desempeñar un papel tan importante en el ascenso como el entrenamiento, la educación o la capacitación anteriores.
La buena noticia es que incluso los jóvenes sin experiencia laboral contarán con al menos algunas de estas habilidades, en las cuales deben concentrarse al escribir sus currículos. Algunas de ellas son las siguientes:
1. Flexibilidad/adaptabilidad: lo constante será el cambio. Los empleadores buscan personas que puedan adaptarse a los cambios rápidamente, hacer malabares con múltiples tareas a la vez, y que puedan trabajar con una variedad de personas. Puedes reflejar esto señalando cualquier habilidad o idiomas que has tenido que aprender, tiempo que has pasado en el extranjero o situaciones en las que has tenido que administrar diversos compromisos.
2. Habilidades de comunicación efectiva: así estés escribiendo un correo electrónico o preparando una presentación, la capacidad para comunicarte es crucial para la mayoría de las profesiones. Los empleadores quieren personas capaces de escuchar y observar para comprender y relacionar ideas con eficacia, siendo capaces de diseñar estrategias para el trabajo en equipo. La primera oportunidad para mostrar esto es escribir un resume claro y conciso, incluyendo cualquier experiencia que exigiera hablar en público o la redacción de proyectos, por ejemplo.
3. Capacidad para resolver problemas: para tener éxito en el lugar de trabajo (y la vida en general) tienes que ser capaz de evaluar situaciones, descomponiéndolas y considerando formas de resolverlas para decidir cuál es la más apropiada. Esto incluye reconocer las consecuencias a largo plazo y asumir la responsabilidad personal sobre ellas.
4. Creatividad: ¿Cuántas veces has escuchado que debes ser innovador, intuitivo o imaginativo? Los empleadores quieren candidatos con ideas frescas que les ayuden a expandir sus negocios.
5. Relaciones interpersonales: tú sabes que los empleadores quieren personas dedicadas,
trabajadoras y confiables. Entonces enfócate en convencerlos de que tienes lo que se necesita. Reflexiona sobre el tipo de oportunidad que estás buscando y considera bien qué habilidades interpersonales valorarán más y haz una lista.
6. Trabajo en equipo: esto es ser capaz de funcionar sin problemas y eficientemente dentro de un grupo. Esto requiere liderazgo y habilidades para la toma de decisiones, así como la capacidad de seguir instrucciones y desempeñar tu papel correctamente en el equipo. La práctica de deportes de equipo, trabajos o proyectos de voluntariado son buenos ejemplos para ilustrar experiencia en esta área.
EJEMPLOS
top related