las 8 claves del liderazgo
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Universidad Fermín Toro Vice Rectorado Académico
Decanato de Investigación y Postgrado Maestría en Gerencia y Liderazgo en Educación
Las 8 claves del Liderazgo del Monje que vendió su Ferrari
REALIZADO POR:Alvarado Dilmary
Corona RosaGuerra TahirisRivero Leida
Rodríguez EmiliGrupo 19
Junio, de 2012
LA MILAGROSA TRANSFORMACION DE UN GUERRERO
EMPRESARIAL
Mansión
Julián Mantle
sufrió:
Caída de la Gloria
Encontrar la Sabiduría
De los Grandes Sabios de Sivana
(Monjes)
Escalo las cumbres de Himalaya
Infarto
Después:
tenia:
Residencia Veraniega
Ferrari Rojo
fue:Exitoso
abogado egresado de
Harvard
para:
Para esto:Paso, Fuerte
vientos, hambre y
sed
Escalo solo, casi 7 días
En busca:
Consiguió:
1 Monje
Le enseñaría todo lo que sus antepasados le habían dicho sobre el mundo empresarial
Quien:
Pero:
Con la Condición que después de aprender todo, tenia que llevar
la esperanza y sabiduría a otras
personas
Julián Mantle
Jugaban golf en la
Juventud
Amigo
Peter
Lo Busco y le conto su historia
Al final de esto le
regalo una pieza de madera
RITUAL 1: “UNIR EL
SALARIO Y EL OBJETIVO”
Y FUE ASI COMO EL GRAN EMPRESARIO JULIAN MANTLE SE CONVIRTIO EN MONJE Y AYUDO A LOS DEMAS A CONSEGUIR EL LIDERAZGO EN
LAS EMPRESAS…
LA SABIDURIA DE LA VISION DEL LIDERJulián Mantle
Continua su historia del Himalaya
Una de las cosas que aprendí, es
que con conocimiento y valor todo es
posible
Le contaba a su gran amigo Peter que ya no tenia nada en
común con el Julián Mantle agobiado y estresado de años
atrás
El liderazgo es realmente una filosofía de la
vida
Todo empieza desde dentro cuando se tiene la disciplina
para dirigir y conocerse a uno
mismo
Robert Louis Stevenson dijo: “ser lo que somos y llegar a ser aquello en que
podamos convertirnos es el
único fin de la vida”
El liderazgo interno precede al
liderazgo externo
La Humildad es una asignatura fundamental
para el liderazgo
Los lideres tienen que mostrarse siempre
receptivos a los nuevos conocimientos
Gandhi es un modelo de liderazgo ilustrado y eficaz (fue un líder
humilde)
La crisis del liderazgo tiene una
solución
La clave es mantener la
atención y seguir creyendo
Los lideres ven claramente el presente
y cual será el futuro rumbo
LA SABIDURIA DE LA VISION DEL LIDER
Recuerda que las grandes
organizaciones las inician grandes
lideres.
Los lideres conocen íntimamente que es el éxito, que ellos y su gente tratan
desesperadamente de lograr.
De modo que todos los
grandes lideres son
clarividentes.
Henry Kissinger: “el trabajo del líder
consiste en llevar a su gente del lugar en el que este al
que nunca han ido”
Quítate la venda y empieza a buscar
nuevas oportunidades
Yogi Raman dijo: “el líder
clarividente es aquel que a
aprendido a fijar su atención en la cumbre mientras
despeja el sendero que conduce a
ella”
Los mejores lideres reconocen que el
liderazgo es un arte y no un don.
El liderazgo trata de dirigir nuestros actos
hacia un valioso objetivo.
Como dijo Helen Keller: “Es mejor ser ciego que
tener vista y no ver”
¿es aquí donde encaja la pieza del
rompecabezas que me diste ayer ? Dijo Peter
Julián dijo si, a lo que Peter responde no estoy muy seguro de lo que quieres
decir y Julián respondió Lo estarás dentro de poco.