beneficios de una solución integral para la gestión financiera, comercial y de operaciones
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Presentación mostrando los beneficios que un sistema de gestión empresarial puede traer a las personas que se desenvuelven en roles claves de una organizaciónTRANSCRIPT
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Beneficios de una solución integral para la gestión financiera,
comercial y de operaciones
Alfonso Romero Ladero
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• Impacto del ERP/CRM
• Evolución y Tendencias del Mercado
• Prioridades y Estrategias por Área:
– Finanzas
–Operaciones y Fabricación
–Ventas y Marketing
–Recursos Humanos
• Siguientes Pasos
Agenda
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El mundo de las aplicaciones de negocio…promesas incumplidas
Bajos ratios de adopción
En una implantación típica de ERP, el 46% de las licencias no
se utilizan
Periodos de formación largos y
costososHasta el 60% de los costes de implantación se gastan
en formación al usuario
Baja penetración
15% de los empleados tienen licencias de usuario
Fracaso de las implantaciones
- 75% de las implantaciones de ERP se consideran un fracaso
- 28% de las implantaciones de CRM fracasan al entrar en producción
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Acceso a la información impactaen tu “bottom line”
Los trabajadores del conocimientoinvierten 48% de su tiempo buscandoinformación para su análisis con un costoanual de $28,000 USD por empleado.
De media un trabajador gasta 13 horaspor semana creando documentos ycerca de 7 horas adicionales paraorganizarlos. Sin embargo a pesar detodo este trabajo los documentos nopueden ser encontrados en 60/80% delas veces y deben ser regenerados.
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Software de GestiónHerramienta para el Crecimiento
Incr
emen
to P
rod
uct
ivid
ad
Baja Visibilidad Alta Visibilidad
ContabilidadManual
Desconectado y Alto nivel
trabajo manual
Aplicación Automatizada
Silos InformaciónSistemas
Departamentales
Aplicación Integrada
Integración entre
departamentos
Plataforma de
Colaboración
Procesos de negocios
conectados Interna y Externa
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Retos de negocio para el área financiera
Desconocimiento de la Posición Financiera
Reintroducir información en Hojas Excel
Incremento de la Deuda
Dificultad para compartir datos interna y externamente
Demasiada Información En Muchos Lugares
Dificultad para gestionar los gastos de los empleados
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Beneficios para Finanzas
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Retos de negocio para el área comercialPerdida de productividad en
las ventas
Aplicaciones de negocio no optimizadas para ventas y marketing
Segmentación de mercados
Diferentes canales de distribución
Globalización: Apertura de nuevos
mercados
Información dispersa por diferentes repositorios
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Beneficios para Ventas y Marketing
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Retos de negocio para las áreas operativas
Penalizaciones por entregas retrasadasAplicaciones de
negocios sin un Modelo de entrada de ordenes especifico para el negocio
Lanzamiento de nuevos productos en una fecha
determinada y con ”empaquetado” especifico
Reducir los costes un porcentaje mínimo cada año
Acceso abierto a la información Flujos de trabajo
automatizados
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Beneficios para Operaciones
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Retos de negocio en el área RRHH
Fuga del talentoIntegración de la nomina con el área financiera
Elaboración de planes de contratación
Seguimiento del clima laboral
Flujos de trabajo automatizados
Organización de jornadas de capacitación
y seguimiento de las mismas
Organización de nuevos departamentos y
busqueda interna del talento
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Beneficios para RRHH
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¿Por que Microsoft Dynamics?
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Visión Sectorial
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Distribución Servicios Industria Finanzas Automoción y maquinaria
Sectores de actividad donde acreditamos experiencia y aportamos mayor capacidad para prestar soluciones de alto valor añadido
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Alianzas Estratégicas
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En el CD que recibirán…
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Muchas gracias por su atención
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