REPUBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA EDUCACIÓN

I.U.P. SANTIAGO MARIÑOCABIMA

SEGURIDAD Y RIESGO LABORALES

AUTORCARLOS REYES

14.181.251

RIESGO LABORAL

• ANTES QUE TODO, DEBEMOS SABER QUE LAS CONTINGENCIAS SON EVENTOS SÚBITOS DONDE EXISTEN LA PROBABILIDAD DE CAUSAR DAÑOS A PERSONAS, EL AMBIENTE O LOS BIENES, CONSIDERÁNDOSE UNA PERTURBACIÓN DE LAS ACTIVIDADES NORMALES EN TODO CENTRO DE TRABAJO, ESTABLECIMIENTO, UNIDAD DE EXPLOTACIÓN, EMPRESAS, INSTITUCIONES PÚBLICAS O PRIVADAS Y QUE DEMANDA UNA ACCIÓN INMEDIATA.

• EL RIESGO LABORAL, SEGÚN LO PLANTEADO EN LA NORMA VENEZOLANA COVENIN 2270:1995, COMO LA PROBABILIDAD DE QUE SUCEDA UN EVENTO, IMPACTO O CONSECUENCIA ADVERSOS, ES OTRAS PALABRAS, ES UNA MEDIDA DE LA POSIBILIDAD Y MAGNITUD DE LOS IMPACTOS ADVERSOS, SIENDO LA CONSECUENCIA DEL PELIGRO, Y ESTÁ EN RELACIÓN CON LA FRECUENCIA CON QUE SE PRESENTE EL EVENTO. ES UNA MEDIDA DE POTENCIAL DE PÉRDIDA ECONÓMICA O LESIÓN EN TÉRMINOS DE LA PROBABILIDAD DE OCURRENCIA DE UN EVENTO NO DESEADO JUNTO CON LA MAGNITUD DE LAS CONSECUENCIAS.

a. Factores o condiciones de seguridad:

b. b. Factores de origen físico, químico y biológico

c. c. Factores derivados de las características del trabajo

d. d. Factores derivados de la organización del trabajo

FACTORES DE RIESGO

• SE CONSIDERA FACTOR DE RIESGO AQUELLOS AGENTES DEL AMBIENTE DE TRABAJO QUE PUEDEN GENERAR UN DETERMINADO TIPO DE DAÑO, TODAS AQUELLAS CONDICIONES DE TRABAJO, QUE CUANDO ESTÁ PRESENTE, INCREMENTA LA PROBABILIDAD DE APARICIÓN DE ESE DAÑO. ESTOS PUEDEN SER ELEMENTOS, FENÓMENOS O ACCIONES HUMANAS QUE INVOLUCRA LA CAPACIDAD POTENCIAL DE PROVOCAR DAÑO EN LA SALUD DE LOS TRABAJADORES, EN LAS INSTALACIONES LOCATIVAS Y EN LAS MÁQUINAS Y EQUIPOS. PODRÍA DECIRSE QUE TODO FACTOR DE RIESGO DENOTA LA AUSENCIA DE UNA MEDIDA DE CONTROL APROPIADA

-incluyen las lesiones o muerte de personas y todas las formas de pérdida o daño de propiedades. Las causas de pérdidas físicas son usualmente el resultado de la materialización de peligros comunes, como incendio, explosión, terremoto, colisión

- El Riesgo químico es aquel riesgo susceptible de ser producido por una exposición no controlada a agentes químicos la cual puede producir efectos agudos o crónicos y la aparición de enfermedades

-consiste en la presencia de un organismo, o la sustancia derivada de un organismo, que plantea, sobre todo, una amenaza a la salud humana (una contaminación biológica). Esto puede incluir los residuos sanitarios, muestras de un microorganismo, virus o toxina de una fuente biológica que puede resultar patógena. Puede también incluir las sustancias dañinas a los animales y otros seres vivos.

físico químico biológica

SEGURIDAD INDUSTRIAL

• LA SEGURIDAD INDUSTRIAL ES EL SISTEMA DE DISPOSICIONES OBLIGATORIAS QUE TIENEN POR OBJETO LA PREVENCIÓN Y LIMITACIÓN DE RIESGOS, ASÍ COMO LA PROTECCIÓN CONTRA ACCIDENTES CAPACES DE PRODUCIR DAÑOS A LAS PERSONAS, A LOS BIENES O AL MEDIO AMBIENTE DERIVADOS DE LA ACTIVIDAD INDUSTRIAL O DE LA UTILIZACIÓN, FUNCIONAMIENTO Y MANTENIMIENTO DE LAS INSTALACIONES O EQUIPOS Y DE LA PRODUCCIÓN, USO O CONSUMO, ALMACENAMIENTO O REHECHO DE LOS PRODUCTOS INDUSTRIALES.

áreas de actuación En la industria Industria

- Vehículos- Metrología- Instalaciones de protección contra incendios- Seguridad en máquinas- Autorización de Organismos de Control, Organismos Notificados y Laboratorios- Patentes y Marcas- Control de productos

Seguridad industrial- Aparatos elevadores (ascensores, grúas torre y grúas autopropulsadas)- Instalaciones de gas y almacenamientos de combustibles gaseosos- Instalaciones térmicas (calefacción, climatización y agua caliente sanitaria)- Almacenamientos de productos químicos- Prevención de accidentes graves con sustancias peligrosas

MÉTODOS DE SEGURIDAD

• PREVENTIVA

- El uso de los controles técnicos y administrativos.

- La protección del personal.- La capacitación y

planificación relacionada con la salud y seguridad ocupacional y el monitoreo médico.

no sea posible reducir la exposición a niveles aceptables con controles técnicos. Los controles administrativos pueden incluir la reorganización de los horarios de trabajo para reducir la duración de la exposición a los peligros y la transferencia o rotación del personal que haya alcanzado el límite máximo permisible de exposiciónSe emplean controles administrativos cuando

CORRECTIVO

• -SE DESARROLLAN A PARTIR DE UN PROBLEMA REAL, QUE YA HA OCURRIDO Y HA SIDO DETECTADO EN LA ORGANIZACIÓN.

• SIRVEN PARA CORREGIR UN PROBLEMA REAL DETECTADO Y EVITAR SU REPETICIÓN. ES DECIR, LA APERTURA DE UNA ACCIÓN CORRECTIVA VIENE CONDICIONADA POR LA DETECCIÓN DE UNA NO CONFORMIDAD REAL PREVIA, YA ACAECIDA EN LA ORGANIZACIÓN.

• SE DESARROLLAN A PARTIR DEL ANÁLISIS DE UNAS CAUSAS REALES QUE HAN ORIGINADO UNA NO CONFORMIDAD REAL DETECTADA EN LA ORGANIZACIÓN

Generalmente, se abren en el mismo momento en que se realiza el análisis de las causas que han originado la No Conformidad y la organización determina las acciones inmediatas que va a llevar a cabo para solucionarla. Normalmente son abiertas por consenso establecido entre el personal directamente implicado en la No Conformidad y el Responsable del Sistema de gestión. Su apertura suele ser individual y se realiza en cualquier momento del ciclo de gestión, al igual que el seguimiento y cierre de la misma. Tienen un carácter más dinámico.

CONCLUSIÓN

• EL RECURSO HUMANO FORMA PARTE PRIMORDIAL EN LA CREACIÓN DE CUALQUIER BIEN O SERVICIO Y EL MISMO ESTA EXPUESTO A DIFERENTES FACTORES QUE EN CUALQUIER MOMENTO PUEDEN REPRESENTAR UN RIESGO, ES POR ELLO QUE CUALQUIER PROGRAMA DE MEJORAMIENTO CONTINUO, SABE QUE AUNQUE EL SENTIDO DE SER DEL MISMO ES LA MAYOR PRODUCCIÓN DE CALIDAD AL MENOR COSTE, ENTIENDE QUE HA DE PROTEGERSE TODO LO QUE FORMA PARTE DEL SISTEMA ENTRE ELLOS EL HOMBRE Y EL AMBIENTE