gастоящий hтчёт о самообследовании составлен в … ·...

Настоящий Отчёт о самообследовании составлен в соответствии с:

1.Законом РФ от 29.12.2012г № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» п. 13 ст. 28 и п. 3 ч. 2 ст. 29;

2.Приказом Министерства образования и науки РФ N 462 от 14 июня 2013 г. «Об утверждении порядка проведения

самообследования образовательной организацией»;

3.Приказом Министерства образования и науки РФ от 10 декабря 2013 г. № 1324 "Об утверждении показателей деятельности

образовательной организации, подлежащей самообследованию "Приложение № 1;

4.Порядком подготовки и организации проведения самообследования МБДОУ детский сад №68. Приказ № 30 от «03» марта

2014г.

5.О порядке, сроках проведения самообследования и составе комиссии по проведению процедуры самообследования. Приказ

№ 82 от «05» июля 2016г.

1. Общая характеристика дошкольного образовательного учреждения:

Муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение детский сад №68 (полное наименование дошкольного образовательного учреждения)

346407 Ростовская область, город Новочеркасск, улица Ленгника, 9., телефон 8(8635)24-25-21 (адрес)

введен в эксплуатацию в 1971 году

(год ввода в эксплуатацию)

с 2001 года находится на балансе УО г.Новочеркасска

(с какого года находится на балансе Учредителя)

Режим и график работы ДОУ:

Дошкольное учреждение работает в режиме пятидневной рабочей недели:

понедельник - пятница – рабочие дни с 07.00 до 19.00;

суббота, воскресенье, праздничные дни – выходные.

В ДОУ функционируют группы со следующими режимами пребывание детей :

-10 часов 30 минут (с 7.00 до 17.30)

- 12 часов (с 7.00 до 19.00).

Количество групп, их направленность и наполняемость:

Проектная мощность 5 групп.

№ Группы Возраст Направленность Режим работы Наполняе

мось в

соотве-

тствии с

СанПиН

Плановая

(МЗ на 2016)

Факти-

ческая

1 2 младшая 3 -4 года Общеразвивающая с 7.00-17.30

10,5 ч.

22 24 28

2 средняя 4-5 лет Общеразвивающая с 7.00-17.30

10,5 ч.

22 28 26

3 средняя 4-5 лет Общеразвивающая с 7.00-17.30

10,5 ч.

32 32 31

4 старшая 5 – 6 лет Общеразвивающая с 7.00-19.00

12 ч.

32 30 31

5 подгото-

вительная

6 – 7 лет Общеразвивающая с 7.00-17.30

10,5 ч.

31 31 29

итого 139 145 145

Порядок приёма и отчисления воспитанников, комплектования групп ДОУ.

Осуществляется в соответствии Положением о Порядке приёма воспитанников на обучение по образовательным

программам дошкольного образования в МБДОУ детский сад №68 , утверждённое приказом ДОУ № 57 от «30» мая 2014г.

Положение регламентирует порядок приёма воспитанников, сохранение места в учреждение за воспитанником, отчисление

воспитанников из учреждения.

Документы, регулирующие порядок комплектования ДОУ:

1.Приказ Управления образования Администрации города о порядке комплектования образовательных учреждений

воспитанниками;

2.Положение о порядке комплектования воспитанниками муниципальных бюджетных дошкольных образовательных

учреждений и дошкольных групп муниципальных бюджетных образовательных учреждений города.

3. Положением о Порядке приёма воспитанников на обучение по образовательным программам дошкольного образования в

МБДОУ детский сад №68;

4.Журнал приёма заявлений о приёме в ДОУ;

5. Приказы по ДОУ «О зачислении воспитанников в ДОУ», «Об отчислении воспитанников»

6. Книга учёта движения детей.

7. Личные дела воспитанников:

-направление УО;

-заявления родителей (о приёме, сохранении места, отчислении и т.д.)

- согласие на обработку персональных данных;

-договор с родителями, дополнительные соглашения к нему;

-ксерокопии документов: паспорта родителей, свидетельство о рождении ребёнка;

-личная медицинская карта ребёнка.

8.Списочный состав детей по возрастным группам (актуальный, регулярно обновляемый по мере необходимости).

1.2. Информация о наличии правоустанавливающих документов:

Лицензия на право ведения образовательной деятельности установленной формы выданная

от « 03 » сентября 2015 г., регистрационный № 5664, серия 61 Л 01 № 0003252, бессрочно. ( срок действия лицензии)

Региональная служба по надзору и контролю в сфере образования Ростовской области

(наименование органа управления, выдавшего лицензию)

Основной государственный регистрационный номер юридического лица (ОГРН) -1026102219186

Данные документа, подтверждающего факт внесения сведений о юридическом лице в Единый государственный реестр

юридических лиц:

Свидетельства о внесении записи в Единый государственный реестр юридических лиц:

- серия 61 № 004088123 от 14.10.2002 г. Межрайонная инспекция МНС России №13 по Ростовской области территориальный

участок 6150 по г.Новочеркасск; г.Новочеркасск, проспект Ермака 104.

- серия 61 № 006798759 от 08.11.2008 г Межрайонная инспекция Федералой налоговой службы России №13 по Ростовской

области; г.Новочеркасск, проспект Ермака 104.

- серия 61 № 007061573 от 28.06.2011 г. Межрайонная инспекция Федералой налоговой службы России №13 по Ростовской

области. г.Новочеркасск, проспект Ермака 104.

-лист записи единого государственного реестра юридических лиц от 18.06.2015г.. Межрайонная инспекция Федералой

налоговой службы России №13 по Ростовской области. г.Новочеркасск, проспект Ермака 104.

-лист записи единого государственного реестра юридических лиц от 15.10.2015г.. Межрайонная инспекция Федералой

налоговой службы России №13 по Ростовской области. г.Новочеркасск, проспект Ермака 104.

Идентификационный номер налогоплательщика 6150927194

Данные документа о постановке на учет в налоговом органе

КПП 615001001, свидетельство серия 61 № 007708704 от 2 ноября 1994 г., выдано Межрайонной ИФНС №13 по Ростовской

области (Межрайонная инспекция Федеральной налоговой службы №13 по Ростовской области территориальный участок 6150

по г.Новочеркасску, 6150); г.Новочеркасск, проспект Ермака 104. (код причины и дата постановки на учет в налоговом органе, реквизиты свидетельства о постановке на налоговый учет )

МБДОУ детский сад №68 действует на основании Устава муниципального бюджетного дошкольного

образовательного учреждения детского сада №68 в редакции от 28 сентября 2015г., утвержденного Приказом Управления

образования Администрации г.Новочеркасска № 654 от "28" сентября 2015 года.

В ДОУ имеются локальные акты, определённые Уставом ДОУ законодательством РФ .

Свидетельства о государственной регистрации права на оперативное управление от "10" декабря 2015г. № 61-61-

31/092/2012-5, "10" декабря 2015г. № 61-61-31/092/2012-6, подтверждающие закрепление за организацией собственности

учредителя на правах оперативного пользования ;

Свидетельства о государственной регистрации права "10" декабря 2015г. № 61-61-32/059/2009-102, на постоянное

(бессрочное) пользование земельным участком, на котором размещена организация.

Санитарно-эпидемиологического заключения на образовательную деятельность №61.02.50.000.М.000002.01.15 от

21.01.2015., выдано Территориальным отделом Федеральной службой по надзору в сфере защиты прав потребителей и

благополучия человека по Ростовской области в г.Новочеркасске, Аксайском, Багаевском, Весёловском районах.

Договор о взаимоотношениях между дошкольным образовательным учреждением и Учредителем:

Договор между Управлением образования Администрации города Новочеркасска и муниципальным дошкольным

образовательным учреждением детским садом №68 от 09 января 2007г.

Договор о закреплении муниципального имущества на праве оперативного управления за МДОУ детским садом №68 (№47 от

27.11.2006г.)

Договор о предоставлении медицинской помощи №52 от 2012г., бессрочнный

Договор №172 от 10 июня 2010г. пользования нежилым помещением и имуществом , находящемся в оперативном управлении

МДОУ детский сад №68.

1.3. Информация о наличии документации дошкольного образовательного учреждения:

В своей работе ДОУ руководствуется основными федеральными, региональными и муниципальными нормативно-

правовыми актами, которые имеются в наличии. Регулярно нормативно-правовая база учреждения приводится в соответствие

с новые законодательные акты.

Договор дошкольного образовательного учреждения с родителями (законными представителями) об образовании по

образовательным программам дошкольного образовании разработан на основании приказа Министерства образования и науки

Российской Федерации от 13 января 2014 г. № 8. Договор заключается с каждым родителем (законным представителем)

ребёнка и помещается в личное дело воспитанника.

На каждого воспитанника ДОУ ведётся личное дело. В ДОУ имеются папки по возрастным группам с личными делами всех

воспитанников, которые ведутся в установленном порядке.

В ДОУ ведется Книга учета движения детей, которая предназначена для регистрации поступающих детей, контроля за

движением детей в учреждении, а также для регистрации сведений о детях и родителях (законных представителях). Листы

Книги учета движения детей нумеруются, брошюруются и скрепляются подписью руководителя и печатью учреждения.

Книга учета движения детей содержит следующие сведения:

- порядковый номер;

- фамилию, имя, отчество воспитанника;

- дату рождения;

- данные о родителях (законных представителях): Ф.И.О., место работы, тел.;

- домашний адрес, телефон;

- дату поступления в учреждение;

- дату, причину выбытия;

- данные о местонахождении ребенка.

Ежегодно по состоянию на 1 сентября руководитель подводит итоги за прошедший учебный год и фиксирует их в Книге учета

движения детей, указывает количество детей, находящихся в учреждении, а также принятых и выбывших в течение учебного

года.

В ДОУ имеется Программа развития муниципального бюджетного дошкольного образовательного учреждения детского

сада № 68 на 2015 – 2020 годы. Утверждена приказом ДОУ № 58 от 15.07.2015г.

В ДОУ имеется Основная общеобразовательная программа (далее ООП) муниципального бюджетного дошкольного

образовательного учреждения детского сада общеразвивающего вида №68 на переходный период 2014 -2016 год,

утверждённая приказом по ДОУ №73 от 03.09.2014г.

В ДОУ имеется в наличии, приказ по ДОУ №58 от 15.07.2015г.:

Учебный план МБДОУ детского сада № 68 на 2015-2016 учебный год;

Годовой календарный график образовательной деятельности МБДОУ детского сада № 68 на 2015-2016 учебный год;

Годовой план МБДОУ детского сада №68 на 2015 – 2016 учебный год.

Распределение НОД в возрастных группах МБДОУ детского сада №68 на 2015-2016 учебный год, режим дня;

Рабочие программы образовательной деятельности с детьми всех возрастных групп.Приказ №81 от 09.09.2015г.

«Перспективно-тематический план кружка «Дончанка» для детей 4-7 лет на 2015-2016 учебный год». Руководитель

кружка –О.Д.Залозная муз.рук. Приказ №81 от 09.09.2015г.

Отчёты по итогам деятельности дошкольного образовательного учреждения за прошедшие годы:

Публичный доклад о деятельности муниципального бюджетного дошкольного образовательного учреждения детского сада

общеразвивающего вида №68 за 2011-2012 учебный год;

Отчет о самообследовании муниципального бюджетного дошкольного образовательного учреждения детского сада

общеразвивающего вида № 68 г. Новочеркасска за 2012-2013 учебный год;


общеразвивающего вида № 68 г. Новочеркасска за 2013-2014 учебный год.


общеразвивающего вида № 68 г. Новочеркасска за 2014-2015 учебный год.

Ежегодно заполняются и предоставляется комиссии по приёмке ДОУ к новому учебному году акты готовности :

Акт готовности МБДОУ детского сада №68 к новому 2015-2016 учебному году от 03.08.2015г.

Акт готовности МБДОУ детского сада №68 к новому 2016-2017 учебному году от 25.07.2016г

Номенклатура дел на 2016 г. Приказ №9 от 09.01.2016г.;

Журнал учета проверок должностными лицами органов государственного контроля. Ведётся с 2011 года.

1.4.Информация о наличии документации ДОУ, касающейся трудовых отношений.

В ДОУ имеется:

-книга учёта трудовых книжек работников, личные дела работников;

-приказы по личному составу, книга регистрации приказов по личному составу;

-трудовые договоры с работниками и дополнительные соглашения к трудовым договорам;

-коллективный договор (в т.ч. приложения к коллективному договору);

- правила внутреннего трудового распорядка;

-штатное расписание дошкольного образовательного учреждения (соответствие штата работников установленным

требованиям, структура и штатная численность в соответствии с Уставом);

-должностные инструкции работников;

-журналы проведения инструктажа.

2. Система управления дошкольной образовательной организации

СТРУКТУРА И ОРГАНЫ УПРАВЛЕНИЯ

МБДОУ детского сада №68

Управление МБДОУ детского сада №68 строится на основе сочетания принципов единоначалия и коллегиальности. В

ДОУ создана четко продуманная и гибкая структура управления в соответствии с целями и задачами работы учреждения. Все

функции управления (прогнозирование, программирование, планирование, организация, регулирование, контроль, анализ,

коррекция) направлены на достижение оптимального результата.

Организационная структура управления ДОУ представляет собой совокупность всех его органов с присущими им

функциями. Она может быть представлена в виде 2 основных структур: административного и общественного

(коллегиального) управления. Формами общественного управления ДОУ являются: Совет детского сада, Общее собрание

работников детского сада, Педагогический совет.

В организованной структуре административного управления ДОУ можно выделить несколько уровней линейного

управления.

Первый уровень обеспечивает заведующий. Его главенствующее положение основано на принципе единоначалия и

закреплено юридически. Единоначалие предполагает организационно-управленческую деятельность одного лица –

руководителя.

На втором уровне управление осуществляет, главный бухгалтер, который взаимодействуют с соответствующими

объектами управления.

Третий уровень управления осуществляют заведующий хозяйством, старший воспитатель, воспитатели, специалисты

(музыкальный руководитель, педагог–психолог, инструктор по физической культуре). На этом уровне объектами управления

являются дети и их родители.

Непосредственная реализация управленческих решений осуществляется через распределение обязанностей между

работниками с учетом их подготовленности, опыта.

В управлении ДОУ соотношение единоначалия и коллегиальности проявляются в решении вопросов на педагогическом

совете, общем собрании и т.д. Коллегиальность находит наибольшее выражение в процессе обсуждения и выработки решения,

а единоначалие – в распоряжениях руководителя.

Структура управления МБДОУ детского сада №68

Наименование Нормативно-правовое

обеспечение Основное направление деятельности

Совет детского сада

(п.4.5)

Положение о Совете

МБДОУ детского сада

№68, приказ №100 от

17.11.2015г.

Коллегиальный орган управления детским садом, действующий в целях

развития и совершенствования образовательного и воспитательного

процесса, взаимодействия родительской общественности и учреждения.

Осуществляет общественный контроль.

Педагогический Совет

(п.4.7)

Положение о

педагогическом совете


№68, приказ № 81 от

09.09.2015г.

Постоянно действующий коллегиальный орган управления педагогической

деятельностью дошкольного образовательного учреждения, организованный

в целях развития и совершенствования воспитательно-образовательного

процесса, повышения профессионального мастерства педагогических

работников.

Общее собрание

работников детского

сада (п.4.6)

Положение об общем

собрании работников


№68, приказ № 65 от 03.08.

2015г.

Постоянно действующий коллегиальный орган самоуправления детским

садом. Содействует осуществлению управленческих начал, развитию

инициативы работников ДОУ и расширению коллегиальных,

демократических форм управления и воплощения в жизнь государственно-

общественных принципов , реализует право на самостоятельность ДОУ,

принимает Коллективный договор и Правила внутреннего трудового

распорядка.

Структурных подразделений МБДОУ детском саду № 68 не имеет.

Управления дошкольным образовательным учреждением осуществляется в режиме развития.

Со стороны руководства ДОУ организована эффективная система контроля, которая понятна всем участникам

образовательных отношений. Для обеспечения образовательной деятельности организована система взаимодействия с

организациями-партнерами на основе договоров о взаимодействии, сотрудничестве, об оказании услуг и т.д.

В ДОУ применяются инновационные методы и технологии управления :Совет детского сада наряду с другими вопросами

определяет стратегию развития ДОУ как инновационного образовательного учреждения.

В управлении ДОУ используются современные информационно-коммуникативные технологий: имеется сайт ДОУ,

электронная почта.

Сложившаяся система управления эффективно влияет на повышение качества образования воспитанников ДОУ.

Работы с неблагополучными семьями.

В ДОУ ведётся работа по выявлению неблагополучных семей.

В течении всего времени сотрудники внимательно отслеживают ситуацию вокруг воспитанников. Ежегодно составляется

социальный паспорт семей воспитанников ДОУ., выявляется количество воспитанников из социально незащищённых,

неблагополучных семей. К нашей радости на сегодняшний день неблагополучных семей в ДОУ не выявлено.

Организации взаимодействия семьи и ДОУ.

Ежегодно в годовой план работы ДОУ вносятся мероприятия по работе с родителями, в результате их реализации планов

оформляются протоколы, фотоотчёты (Совета детского сада, педагогического совета, родительского комитета групп; общих и

групповых родительских собраний, а также различных форм просвещения родителей (лектории, беседы и др.));

Для родителей обеспечена доступность к локальным нормативным актам и иным нормативным документам :на стендах в

ДОУ, на официальном сайте ДОУ, в кабинете руководителя имеется папка «Документы для ознакомления родителей». При

возникновении вопросов со стороны родителей, руководитель ДОУ и другие сотрудники проводят разъяснительную беседу.

При первых встречах с родителями (законными представителями) воспитанников их информируют о правах и

обязанностях воспитанников, о правах, обязанностях и ответственности родителей (законных представителей) в сфере

образования.

Родителям предоставлен доступ к сайту Учреждения, который является публичным органом информации, доступ к

которому открыт всем желающим. Адрес официального сайта Учреждения: : gart68.npi-tu.ru. Сайт Учреждения создается в

целях активного внедрения информационных и коммуникационных технологий в практику деятельности Учреждения,

информационной открытости, информирования родителей детей, населения.

В ДОУ организована работа по предоставлению льгот – компенсация части родительской платы, имеется нормативная база.

Количество льготников-22 человек.

Социальный паспорт семей воспитанников

По социальному составу преобладает полная семья – 79%, не полная – 21%, опекуны – 0%.

Высшее образование имеют – 34% родителей, средне-специальное – 66%.

По количественному составу детей в семье: 1 ребенок – 33% , 2 ребенка – 45%, 3 ребенка и более– 22%, опекуны – 0%

С целью создания единого образовательного пространства развития ребенка в семье и ДОУ разработана технология работы с

родителями, которая включает в себя:

1.Адаптационный период: знакомство с ДОУ (договор, экскурсия, знакомство с программой).

2.Выявление потребностей, интересов и возможностей семьи. Разработка системы мероприятий и подбор

дифференцированных форм работы.

3.Реализация общих мероприятий: совместные праздники, родительские собрания, обустройство участков и помещений

детского сада.

4.Дифференцированная работа с семьями с учетом проблемного поля семьи: почтовый ящик «Проблемные вопросы», буклеты

с оперативной информацией, консультации, беседы.

3. Оценка содержания и качества подготовки воспитанников.

В ДОУ реализуется Программа развития муниципального бюджетного дошкольного образовательного учреждения

детского сада № 68 на 2015 – 2020 годы. Принята с учетом мнения родителей на педагогическом совете Протокол № 6 от

15.07.2015г. Утверждена приказом ДОУ № 58 от 15.07.2015г.

Цель программы : создание в детском саду интегрированной модели воспитательно-образовательного и

здоровьесберегающего пространства, способствующей полноценному развитию и социализации дошкольника.

Задачи программы: Повышение качества воспитания и образования в ДОУ

•Повышение эффективности использования средств информатизации в образовательном процессе.

•Совершенствование материально-технического и программного обеспечения.

•Использование возможностей сетевого взаимодействия и интеграции в образовательном процессе.

•Освоение и внедрение новых технологий воспитания и образования дошкольников, через обновление развивающей

образовательной среды ДОУ, способствующей самореализации ребёнка в разных видах деятельности

• Развитие системы управления МБДОУ на основе повышения компетентности родителей по вопросам взаимодействия с

детским садом.

С 01.09.2016г. в ДОУ будет реализовываться Основная общеобразовательная программа МБДОУ детского сада №68,

разработанная на основе скорректированной в соответствии с ФГОС ДО программой «Детство»-Примерная образовательная

программа дошкольного образования / Т.И. Бабаева, А.Г. Гогоберидзе, О.В. Солнцева и др. – СПб.: ООО «Издательство

«Детство-Пресс», Издательство РГПУ им. А.И. Герцена, 2014. – 321 с. Приказ по ДОУ № 127 от 31.12.2015г.

Принципы и подходы к формированию Программы

Представляется целесообразным выделение нескольких групп принципов формирования программы:

Принципы, сформулированные на основе требований ФГОС

1. Поддержка разнообразия детства; сохранение уникальности и самоценности детства как важного этапа в общем развитии

человека, самоценность детства - понимание (рассмотрение) детства как периода жизни значимого самого по себе, без всяких

условий; значимого тем, что происходит с ребенком сейчас, а не тем, что этот период есть период подготовки к следующему

периоду.

2. Личностно-развивающий и гуманистический характер взаимодействия взрослых (родителей (законных представителей),

педагогических и иных работников ДОУ) и детей.

3.Уважение личности ребенка.

4.Реализация программы в формах, специфических для детей данной возрастной группы, прежде всего в форме игры,

познавательной и исследовательской деятельности, в форме творческой активности, обеспечивающей художественно-

эстетическое развитие ребенка.

Основные принципы дошкольного образования

1. Полноценное проживание ребенком всех этапов детства (младенческого, раннего и дошкольного возраста), обогащение

(амплификация) детского развития.

2.Построение образовательной деятельности на основе индивидуальных особенностей каждого ребенка, при котором сам

ребенок становится активным в выборе содержания своего образования, становится субъектом образования (далее -

индивидуализация дошкольного образования).

3.Содействие и сотрудничество детей и взрослых, признание ребенка полноценным участником (субъектом) образовательных

отношений.

4.Поддержка инициативы детей в различных видах деятельности.

5. Сотрудничество ДОУ с семьей.

6.Приобщение детей к социокультурным нормам, традициям семьи, общества и государства.

7.Формирование познавательных интересов и познавательных действий ребенка в различных видах деятельности.

8.Возрастная адекватность дошкольного образования (соответствие условий, требований, методов возрасту и особенностям

развития).

9.Учет этнокультурной ситуации развития детей.

Принципы, сформулированные на основе особенностей программы «Детство»:

Программа является современной интегративной программой, реализующей деятельностный подход к развитию ребенка и

культурологический подход к отбору содержания образования.

Принципы:

1. принцип развивающего образования, целью которого является психическое развитие ребенка;

2. принципы научной обоснованности и практической применимости, основывается на базовых положениях возрастной

психологии и дошкольной педагогики;

3. решение поставленные цели и задачи на разумном минимально необходимом и достаточном материале, не допуская

перегруженности детей;

4. единство воспитательных, развивающих и обучающих целей и задач образования дошкольников;

5. принципа интеграции образовательных областей в соответствии с возрастными возможностями и особенностями детей, а

также спецификой образовательных областей;

6.принцип комплексно-тематического построения образовательного процесса. Данный подход подразумевает широкое

использование разнообразных форм работы с детьми как в совместной деятельности взрослого и детей, так и в

самостоятельной деятельности детей и использует ведущую деятельность дошкольника — игру как основу организации

жизнедеятельности детского сообщества.

Кроме этого в целях нравственно –патриотического воспитания и приобщения детей к традициям и культуре Родного края

реализуется: парциальная региональная программа «Родники Дона»/Р.М. Чумичёва, О.Л. Ведьмедь., и программа

художественного воспитания, обучения и развития детей 2-7 лет «Цветные ладошки» И.А. Лыкова.

В ДОУ имеется в наличии, приказ по ДОУ №58 от 15.07.2015г. по утверждению документов регламентирующих

образовательную деятельность (см. п.1.3.). В ДОУ имеется Положение о внутренней системе оценки качества образования

в МБДОУ детском саду №68, утверждено приказом № 30 от 03 марта 2014г. и приложения к нему Положение о системе

мониторинга результатов освоения образовательной программы МБДОУ детском саду №68; Порядок подготовки и

организации проведения самообследования МБДОУ детский сад №68. Сводная таблица результатов мониторинга образовательного процесса за 2014-2015 и 2015-2016 учебные годы.

Учебные годы Результат по усвоению образовательных областей Итоговый

результат

освоения

ООП ДО

Физическое

развитие

Познавательное

развитие

Речевое

развитие

Художественно-

эстетическое развитие

Социально-

коммуникативное

развитие

2014-2015 уч.год 3,3 3,4 3,3 3,5 3,3 3,4

2015-2016 уч.год 3,7 3,5 3,4 3,5 3,6 3,5

Итоговая таблица мониторинга физического развития детей за 2015- 2016 учебный год.

Показатели физических параметров Итоговый результат

Рост (см) Вес (кг) Окружность головы (см) Окружность грудной клетки

(см)

среднее-гармоничное среднее-гармоничное среднее-гармоничное среднее-гармоничное среднее-гармоничное

В настоявщее время дополнительное образование в ДОУ не осуществляется.

4. Кадровое обеспечение: Укомплектованность штатов организации: руководители-3 чел., 100%;

педагогические работники (специалисты) - 8 чел., 73%;

учебно-вспомогательный персонал - 6 чел., 67%;

обслуживающий персонал-5 чел., 45,4%;

Движение педагогических кадров за последние пять лет Наименования

педагогической

должности

2011г. 2012г. 2013г. 2014г. 2015г. 2016г.

устрои-

лось

уволи-

лось

устрои-

лось

уволи-

лось

устрои-

лось

уволи-

лось

устрои-

лось

уволи-

лось

устрои-

лось

уволи-

лось

устрои-

лось

уволи-

лось

Воспитатель 1 0 2 1 1 1 1 1 0 0 3 2

Педагог-психолог 0 1 1 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Музыкальный

руководитель 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Инструктор по

физической

культуре

0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Педагог

дополнительного

образовния*

0 0 1 0 0 1 - - - - - -

Всего за год 1 1 4 1 1 2 1 1 0 0 3 2

Итого за 2011-2016гг.: устроилось - 10; уволилось – 7. * с 2014 г. в штатном расписании ДОУ нет педагога доп.образования.

Укомплектованность штата педагогических работников.

Наименование должности

По штату Всего внешних совместителей из них внутренних совместителей Вакансии

Всего педагогических работников: 11 8 0 1 3 Педагог-психолог 1 1 0 1 0

Воспитатель 8 6 0 0 2

Инструктор по физической культуре 1 0 0 0 1

Музыкальный руководитель 1 1 0 0 0

Профессиональный уровень педагогических кадров

Высшее

образование

Среднее-

профессио-

нальное

(педагоги-

ческое)

Незаконченное

среднее –

профессио-

нальное (педаг-

ое), среднее.

Незаконченное

высшее, среднее

специальное

(непедагогическое

образование)

Базовое

специальное

(дошкольное

образование)

Обучение в

магистратуре

ФГАОУ ВО «ЮФУ»-

Ростов (психолого-

педагогическое

образование(магистр)

очно-заочная, ГБ

Педагогические работники ,

Имеющие ученую степень Кандидата

Доктора

наук

5чел.(62,5%) 3 чел. (37,5%) 0 чел. (0%) 0 чел. (0%) 7 чел.(87,5%) 1 чел. (12,5%) 0 0

Педагогические работники, прошедшие курсы повышения квалификации за последние 3 года.

2014 2015 2016

2 5 1

Педагогические работники, имеющие квалификационную категорию

Высшая Первая Соответствие занимаемой должности Не аттестованы

0 чел.(0%) 2 чел.(25%) 6 чел.(75%) 0 чел.(0%)

Состав педагогического коллектива по стажу работы

1-5 лет 5-10 лет 10-15 лет 15-20 лет Свыше 20 лет

0 (0%) 0 (0%) 2 (25%) 1 (12,5%) 5 (62,5%)

Состав педагогического коллектива по возрасту

до 25 от 25-29 от 30- 39 от 40-44 от 45 -49 от 50-54 пенсионного возраста-3 (%)

Кроме курсов повышения квалификации, педагоги используют

разнообразные формы повышения своего профессионального мастерства.

№

п/п

Ф.И.О. Должность

Формы повышения квалификации (наличие документа)

1 Безручко И.В. воспитатель Свидетельство в том , что она прошла обучение на авторском семинаре «Проектирование

образовательной области» «Художественно-эстетическое развитие» в условиях реализации ФГОС ДО»

и может использовать в своей работе инновационные технологии, методики и парциальные

образовательные программы И.А.Лыковой «Цветные ладошки», «Умелые ручки», «Умные пальчики».

25-27.04.2016г.

В 2015 и 2016г. году- 7 человека, это 87,5% от общего числа педагогов

на базе ГБПОУ РО «Новочеркасский промышленно-гуманитарный колледж» прошли:

курсы повышения квалификации

по теме

«Организация образовательной деятельности в условиях реализации ФГОС дошкольного образования»

№

п/п


Итоговая работа на тему: Удостоверение-

номер, дата выдачи.

1 Кротенко Е.С.

педагог-психолог

«Организация работы педагога –психолога МБДОУ №68 г.Новочеркассска в

соответствии с ФГОС дошкольного образования»

№2158 от

03.07.2015г.

2 Макарова З.А.

воспитатель

«Разработка информационной карты образовательной деятельности в

соответствии с ФГОС дошкольного образования на примере средней группы»

№2161 от

03.07.2015г.

3 Солтус Т.П. воспитатель «Разработка информационной карты образовательной деятельности в

соответствии с ФГОС дошкольного образования на примере старшей группы»

№2171 от

03.07.2015г.

4 Залозная О.Д. музыкальный

руководитель

«Проектирование образовательной деятельности в дошкольном образовательном

учреждении в соответствии с ФГОС ДО в рамках работы музыкального

руководителя»

№2446 от

24.06.2016г.

от 55-59 60 и старше

0 0 2 1 1 0 3 1

Педагогические работники имеющие награды и почётные звания

Государственные награды Ведомственные награды Почетные звания

0 0 0

профессиональную переподготовку

на базе ГБПОУ РО «Новочеркасский промышленно-гуманитарный колледж» по программе

«Педагогика и методика дошкольного образования»

№

п/п


Диплом-

номер, дата выдачи.

1 Гамаюнова Т.Д.

воспитатель 612403342936 от 29.12.2015г.

2 Макарова З.А.

воспитатель

612404150391 от 29.12.2015г.

3 Харькова Е.А.. воспитатель 612403342935 от 29.12.2015г.

Концептуальные идеи, заложенные в программе развития, требуют от педагогического коллектива высокого уровня

профессионального мастерства, в связи с этим в ДОУ проводится систематическая работа по повышению профессиональной

компетентности, освоению новых технологий, методик.

В ДОУ имеется документации по аттестации педагогических работников: нормативные документы, копии документов о

присвоении категории.

Администрация ДОУ регулярно направляет педагогов на курсы повышения квалификации в РО ИПК и ПРО и др. В

детском саду разработан план переподготовки педагогических кадров, который ежегодно реализуется. В учреждении

разработан перспективный график прохождения аттестации педагогических работников. На 2016 год- 100 % аттестованных

педагогов от общего количества работающих (2-(25%)-первая, 6 (75%)-соответствие).

Достижения за 2013-2014 и 2014-2015 учебные годы.

1. Городской творческий проект для

дошкольников образовательных учреждений

города Новочеркасска «Новогодний микс». В

рамках проекта приняли участие в номинациях:

-«Сказка в Новогоднюю ночь» (новогодние и

рождественские сказки)

3 свидетельства о публикации

3 свидетельства о публикации

-«Стихи о Новом годе и Рождестве»

(стихотворения о Новом годе и Рождестве, а

также о новогодних персонажах).

-Городской кулинарный конкурс (любое

новогоднее блюдо).

2 сертификата участников

2. Благотворительная ярмарка «Всем миром» в

рамках акции «Поможем ребенку дышать».

Сертификат участника коллективу детского сада № 68

3. Областной конкурс дошкольных

образовательных организаций по

совершенствованию работы среди родителей

воспитанников по предупреждению детского

дорожного- транспортного травматизма

«Соблюдаем ПДД- предупреждаем ДТП»:

Сертификат за содержательный творческий подход

4. V Городская конференция работников

дошкольных образовательных учреждений для

родителей и общественности «Здоровье семьи-

здоровье детей- здоровье нации».

5 сертификатов участников

5. Дистанционный городской конкурс

педагогического мастерства « На Дону, на

вольном Доне».

Диплом I место

6. Статьи «Зеленая служба», «Беречь природу- это

значит беречь свое здоровье» для журнала «Мир

дошкольника».

Публикация в журнале «Мир дошкольника» выпуск 3.

7. Городская конференция работников 2 сертификата за проведение мастер-класса

дошкольных образовательных учреждений для

родителей и общественности в номинации

«Мастерская Деда Мороза».

8. Городской конкурс выставка творческих работ

«Новогоднее настроение».

Грамоты победителей 1 за 1место, 2 за 2 место, 6 за 3

место.Сертификаты участников

9. Муниципальный этап областного конкурса

«Учитель года Дона-2015»

Диплом участника в номинации «Педагог-психолог».

10. Конкурс рисунка «Дворец глазами детей»

посвященного 10-летию открытия музея

«Атаманский дворец».

Грамота победителя II место

11. Статья «Дорогие наши ветераны» для газеты

«Новочеркасские ведомости».

Публикация в газете «Новочеркасские ведомости» № 20 от

27 мая- 2 июня 2015г.

12. Городской конкурс детского рисунка

«Олимпийская открытка номинация «Из

истории олимпийского движения».

Сертификат участника.

Диплом I степени

13. Театральный фестиваль «Сказочная страна» в

рамках ДОУ.

5 грамот победителей

14. Литературное спортивное соревнование

посвященное празднованию 67 годовщины

Победа в Великой Отечественной войне.

Грамота победителя I место

15. Конкурс детских творческих работ «Золотая

осень».

Грамота участника

16. Всероссийский конкурс поделок «Лучшая

поделка месяца».

Диплом победителя за 1 место

17. Городской интеллектуально-творческий

марафон «Донским героям посвящается!»,

посвященный празднованию 70 годовщины

освобождения города Новочеркасска от

немецко- фашистких захватчиков.

Сертификат в подтверждение факта публикации «Из

воспоминаний моей бабушки Палкиной Зинаиды

Афанасьевны».

18. Конкурс поделок «Волшебница Зима» в рамках

ДОУ.

Грамоты победителей, сертификаты участников

19. III международный конкурс рисунков и поделок

«Космические фантазии».


20. Международный конкурс рисунков

«Разноцветные ладошки» (февраль).


21. Всероссийский конкурс рисунков

«Разноцветные ладошки (май)».

Диплом лауреата

22. В литературно-спортивном соревновании,

посвященном празднованию 69-годовщины

ПОБЕДЫ в Великой Отечественной войне,

участвовала подготовительная группа

«Моряки».

Грамота за 1 место

23 .Всероссийский образовательный портал

«Продленка» опубликовал методический

Свидетельство о публикации методического

материала/статьи

материал Безручко И.В. за положительную

экспертную оценку.

24. Международный детский творческий конкурс

«Моя мама» (ноябрь 2014).

Сертификат куратора, диплом участника

25. Международный детский творческий конкурс

новогодних поделок (декабрь 2014).

Сертификат куратора участника, диплом участника

26. Международный детский творческий зимний

конкурс

«Маленькой елочке холодно зимой» (декабрь

2014).

Сертификат куратора участника, диплом участника

2015-2016 уч.г.

1. Благотворительная акция «Игрушка добра для

Даниила» в рамках сетевого взаимодействия

между детскими садами города Новочеркасска,

родительским клубом «Солнечный дом» в

помощь Радзишевскому Данииилу, 8 лет, для

лечения за рубежом. (июнь 2015)

Сертификат участника

2. Международная научно-практическая

конференция «Сабина Николаевна Шпильрейн:

ее личность вклад в психоанализ, психологию

развития, клиническую психологию»

(07.11.2015-08.11.2015)


3. Муниципальный этап областного конкурса

дошкольных образовательных учреждений

«Лучшая акция по пропаганде ПДД среди детей,

их родителей и поздравительная видео открытка

с участием команды ЮПИД» в номинациях:

- «Лучшая акция по пропаганде ПДД среди

детей, их родителей»

с работой «На дороге с давних пор всех главнее

светофор»;

- «Лучшая поздравительная видео открытка с

участием команды ЮПИД» с работой «Наступил

сегодня главный чудный день ГИБДД».

2 сертификата участника

4. Областной этап конкурса «Учитель года Дона-

2016» в ДЦЭВ. Представление мастер-классов на

темы: -

«Анимационная сказка как средство

формирования норм поведения» (песочная

терапия) -

«Изонить» (вышивка по картону)-как средство

ознакомления с основными геометрическими

понятиями, ориентировкой на листе бумаги,

владения иглой, ножницами, фигурными

трафаретами.(20.04.2016 год)



5. Статья для электронного сборника «Личность в

культуре и образовании: психологическое

Благодарственное письмо за участие от ЮФУ

сопровождение, развитие, социализация» на

тему: «Психолого-педагогическое

сопровождение семей дошкольников в

образовательном учреждении».Ссылка на статью

http://elibrary.ru/item.asp?id=25281421

6.

Городской

фестиваль

«Неделя

казачьей

культуры»:

Городской дистанционный конкурс

педагогического мастерства «У на солнечном

Дону по- своему прекрасна Осень…»:

-Конспект занятия на тему «Казачья изба»;

-Конспект праздника, посвященного дню Матери

«День матери- казачки» в подготовительной

группе;

-Проект Мини- музей «Моя малая родина»;



Диплом III степени

В рамках социально- значимого городского

проекта «Покровская ярмарка» провели

мастер-классы на темы:

-«Куколки- мотанки» (мотание из лоскутов);

-«Предметы казачьего быта» (плетение из

газетной лозы);

-«Казачьи игры» (для гостей фестиваля).




Выставка-презентация традиционных блюд

казачьей кухни «Аллея казачьей кухни»:

-«Фруктово-ягодная фантазия»-десерт»

-«Ужин для казака»-запечённая рыба



7. В рамках городской тематической недели Сертификат участника

http://elibrary.ru/item.asp?id=25281421

работников дошкольных образовательных

учреждений проведение мастер-класс «Плетение

из газетной лазы» для родителей и педагогов

8. Городской конкурс профессионального

мастерства «Учитель года Дона -2016».


9. Участие в городском фестивале «Космическая

одиссея» в Доме учителя номинациях:

Выставка детских работ изобразительного и

прикладного искусства «КОСМИЧЕСКИЕ

ФАНТАЗИИ» на темы: -

«Космическая композиция», «Житель

космоса»(поделки); -Наша вселенная

(коллективная работа);

-Космонавты.

Костюмированное дефиле «космических»

образов «Моя вселенная», представили два

костюма на тему: «Ракета»

Акция «МЫ-ПЕРВЫЕ!», пропаганда идей

космонавтики, нравственных ценностей, чувства

патриотизма, гордости за свой город, свой народ.

Изготовление тенгазет на тему: « Космическая

слава Новочеркасска» (12.04.2016 года).




10. Круглый стол. «Инициативы ЮНЕСКО в

поддержку детства и детского развития в рамках

празднования 70-летия».Участие с выступлением

«Предшколе- пять лет. Проблемы и

http://mmedia0.cc.rsu.ru/www/sfedu$news$.show_full?p_nws_id=50806

http://mmedia0.cc.rsu.ru/www/sfedu$news$.show_full?p_nws_id=50806

перспективы».(30.10.2015)

11. Всероссийский студенческий форум «Права и

обязанности ребенка: что мы знаем об этом?»

(20.11.2015)

http://sfedu.ru/www/site.calendar2?p_smi=0&p_date=20.11.2015

12. Городской конкурс- выставка творческих работ

«Как за Доном , за рекой…» (детей совместно с

творческими руководителями) с работами на

темы: «Донские просторы», «Храм».

13. Школы совершенствования педагогического

мастерства воспитателей. (МБДОУ детском саду

№ 57 декабрь 2015 г.) Представлена презентация

для слушателей

14. Городской конкурс-выставка «Донская осень»,

номинация «Работа из природного материала»

(макеты)

Грамота 1 место

15. Городской конкурс рисунка «Дворец глазами

детей», посвященный 10-летию открытия музея

«Атаманский дворец»

Грамота II место, сертификат участника.

16. Городской конкурс-выставка творческих работ

«Новогоднее настроение» МБОУ ДОД ЦДЮТ и

Э в номинации «Зимние фантазии»:

-«Изделия из стекла»; -

«Смешанная техника»;

-«Изделия из соленого теста»;

Сертификат ответственного в ДОУ, Почетная грамота.

Грамота 1 место-1шт.

Грамота 2 место-2 шт

Грамота 3 место -6шт

http://sfedu.ru/www/site.calendar2?p_smi=0&p_date=20.11.2015

-«Изделия из ниток и ткани»; -

«Изделия из природного материала».

В номинации «Креативная елка»: -

«Изделия из бумаги»; -

«Объемная елка».

17. Проект проведение совместного конкурса

чтецов, посвящённого «Дню Матери»

муниципальными бюджетными

образовательными учреждениями №8, №30,

№31 и №68 г.Новочеркасска в целях развития

сетевого взаимодействия между ДОУ района.

Динамика социально-психологического климата в коллективе за последние годы неоднородна. В связи с приходом новых

сотрудников продолжается фиксироваться процесс становления и самоутверждения. Объединяющим фактором является не

только уровень профессионализма, но и личностные качества сотрудников, умение общаться, снимать психологическую

нагрузку. Опытные педагоги готовы делиться своим опытом и оказывать поддержку «новичкам». В ДОУ создано полноценное

пространство и система комплексного сопровождения индивидуального развития ребенка:

насыщенное и безопасное развитие и существование детей,

взаимодействие взрослого и ребенка в образовательном пространстве,

приоритет развивающих и воспитательных задач

Все это свидетельствует о положительной работе администрации, направленной на личностно-профессиональный рост всего

коллектива.

Установления заработной платы работников ДОУ, надбавок к должностным окладам, порядка и размеров, стимулирующих

выплат; заработная плата педагогических работников с учётом стимулирующей части оплаты труда осуществляется согласно

штатного расписания, тарификационных списков, положения об оплате труда и приложений к нему.

Положение об оплате труда и материальном стимулировании работников МБДОУ детского сада № 68 города

Новочеркасска. Приказ № 48 от «15» июня 2015 г.

Приложение №1 Положение об установлении надбавки за эффективность и качество работы педагогических работников

МБДОУ детского сада № 68. Приказ № 48 от «15» июня 2015 г.

Приложение № 2 Положение об установлении персонального повышающего коэффициента работникам МБДОУ детского

сада № 68 Приказ № 48 от «15» июня 2015 г.

Приложение № 3 Положение о премировании за основные результаты образовательной и хозяйственной деятельности по

итогам работы за месяц (квартал и др.) работникам МБДОУ детского сада №68 г.Новочеркасска». Приказ № 48 от «15» июня

2015 г.

5. Материально-техническая база ДОУ.

Состояние и использование материально-технической базы:

В жилом микрорайоне, где расположено дошкольное учреждение, также имеется ряд МБДОУ детские сады № 4,5,8,30,31 .

Рядом с дошкольным учреждением располагается МБОУ СОШ №14,19; дом-музей Крылова. Это создает благоприятные

возможности для обогащения деятельности в ДОУ, расширяет спектр возможностей по осуществлению сотрудничества с

общественными организациями.

Площадь территорий детского сада огорожена и хорошо озеленена различными породами деревьев, кустарников и

многолетних цветов. На территории расположены 5 прогулочных участков. Участки оснащены стационарным игровым

оборудованием, отделены друг от друга зелеными насаждениями. На территории имеется хозяйственная зона. В летнее время

года высаживается огород, разбиваются клумбы и цветники. В зимний период строятся снежные постройки.

ул. Ленгника,9

( м²)

Общая площадь земельного участка 4296,0

Общая площадь всех помещений детского сада 994,4

площадь групповых помещений (раздевальных, групповых, буфетных, спален, туалетных

комнат) 609,5

площадь музыкального,

физкультурного мини-зала

61,6 13,1

Помещения для работы медицинских работников

кабинет (процедурный) 5,8

кабинет 8,7 изоляторная 5,8

Общая площадь медицинского кабинета 20,3

Помещения для питания воспитанников

кухня (с раздаточной) 17,9

кухня (моечная кухонной посуды) 9,7

вентиляционная (кладовая овощей 2,3

коридор 4,7

кладовая (помещение для холодильников) 4.9

кладовая (сухих продуктов) 8,6

Общая площадь для пищеблока 48.1

Объекты хозяйственно-бытового санитарно-гигиенического назначения

коридор 5.5

прачечная (гладильная, кладовая белья) 20,5

прачечная (помещение для стирки) 10.7

сушилка 5.4

Общая площадь прачечной 42.1

Щитовая (1 этаж) 2,9

Кладовая (с пожарной сигнализацией на 2-ом этаже) 0.6

Туалет служебный (1 этаж) 1.0

Музыкальный зал (помещение для занятий физической культурой, спортом, музыкальным

развитием)

61.6

Физкультурный мини- зал 13.1

Кабинет психолога (помещение для проведения специальных коррекционных занятий) 19.8

Помещения для игр, занятий, сна и отдыха воспитанников:

этаж группа спальня игровая туалет раздевалка раздаточная коридор

1 1 группа (левое крыло) 30,3 44,8 9,3 13,8 3,0 4,3 5, 3

Итого общая площадь 1 группы - 110,8

1 2 группа (правое крыло) 30,3 44,8 9,3 13,8 3,0 4,3

5,3

Итого общая площадь 2 группы - 110,8

2 3 группа (левое крыло)

34,7

64,1

умывальник: 9,0;

туалет:3,8

14,0

кладовая: 0,4

2,1

кладовая

3,6

Итого общая площадь группы-131,7

2 4 группа (правое крыло) 28.4

64.4 умывальник:8,9;

туалет: 3,6

14,1

кладовая: 0,6

3,0 кладовая

4,5

Итого общая площадь группы - 127,5

2 5 группа

37,8 62,2

умывальник: 9,4;

туалет: 3,8

14,0 кладовая: 0,4

2,2 кладовая

4,5

Итого общая площадь группы - 134,3

Наличие материально-технической базы и оснащенности организации:

N п/п Объекты материально-

технической базы

Необх

одимо

Име-

ется

Процент

оснащен-

ности

Наличие доку-

ментов по тех-

нике безопа-

сности

Наличие актов

разрешения на

эксплуатацию

Наличие и

состояние

мебели

Оборудование

средствами

пожаротушения

Примеч

ание

1. Кабинет заведующего

ДОУ

1 1 100% имеется имеется удовлетво-

рительное

имеется ---

2. Методический кабинет 1 1 80% имеется имеется удовлетво-

рительное

имеется ---

3. Кабинет бухгалтерии 1 1 100% имеется имеется удовлетво-

рительное

имеется ---

4. Музыкальный зал 1 1 100% имеется имеется удовлетво-

рительное

имеется ---

5. Физкультурный

мини- зал


рительное

имеется ---

6. Кабинет педагога-

психолога


рительное

имеется ---

7. Медицинский кабинет 1 1 100% имеется имеется удовлетво-

рительное

имеется ---

Сведения о количестве и структуре технических средств обучения :

Общее количество компьютерной техники - 3 единицы.

Наименование Количество Направление деятельности

Компьютеры:

Для работы педагогов

1 Подготовка презентаций ,оформление картотек, оформление

групповой документации, оформление стендовой

информации , подготовка материалов для оформления

портфолио, подготовка материалов для участия в городских

конкурсах, просветительская информация в режиме

презентаций на родительских собраниях.

-для работы с детьми - -

-для работы административно-

хозяйственных служб

2 Ведение документации, размещение информационно-

методического материала в сети Интернет.

Мультимедийное оборудование 1-настенный экран;

1-экран на треноге;

1-видеопроектор

Показ мультимедийных презентаций для детей, родителей .

Интерактивное оборудование - -

Библиотечно-информационное обеспечение

ДОУ достаточно обеспеченно учебно-методической и детской художественной литературой.

ДОУ обеспечено современной информационной базой: выход в Интернет, электронная почта: [email protected]

В МБДОУ детском саду №68 книжные уголки для детей расположены во всех возрастных группах. Тематические выставки для

педагогов располагаются в методическом кабинете. Для родителей во всех возрастных группах расположена стендовая

информация, памятки.

Обеспечение открытости и доступности информации о деятельности ДОУ для заинтересованных лиц путём размещения

информации на сайте учреждения, информационных стендах. Сайт Учреждения является публичным органом информации,

доступ к которому открыт всем желающим, он обслуживается по договору № 06-16/1387-ЮУ от 21.12.2016г. Работа сайта

организована в соответствии с федеральным законом от 29 декабря 2012 г. N 273-ФЗ "Об образовании в Российской

Федерации" и Постановление правительства РФ от 10 июля 2013 года № 582 «Об утверждении Правил размещения на

официальном сайте образовательной организации в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» и обновления

информации об образовательной организации». Адрес официального сайта Учреждения: : gart68.npi-tu.ru

Соблюдение в общеобразовательном учреждении

мер противопожарной и антитеррористической безопасности, в том числе:

1.В ДОУ выполняются мероприятия по обеспечению охраны и антитеррористической защищенности организации :

а) охрана объектов организации осуществляется

с 19-00 до 7-00 –сторож в составе 1 человек;

ежедневно, круглосуточно -кнопка экстренного вызова группы быстрого реагирования ООО «Охрана-сервис»

Охрана посредством ТС-средства экстренного вызова тревожной группы, установленной в ДОУ, с подключением на ПЦО ООО

КОП«ОХРАНА -СЕРВИС» , лицензия ЧО № 003149 от 03.12.13г., договор №130/14/11-15 от 29.12.2015г.;

б) объекты организации оборудованы системой охранной сигнализации ;

в) организована прямая связь с органами МВД (ФСБ) с использованием кнопки экстренного вызова, телефона АТС;

д) территория организации ограждением оборудована и предотвращает несанкционированный доступ;

е) организована дежурно-диспетчерская (дежурная) служба .

ё) на основании совместного приказа ГУ МВД России по Ростовской области и Минобразования Ростовской области было

проведено обследования: акт антитеррористической защищённости муниципального объекта образования Ростовской области

от 01.08.2016г. Основные результаты :

1.отсутствует на стационарном пропускном пункте системы управления доступом («вертушка»).

2.оконные проёмы 1-го этажа здания не защищены распашными металлическими решётками;

3.объект не оборудован системами видеонаблюдения и охранного телевидения за периметром и внутренними

помещениями.

2. Обеспечение пожарной безопасности организации соответствует нормативным требованиям:

а) объекты организации оборудованы системой пожарной сигнализации. В организации установлена автоматическая

пожарная сигнализация «Гранит -8» и система речевого оповещения людей «Рокот» , обеспечивающая вывод тревожных и

сервисных сигналов на пульт центрального наблюдения центрального пункта пожарной связи 01 «5 ОФПС МЧС России по

Ростовской области»

Пожарная сигнализация находится в исправном состоянии;

б) здания и объекты организации системами оборудованы противодымной защитой;

в) система передачи извещений о пожаре обеспечивает автоматизированную передачу по каналам связи извещений о пожаре;

г) система противопожарной защиты и эвакуации обеспечивает обеспечивает защиту людей и имущества от

воздействия опасных факторов пожара. Состояние эвакуационных путей и выходов обеспечивает беспрепятственную

эвакуацию обучающихся и персонала в безопасные зоны. Разработаны поэтажные планы эвакуации, назначены

ответственные за противопожарное состояние помещений, организовано проведение инструктажей и занятий по пожарной

безопасности, а также ежеквартальных тренировок по действиям при пожаре.

д) Регулярно проводится проверка состояния изоляции электросети и заземления оборудования.

Вывод на основании Технического отчёта № 08/16 по испытаниям и измерениям электроустановки и электрооборудования от

14.05.2016г., выполненного электротехнической лабораторией «Контакт» -соответствует нормам.

е) Систематически органами Государственного пожарного надзора проводятся проверки состояния пожарной безопасности: в

этом году проверка проводилась 14.07.2016.

Состояние территории дошкольного образовательного учреждения, в том числе:

Общая площадь участка ДОУ- 4296,0 кв.м; асфальтовое покрытие -1420кв.м –нуждается в ремонте. На территории ДОУ

произрастает более сотни видов деревьев и кустарников, разбиты цветочные клумбы. На территории имеется 5-игровых

площадок с игровыми сооружениями, их техническое состояние соответствует санитарным требованиям и требованиям

безопасности .

Состояние ограждения: ограждение ДОУ находится в исправном состоянии и составляет 368,04 м (кирпичное-183,04м,

металлическое-50м,42 сек., железобетонное135м -) в длину и приблизительно 1,8м в высоту;

Освещение участка обеспечивают 4 прибора по периметру детского сада.

Имеются на подъездных дорогах необходимые знаки дорожного движения и при подъезде к дошкольному образовательному

учреждению, в хорошем состоянии.

Мусоросборник находится за территорией ДОУ.

Оценка качества медицинского обеспечения ДОУ, системы охраны здоровья воспитанников

В МБДОУ детском саду №68 созданы условия для медицинского обслуживания и охраны здоровья воспитанников.

В наличие имеется лицензированный медицинский кабинет, лицензия на медицинскую деятельность оформлена от "25" июня

2012 г., регистрационный номер № 001099.

Кабинет представляет собой типовое помещение состоящее из трёх помещений: медицинский кабинет, процедурная,

изолятор. Кабинет имеет необходимое оборудование и соответствует требованиям с СаНПиН. Имеется договор №172 от

10.06.2010г. безвозмездного пользования нежилым помещением и имуществом, находящемся в оперативном управлении

МДОУ детского сада №68.

Медицинское обеспечение осуществляется внештатным медицинским персоналом в количестве 1 человек:

старшая медицинская сестра. Медицинского обслуживания воспитанников осуществляется на основе договора №52 от

01.01.2012 г. с МБУЗ ДГБ о предоставлении медицинской помощи.

Сотрудники ДОУ регулярно (ежегодно ) проходят медицинский осмотр по договору с организацией по оказанию

медицинских услуг с ООО «Мед Эксперт» : № 34-16 от 15.02.16г. и № 34-16/1 от 15.02.16г.

Медицинская сестра МБУЗ ДГБ ежемесячно ведет анализ заболеваемости , на основании справок ведется соматический

журнал, в котором фиксируется количество заболеваний и пропущенных дней по болезни. На каждого воспитанника заведен

лист здоровья. На особом учете дети, состоящие на диспансерном учете.

За последнее время произошло значительное ухудшение состояния здоровья детей разных возрастных групп. На этапе

дошкольного образования отмечается наиболее выраженный рост частоты доклинических форм нарушения здоровья,

хронических заболеваний, нарушений физического развития и т. д.

Нами было изучено и проанализировано состояние здоровья детей ДОУ.

Все дети наблюдались в течение учебного года, как и в предыдущие годы тоже, врачами поликлиники МБУЗ ДГБ

г.Новочеркасска. Все дети ДОУ 1 раз в год проходят углубленный медицинский осмотр с привлечением специалистов узкого

профиля. Все случаи острой заболеваемости по обращаемости и справкам из территориальных поликлиник и стационаров

также регистрируются врачом и медсестрой. В конце каждого года эти сведения обобщаются, анализируются и подаются в

поликлинику МБУЗ ДГБ г.Новочеркасска.

В результате анализа полученных данных индекс здоровья воспитанников составил 2013г.- 12% , 2014г.-уменьшился и

составил 11,6%., 2015г.-12,5 при норме не менее 20%.

Зарегистрировано случаев заболевания за отчетные годы- 2013, 2014, 2015г.

Наименование болезни Количество случаев

заболеваний

2013г. 2014г. 2015г.

Всего 575 553 542

В том числе:

Бактериальная дизентерия

- -

Энтериты, колиты и гастроэнтериты, вызванные установленными, не

установленными и неточно обозначенными возбудителями

- 1 1

Скарлатина - -

Ангина (острый тонзиллит) 5 6 5

Грипп и острые инфекции верхних дыхательных путей 358 359 372

Пневмония 1 4 3

Несчастные случаи, отравления, травмы - -

Другие заболевания 211 183 161

Динамика распределения воспитанников по группам здоровья

Группа здоровья Кол-во человек

2013 2014 2015

1 группа здоровья 82 76 76

2 группа здоровья 63 68 68

За время работы детского сада случаев травматизма и пищевых отравлений не выявлено.

Старшей медсестрой дошкольного образовательного учреждения ведется учет и анализ общей заболеваемости

воспитанников :

Фактическая посещаемость детей за 2015г.- 74,3 %, а за 2015-2016 учебный год составляет - 75% .

В течение года в ДОУ проводятся мероприятия,

направленные на укрепление здоровья, согласно планам оздоровительных мероприятий:

№п/п мероприятия сроки

1. Осмотр:

-педиатором

-лор

1 раз в квартал

1 раз в год

2. Лаб.исследования:

-обследования на я/гл.

1 раз в год

3. Сезонная профилактика простудных

заболеваний

-поливитамины

-аскорбиновая кислота

-экстракт женьшеня (элеутерококка)

Осенне-весенний период

4. Профилактика гриппа:

-оксолиновая мазь

-фитонциды

2 раза в день

ежедневно

5. Специальные закаливающие процедуры:

-влажное оптирание лица, рук, шеи

-контрастное обливание ног

-обливание ног с понижением температуры

ежедневно

ежедневно

ежедневно

6. Физ. Оздоровление:

-утренняя гимнастика

-дыхательная гимнастика

-физкультурные занятия в спортзале

-прогулки на свежем воздухе

ежедневно

ежедневно

ежедневно

ежедневно

7. Физиотерапия:

-ингаляция с травами (шалфей, ромашка,

эвкалипт и др.), КУФ

индивидуально

8. Санация носоглотки:

-раствор Люголя, ингалипт, каметон

индивидуально

Особое внимание уделяется соблюдению санитарно-гигиеническому режиму. Регулярно проводятся проверки соблюдения

графиков уборки, проветривания , температурного режима. Результаты заносятся ежедневно в санитарный журнал.

С целью снижения заболеваемости проводятся профилактические мероприятия: утренняя гимнастика с использованием

дыхательных упражнений , прогулки. Прослеживается системность проведения физкультурных занятий , как в помещении ,

так и на воздухе. Воспитатели используют разнообразные формы и методы по укреплению здоровья детей, как при

организации непосредственно образовательной деятельности , самостоятельной деятельности , так и деятельности ,

осуществляемой в ходе режимных моментах. На сегоднящий день в ДОУ существует система физкультурно-

оздоровительной работы с детьми

№

п/п

Направления и мероприятия Возрастная группа Продолжительно

сть, мин.

1. Организация двигательного режима в ДОУ

1 Утренняя гимнастика все 7-10

2 Физкультурные занятия все 15-30

3 Двигательная разминка все 3-5

4 п/игры, физические упражнения на

прогулке и самостоятельная

двигательная деятельность детей

все Не менее 3 ч

5 Физкультурный праздник все 20-40

6 Походы, экскурсии средние, старшие,

подготовительные

60-120

7 Индивидуальная работа по развитию

движений

все 12-15

2. Оздоровительная работа с детьми

1 Закаливающие мероприятия:

-прием и уход детей на улице

(летом),

-проветривание помещений,

-воздушные ванны,

-гимнастика после сна,

-контрастное обливание ног

-оздоровительный бег,

-массажные дорожки, коврики.

Все

Все

Все

Все

Старшие,

подготовительные

Все

младшие, средняя

35

по графику

по СанПиН

5-15

7-15

5-10

3-7

3. Коррекционная работа

1 Упражнения на формирование

правильной осанки

все 3-5

4. Создание условий для формирования навыков ЗОЖ

1 Формирование навыков личной

гигиены

Все -

2 Формирование навыков культуры

питания

Все -

3 Формирование навыков по

безопасности и охране здоровья

Все

-

Особое внимание уделяется в детском саду созданию здоровье сберегающей среды.

Деятельность оздоровительно-образовательного характера систематическая и комплексная, отвечающая потребностям ребенка

в игре, движении, в познании своих физических возможностей, самореализации.

Для сохранения здоровья ребенка объединены усилия всех воспитывающих ребенка взрослых: родителей, воспитателей,

старшей медицинской сестры, педагога-психолога и музыкальных руководителей. Созданы условия для приобщения детей к

традициям и ценностям здорового образа жизни, формирования привычки заботиться о своем здоровье. Даются знания, умения

и навыки валеологического характера для создания положительной мотивации к охране собственного здоровья во взрослой

жизни.

Освоению культуры здоровья способствуют следующие условия, созданные в ДОУ:

— развивающая предметно-игровая и физкультурно-оздоровительная среда (в каждой группе есть физкультурный уголок);

— благоприятный психологический климат в педагогическом коллективе и детских группах;

— применение здоровьесберегающих технологий при реализации образовательной программы;

— взаимодействие всех сотрудников ДОУ при решении задач формирования у детей культуры здоровья;

— сотрудничество всех субъектов образовательного процесса.

Анализ педагогической работы показал, что только физически развитые и практически здоровые дети достигают успехов и

вершин познания мира.

Организация образовательной деятельности с детьми, обеспечивает смену характера деятельности воспитанников, защита

воспитанников от перегрузок и соответствует требованию нормативных документов:

ФЗ «Об образовании» (от 29.12.2012г. № 273-ФЗ);

Приказом Минобрнауки России от 17.10.2013 N 1155 "Об утверждении федерального государственного образовательного

стандарта дошкольного образования" (Зарегистрировано в Минюсте России 14.11.2013 N 30384);

Санитарно-эпидемиологическими правилами и нормативами СанПиН 2.4.1.3049 – 13 (зарегистрировано в Минюсте

России 29.05.2013 №28564);

Уставом МБДОУ детского сада №68;

Основной образовательной программой МБДОУ детского сада №68.

Медицинский работник и педагогический коллектив детского сада ведут регулярную просветительскую работу с родителями

воспитанников.

Анализ и оценка качества организации питания

В ДОУ имеется пищеблок со всем необходимым оборудованием. Обеспеченность столовой посудой достаточное.

Организовано 4-ёх разовое питание (завтрак (второй завтрак), обед, полдник и ужин) в 5-и_групповых помещениях. Качество

эстетического оформления помещений приема пищи удовлетворительное, гигиенические условия перед приемом пищи

соблюдаются.

Приготовление блюд готовятся на основании технологических карт и в соответствии с утвержденным 10-ти дневным меню.

Контроль за поступлением продукции и качеством приготовления пищи осуществляет бракеражная комиссия. Медицинский

работник ведет документацию по питанию :

-бракеражный журнал ;

-журнал по учету норм питания;

-журнал по учету калорийности ;

-журнал витаминизации ;

-журнал учета температурного режима холодильников;

-журнал осмотра персонала пищеблока.

В ДОУ осуществляется регулярный контроль за условиями хранения продуктов и сроками их реализации , санитарно-

эпидемиологический контроль за работой пищеблока и организацией обработки посуды .

График выдачи питания разрабатывался в соответствии с возрастными особенностями детей и временем года. Питьевой режим

воспитанников организован, путём использования бутилированной воды. На пищеблоке созданы все условия по соблюдению

техники безопасности. Имеется документация и инструкции, обеспечивающие деятельность работников пищеблока .

Имеется договор на оказание санитарно-эпидемиологических услуг (дератизация, дезинфекция, _№260/02-16 от

21.12.2015 ООО «Центр дезинфекции»

Приготовление пищи осуществляется из продуктов, закупаемых организацией по заключённым договорам:

№0358300236916000001 от 05.04.2016 ООО "Донские овощи"- говядина

№ 14-16 от 28.12.2015 ООО "ДонХлеб"- хлеб

№ 15-16 от 28.12.2015 ИП Анацкая И. А. -консерва

№ 16-16 от 28.12.2015 ИП Анацкая И. А.- сок вода

№ 17-16 от 28.12.2015 ООО "фирма Донское-93" -сосиски

№ 27-16 от 01.02.2016 ООО "ПП+" -сыр сметана творог

№ 26-16 от 01.02.2016 ИП Анацкая И. А. -бакалея

№0358300247415000007 от 01.02.2016 ООО "ПП+" -фрукты овощи

№0358300111015000010 от 09.03.2016 ООО "Продпоставки Регион" -крупа

№0358300111015000009от 09.03.2016 Анацкая -яйцо

№0358300236915000010 от 09.03.2016 ООО "фирма Донское-93"- птица

№25-16 от 01.02.2016 ООО "Продпоставки Регион" -масло сахар

№0358300247416000001 от 01.04.2016 ОО "Плутон" -молоко

№ 53-16 от 01.07.16 ООО "Роада" -рыба

№ 52-16 от 01.07.16 ООО "ПП+" -овощи и фрук свж

Результаты самообследования деятельности МБДОУ детского сада №68 за 2015-2016г. учебный год.

№ п/п Показатели Единица измерения Результаты по МБДОУ

детскому саду №68

г.Новочеркасска

1. Образовательная деятельность

1.1 Общая численность воспитанников, осваивающих образовательную

программу дошкольного образования, в том числе:

человек 145

1.1.1 В режиме полного дня (8-12 часов) человек 145

1.1.2 В режиме кратковременного пребывания (3-5 часов) человек 0

1.1.3 В семейной дошкольной группе человек 0

1.1.4 В форме семейного образования с психолого-педагогическим сопровождением

на базе дошкольной образовательной организации

человек 0

1.2 Общая численность воспитанников в возрасте до 3 лет человек 0

1.3 Общая численность воспитанников в возрасте от 3 до 8 лет человек 145

1.4 Численность/удельный вес численности воспитанников в общей численности

воспитанников, получающих услуги присмотра и ухода:

человек/% 145/100

1.4.1 В режиме полного дня (8-12 часов) человек/% 145/100

1.4.2 В режиме продленного дня (12-14 часов) человек/% 0

1.4.3 В режиме круглосуточного пребывания человек/% 0

1.5 Численность/удельный вес численности воспитанников с ограниченными

возможностями здоровья в общей численности воспитанников, получающих

услуги:

человек/% 0

1.5.1 По коррекции недостатков в физическом и (или) психическом развитии человек/% 0

1.5.2 По освоению образовательной программы дошкольного образования человек/% 0

1.5.3 По присмотру и уходу человек/% 0

1.6 Средний показатель пропущенных дней при посещении дошкольной

образовательной организации по болезни на одного воспитанника

день 41

1.7 Общая численность педагогических работников, в том числе: человек 8

1.7.1 Численность/удельный вес численности педагогических работников, имеющих

высшее образование

человек/% 5/62,5


высшее образование педагогической направленности (профиля)



среднее профессиональное образование


1.7.4 Численность/удельный вес численности педагогических работников, имеющих человек/% 3/37,5

среднее профессиональное образование педагогической направленности

(профиля)

1.8 Численность/удельный вес численности педагогических работников, которым

по результатам аттестации присвоена квалификационная категория, в общей

численности педагогических работников, в том числе:


1.8.1 Высшая человек/% 0

1.8.2 Первая человек/% 2/25

1.9 Численность/удельный вес численности педагогических работников в общей

численности педагогических работников, педагогический стаж работы

которых составляет:


1.9.1 До 5 лет человек/% 0

1.9.2 Свыше 30 лет человек/% 3/37,5


численности педагогических работников в возрасте до 30 лет

человек/% 0


численности педагогических работников в возрасте от 55 лет


1.12 Численность/удельный вес численности педагогических и административно-

хозяйственных работников, прошедших за последние 5 лет повышение

квалификации/профессиональную переподготовку по профилю

педагогической деятельности или иной осуществляемой в образовательной

организации деятельности, в общей численности педагогических и

административно-хозяйственных работников


1.13 Численность/удельный вес численности педагогических и административно-

хозяйственных работников, прошедших повышение квалификации по

применению в образовательном процессе федеральных государственных

образовательных стандартов в общей численности педагогических и

административно-хозяйственных работников


1.14 Соотношение “педагогический работник/воспитанник”в дошкольной

образовательной организации

человек/человек 8/145

1.15 Наличие в образовательной организации следующих педагогических

работников:

1.15.1 Музыкального руководителя да/нет да

1.15.2 Инструктора по физической культуре да/нет нет

1.15.3 Учителя-логопеда да/нет нет

1.15.4 Логопеда да/нет нет

1.15.5 Учителя- дефектолога да/нет нет

1.15.6 Педагога-психолога да/нет да

gастоящий hтчёт о самообследовании составлен в … ·...

Documents