Globalisering ?

Hvad fortæller vi vore tillidsrepræsentanter om

globaliseringen ?

Pil14 27.05.2005

Nogle få nøglepunkter:

• Et opgør med nogle myter

• Virksomhederne bliver internationale

• En ny type af virksomheder.

• Globalisering giver alt andet lige øget velstand til alle - men det kommer ikke af sig selv.

4 myter blokerer for en nuanceret debat…...

• 1. Myte: lønningerne er for høje

• 2. Myte: Skatten er for høj

• 3. Myte: Industrien flygter fra Danmark

• 4. Myte: Danmark er verdens navle

Løn og Fattigdom

Norge

USA

Schweiz

Holland

BelgienØstrig

DanmarkJapan

Tyskland

Canada

Irland

Sverige

Finland

FrankrigUK

Tjekkiet

Grækenland

Portugal

Spanien

Australien

Italien

0,0

50,0

100,0

150,0

200,0

250,0

10.000 15.000 20.000 25.000 30.000 35.000 40.000

BNP pr. Indbygger (USD)Kilde: OECD, Svenske Näringslivet & US Labor Statistics

Skattetryk og konkurrenceevne, 2003

Finland

USA

SverigeDanmark

Schweiz

Japan*

Island

UK

Holland

Tyskland

Australien*Canada

Norge

0

5

10

15

20

25

30

35

40

45

50

55

12345678910111213141516

Konkurrenceevne (World Economic Forum´s top 15)

Sk

att

etr

yk

* 20

02 t

al f

or

skat

tetr

ykke

t

Udviklingen i Jern- og Metalindustrien 1988 - 2004

020.00040.00060.00080.000

100.000120.000140.000160.000180.000200.000

Jern- og metalindustri

Den internationale virksomhed er kommet for at blive

• Handel - produktion - udvikling - ledelse

• Flere og flere af virksomhedens funktioner bliver internationale.

Vi bevæger os hen mod den opsplittede virksomhed

Kontrol over mærke / brand

Kontrol over pengene

F&UProduktion

Salg og logistik

Relevante argumenter for udflytning

• Markedsstørrelse og andel

• Tilstedeværelse på markedet

• Politiske krav

• Omkostninger

Effektiv produktion handler om at gøre virksomheden bedre

• En god virksomhed: – Overskud i forhold til investeringerne

• Man kan satse på tre områder:– øget indtjening– mindre omkostninger– mindre investeringer

Der er 13 indsatsområder for at gøre virksomheden bedre

• Den ene er at spare på lønningerne i produktionen

• LEAN eller EFFEKTIV PRODUKTION handler om de 12 andre.

Der er nye spilleregler undervejs

• ILO har konventioner om faglige rettigheder.

• UN’s global compact

• OECD guidelines for Multinationals

• ISO 26000 - Guidelines for Social Responsibility forventes færdig i 2008

De vigtige spørgsmål !

• Hvad skal vi leve af i Danmark ?

• Hvordan sikrer vi et miljø i balance ?

• Hvordan skaber vi velstand for alle ?

• Hvad sker der i Kina og Indien (33 %)