om holdninger og holdningsændring blandt ledere og medarbejdere på sociale institutioner

1www.sund-by-net.dk & www.rogfrihed.dk

Om holdninger og holdningsændring blandt ledere og medarbejdere på sociale institutioner

Evalueringsmedarbejder Berit Christensen


Første undersøgelse 2010

Rygning er deres mindste problem?12 modelkommuner76 institutioner

Ledere 62

Medarbejdere/frivillige

345

Brugere 652

I alt 1059


Brugerne kan og vil


Rygning og holdninger

Ryger dagligt

Ryger ikke eller ikke dagligt

Brugerne vil forlade værestedet, hvis der er rygeforbud overalt

53 % 34 %

Når personalet ryger sammen med brugerne, giver det en god kontakt, som man kan bruge aktivt med pædagogisk sigte

54 % 34 %

Værestedet/institutionen bør signalere, at rygning er usundt

61 % 78 %

Brugerne bliver isoleret fra deres netværk, hvis de holder op med at ryge

25 % 9 %


INSTITUTIONELTRygestopkurser

Organisationsændring

LederskifteRygepolitik

Deltagelse i andre tobaksprojekter

Netværk med andre kommuner

Ikke-ryger kultur

INDIVIDUELTTiltro til egne evner

KompetencerViden om brugernes egne

ønsker og holdningerViden om tobak og helbred

DiskrepansSpejling i rollemodeller

Eget rygestop

OMGIVENDE SAMFUNDKampagner

MedierNormer

Stigmatisering


Niveauer af holdningsændring


Anden undersøgelse 2011

12 modelkommuner49 institutioner

Ledere 39

Medarbejdere/frivillige

319

Brugere 349

I alt 707


Holdninger før og efter


Andel, der er enig/meget enig

Har ikke deltaget i

arrangementer

Har deltageti 1 type

arrangement

Har deltaget i 2-4 typer

arrangementer

Jeg har fået viden om socialt udsattes rygevaner og deres ønske om at holde op med at ryge

28 % 69 % 91 %

Jeg har fået viden om socialt udsattes egne holdninger til rygning

35 % 68 % 91 %

Jeg har fået viden om sammenhængen mellem socialt udsattes rygning og deres helbred

40 % 76 % 91 %

Jeg har fået aflivet nogle myter om socialt udsatte og rygning

23 % 51 % 73 %


Viden fra arrangementer



Har ikke deltaget i

arrangementer

Har deltageti 1 type

arrangement

Har deltaget i 2-4 typer

arrangementer

Jeg har fået viden om socialt udsattes rygevaner og deres ønske om at holde op med at ryge

28 % 69 % 91 %

Jeg har fået viden om socialt udsattes egne holdninger til rygning

35 % 68 % 91 %

Jeg har fået viden om sammenhængen mellem socialt udsattes rygning og deres helbred

40 % 76 % 91 %

Jeg har fået aflivet nogle myter om socialt udsatte og rygning

23 % 51 % 73 %


Viden fra arrangementer



Høj grad af viden

Mellem grad af viden

Lille grad af viden

Brugerne er i stand til at holde op med at ryge

56 % 32 % 26 %

Brugerne ønsker at holde op med at ryge 52 % 38 % 13 %

Rygning er brugernes mindste problem 30 % 50 % 50 %

Brugerne skal have lov til at ryge, fordi det giver dem livskvalitet

22 % 31 % 42 %

Brug af NRT øger muligheden for rygestop

79 % 56 % 48 %

Værestedet bør have tilbud om rygestopaktiviteter til brugerne

92 % 88 % 75 %

Værestedet bør signalere, at rygning er usundt

86 % 77 % 66 %


Viden og holdninger


Konklusioner

• Målrettet indsats flytter holdninger• Det er ikke nødvendigvis så omfattende en indsats,

der skal til

om holdninger og holdningsændring blandt ledere og medarbejdere på sociale institutioner

Documents