presentación empresas
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REPUBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELAMINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA EDUCACION SUPERIOR
I.U.P. SANTIAGO MARIÑOING. INDUSTRIAL
ELECTIVA II
PROF: BACHILLER:
RIXIO MORENO JOSE A. FARIAS S.
C.I. 21349711
Es una unidad económico-social, integrada por elementos humanos, materiales y técnicos, que tiene el objetivo de obtener utilidades a través de su participación en el mercado de bienes y servicios. Para esto, hace uso de los factores productivos (trabajo, tierra y capital).
EMPRESA
FINES: Conseguir el máximo beneficio. Entregar bienes o servicios. Satisfacer los elementos humanos en su actividad. Generar puestos de trabajo Obtener rentabilidad. Asegura la supervivencia y continuidad a la actividad empresarial.
FUNCIONES: • Técnica: Producción, fabricación, transformación.• Comercial: Conexión entre empresa y consumidor; compras, ventas, publicidad.• Financiera: Búsqueda y administración de capitales. Inversión, mejora técnica y aumento de producción.• Recursos Humanos : Obtención y desarrollo del personal.• Dirección: Organiza los recursos disponibles. Fija objetivos, planifica, organiza, controla y asume responsabilidades.
CARACTERISTICAS DE LAS EMPRESAS
ELEMENTOS: Financieros: Capital necesario para su creación y funcionamiento. Créditos, subvenciones. Tener autonomía frente a terceros (bancos, acreedores). Económicos: (patrimonio) Conjunto de bienes, derechos y obligaciones. Técnicos: Fabricación o transformación de los productos. Mejorar medios tecnológicos.
Humano: Empresario: Tanto si es individual, sociedad, privada, publica. El empresario es quien dirige el proceso económico, organiza la producción y asume el riesgo empresarial.Trabajador: Persona física que prestan su servicio a la empresa a cambio de una remuneración.
La Organización: Interior: forma de organización empresarial. Organigrama.Exterior: Dependencia con proveedores, clientes organismos públicos
Relación de la empresa con la sociedad.
Existen tres estadios que definen la relación empresa-sociedad:
El básico, en el que prima el valor económico; El avanzado, en el que la sociedad demanda su responsabilidad a la empresa y, El ideal, en el que se produce un clima de confianza y la empresa quiere ser responsable, voluntaria y proactivamente. Las buenas empresas van a tener la oportunidad de fortalecer su imagen ante la sociedad en la medida en que sean capaces de que ésta confíe en ellas de nuevo y eso solo será posible a partir de un compromiso fehaciente con sus grupos de interés, es decir, compromisos explícitos, verificables y consecuentes. Los compromisos relacionados con el empleo, obviamente, serán decisivos.
Gracias por su atención!!!!!!