convocatoria

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ANEXO 2C. PUBLICACIÓN CONVOCATORIA COGESTORES SOCIALES COMUNICADO DE LA ALCALDÍA DE SAN SEBASTIAN DE MARIQUITA SE PERMITEN INVITAR A LOS INTERESADOS EN PRESENTAR HOJAS DE VIDA PARA LA SELECCIÓN DE COGESTORES SOCIALES QUE DESARROLLARÁN EL COMPONENTE DE ACOMPAÑAMIENTO DE LA RED DE PROTECCIÓN SOCIAL PARA LA SUPERACIÓN DE LA POBREZA EXTREMA UNIDOS, CUYA GERENCIA ES RESPONSABILIDAD DE LA AGENCIA NACIONAL PARA LA SUPERACIÓN DE LA POBREZA EXTREMA ANSPE Y QUE ESTARÁ OPERADO EN EL MUNICIPIO POR LA COOPERATIVA DE CRÉDITO SOLIDARIO CONSOLIDAR. Perfil del Cogestor Estudios: Técnicos/tecnólogos, con estudios universitarios o Profesionales preferiblemente del Área Social. Experiencia: Mínimo dos años de experiencia en trabajo comunitario acreditado . Conocimiento específico: Con conocimiento y trabajo previo en el territorio donde se desempeñará como Cogestor Social de la Red UNIDOS, es decir, que sea del municipio o tenga amplia trayectoria laboral en él. Conocimientos generales: Manejo de herramientas básicas de sistemas (Office e Internet). Metodologías de trabajo comunitario. Habilidades: Excelente capacidad de escucha y comunicación, facilidad para procesos de organización comunitaria, buena capacidad para la elaboración, desarrollo y seguimiento de Planes de Trabajo. Nota: Indicar mediante certificado si se es integrante de familias UNIDOS y/o Madres/Padres Líderes del Programa Familias en Acción. Cogestores Sociales Técnicos, Tecnólogos requeridos: 1 La actividad principal de los Cogestores Sociales será el Acompañamiento Familiar y Comunitario, lo cual implica que su trabajo será desarrollado primordialmente en los domicilios de las familias. HONORARIOS / ASIGNACIÓN MENSUAL:

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Page 1: Convocatoria

ANEXO 2C. PUBLICACIÓN CONVOCATORIA COGESTORES SOCIALES

COMUNICADO DE LA ALCALDÍA DE SAN SEBASTIAN DE MARIQUITA SE PERMITEN INVITAR A LOS INTERESADOS EN PRESENTAR HOJAS DE VIDA PARA LA SELECCIÓN DE COGESTORES SOCIALES QUE DESARROLLARÁN EL COMPONENTE DE ACOMPAÑAMIENTO DE LA RED DE PROTECCIÓN SOCIAL PARA LA SUPERACIÓN DE LA POBREZA EXTREMA – UNIDOS, CUYA GERENCIA ES RESPONSABILIDAD DE LA AGENCIA NACIONAL PARA LA SUPERACIÓN DE LA POBREZA EXTREMA – ANSPE Y QUE ESTARÁ OPERADO EN EL MUNICIPIO POR LA COOPERATIVA DE CRÉDITO SOLIDARIO – CONSOLIDAR. Perfil del Cogestor Estudios: Técnicos/tecnólogos, con estudios universitarios o Profesionales

preferiblemente del Área Social.

Experiencia: Mínimo dos años de experiencia en trabajo comunitario acreditado.

Conocimiento específico:

Con conocimiento y trabajo previo en el territorio donde se desempeñará como Cogestor Social de la Red UNIDOS, es decir, que sea del municipio o tenga amplia trayectoria laboral en él.

Conocimientos generales:

Manejo de herramientas básicas de sistemas (Office e Internet). Metodologías de trabajo comunitario.

Habilidades: Excelente capacidad de escucha y comunicación, facilidad para procesos de organización comunitaria, buena capacidad para la elaboración, desarrollo y seguimiento de Planes de Trabajo.

Nota: Indicar mediante certificado si se es integrante de familias UNIDOS y/o Madres/Padres Líderes del Programa Familias en Acción. Cogestores Sociales Técnicos, Tecnólogos requeridos: 1 La actividad principal de los Cogestores Sociales será el Acompañamiento Familiar y Comunitario, lo cual implica que su trabajo será desarrollado primordialmente en los domicilios de las familias. HONORARIOS / ASIGNACIÓN MENSUAL:

Page 2: Convocatoria

La Asignación Mensual de los Cogestores Sociales es la siguiente, contrato mediante la modalidad de Prestación de Servicios.

Estudios del Cogestor Honorarios

Técnico, tecnólogo o con estudios universitarios $ 1,038,000.00

DOCUMENTACIÓN A ADJUNTAR Y LUGAR DE RECEPCIÓN Los interesados deberán presentar hoja de vida impresa (Formato libre) con fotografía reciente en sobre cerrado, con todos los soportes de experiencia, estudios y conocimientos de acuerdo con el perfil definido, y depositarla en la urna sellada que encontrará en la Secretaria Despacho Alcalde Municipal segundo piso. Posteriormente, serán requeridos para efectos de contratación los siguientes documentos a las personas elegidas:

Hoja de Vida (Formato Libre)

Soportes de Estudio

Soportes Laborales

Cédula de Ciudadanía 150%

Registro Único Tributario (RUT) -Legible, Firmado, y con los Datos Actualizados-

Certificado de Antecedentes Fiscales (Contraloría)

Certificado de Antecedentes Disciplinarios (Procuraduría) Una vez depositada la documentación en la urna, usted deberá consignar sus datos y firma en el formato de inscripción disponible en la misma oficina donde se encuentra la urna. Este será un requisito indispensable que lo habilita para la preselección. El último día de la convocatoria, se abrirá la urna en presencia de un testigo (instancia de control). Quienes hayan postulado, si así lo consideran, podrán estar presentes en esta apertura. Una vez se abra la urna, se debe contar con al menos 2.5 de hojas de vida habilitadas por cada cupo a proveer, de lo contrario se prolongará la convocatoria dos días adicionales, al cabo de los cuales se repite el procedimiento de apertura de urna. Durante todo el proceso de selección los candidatos podrán expresar sus quejas y reclamos sobre el mismo a la Doctora SHIRLEY YOJANA ACOSTA GONZALEZ (Personera Municipal), representante de los Organismos de Control quién será testigo durante el proceso de Pre-Selección. CALENDARIO

RECEPCIÓN HOJAS DE VIDA: Entre las 3:00 PM del jueves14 de febrero y las

3:00 PM del jueves21 de febrero de 2013.

PRESELECCIÓN: Entre el jueves21 y el viernes 22 de febrerode

2013.

PUBLICACIÓN: Lista de preseleccionados viernes22 de Febrero de

2013 a las 2:00 PM.

JORNADA DE EVALUACIÓN: El martes26 de febrero de 2013. Se llevará a cabo

Page 3: Convocatoria

una prueba sobre los principales contenidos de la Red UNIDOS, una prueba de manejo de

computación (Word, Excel e Internet) y un ejercicio de grupo para detectar habilidades.

SELECCIÓN: El martes 26 de febrero de 2013. PUBLICACIÓN

SELECCIONADOS:

Lista de seleccionados el miércoles 27 de febrero de 2013 a las 07:00 AM.

PERIODO DE RECEPCIÓN DE QUEJAS Y RECLAMOS SOBRE EL PROCESO DE SELECCIÓN

Desde el jueves 14 de febrero al jueves 28 de febrero de 2013.