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BANCO DE VAGAS DE 14/07/2016

BANCO DE VAGAS DE 14/09/2017

Com o objetivo de se oferecer um servio ao pblico em geral, o Banco de Vagas mostra semanalmente um volume significativo de oportunidades de trabalho disponveis no mercado nacional e internacional.

Todas as informaes so originadas dos diversos grupos de recrutamento, no havendo qualquer participao pelos responsveis pela criao na colocao de pessoas desempregadas.

A ideia oportunizar as vagas existentes. No recebemos currculos para avaliao.

Alertamos que cada interessado deve certificar-se previamente se h e quais so as despesas que podem ser cobradas pela empresa que est selecionando, para se evitar surpresas.

Ao repassar esta mensagem ao seu grupo de amigos, filhos e netos que dela possam se beneficiar certamente voc estar contribuindo para ajudar a converter a Internet num meio sadio e til para realizar obras humanitrias e de real valor para sociedade, alm de reforar os laos de amizade, mxima do Leonismo.

INDICE DAS VAGAS POR AREA

A) - Administrativa pgina 2

B) - Alimentao pgina 188

C) Automotiva pgina 219

D) Comercial pgina 248

E) - Comunicao pgina 278

F) Educao pgina 310

G) Engenharia pgina 342

H) Indstria pgina 374

I) Instituies Sem Fins Lucrativos pgina 405

J) - Operacional pgina 409

K) Sade pgina 441

L) Tecnologia da Informao pgina 472

M) Internacionais pgina 482

N) Concursos Pblicos pgina 485

O) Pessoas com Deficincia pgina 510

P) Estgios pgina 514

Q) Diversos pgina 525

ADMINISTRATIVAS

PSICLOGA PARA PROJETO MENSAL DE SELEO DE PESSOAL (TCNICOS) OSASCO - SP

Desde 2005 ns somos Consultoria especializada em Talentos Profissionais e Vagas nas reas de Tecnologia, TI / Telecom / Engenharia / Mdico-Hospitalares e Servios.

Nosso cliente, Empresa nacional do segmento de prestao de servios em Telecomunicaes de mdio para grande porte, localizada em Osasco Presidente Altino, busca o/a profissional com o perfil abaixo:

PSICLOGA PARA PROJETO MENSAL DE SELEO DE PESSOAL

- Trata-se de Projeto de 3 a 5 dias de trabalhos por ms;

- So aproximadamente 15 admisses por ms;

- Avaliar os candidatos finalistas a TCNICOS DE TELECOM (Instalao, Manuteno e Configurao de TV a Cabo, Telefonia IP e Internet Banda Larga);

- Aplicar testes psicolgicos quando definido em conjunto com a empresa;

- Emitir parecer sobre os candidatos avaliados;

- Trabalho ser realizado nas instalaes da empresa em Presidente Altino, Osasco.

FORMAO / EXPERINCIA

Formao em Psicologia com CRP Ativo;

Experincia em Seleo de Pessoal, preferencialmente em rea Tcnica, mas no imprescindvel;

Honorrios a Negociar. Envie sua proposta que a empresa avaliar.

Contratao PJ - FREE LANCE.

Horrio de Trabalho: A Ajustar com a empresa, de acordo com a necessidade e carga de trabalho em cada ms.

Enviar CV/Proposta detalhada para o email: [email protected] - e colocar no assunto: PSICLOGA FREE LANCE OSASCO SP.

Todos os nossos processos so sempre gratuitos para os candidatos.

Para saber mais sobre ns e conhecer todas as nossas vagas, inclusive as recorrentes, acesse: WWW.SPEEDRH.COM.BR

ANALISTA DE CONTAS A RECEBER E A PAGAR SO PAULO SP

Para a Regio do Jardim Amrica, prximo Av. Rebouas, Pinheiros.

Ns somos Consultoria especializada em Talentos Profissionais e Vagas nas reas de Tecnologia, TI / Telecom / Engenharia / Mdico-Hospitalares, Engenharia e Servios.

Nosso cliente, empresa com mais de 25 anos, que oferece uma grande variedade de ferragens, fechaduras e peas especiais de fino acabamento, com Rede de Lojas fsicas e tambm Loja Virtual, est buscando o profissional abaixo:

DESCRIO E RESPONSABILIDADES DA POSIO

Descrio e Responsabilidades:

Foco principal em Contas a Receber;

Controlar a Carteira de clientes em atraso e efetuar as cobranas;

Efetuar conciliaes bancrias.

Realizar anlise de crdito de clientes;

Experincia com arquivos de bancos no Contas a Receber;

Experincia em lidar com empresas de cobrana para acion-las na cobrana de clientes inadimplentes;

Experincia em Contas a Pagar, no pagamento de fornecedores;

Experincia em Conciliao Bancria, principalmente Carto de Crdito;

Boa experincia como usurio do Msoffice, principalmente Excel.

Caractersticas pessoais:

Boa postura e habilidades com trato com clientes;

Responsabilidade e Pontualidade so essenciais.

Formao:

Desejvel Superior completo, mas pode estar cursando, em Administrao de Empresas ou similares.

Local de trabalho: Regio do Jardim Amrica, prximo a Pinheiros e Av. Rebouas.

Horrio de Trabalho: Segunda a Sexta das 08h s 18h, com 1h de intervalo para almoo.

Salrio A Combinar Envie sua pretenso que ser analisada.

Benefcios: Assistncia Mdica; Vale Refeio e Vale Transporte; timo ambiente de uma empresa de alto nvel.

Enviar CV detalhado, informando pretenso ou ltimo salrio para o email: [email protected] - e colocar no assunto: ANALISTA CONTAS A RECEBER SP.

Todos os nossos processos so sempre gratuitos para os candidatos.

CURTAM E SIGAM NOSSA PGINA NO FACEBOOK: HTTPS://www.facebook.com/SPEEDRH

AUXILIAR DEPARTAMENTO DE PESSOAL / VALINHOS / SP / 1 VAGA(S)

BONA TARCEIRIZAO est com uma vaga(s) em aberto para VALINHOS / SP.

Responsabilidades: Atuar em Valinhos e Campinas, com as rotinas pertinentes ao departamento de pessoal. Atuar no DP em Filial, auxiliando o escritrio central na pr-seleo de currculos, documentao de admisso, demisso e resciso, agendamento e acompanhamento dos exames mdicos admissionais / peridicos, segurana do trabalho, fechamento de folha de pagamento, resciso, benefcios, desde controle, clculos e apontamentos. Organizar arquivos, registros e controles de pessoal. Ser responsvel pelo controle do registro de ponto. Prestar atendimento a funcionrios

Requisitos: Experincia comprovada em RH, DP, R&S.

Salrio: R$ 1.300,00

Benefcios: Cesta bsica, Restaurante na empresa, Vale-transporte.

Observaes: Regime de contratao: CLT (Efetivo) Horrio: De segunda a sexta, das 8h s 18h com 01h12 de almoo. Informaes adicionais: Possuir veculo prprio. Disponibilidade para viagens - devido a diligncias na filial em Campinas.

Os interessados devero encaminhar o currculo aos cuidados de Antnio Lima para o e-mail [email protected] com a sigla DP - Valinhos no campo assunto at o dia 30/10/2017.

Vaga disponibilizada responsabilidade do anunciante, exclusivamente para publicao por meio do site e redes sociais do Empregas Campinas. Proibida a reproduo em outros sites, redes sociais e/ou meio de comunicao, salvo por aqueles prvia e expressamente autorizados pelo Emprega Campinas.

Veja outras vagas de AUXILIAR DEPARTAMENTO DE PESSOAL no Emprega Campinas. So 100% grtis!

Analista de Recursos Humanos Generalista

Cdigo da vaga: v1550556

Nvel hierrquico: Jnior/Trainee

Local: Santo Andr / SP / BR

Quantidade de vagas: uma

Data de expirao: 19 de Setembro de 2017

Perfil da vaga:

-> Atuao generalista. Ir apoiar especialista de recursos humanos nas atividades

-> Implementao das estratgias, polticas e procedimentos da rea.

-> Recrutamento e seleo - atrao e reteno de talentos

-> Folha de pagamento - acompanhar processamento de folha.

-> Suporte nos processos de cargos e salrios

-> Sero responsvel pela elaborao de PPP e demais documentos previdencirios.

-> Ser responsvel pela interface com os prestadores de servios para o RH, mantendo a qualidade dos servios prestados.

-> Atualizao e controle de documentos para auditorias

-> Apoiar na implantao de projetos.

Requisitos:

->Necessrio experincia anterior na rea de recursos humanos, com atuao generalista e preferencialmente em indstrias multinacionais.

-> Necessrio Ingls intermedirio/avanado

-> Bons conhecimentos do Pacote Office.

Vaga Efetiva e com todos os benefcios

Salrio compatvel com o mercado.

Incio imediato.

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Assistente Administrativo e Financeiro.


Nvel hierrquico: Pleno

Local: Rio de Janeiro / BR



Vaga para atuao em escola na regio sul fluminense:

* 44 horas semanais;

* Remunerao compatvel com a funo;

* Formao em Administrao, contabilidade ou economia;

* Desejvel experincia na rea financeira em instituies educacionais;

* Slida experincia na rea financeira;

* Experincia com sistema de gesto integrada (informatizados).

Principais funes:

* Fazer atendimento financeiro aos pais e/ou responsveis;

* Controlar e conferir o faturamento e as contas a receber;

* Controlar e conferir as contas a pagar;

* Elaborar o movimento de caixa dirio;

* Elaborar o fluxo de caixa dirio;

* Providenciar a emisso dos boletos de cobrana;

* Responsabilizar-se pelo devido encaminhamento dos boletos aos responsveis;

* Fazer o controle de inadimplncia e encaminhar as informaes aos responsveis;

* Efetuar a cobrana interna, conforme poltica de cobrana;

* Enviar arquivo de carga para o escritrio de cobrana, conforme poltica de cobrana;

* Emitir as notas fiscais eletrnicas de servio educacional;

* Emitir relatrios mensais de descontos e gratuidades;

* Enviar documentao para a escriturao contbil, observando o regime de competncia;

* Controlar e conciliar as contas bancrias, fazendo os ajustes necessrios;

* Compras, patrimnio e Departamento De Pessoal.

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Advogado Jr. - Arbitragem



Local: So Paulo / SP / BR



Este profissional atuar com processos de Arbitragem em diversos seguimentos do mercado.

Requisitos:

Formao em Direito;

Desenvoltura em ingls

Diferencial:

Fluncia em Ingls.

Atuao anterior em escritrios.

Vivncia nos assuntos de atuao do grupo listados acima;

Benefcios:

Salrio compatvel com o mercado

Vale-refeio

Estacionamento

Assistncia Mdica Bradesco

Seguro de Vida

Bnus

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Analista de Controladoria Snior


Nvel hierrquico: Snior




REQUISITOS:

Formado em cincias contbeis ou reas correlatas;

Especialista e experincia comprovada em IFRS (norma internacional de relatrio financeiro);

Experincia como auditor externo ou atendimento a auditor externo;

Confeco e reviso de demonstraes financeiras;

Conhecimento de elaborao de polticas contbeis e Accounting memos;

Conhecimento em operaes de hedge accounting (fluxo de caixa e valor justo);

Conhecimento e aptido para aplicao das regras da CVM (regulador da bolsa de valores do Brasil) e SEC (regulador da bolsa de valores de US).

Pacote Office avanado;

Ingls avanado/fluente;

Espanhol desejvel.

RESPONSABILIDADES:

Gesto de polticas contbeis;

Adoo de novas normas contbeis;

Consultoria interna;

Reviso de demonstraes financeiras;

Assessoria para Centro de Servios Compartilhados;

Atendimento auditoria externa;

Implantao e monitoramento de hedge accounting;

Participao em combinaes de negcios;

Participao em emisses no mercado de capitais;

Realizao de teste de impairment e realizao de impostos diferidos.

OUTRAS INFORMAES:

Residir em So Paulo ou regio;

Admitem-se pessoas com deficincia para as posies que no so exclusivas.

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Assistente Jurdico





Data de expirao: 01 de Outubro de 2017

Formao:

Direito;

Administrao de Empresas;

Cincias Contbeis;

Recursos Humanos

Local de Trabalho:

So Paulo/SP

Sumrio do Cargo:

Acompanhar aes judicias trabalhistas, com a interao das aes com o escritrio contratado e suporte consultivo para clientes internos.

Principais atividades do Cargo:

Profissional com ampla vivncia em:

. Acompanhamento de entregas do escritrio contratado;

. Preposto em audincia trabalhista no territrio nacional;

. Programao, solicitar e acompanhamento de pagamentos de despesas judiciais;

. Controle e solicitao de documentos para subsdios das contestaes;

. Elaborar relatrios consolidando todo o processo;

. Atualizar informaes no sistema de gerenciamento de processos;

. Controle das pautas de audincias nacionalmente;

. Convocar preposto e testemunhas.

Conhecimento especfico:

Legislao Trabalhista;

Processos Jurdicos;

Ingls Intermedirio;

Necessrio estar em curso das graduaes mencionadas acima.

Conhecimentos desejveis:

SAP;

Logstica e Financeiro.

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Manager Human Resource


Nvel hierrquico: Gerncia

Local: Recife / PE / BR



Empresa Multinacional do segmento de Tecnologia com foco em Inovao busca Gerente de Recursos Humanos para ser responsvel pela Unidade de Recife, com foco em gesto dos processos e metas abrangidas pelas seguintes atividades: Remunerao, Treinamento e Desenvolvimento, Recrutamento e Seleo, Comunicao Interna, Sade e Segurana do Trabalho, Programa da Qualidade, Administrao de Pessoal e Processos Trabalhistas e Cveis (Jurdico Operao).

Atividades Indispensveis:

Assegurar que todas as polticas e prticas de gesto de pessoas sejam cumpridas, atravs de constante orientao e apoio s lideranas das reas;

Realizar o levantamento de necessidades, definindo, programando, acompanhando e garantindo o alinhamento das aes com a estratgia da empresa, compatibilizando as necessidades levantadas com os.

Assegurar o cumprimento do oramento atravs da anlise dos relatrios mensais, gerenciando as despesas e identificando oportunidades;

Garantir o desenvolvimento de competncias, atravs do levantamento das necessidades e implantao de programas de desenvolvimento e treinamentos especficos nas reas Tcnica, comercial, Gesto de Base, etc, com foco no alcance dos resultados e identificao de potenciais, alinhado s diretrizes corporativas;

Garantir que todos os profissionais contratados e promovidos atendam aos requisitos da funo, assegurando a imparcialidade dos processos e foco em destacar as pessoas certas para os lugares certos;

Promover aes de Reconhecimento;

Planejar aes de comunicao interna que gerem impactos positivos, abrangendo todos os pblicos (prprios, terceiros e parceiros) de acordo com as necessidades e oportunidades, bem como, programar, apoiar e manter o programa de reconhecimento;

Garantir e apoiar as lideranas no cumprimento das Polticas e Prticas de Remunerao (Cargos, Salrios, Processo de Promoo, de Movimentao, Admisso, etc);

Gerenciar o oramento de T&D, assegurando a realizao dos treinamentos que contribuem diretamente aos objetivos da empresa, bem como o acompanhamento dos resultados obtidos;

Operacionalizar o desdobramento das diretrizes em indicadores, garantindo a conformidade com ndices pr-estabelecidos pela empresa;

Elaborar Plano Operacional de P&Q alinhado com as Diretrizes da Qualidade, com identificao das metas, recursos, aes, responsabilidades, cronograma e oramento, assegurando a respectiva implementao.

Pr-requisitos:

Grande experincia na rea de Recursos Humanos Generalista RH;

Experincia como Business Partner, ou consultor Interno de RH;

Experincia em Gesto da Mudana (Change Management);

Experincia em Processos de RH;

Experincia em cultura e desenvolvimento organizacional;

Experincia em R&S com Foco em TI ser um diferencial

Experincia no Gerenciamento de Equipes;

Conhecimento de sistemas de RH;

Domnio de Microsoft Office: Excel, PowerPoint e Word;

Formao superior completa;

Excelente Relacionamento Interpessoal;

Disponibilidade para viagens;

Conhecimento de Prticas de RH: direito, tcnicas e filosofias;

Forte tomada de decises;

Boa comunicao verbal e escrita;

Conhecimento de Pacote Office

INGLS FLUENTE INDISPENSVEL

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Gerente Geral de RH



Local: So Paulo / BR



- Reporte: Diretor-Geral;

- Para multinacional industrial de mdio porte;

- Planejar e supervisionar todas as atividades desenvolvidas pelas reas de Desenvolvimento Organizacional, Recrutamento & Seleo, Cargos e Salrios, Comunicao Interna, Servio Social, Segurana e Medicina do Trabalho;

- Atuao direta na concepo e desenvolvimento de novos projetos ou aes da rea de recursos humanos;

- Acompanhamento do desempenho e indicadores;

- Perfil generalista com experincia na rea em empresas de porte;

- Capacidade de resoluo de problemas e conflitos e viso de negcios;

- Graduao em Administrao, Psicologia com Ps ou MBA;

- Ingls Fluente.

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Coordenador Administrativo


Nvel hierrquico: Superviso/Coordenao

Local: Goinia / GO / BR


Requisitos da Vaga:

Ensino Superior Completo em Administrao, Contabilidade ou Economia.

Desejvel Ps-Graduao

Ingls intermedirio

Excel avanado / Protheus (Microsiga)

Experincia na rea administrativa ou compras

Salrio:

Benefcios:

Plano de sade;

Vale Alimentao;

Plano odontolgico;

Previdncia privada;

Local de Trabalho:

Goinia

Forma de Contrato:

CLT

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Assistente de RH (Nova Andradina - MS)


Nvel hierrquico: Auxiliar/Operacional

Local: Nova Andradina / MS / BR



Atividades:

Realizar processos de recrutamento e seleo;

Agendar e realizar a integrao do novo colaborador;

Controlar o perodo de experincia dos recm-contratados;

Realizar entrevista de desligamento;

Realizar atendimento aos colaboradores;

Requisitos:

Ensino Mdio completo;

Desejvel pacote Office;

Benefcios:

Convnio Mdico;

Convnio Odontolgico;

Convnio Farmcia;

Carto alimentao;

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Supervisor de Recebimento Fiscal



Local: Mogi das Cruzes / SP / BR



Coordenar e conferir as atividades relacionadas apurao e recolhimento dos impostos municipais, estaduais e federais (retidas na fonte, PIS, COFINS), bem como a conciliao dos impostos a recolher e a recuperar;

Acompanhar continuamente legislao tributria;

Apoiar a gerncia em assuntos pertinentes a sua rea;

Acompanhar estudos tributrios;

Atender a fiscalizao municipal, estadual e federal;

Fazer a anlise de balanos e elaborao de apresentaes gerenciais de resultado;

Acompanhar obrigaes acessrias;

Fazer a apurao de impostos e conciliao contbil e fiscal;

Supervisionar equipe de colaboradores e passar mudanas da legislao estando em constante reciclagem em relao s alteraes da legislao contbil e fiscal.

Habilidades: Bom relacionamento interpessoal, Boa comunicao, Iniciativa, Senso de organizao e Liderana.

Salrio a combinar.

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Supervisor Contbil






Supervisionar resultados financeiros;

Elaborar balanos e balancetes;

Acompanhar o desempenho econmico e participar do planejamento estratgico para identificar desvios e propor solues;

Definir o controle oramentrio e contbil adequado estratgia dos negcios;

Supervisionar as atividades da equipe;

Contribuir com o desenvolvimento dos colaboradores, aplicando feedbacks constantes;

Assegurar o atendimento aos objetivos e metas do sistema de gesto integrado aplicveis rea alm de realizar as tarefas conforme definido nos controles operacionais, quando aplicveis, bem como informar seu gestor quando observar qualquer tipo de no conformidades.


Salrio a combinar.

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Analista Financeiro Sr






Processar operaes de crdito, cmbio e servios;

Controlar operaes de financiamento e de investimento;

Atender clientes internos e externos;

Administrar movimento dos caixas e da tesouraria;

Gerir sistema de normas internas e externas;

Preparar movimento para compensao;

Criao e desenvolvimento de Indicadores;

Realizar as tarefas conforme definido nos controles operacionais (quando aplicado);

Trabalhar de acordo com as normas do Sistema de Gesto Integrado. (Sade, Segurana, Meio Ambiente e Qualidade).

Habilidades: Negociao, Comunicao, Relacionamento Interpessoal e Organizao.

Salrio a combinar.

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Analista Contbil Sr






Elaborar contrato social/estatuto;

Administrar os tributos da empresa;

Registrar atos e fatos contbeis;

Controlar o ativo permanente;

Administrar o registro dos livros nos rgos apropriados;

Elaborar demonstraes contbeis;

Cadastrar informaes em sistemas;

Elaborar relatrios gerenciais;

Apoiar no desenvolvimento dos Analistas menos experientes;

Sugerir melhorias nos processos da empresa;

Atuar conforme a poltica do Sistema de Gesto Integrado da Empresa.

Habilidades: Negociao, Comunicao e Trabalho em Equipe.

Salrio a combinar.

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ESPECIALISTA EM RH / CAMPINAS / SP / 2 VAGA(S)

Fundo est com 2 vaga(s) em aberto para CAMPINAS / SP.

Responsabilidades: Buscamos profissional com: (1) conhecimento tcnico na rea; (2) business plan de um projeto inovador e com interesse de mercado, criado por voc; (3) disponibilidade de tempo; (4) perfil empreendedor; (5) inteligncia, (6) integridade.

Requisitos: Somos uma aceleradora que utiliza a metodologia do Vale do Silcio para criar negcios rentveis, com ou sem investimentos de grandes fundos nacionais e internacionais. Apesar do pouco tempo de mercado, temos vrios cases de sucesso. Temos toda a estrutura, precisamos de um lder como voc para conduzir a parte tcnica do trabalho.

Salrio: a combinar

Benefcios: Benefcios: No CLT. Leia o anncio por completo.

Observaes: Observaes: No enviar currculo como ANEXO. Copiar/colar seu currculo no corpo do prprio e-mail e especificar sua experincia na rea. Alm do currculo, informar tambm um resumo do projeto que voc pretende acelerar na rea de RH conosco, e obter investimento conosco.

Os interessados devero encaminhar o currculo aos cuidados de DIRETORIA para o e-mail [email protected] com a sigla GESTOR DE RH no campo assunto at o dia 30/09/2017.

Vaga disponibilizada responsabilidade do anunciante, exclusivamente para publicao por meio do site e redes sociais do Empregas Campinas. Proibida a reproduo em outros sites, redes sociais e/ou meio de comunicao, salvo por aqueles prvia e expressamente autorizados pelo Emprega Campinas.

Veja outras vagas de ESPECIALISTA EM RH no Emprega Campinas. So 100% grtis!

Analista Administrativo Jr.



Local: Valinhos / SP / BR


ATIVIDADES E RESPONSABILIDADES

Ser responsvel por cadastro de curso, ofertas e politicas comerciais;

Atendimento a sistemas internos (Qualitor e CRM);

Atendimento a demandas jurdicas

Atendimento Ps Graduao.

FORMAO ACADMICA NECESSRIA

Ensino superior completo ou cursando na rea de Administrao, Contbeis e reas afins.

CONHECIMENTOS ESPECFICOS/DESEJVEL

Excel

Conhecimento no produto LFG;

Raciocnio lgico.

HORRIO DE TRABALHO

Comercial.

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Analista Financeiro






Estamos em busca de um (a) Analista Financeiro que tenha viso empreendedora e que goste de desafios para fazer parte do time, jogando em equipe para agregar conhecimento e se desenvolver na fase de expanso e crescimento exponencial pela qual cartrios.com. vc est passando.

Requisitos

-Formao superior em Cincias Contbeis, Economia, Administrao, Engenharia ou reas correlatas.

-Ingls avanado imprescindvel.

-Conhecimento avanado em Excel e Power Point.

-Experincia comprovada de mais de quatro anos na rea.

-Experincia em planejamento financeiro (DRE, Fluxo de Caixa e Balano).

-Experincia com contas a pagar e receber e conciliao bancria.

O que voc vai desenvolver

-Responsvel pelo fechamento mensal.

-Elaborar anlises de indicadores e previses.

-Atuar com controle bancrio e conciliao de mltiplas contas e cuidar do fluxo de caixa.

-Realizar oramentos mensais e acompanhamento do fluxo de caixa da empresa (real versus orado).

-Efetuar a anlise e monitoramento de resultado, lucratividade e EBTIDA.

-Elaborar e analisar Relatrios Gerenciais.

-Efetuar fechamento e operaes de cmbio.

-Monitorar diariamente o saldo das contas bancrias e fluxo de caixa.

-Realizar previso financeira.

-Realizar aplicaes financeiras.

O que oferecemos

- Salrio compatvel com o mercado

- Vale Transporte

- VR ou VA

- Plano de sade e plano odontolgico

- Seguro de vida

- Ambiente descontrado e oportunidade de crescimento acelerado.

- Local: Vila Leopoldina (ao lado da estao Villa Lobos- Jaguar da CPTM)

- Horrio: Segunda a Sexta das 9h s 18h

5 PRINCIPAIS MOTIVOS PARA TRABALHAR NA CARTRIOS.COM. VC.

1. Oportunidade de aprendizado, crescimento e de desenvolvimento profissional e pessoal;

2. Somos eficazes no sendo muito formais;

3. Formato inovador de gesto, onde predomina a transparncia, respeito e meritocracia;

4. Responsabilidades e autonomia para atuarmos e desenvolvermos o mximo do nosso potencial;

5. Todas as sugestes so vlidas. As boas ideias so aplicadas e participamos diretamente no crescimento da empresa.

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ADVOGADO JR



Local: Campinas / SP / BR



Cliente: Empresa de tecnologia localizada em Campinas

Requisitos:

Superior Completo em Direito;

Necessrio ter OAB;

Experincia anterior na rea da Administrao Pblica, tendo conhecimento nos processos de licitaes e contratos com o setor pblico.

Responsabilidades:

Ser responsvel por todo o processo de cobrana perante o rgo pblico, desde a cobrana formal, via reunies, notificaes extrajudiciais, acompanhamento de processos administrativos, recursos administrativos, processos judiciais de cobrana, podendo tambm auxiliar o departamento de licitaes, nas impugnaes de editas, recursos, etc.

Conhecimentos necessrios:

Direito Administrativo

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Advogado Pleno - rea Previdenciria (RJ / SP)




Quantidade de vagas: duas


Advogado formado h no mnimo trs anos, com experincia em previdencirio. essencial ter tido a vivncia em escritrios de advocacia.

Desejvel/diferencial:

- Perfil generalista com conhecimentos nas reas trabalhista e tributrio; e.

- Ingls avanado/fluente.

O Escritrio oferece um pacote atrativo, incluindo remunerao varivel baseada no desempenho e plano de carreira.

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Advogado Pleno - Consultoria Tributria (RJ / SP)






Profissional com vasta experincia em consultoria tributria, tanto em impostos diretos e indiretos, federais e estaduais.

Atribuies:

- Reviso de legal Opinion, respostas s consultas e demais trabalhos consultivos;

- Contato direto com os clientes do escritrio;

- Anlise de situaes fticas para desenvolvimento de planejamentos tributrios, segundo a expectativa dos clientes;

- Levantamento de oportunidades creditrias.

Perfil desejado

O profissional deve ter:

- Comprovada experincia na rea tributria consultiva, com foco no atendimento de pessoas jurdicas.

- Empreendedorismo, alm de perfil comercial apurado (capacidade de captao de novos clientes ser um diferencial);

- Experincia em gesto de pessoas e bom relacionamento interpessoal; e.

- Passagem por escritrios de comprovada reputao na rea.

O Escritrio oferece um pacote atrativo, incluindo remunerao varivel baseada no desempenho.

Ingls fluente mandatrio e ser testado durante as entrevistas.

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Advogado Pleno - Consultoria Tributria (RJ / SP)






Profissional com vasta experincia em consultoria tributria, tanto em impostos diretos e indiretos, federais e estaduais.

Atribuies:

- Reviso de legal opinions, respostas s consultas e demais trabalhos consultivos;

- Contato direto com os clientes do escritrio;

- Anlise de situaes fticas para desenvolvimento de planejamentos tributrios, segundo a expectativa dos clientes;

- Levantamento de oportunidades creditrias.

Perfil desejado

O profissional deve ter:

- Comprovada experincia na rea tributria consultiva, com foco no atendimento de pessoas jurdicas.

- Empreendedorismo, alm de perfil comercial apurado (capacidade de captao de novos clientes ser um diferencial);

- Experincia em gesto de pessoas e bom relacionamento interpessoal; e.

- Passagem por escritrios de comprovada reputao na rea.

O Escritrio oferece um pacote atrativo, incluindo remunerao varivel baseada no desempenho.

Ingls fluente mandatrio e ser testado durante as entrevistas.

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Advogado em Compliance






- Experincia profissional com foco em Compliance prestando servios para empresas do segmento Financeiro, Bancos ou Corretoras.

Superior Completo em Direito;

Local: Avenida Faria Lima, SP.

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Assistente Jurdico




Quantidade de vagas: um


Principais Atividades:

- Reviso de contratos

- Controle de procuraes

- Controle de processos

- Controle e elaborao de notificaes

- Carta de preposio

- Atendimento clientes internos e externos

Habilidades Necessrias:

- Ensino Superior Completo em Direito;

- Conhecimento na rea empresarial com contratos e rea societria

- Ingls Intermedirio;

- Domnio em Excel.

Local de trabalho em Santo Amaro.

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Analista de RH - Recrutamento e Seleo Plena






Recrutamento e Seleo de vagas estratgicas e tcnicas, levantamento de perfil com requisitantes do Brasil e/ou Chicago, auxiliar o requisitante no processo de abertura das vagas na ferramenta interna, divulgao de vagas em fontes internas e externas, triagem de currculos, agendamento de processo seletivo e entrevistas por competncias. Elaborao de parecer de entrevistas, interface com os requisitantes para concluso do processo seletivo e processo admissional. Integrao de novos colaboradores. Participao em projetos globais e locais da rea de Recursos Humanos. Controle e anlise de Headcount junto rea financeira. Elaborao e estruturao de projetos para contratao de Estagirios, Aprendizes e Pessoas Portadoras de Deficincia. Utilizao dos sistemas para busca de candidatos e gesto do processo seletivo. Interao com time internacional para trocas de melhores prticas em Talent Aquisition. Criao e ministrao de treinamento de recrutamento e entrevista comportamental customizado as necessidades da companhia.

Superior Completo. Ingls Avanado. Excel Avanado. Vivncia com busca ativa - Hunter Desejvel: Ps graduao.

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Coordenador de Recursos Humanos



Local: Porto Real / RJ / BR



Requisitos:

- Superior Completo em Administrao, Contabilidade, Direito ou reas correlatas;

- Especializao em RH;

- Ingls Avanado;

- Experincia generalista em RH, tendo adentrado a todos os subsistemas;

- Experincia como BP das reas.

- Disponibilidade para atuar em Porto Real, RJ.

Principais Responsabilidades:

- Relaes trabalhistas e sindicais;

- Alinhamento de estratgias de remunerao e benefcios;

- Descrio e manuteno de cargos;

- Conduo de negociaes, contratos de prestao de servios, pagamentos e auditorias de servios;

- ISO (Construo de estrutura);

- Indicadores de RH;

- Conduo de projetos de gesto do clima;

- Manuteno de programas: Estgio, Trainee e Jovem Aprendiz.

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Analista de Recursos Humanos



Local: Cear / BR


Resumo das atividades

Realizar rotinas de recrutamento e seleo;

Integrar, treinar e realizar acompanhamento de perodo de experincia de novos colaboradores;

Levantar necessidades, elaborar e aplicar treinamentos;

Realizar avaliaes de desempenho com equipes;

Apoiar os processos de Qualidade, Sade e Segurana.

Do Trabalho;

Realizar entrevistas de desligamento;

Acompanhar indicadores de Recursos Humanos;

Atuar em parceria com gestores no desenvolvimento e

Acompanhamento de equipes;

Realizar eventos internos.

Requisitos

Superior completo ou em concluso em Psicologia, Gesto de RH ou reas afins;

Experincia em rotinas de RH (seleo, treinamento e desenvolvimento);

Conhecimento em tcnicas de entrevista por competncia, dinmicas de grupo e treinamentos;

Necessrio conhecimento Pacote Office.

Oferecemos

Plano de Sade compartilhado

Plano Odontolgico compartilhado

Transporte

Refeio

Kit de Produtos Mensal

Seguro de Vida

Local: Eusbio/CE

Todas as vagas de emprego esto disponveis para PCDs.

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Auxiliar de Recursos Humanos (Benefcios)






Profissional auxiliar o setor de benefcios.

Principais atividades: Envio de documentaes de benefcios para as lojas, controle e lanamento de atestados mdicos, roteirizao de VT, organizao de arquivos e demais atividades da rea.

Escolaridade: Desejvel Superior cursando em Administrao de Empresas ou Gesto de RH.

Horrio: Segunda a sexta-feira, das 8h s 17h48min.

Oferecemos um pacote de benefcios diferenciados como: Vale-refeio, Cesta Bsica, Assistncia Mdica e Odontolgica, Caf da Manh, Good Card e Vale-Transporte.

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ANALISTA DE RH - BENEFCIOS - TEMPORRIO






Requisitos:

Formao: Ensino superior completo em Administrao ou Recursos Humanos.

Conhecimentos: com benefcios sociais.

Experincia: com rotinas de departamento de pessoal e benefcios sociais.

Informaes da Vaga:

Principais atribuies: Gerenciamento dos benefcios de Assistncia mdica, Assistncia odontolgica, seguro de vida, convnio farmcia, segunda de via de carto de convnio, atendimento as lojas para esclarecimentos de dvidas dos benefcios.

Remunerao fixa;

Benefcios: Restaurante interno e vale-transporte;

Tipo da Vaga: Temporrio;

Horrio de Trabalho: Segunda a sexta-feira das 08h00 s 17h20;

Local de Trabalho: Butant - Zona Oeste de So Paulo.

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ASSISTENTE DE RH - BENEFCIOS - TEMPORRIO






Requisitos:

Formao: Ensino superior completo em Administrao ou Recursos Humanos.

Conhecimentos: Pacote Office (Excel).

Experincia: Buscamos profissionais com experincia em prestar o suporte para a rea de benefcios com contato com fornecedores para follow up dos processos.

Informaes da Vaga:

Principais atribuies: Atuar com o controle e logstica para ao de final de ano (cestas de natal); contato com fornecedores a fim de garantir o cumprimento do SLA; alimentao de controles pertinentes ao; follow up com fornecedores e apoio gestora da rea.

Remunerao fixa;

Benefcios: Restaurante interno e vale-transporte;

Tipo da Vaga: Temporrio;

Horrio de Trabalho: Segunda a sexta-feira das 08h00 s 17h20;

Local de Trabalho: Butant - Zona Oeste de So Paulo.

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Coordenador (a) Corporativa de RH



Local: Indaiatuba / SP / BR



- (Atuao generalista em Recrutamento e Seleo, Treinamento e Desenvolvimento, Beneficios, Departamento de pessoal e Cargos e Salrios).

- Disponibilidade para trabalhar nas imediaes de Indaiatuba,

- Relaes Trabalhistas, Sindicais e Departamento De Pessoal,

- Ingls fluente mandatrio.

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ANALISTA DE RH SERVIOS JR



Local: Olmpia / SP / BR



Responsabilidades:

Dar suporte a rea de RH Servios (CSC);

Dar suporte nos processos de: Admisso; Programao, clculo e acompanhamento de frias; Clculo e conferncia de folha de pagamento e descontos; Clculo de resciso; Recolhimento de tributos; Carregamento do arquivo de oramento; Contabilizao; Integrao dos ttulos financeiros; Provisionamento de frias, 13 e PMR (Programa de Participao de Metas e Resultados); Folha de medio dos benefcios do Grupo; Incluso dos benefcios previdencirios, Reembolsos; Eventuais pagamentos e complementaes de salrio;

Apoiar a rea Jurdica na resoluo de demandas;

Padronizar o tratamento das unidades;

Identificar melhorias nos processos;

Garantir entregas dentro dos prazos.

Requisitos necessrios:

Conhecimentos em Legislao Trabalhista e Previdenciria;

Experincia em Departamento De Pessoal;

Leitura e interpretao de indicadores;

Conhecimento no pacote Office.

Benefcios:

Vale alimentao; Plano de Sade; Assistncia odontolgico-farmacutica; Previdncia Privada; Restaurante subsidiado pela empresa; Seguro de vida; Transporte fornecido pela empresa, PMR (Programa de Participao de Metas e Resultados).

Local de Trabalho:

Olmpia SP

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Profissional de Apoio Administrativo Nvel Mdio III



Local: So Caetano do Sul / SP / BR



Formao em nvel mdio

Conhecimentos avanados em informtica - Excel, Word, Access, Outlook, Power Point.

Ingls bsico.

Atribuies: atender a gerencia realizando digitao de textos e planilhas; controle e manuteno de arquivos; controle de material de escritrio; recepo e atendimento ao pblico interno e externo; atendimento telefnico; recebimento, protocolo, separao, classificao e registro de documentos e correspondncias; operao de mquina copiadora.

Salrio: R$ 1.939,00 + assistncia mdica/odontolgica; seguro de vida; transporte e alimentao.

Local de trabalho: Terminal de So Caetano do Sul - SP

Previso de incio: Imediato

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Profissional de Apoio Administrativo Nvel Superior II



Local: So Caetano do Sul / SP / BR



Curso Superior nos cursos de administrao, cincias contbeis, economia, direito, comunicao social (jornalismo, relaes pblicas e comunicao social), servio social.

Principais atribuies: Planejar e elaborar estudos e anlises de maior complexidade para a confeco de relatrios gerenciais; elaborar relatrios e memoriais descritivos; avaliar a viabilidade econmica e financeira de projetos; assessorar no planejamento das atividades das reas;

-conhecimentos avanados em Informtica Windows, Word e Excel,

-conhecimentos avanados na elaborao de planilhas, grficos e relatrios diversos.

Salrio: R$ 2.100,00 + assistncia mdica/odontolgica; seguro de vida; transporte e alimentao.

Local de trabalho: Terminal de So Caetano do Sul - SP

Previso de incio: Imediato

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Assistente Administrativo



Local: Barueri / SP / BR



REQUISITOS:

Ensino mdio completo ou superior incompleto

Conhecimento do pacote Office (Word, Excel e PowerPoint);

Elaborao e tratamento de dados utilizando planilhas Excel;

ATRIBUIES PRINCIPAIS:

1. Manter o processo de movimentao de produtos qumicos controlados em toda a empresa:

Arquivar e manter organizadas as cpias das licenas de produtos controlados (polcia civil, federal e exrcito) de todas as regionais;

Extrair as informaes de movimentao desses produtos no SAP, tratar os dados e conferir as informaes;

Atualizar mensalmente, dentro do prazo estabelecido em Lei, os mapas de produtos controlados da polcia federal, no site deste rgo, em programa especfico (Siproquim), utilizando os dados da planilha de movimentao de produtos controlados;

Elaborar trimestralmente, os mapas de produtos controlados da Polcia Civil e Exrcito em formulrio prprio utilizando os dados da planilha de movimentao de produtos controlados. Conferir as informaes; Coletar assinatura do responsvel;

Encaminhar os mapas da Polcia Civil ao despachante responsvel, protocolar a entrega;

Acompanhar a devoluo deste mapa protocolado pela Polcia Civil e manter em arquivo;

Atualizar informaes no sistema da qualidade - SQDASA;

Enviar por e-mail os mapas do Exrcito e imprimir protocolo de envio. Manter em arquivo.

2. Auxiliar, em funes administrativas, a Gesto da rea tcnica.

Contato com coordenadores e gerentes das diversas regionais

Obteno e registro de indicadores da produo

Elaborao de planilhas

Tratativa de frias, horas extras, etc., para coordenadores de diversas regionais.

Abertura de chamado nos sistemas internos da companhia, DISA, Mi Guimba, SAP, etc.;

INFORMAES:

Local de trabalho: Alphaville - Barueri;

Horrio de trabalho: de segunda a quinta 08h00min s 18h00min, sexta 08h00min s 17h00min;

Tipo de contrato: Efetivo;

Benefcios: Vale transporte ou fretado, estacionamento, vale alimentao, Assistncia mdica e odontolgica, seguro de vida, refeio no local, convnio com farmcia,

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Analista Administrativo



Local: Goinia / GO / BR

Quantidade de vagas: seis


Requisitos da Vaga:

Ensino Superior Cursando ou Concludo

Mnimo de seis meses de experincia na rea

Conhecimento de Excel

Sobre a Vaga:

Possibilidade de crescimento na empresa

Rotinas administrativas

Local de Trabalho:

Loja em Shopping

Forma de Contrato:

CLT

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Rotinas Administrativas.

Necessrio estar cursando ensino superior nas reas: Contbil / Financeira / Administrao / Gesto Empresarial ou Cincias Econmicas.

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Assistente Financeiro / Fiscal


Nvel hierrquico: Tcnico

Local: Rio de Janeiro / RJ / BR



Indstria farmacutica multinacional localizada na Zona Norte contrata temporrio para a seguinte vaga:

Assistente Fiscal / Financeiro Vaga Temporria

Pr-Requisitos:

Formao Acadmica:

Ensino Mdio completo e curso Tcnico relacionado da rea.

Desejvel: Ensino Superior em Administrao Ou Cincias Contbeis.

Pacote Office

Necessrio:

Domnio com rea Fiscal e Financeira, incluindo contas a pagar, contas a receber e impostos (IRRF, PIS, COFINS, CSLL, ISS, INSS).

Atividades: Atuar no setor de contas a pagar para Classificar e registrar a entrada de notas fiscais de compra e servios no sistema; Emisso de boletos para pagamentos diversos; Controle e acompanhamento do financeiro; Analisar os extratos e demais documentaes; Gerar relatrios para recursos necessrios.

Contas a Receber: Emisso de notas fiscais de vendas mercado interno e externo; Emisso da ficha de compensao no sistema para faturamento; Acompanhamento das ordens de pagamento de exportao e demais controles internos.

Ser responsvel pela Emisso de notas fiscais de entrada de importao, auxiliando o comrcio exterior no desembarao aduaneiro junto ao SEFAZ-RJ no mbito do ICMS. Emisso de notas fiscais de sadas: remessa para conserto, transferncias, outras sadas. Controle dos recolhimentos de impostos retidos na fonte: IRRF, PIS, COFINS, CSLL, ISS, INSS. Acompanhamento das apuraes GIA-ICMS, SINTEGRA, DECLAN, ICMS, IPI, ISS e de processos junto aos rgos no mbito Federal, Estadual e Municipal.

Suporte e envio dos documentos dos setores Fiscal, Contbil e Gesto.

Salrio: R$ 1.800,00

Benefcios: Vale-refeio, Vale-Transporte.

Horrios: 08h s 17h

Local de Trabalho: Inhama- Zona Norte- RJ

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Analista Financeiro Snior





Requisitos:

Experincia com processos de planejamento oramentrios, clculo de receita e despesa, EBITDA, oramento, forecast, faturamento.

Perfil altamente analtico, com foco em resultados.

Local de trabalho: Santo Amaro

Oportunidade CLT + Benefcios (Vale Transporte, Assistncia Mdica / Medicina em grupo, Tquete Refeio, Assistncia Odontolgica, Seguro de Vida em Grupo, Tquete Alimentao, Participao nos lucros, Seguro Sade, Estudo de Ps-Graduao / MBA).

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Assistente Financeiro






Resumo das Atividades:

Criao de Requisies (RC) no modulo SAP MM;

Garantir antes das criaes das RCs que os documentos fiscais estejam em Compliance e atendam as normas / Polticas da empresa;

Garantir os controles administrativos da rea.

Requisitos:

Conhecimento do sistema de ERP SAP (lanamentos de requisies);

Ter atuado na rea administrativa / fiscal com lanamento de notas.

Desejvel:

Superior completo ou cursando em rea Financeira;

Conhecimento do pacote Office, principalmente Excel.

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Diretor Financeiro


Nvel hierrquico: Diretoria

Local: Brasil



Nosso Cliente:

Indstria localizada em uma cidade do interior na regio Sul do Brasil.

Descrio:

Realizar a gesto das reas financeiras e administrativas, controladoria, recursos humanos, suprimentos e TI.

Requisitos:

IMPRESCINDVEL experincia consistente na direo de indstrias e proximidade com as plantas fabris;

Ter mobilidade para mudana e disponibilidade para viagens.

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Analista Fiscal Pleno






Vaga CLT

Benefcios: Seguro sade Bradesco, seguro de vida Sulamrica, previdncia privada (opcional), vale transporte, refeio no local restaurante da empresa.

Horrio de trabalho: de segunda a sexta-feira das 08h00min s 17h00min

Feminino ou masculino

Formao: Superior completo ou cursando Cincia Contbeis ou Administrao

Ter atuado com rotinas fiscais

Domnio: Pacote Office (Excel Avanado)

Conhecimento em sistemas integrados

Vivncia com rotinas relacionadas a:

Apurao e reteno de PIS e COFINS, ISS, INSS, IRPJ, IRRF e CSLL.

Obrigaes acessrias (DCTF, DIRF, FCI, GIA, SPED FISCAL, SPED CONTRIBUIES, RECOPI).

(NFS-e, SAT).

Atividades a desenvolver:

Atuar na execuo de toda rotina fiscal, conferncia de documentos fiscais de entradas e sadas, elaborao de GIA, GIA-ST, SPED fiscal, SPED CONTRIBUIES, Diferencial de alquota, FCI.

Assessoria e conferncia fiscal junto s regionais.

Controle de arquivos fiscais.

Controle de certificados digitais.

Gerao e anlise das seguintes obrigaes DCTF, DIRF, ECF E PERDECOMP.

Operaes do RECOPI.

Obteno de certides junto aos rgos municipal, estadual e federal.

Atendimento a auditoria e clientes internos.

Diferencial: Que tenha trabalhado com sistema JDE Edwards e que tenha conhecimento de legislao e obrigaes acessrias de outros estados.

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Analista de Controladoria Pleno






Possuir experincia em controladoria, custeio de produtos (centro de custo, DRE, custo mdio...), gesto de estoque, analisar faturamento, anlise de balancetes contbeis (contabilidade terceirizada) e conhecimento de finanas, bons conhecimentos de ERPs e atividades afins (empresa e site). VT, Plano de Sade e VR.

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Coordenador de Controladoria






Responsvel pela coordenao das atividades de controladoria no que tange:

- Contribuir no planejamento, preparao e coordenao do processo de budget e forecast. Desenvolvimento do planejamento oramentrio da empresa a mdio e longo prazo;

- Garantir que execuo dos oramentos esteja sejam seguidos conforme determinado, na corporao e filiais, garantindo a anlise do resultado, mapeamento de riscos, possveis correes de desvio oramentrio;

- Coordenar o processo de documentao gerado para aprovao dos investimentos (Capex), analisar e dar suporte nas tomadas de decises, gesto local e a sede no exterior;

- Desenvolver indicadores a serem acompanhados pelo time, alm de estruturar e apresentar os relatrios financeiros diretoria, com anlises e validaes do

resultado de forma a identificar os desvios versus projeo semanal, budget e/ou ano anterior;

- Atender as auditorias internas e externas, garantido transparncia e tica nas aes de controladoria;

- Coordenar equipe, orientar, direcionar e acompanhar a equipe na elaborao das atividades;

- Liderana, resilincia, planejamento, organizao, senso de urgncia, negociao;

Requisitos:

Graduao em: Contabilidade, Economia, Administrao ou reas afins;

Conhecimento em: budget e forecast, Capex, oramento, payback, contabilidade gerencial e planejamento financeiro, JDE, SAP, ferramenta multidimensional.

Ingls fluente e Excel avanado.

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Gerente de Planejamento Financeiro






Buscamos profissional com slida carreira na rea de finanas, desejvel atuao em empresas de grande porte.

Experincia profissional na rea de FP&A na gesto das seguintes reas:

1 - Planejamento

2 - Oramento

3 - Tesouraria

4 - RI

- Ser o responsvel pelo processo de oramento anual corporativo, gesto e liderana de projetos multidisciplinares.

- Relacionamento com investidores e bancos e gesto de equipe.

Formao acadmica:

Graduado(a) em Administrao, Cincias Contbeis e ou Economia.

Ps-Graduado(a) em Finanas Corporativa e outros.

Idiomas:

- Ingls fluente

Local de trabalho:

So Paulo - Itaim Bibi

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Supervisor Fiscal






Supervisionar equipe de colaboradores e passar mudanas da legislao estando em constante reciclagem em relao s alteraes da legislao contbil e fiscal.


Salrio a combinar.

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Analista Financeiro PL






Processar operaes de crdito, cmbio e servios;

Controlar operaes de financiamento e de investimento;

Atender clientes internos e externos;

Administrar movimento dos caixas e da tesouraria;

Gerir sistema de normas internas e externas;

Preparar movimento para compensao;

Gesto de Contratos de Frete e Planos de Viagem;

Acompanhamento e execuo da conciliao de frete;

Baixas Contbeis de Frete ms/ ms anterior;

Realizar as tarefas conforme definido nos controles operacionais (quando aplicado);

Alertar a sua chefia / responsveis quando observar no conformidades ambientais; Trabalhar de acordo com as normas do Sistema de Gesto Integrado.

Habilidades: Negociao, Comunicao, Relacionamento Interpessoal e Organizao.

Salrio a combinar.

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Assistente Fiscal



Local: Braslia / DF / BR



Fazer consulta e anlise de relatrios fiscais.

Fazer conferncia de notas fiscais.

Lanamento de notas fiscais.

Fazer anlise de documentos fiscais e apurao de impostos. Fazer emisso de guias.

Arquivar documentos.

Requisitos:

Ensino Superior cursando em Cincias Contbeis. Conhecimento em Excel.

Ter agilidade, iniciativa, proatividade, assiduidade, comunicao e responsabilidade.

Possuir veculo prprio.

Horrio de trabalho: De segunda a sexta-feira, das 08h00minh s 18h00minh.

Salrio: R$ 1.429,00

Benefcios: Plano de sade, Plano Odontolgico, Seguro de Vida, Vale-Refeio, Vale-Transporte.

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Auxiliar Jurdico



Local: Chapec / SC / BR



Prestar Suporte e apoio tcnico elaborando peties diversas e organizando documentos. Acompanhar e monitorar processos cveis, auxiliar na elaborao de minutas em processos judiciais e administrativos. Atualizar o sistema de controle de processos, bem como controlar prazos internos para a execuo de peties e controle da agenda de audincias.

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Assistente Administrativo de RH






Empresa localizada em Alphaville contrata Assistente Administrativo. Ir realizar controles internos atravs de arquivos Excel dentre elas (Certides, Cadastro de Prestadores). Ser responsvel de toda rea de Departamento De Pessoal (Admisses, Demisses, Folha de Pagamento).

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Analista Sr Remunerao Varivel






ATIVIDADES E RESPONSABILIDADES

- Participar proativamente de discusses de definio de indicadores estratgicos (financeiros, qualidade e operacionais) e metas com liderana da Kroton;

- Acompanhar e gerenciar apurao destes indicadores estratgicos da Kroton;

- Gerar e analisar indicadores para o suporte tomada de deciso atravs de correlao para detectar tendncias, identificar causas raiz e possveis criticidades;

- Apresentar o resultado do seu trabalho em fruns com lideranas do RH e da Kroton;

- Produzir materiais para a comunicao das recomendaes e anlises (ex. apresentaes), alm de suportar na elaborao de Planos de Ao para melhoria no desempenho de indicadores;

- Manter um bom relacionamento com seus contatos nas reas parceiras;

- Garantir entregas dentro do prazo e com qualidade;

- Realizar estudos e implementaes das estruturas organizacionais das reas, em parceria com a Consultoria Interna de RH;

CONHECIMENTOS ESPECFICOS

Excel e Power Point avanados.

HORRIO DE TRABALHO

Horrio Comercial

LOCAL DE ATUAO

So Paulo - Av. Paulista

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Analista de Recursos Humanos Snior






Atribuies

Elaborar e conduzir projetos corporativos de Desenvolvimento (DHO) referentes s ares de Gesto de Conhecimento, Educao a Distncia, Avaliao de Desempenho (Nine Box), Gesto do Engajamento, Gesto da Mudana, Sucesso e Carreira, Implantao de Sistemas de Rh, entre outros; Desenvolvimento de polticas relacionadas a treinamento; Elaborao e acompanhamento de indicadores da rea;

Requisitos

Superior completo: Administrao, Psicologia, ou reas correlatas;

Conhecimento intermedirio em Power Point e Excel;

Conhecimento em metodologia de desenvolvimento de programas e projetos;

Benefcios e Remunerao

Assistncia Mdica;

Assistncia Odontolgica;

Vale-transporte;

Refeitrio no Local;

20% Desconto nas compras realizadas em toda rede;

Horrio e Local de Trabalho

Horrio comercial;

Local de trabalho: Barra Funda.

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Analista de RH PL - Folha de Pagamento/SAP






Pr-requisitos:

- Superior Completo em Contabilidade, Cincias Contbeis, Finanas ou Administrao;

- Experincia em Contabilizao de folha de pagamento e processo de transferncia entre as empresas;

- Microsoft Office - Avanado (Excel - imprescindvel);

- Conhecimento do Sistema SAP - Imprescindvel.

(Desejvel - Success Factor);

- Ingls - Avanado/Fluente (Imprescindvel).

Atividades:

- Realizar a Manuteno e atualizao de estruturas dos sistemas de RH (SF, SAP e folha de pagamento; Suporte aos usurios dos sistemas de RH Brasil.

- Contabilizao de folha de pagamento, contato com colaboradores internos e contatos internacionais (Matriz - Europa).

Horrio de Trabalho: 2f a 6f - Comercial.

Benefcios de praxe do mercado - ser detalhado em entrevista.

Local de trabalho: Entre o ABC e Liberdade.

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Analista de Remunerao



Local: Santa Catarina / BR



Atender dvidas dos colaboradores,

Orientar as supervises em caso de dvidas,

Elaborar e atualizar tabelas salariais,

Envolver estudos e simulaes de alteraes salariais,

Elaborar anlise e descrio de cargos,

Elaborar tabelas salariais, com base na poltica definida pela empresa, visando a facilitar a administrao de cargos e salrios.

Analisar os casos de alteraes de cargos, promoes, transferncias e outros tipos de movimentao de pessoal, observando as normais e procedimentos aplicveis, visando contribuir para a tomada de decises nesses assuntos.

Participar dos comits de avaliao de cargos, fornecendo informaes para facilitar o processo de anlise, avaliao e classificao de cargos.

Orientar toda a equipe de recursos humanos.

Exigncias:

Superior completo em Administrao de RH

Diferencial: Ps ou MBA na rea de RH

Diferencial: Especializao em Direito do Trabalho

Excel avanado.

Diferencial:

J ter liderado uma equipe de recursos humanos,

Possuir vivncia na rea de remunerao

Perfil:

Relacionamento Interpessoal,

Facilidade em lidar com pessoas,

Pr-ativo.

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Analista de RH Pleno



Local: Jata / GO / BR



Requisitos:

Formao superior completa em Psicologia, Administrao em RH e/ou reas afins;

Experincia na rea de Recrutamento e Seleo;

Bons conhecimentos do Pacote Office;

Disponibilidade para viagens;

Disponibilidade para residir em Jata/GO;

Disponibilidade para trabalhar em contrato regime temporrio.


Acompanhamento de todo o processo seletivo, desde a abertura da vaga at o fechamento;

Levantamento de perfil junto rea requisitante;

Contato com os candidatos e conduo de entrevistas;

Elaborao de pareceres;

Interface com consultorias e parceiros;

Enviar opinio aos candidatos no aprovados em processo seletivo;

Encaminhar candidato aprovado para processo admissional;

Apoiar a rea de Recrutamento e Seleo na elaborao de relatrios e apresentaes.

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Descrio das Atividades:

- Atuar na anlise de documentos cadastrais e societrios de Parceiros Comerciais, efetuando a criao de cadastros; controle de documentos pendentes; bloqueio e inativao de Parceiros.

Pr-requisitos:

Mnimo um ano de empresa e seis meses na funo atual;

Colaboradores: Aprendiz, Estagirio e colaboradores nvel cinco

Graduao completa ou cursando em Direito

Conhecimento das ferramentas do pacote Office;

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- Pagamentos de Notas Fiscais no Sistema Oracle (Mdia de 400 Lanamentos por ms);

- Conciliao de Razes Contbeis;

- Apurao de Comisses de parceiros;

- Controle Oramento X Realizado;

- Comunicao com canais geradores de despesas;

- Atendimento de fornecedores via telefone;

- Relatrios de Viagem.

Competncias Tcnicas Necessrias:

- Matemtica financeira;

- Pacote Office em nvel bsico (principalmente Excel);

- Ensino superior Cursando ou Completo (Administrao - Contbeis - Economia - Engenharia - Afins).

Local de Trabalho: Zona Norte - SP.

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Analista de Administrao de Pessoal






Empresa de grande porte do segmento varejista localizada no Centro de So Paulo contrata profissionais para atuar como Analista de Administrao de Pessoal.

Ser responsvel por:

Assegurar a organizao das informaes lanadas manualmente ou importadas para processamento dos pagamentos calculados pelo sistema de folha de pagamento de maneira correta;

Garantir a execuo correta das rotinas do processamento da folha de pagamento em conformidade com o cronograma mensal, fluxo e polticas internas da empresa;

Assegurar as entregas das informaes solicitadas pelos rgos governamentais, departamentos internos e bancos nos prazos estabelecidos por cronogramas definidos internamente pela empresa ou pelos rgos governamentais, mantendo o

controle e organizao dos documentos e execuo das fases relacionados ao processamento da folha de pagamento mensalmente;

Contribuir com a coordenao para garantir o cumprimento dos prazos estabelecidos nos cronogramas mensais da rea para o processamento da folha de pagamento e as entregas decorrentes deste processo dentro dos prazos internos e legal.

Necessrio:

Experincia em rotinas da rea de administrao de pessoal, principalmente com processamento de folha de pagamento (preferencialmente em SAP) e sua integrao com outros sistemas gerenciais, como ponto eletrnico.

Graduao cursando/concluda em Administrao, Recursos Humanos ou reas correlatas;

Excel Intermedirio (tabela dinmica, PROC V);

Processamento e recolhimento de encargos sociais;

Noes de contabilidade.

Benefcios:

Vale-Transporte, Vale-Refeio, Assistncia Mdica, Assistncia Odontolgica (Bradesco) e Seguro de Vida.

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COORDENADOR ADMINISTRATIVO FINANCEIRO



Local: Londrina / PR / BR



Empresa nacional de pequeno porte em expanso, especializada em customizao de Harley Davidson. A empresa composta por fbrica, comrcio e servios.

Atividades:

Responsvel pelo departamento administrativo e financeiro com a misso de estruturar polticas, processos e gerenciar a rea.

- gesto das atividades administrativas e financeiras

- responsvel por contabilidade, fiscal, faturamento, fluxo de caixa, contas a receber e pagar, controle de oramento, custos, reporte financeiro, entre outras atividades

- interface com departamentos administrativos e tcnicos

- implantao de controles, processos, relatrios e sistema de gesto

- reporte para os diretores da unidade, consultoria financeira e investidor

Requisitos:

- Graduao completa

- Pacote Office avanado

- Experincia em gesto administrativa e financeira

- Conhecimento das legislaes vigentes - fiscal e contbil

- Residir em Londrina

- Ser diferencial a experincia em empresas de indstria e comrcio e segmento automotivo (produtos e servios)

Informaes da vaga:

- Vaga efetiva - CLT

- Salrio a combinar

- Horrio de 2 a 6 comercial

- Local: Londrina/PR

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Advogado JR/PL - rea: Administrativo/Regulatrio






Requisitos:

- At quatro anos de formao em Direito.

- Experincia na rea de Direito Pblico e Infraestrutura.

- Ingls Avanado.

- Cursos de Ps-graduao e experincias internacionais sero considerados como diferencial.

Salrio a combinar.

Benefcios: Seguro de vida, Vale Refeio, Vale Transporte ou Estacionamento, Pagamento da anuidade da OAB, Reembolso de pacote de dados, Reembolso de academia, e Bonificao semestral.

Local de trabalho: Vila Olmpia - So Paulo.

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Analista Financeiro Pleno





Horrio

De segunda a sexta-feira, das 8h s 17h

Requisitos

Obrigatrio conhecimento em toda rotina de Impostos, conciliao de impostos, ICMS, PIS Confins, contas de impostos retidos, Estadual Federal.

timos conhecimentos em informtica (Word, Power point, Outlook e principalmente no Excel); Conhecimento em ingls; Conhecimento em sistemas de gesto; Boa comunicao verbal e escrita, desejvel conhecimento em SAP.

Formao acadmica/tecnlogo mnimo cursando, nos cursos de Administrao, Cincias Contbeis, Gesto Financeira ou cursos correlatos.

Salrio: informar pretenso salarial

Convnio Mdico e Odontolgico; Participao por Resultado (PPR); Restaurante; Seguro de Vida; VT.

Pessoas com deficincia, so muito em vindas e possuem prioridade.

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Analista Fiscal Snior






PRINCIPAIS ATIVIDADES:

-Auxlio ao gerente em projetos internos relacionados rea de impostos;

-Gesto das atividades de terceiros na operao fiscal;

-Interao com empresas terceiras;

-Atuao na rea de impostos indiretos, principalmente com regimes de exceo fiscal;

-Conhecimento dos tributos incidentes e entendimento sobre a rea fiscal;

-Mapeamento de processos e mitigao de riscos da rea fiscal.

PERFIL DESEJADO:

-Superior Completo em Adm. Empresas, Cincias Contbeis, Direito, Economia ou reas afins ;

-Conhecimento em sistemas ERP;

-Bons conhecimentos em impostos indiretos (PIS/COFINS/ICMS/ST)

-Desejvel experincia em BIG4;

-Desejvel conhecimento do idioma ingls;

-Experincia na rea farmacutica ou empresas com escopo de tributos similares.

COMPETNCIAS COMPORTAMENTAIS

Senso crtico e analtico;

Boa comunicao interpessoal;

Pro-atividade;

Dinamismo.

REMUNERAO E BENEFCIOS:

Remunerao e benefcios compatveis com o mercado.

Atenciosamente,

Page Personnel

NOSSA ESPECIALIDADE IDENTIFICAR OS MELHORES TALENTOS!

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Assistente Fiscal III



Local: So Bernardo do Campo / SP / BR



Mandatrio:

- Conhecimentos em retenes: IRRF, PCC, INSS, ISS

- Apurao PIS COFINS ICMS IPI DAS

- EFD Contribuies

- EFD ICMS/IPI

- GIA

- DCTF

- Apurao Lucro Presumido

- Escriturao de notas fiscais - Entradas/Sadas/Servios Tomados

- NFTS

- GISS online

Desejvel:

- Excel

- Contmatic

- Ingls Bsico

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Analista Fiscal Pleno



Local: Belo Horizonte / MG / BR



Atividades: Apurar PIS COFINS, IRPJ e CSLL (Lucro Real e Lucro Presumido);

Apurao de ISSQN, impostos retidos na fonte, municipal e federal;

Conhecimento bsico de ICMS e suas obrigaes acessrias.

Elaborao de SPED Contribuies, DIPJ/ECF, DIRF, DCTF.

Controle de certides negativas; Atendimento de auditoria e fiscalizaes;

Conciliao contbil;

Elaborao de relatrios para apresentao de resultados.

Horrio de Trabalho: Segunda a Sexta de 08h00min as 18h00min

Vaga Temporria.

Requisitos:

Ensino Superior Completo

Experincia em rotinas pertinentes ao cargo.

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Analista Fiscal - Impostos Diretos





Analista Fiscal Snior Impostos Diretos

Das tarefas e responsabilidades:

Anlise, interpretao e aplicao da legislao tributria;

Anlise e validao dos lanamentos contbeis que possam impactar a apurao do IRPJ/CSLL.

Apurao do IRPJ/CSLL Lucro Real, Lucro Presumido e Diferido e respectivas obrigaes acessrias;

Controle e manuteno dos documentos suporte das apuraes e obrigaes acessrias.

Identificao e implementao de melhorias e correes nos processos fiscais da empresa mitigando riscos e autuaes;

Solicitao e acompanhamento de processos referentes a pedidos de ressarcimento e compensao PER/DCOMP;

Atendimento a fiscalizaes e auditorias externas e internas;

Orientaes tributrias s reas;

Atualizao de controles internos e tributrios s reas;

Conhecimento de PIS/COFINS no cumulativo ser considerado um diferencial

Perfil Desejado:

Formao em Cincias Contbeis, Direito ou reas Correlatas

Slida e comprovada experincia na rea Fiscal e IRPJ/CSLL. Experincia em escritrios de contabilidade ser considerada um diferencial;

Conhecimento do Pacote Office especialmente Excel;

Conhecimento nos sistemas Oracle/Mastersafe ser considerado um diferencial.

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Analista Contbil Pleno






Atuao com Tributos diretos e indiretos (CMS/ PIS/ COFINS/ Monofsico e no monofsico)

Conciliao de contas contbeis (ativos e passivos)

Balano patrimonial (contas contbeis)

Fechamento contbil

Analise do DRE

Experincia com IRPJ essencial, alm de apurao de impostos diretos e indiretos lucro presumido e real.

Atuao na Mooca (prximo centro de SP).

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Assistente de Recursos Humanos

Cdigo da vaga: k909-145

Ramo da empresa: Informtica - Tecnologia da Informao

Cidade: Florianpolis/SC

Salrio: 2 a 4 salrios mnimos

Tipo de contratao: Efetivo

N. vagas: uma

Data de abertura: 25/08/2017

Previso de encerramento: 30/09/2017

Maiores informaes e envio de currculo aqui: http://bit.ly/2vwP54L

Advogado Jnior/ Pleno



Local: So Paulo / BR



Elaborao de peas, realizao de audincias e elaborao de relatrios. Alimentao de sistema jurdico.

Necessria experincia em audincia e peticionamento em primeiras e segundas instncias. Disponibilidade para viagem.

Ensino Superior completo, com OAB.

Benefcios: Seguro de Vida em grupo, plano odontolgico, subsidio com refeio.

Pretenso: a combinar.

Necessrio ter disponibilidade imediata.

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Advogado Jr I



Local: Belo Horizonte / MG / BR


Requisitos:

- Necessrio OAB;

- Necessrio Certificado Digital;

- Desejvel experincia com Advocacia de Massa;

- Conhecimentos em Direito Processual civil;

- Desejvel experincia com direito bancrio.

Regime de Associao: Honorrio Fixo + Variveis e benefcios.

Local de trabalho: Lourdes/Belo Horizonte

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Advogado Trabalhista Jr






Requisitos

Ensino superior completo em Direito;

Carteira da OAB;

Experincia na rea Trabalhista;

Vivncia em grandes escritrios;

Imprescindvel Ingls fluente;

Atribuies

Elaborao de peas processuais;

Realizao de audincias;

Montagem de pastas processuais,

Agendamento de audincias;

Orientao de prepostos;

Acompanhamento de processos;

Controle de prazos processuais e acordos judiciais.

Local de Trabalho: Campinas/SP

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Analista Jurdico Jr






Atribuies:

Dara Suporte a rea Jurdica

Documentao

Pesquisas

Minutas

Conferencias de Documentao

Visitas ao cartrio (Junta Comercial, RGI).

Interao com a rea de Escriturao

Ferramentas necessrias

Word

Ingls (Leitura)

No e necessrio OAB

Salario

Entre 2.000 a 2.900

Plano de sade

Odontolgico

Alimentao

Refeio

Passagem ou Ajuda Combustvel

Local de Trabalho: Barra Da Tijuca (RJ)

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Coordenador Jurdico - Direito Civil Administrativo e Contratual.






Responsvel pela coordenao das atividades e atendimento das demandas das reas de Educao, RH e Financeiro objetivando a maximizao dos resultados e a minimizao dos riscos, por meio da reviso e elaborao de instrumentos contratuais, anlise e elaborao de pareceres e teses, bem como no apoio a Gerente Executiva da rea.

Coordenar a equipe na elaborao de minuta dos instrumentos legais solicitados, tais como convnios, parcerias, declarao de atendimento, contrato de prestao de servios, adiantamentos, retificaes e destrato destes instrumentos, com foco em Terceiro Setor e no relacionamento com entes pblicos.

Avaliar os instrumentos jurdicos enviados por parceiros e/ou entes pblicos e/ou agncias multilaterais, mediante anlise de histrico de negociaes.

Atualizar a rea acerca de aes de advocacy, projetos de lei e discusses jurdicas relacionadas ao Terceiro Setor. Contribuir para solucionar dvidas jurdicas demandadas pelas reas de apoio referidas no primeiro item e de educao.

Garantir o cumprimento dos objetivos tticos da rea, por meio do acompanhamento dirio das demandas e dos relatrios de desempenho emitidos pela secretaria e/ou sistema de acompanhamento (PROJURIS).

Necessrio:

-Experincia com direito civil, contratual e administrativo.

- Vivncia no Terceiro Setor ou em Responsabilidade Social

- Possuir registro na OAB

Local de Trabalho: Pinheiros / SP prximo estao de metr Faria Lima

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Gerente de Compliance



Local: Brasil



Requisitos:

Formao superior em Direito / Cincias Jurdicas

Desejvel OAB;

Ps-Graduao em rea afins (Auditoria, Controles Internos, Compliance).

IMPRESCINDVEL experincia em empresas prestadoras de servios no segmento pblico;

Ser diferencial experincia em Big Four com processos de Auditoria/Compliance.

PRINCIPAIS ATIVIDADES:

Desenvolver atividades de controles internos e mapeamento de processos, Interagindo regularmente com gestores, diretores e acionistas, monitorando os processos-chave e crticos fornecendo avaliao independente em relao ao sistema de controles internos e processos de gesto de risco;

Presta suporte no planejamento dos projetos estratgicos da organizao em questes relacionadas compliance, estabelecendo padres e aplicando metodologias de controles internos, a fim de orientar a realizao dos trabalhos e auxiliar na avaliao do ambiente de controles;

Realizar a gesto de conformidade com regulamentaes, monitoramento e reporte de desvios de SLA, verificando atravs de revises peridicas, se os controles praticados pelas empresas atendem seus objetivos estratgicos.

Auditar periodicamente a conformidade dos processos s regulamentaes internas e externas, adotando uma abordagem sistemtica para avaliao, com o objetivo de atingir os objetivos estratgicos e reduzir as incertezas do ambiente de negcios;

Elaborar e administrar o plano anual de auditoria, com o objetivo de minimizar a exposio da empresa aos riscos identificados;

Avaliar e apurar denncias envolvendo irregularidades, atravs do levantamento de dados, a fim de identificar eventuais desvios ao Cdigo de Conduta e polticas corporativas;

Fornecer uma percepo e recomendaes em relao eficcia do ambiente de controles, atravs da discusso e emisso de relatrios conclusivos de auditoria interna, permitindo um melhor endereamento dos riscos corporativos;

Acompanhar e reportar o progresso na implementao dos planos de ao acordados nos relatrios de auditoria interna, avaliando a eficcia do desenho e execuo do controle, bem como o comprometimento dos gestores;

Implementar normas, procedimentos e novas tecnologias bem como adaptar as j existentes, apurando custos, desenvolvendo novos processos e comparando com os utilizados;

Elaborar manuais de servios, orientando-se pelas normas e procedimentos e legislao vigente, levando em conta as peculiaridades das empresas e fixar os procedimentos internos de trabalho;

Executar outras atividades inerentes a sua rea de atuao.

Conhecimentos:

Controles internos;

Compliance e governana corporativa;

Conhecimento em mapeamento dos processos operacionais, financeiros e estratgicos com identificao de riscos;

Forte experincia em investigaes de fraudes.

Local de Trabalho: Barra da Tijuca

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ADVOGADO JR. TRABALHISTA - ACORDOS






Experincia:

Experincia em contencioso de massa (Bancos);

Atividades:

Elaborao de acordos;

Elaborao de peties e peas processuais.

Acompanhamento e Conduo de Processos;

Acompanhamento e atualizao de sistemas;

Distribuio mensal a combinar + Assistncia Mdica e Odontolgica (opcional) + Seguro de Vida;

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Auxiliar de RH



Local: Campo Grande / MS / BR



Atividades:

-Responsvel por auxiliar o seu superior nas tarefas envolvidas na organizao e acompanhamento do quadro de pessoal;

-Responsvel pelo ponto da filial;

-Responsvel pelo atendimento a colaboradores;

-Entre outras atividades.

-Experincia na rea ser considerado diferencial;

-Horrio de Trabalho: Segunda a Sbado.

Benefcios:

- Ass. Mdica;

- Ass. Odontolgica Campo Grande-MS.

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Analista de RH I






Responsabilidades

Folha de pagamento (Lanamentos, Conferncia, etc)

Benefcios Compram, distribuio e administrao (Sade, VT, VR, Odonto, etc)

Controle de ponto Tratamento informaes e administrao

Lanamentos pagamento sistema ERP

Administrao de Pessoal (Controle dos exames mdicos, realizar homologaes, representar a empresa como preposto em processos trabalhistas, arquivo, etc)

Recrutamento e Seleo

Apoio nas aes de Endomarketing e Qualidade de Vida

Necessrio

Ensino Superior cursando ou completo em Administrao ou reas correlatas

Slidos conhecimentos em Departamento De Pessoal

Informaes

De segunda sexta, das 09h s 18h48

Local de trabalho: Zona Norte - Rio de Janeiro

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Analista de RH Pleno






Profissional ter como principal responsabilidade o acompanhamento de custos de pessoal, elaborao, consolidao e anlise de indicadores. Construo e acompanhamento de todo o processo oramentrio da rea de pessoas.

Excel avanado.

Habilidade com nmeros

Vivncia em anlise de custos e oramento.

Gentileza enviar currculo apenas se atender aos requisitos acima.

Local de trabalho: Centro RJ

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Auxiliar de Departamento De Pessoal e RH





Empresa do segmento de Engenharia Consultiva busca Auxiliar de Departamento De Pessoal e Recursos Humanos para integrar nossa equipe, auxiliando nas seguintes atividades:

Auxiliar em processos Admissionais, solicitao de Exames, coletando documentos e agendando integrao junto a clientes.

Auxilio no controle de ponto eletrnico, solicitao de benefcios e processo de desligamento.

Atendimento de funcionrios, organizao de arquivos, atualizao de cadastro de funcionrios.

Noes de Folha de pagamento e Homologao.

Salrio e Benefcios compatveis com o mercado.

Regime de contratao CLT

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Analista de RH - Recrutamento e Seleo



Local: Ribeiro Preto / SP / BR



Profissional ir realizar processos de recrutamento e seleo; anlise de perfil de candidatos internos e externos; entrevistas de desligamento; controle de indicadores da rea. Necessrio superior completo em Psicologia ou Administrao, disponibilidade total para viagens (cnh B) e experincia anterior na rea.

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Gerente de Remunerao e Benefcios






ATIVIDADES

- Grande foco na construo e gerenciamento de oramento de Pacote de Pessoal, desenvolvendo anlises e buscando oportunidades de redues.

- Acompanhar a evoluo da estrutura de cargos e do quadro de pessoal, visando fornecer subsdios para as decises relacionadas com organizao, reestruturao, fuso ou ciso de na empresa.

- Coordenar a elaborao e

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