1

Karjääriteenuste Arenduskeskuse ja koostöökogu tegevused aastal 2009

Margit Rammo

Karjääriteenuste koostöökogu kohtumine

12. märts 2009

2

2009 projektid ja programmid

1. ELGPN (EÕP, SoM, HTM)

2. Euroguidance (EÕP, HTM)

3. Academia (EÕP)

4. Karjääriteenuste süsteemi arendamine (ESF, HTM)

5. Karjäärinõustamine ja karjääriinfovahendamine maakondlikes teavitamis- ja nõustamiskeskustes (HTM)

ACAMOBIA taotlus (EÕP)

3

European Lifelong Guidance Policy Network Vt Kerstin Petersoni ettekanne 10.11.2008

Eesmärk: edendada koostööd elukestva nõustamise poliitikate ja süsteemide arendamisel riiklikul tasandil, läbi EL-tasandi koostöö.

Funktsioonid: toetada riiklike poliitikate arendamist, kogemuste vahetamist, info jagamist, poliitikaanalüüside ja uuringute läbiviimist.

WP 4 Kvaliteedi tagamine ning faktipõhine praktika ja poliitikaarendus

EL uuringud:

From policy to practice. A systematic change of lifelong guidance.

Establishing and developing national guidance policy forums.

Career development at work. A review of career guidance to support people in employment.

4

ACADEMIA Euroopas 2009

Karjäärispetsialistide rahvusvahelised õppvisiidid

Euroopas alates 1992, Eestis 2000

Lähetatavad – 8; TNKd, TTA, TTÜ, Fontes

Sihtriigid – Soome, Island, Iirimaa, Luksemburg

Erialakeele koolitus

Lähetustulemuste kokkuvõtted – Compendium

Levitusseminar 28. mai 2009

5

Euroguidance 2009

Õpirände- ja karjääriteenustealase oskusteabe loomine ja levitamine

• Koostöö EL õpirände võrgustikega Eestis• Karjäärispetsialistide rahvusvaheline õpirändealane koolitus (lisa

ACAMOBIAst)• Õpirände- ja karjääriteenustealase informatsiooni loomine ja

levitamine (PLOTEUS, raamatukogu, päringud, EG koduleht, õpirände varalaegas, Euroopasse Õppima, KTK koduleht)

• Infoleht Karjäärituul väljaandmine (kutseõpe, karjääriinfo/tööturuinfo, grupitegevused, metoodika eri)

• Destination world eestindamine ja väljaandmine• ACADEMIA õppevisiit Eestis - karjääriinfo sh tööturuinfo; 8 spetsi;

DK, UK, ES, LU, FR• Euroguidance võrgustiku arendamine (käsiraamat)

6

KT programm 2009 – metoodika

• Valikaine õpetajaraamatud uuendatud• Läbiva teema materjalid täiendatud• Karjääriõppe tegevuskava näidismaterjal• Statistika ja prognooside tõlgendamise "õpik“• Voldik TNK kontaktide koondinfoga• Karjääriinfo erivajadusega noortele (spetsile)• 10 uut ametikirjeldust ja 10 ametitundmise küsimustikku• Palk; Kool jäi pooleli...; kakskeelne materjal karjäärist; Karjääriteed • Juhendmaterjal - Ühised elemendid kodulehel• Nõustamine tööturul uuendamine• N. Amundson. Active engagement eestindamine• Career Counselling. Compendium of methods and techniques ja Career

Counselling. Constructivist Approaches artiklite eestindamine• Juhendmaterjali väljatöötamine grupinõustamise läbiviimiseks• Individuaal- ja grupinõustamist toetavate tegevuste paketi koondamine• Kutse-eelistuste küsimustiku ja vaimsete võimete testi soetamine TNKidele

7

KT programm 2009 – koolitus

• Karjäärispetsialistide täienduskoolitus Karjääriteenuste põhialused– TLÜ, TTÜ, TÜ– Aprill 2009 - veebr 2010– 7 2-päevast sessiooni– 55 spetsialisti

• Aktiivse kaasamise meetodid karjäärinõustamises (N.E. Amundson The Univercity of British Columbia nõustamispsühholoogia professor)

• Mentorite koolitus koordinaatoritele• Info- ja metoodikapaketi koolitus TNK-ide karjäärinõustajatele ja

infospetsialistidele• Teabepäevad• 2010 erialamoodulite ettevalmistus

8

KT programm 2009 ja RE – teenused TNKdes• 17 keskust; teenusstandardid

• karjääriinfo vahendamine – karjääriinfoloengud kõigile ÜLDH ja KÕA lõpuklasside/ -kursuste

õppuritele (min 2 h õppeaastas)– min 1 karjääripäev aastas– infopäringud (5 tööpäeva jooksul) – vahetu infoteenindus keskuses (min 20 h nädalas)– temaatiline kajastus kohalikus meedias (min 2 x aastas)

• karjäärinõustamine– grupinõustamine kõigile maakonna ÜLDH ja KÕA lõpuklasside/ -

kursuste õppuritele (min 2 h õppeaastas)– individuaalne nõustamine min 25%-le maakonna ÜLDH ja KÕA

lõpuklasside/ -kursuste õppuritele

9

KT programm 2009 - karjääriõppe arendamine ja läbiviimine õppeasutustes

PK, GÜMN:• RÕK läbiv teema Elukestev õpe ja karjääriplaneerimine• Karjääriõpetus valikainena• Karjääriõppe tegevuskava – terviklik koond karjääriõppe

tegevustest ja nende läbiviimiseks kasutatavatest ressurssidest.

KÕA• karjääriõppe valikmoodul (alates 2010 KÕ RÕK

üldoskustesse)

10

KT programm 2009 – Rajaleidja

• mõttearenduslehtede ja küsimustike arendamine, märkmiku täiendamine

• venekeelse osa täiendamine • teavitustöö messidel, meedias sh Ametimeeste

aardejaht, promomaterjalide tootmine • infopäringud, meediamonitooring, lingikontroll, statistika

analüüs • visuaali uuendamine – veeb, uus boksikujundus

11

KT programm 2009 – kvaliteet

Koostöös kvaliteedi hindamise asjatundjatega:

• kirjeldada olemasolev kvaliteedisüsteem (sh kitsaskohad)• välja töötada kvaliteedi hindamissüsteem• hinnata kvaliteeti• teha ettepanekud teenuste sh kvaliteedi hindamissüsteemi

muutmiseks.

Tulemus: ülevaade kvaliteedimõõdikute rakendatavusest

• Koostöö RÕK arendamisel (HTM ja TÜ)• Mentorprogrammi väljatöötamine

12

KT programm 2009 – teavitus

• Avakonverents 26. märts• Kodulehekülje haldamine• Kirjandivõistluse korraldamine• Infopäringutele vastamine• Meediaplaani ettevalmistamine ja elluviimine

13

KT programm 2009 – koostöökogu

TöökordTegevuskavaI kvartal – mõistete ühtlustamine, avalikkuse teavitamineII kvartal – karjääriõppe kvaliteet, karjääriinfo loomine ja vahendamineIII kvartal – karjääriteenused täiskasvanuteleIV kvartal – valdkonna arengud

– Töörühmad, liikmed?– Täpsem ajakava (täiskoosseis, töörühmad)?– IV kvartal - teavituskonverents või tavakohtumine (nt 2p?)– Liikmeskond? Laiendamise vajalikkus? (juurde HTM ÜLDH, KH,

hariduskorraldus nõukogu?)– Mailinglist: kogu@innove.ee – liikmed, funktsioonid

14

TÄNAN!