INSTITUTO FEDERAL DE EDUCAÇÃO, CIÊNCIA E TECNOLOGIA DO PARÁ

CAMPUS TUCURUÍ.CURSO TÉCNICO EM AGENTE

COMUNITÁRIO DE SAÚDE

SAÚDE DO HOMEM

TUCURUÍ-PARÁ21/04/2013

O PERCURSO DA POLÍTICA NACIONAL DE ATENÇÃO INTEGRAL À SAÚDE

DOS HOMENS (PNAISH), DESDE A SUA FORMULAÇÃO ATÉ SUA

IMPLEMENTAÇÃO NOS SERVIÇOS PÚBLICOS LOCAIS DE ATENÇÃO À SAÚDE

INTRODUÇÃO

O artigo estudado tem como objetivo compreender como a

Política Nacional de Atenção Integral à Saúde dos Homens

(PNAISH) chega aos serviços da Atenção

Básica, considerada a porta de entrada do Sistema Único de

Saúde (SUS), a partir do ponto de vista dos seus

profissionais e observando as suas práticas cotidianas.

MÉTODOS

Estudo realizado de 2010 a 2012 com coleta de dados como:

Análise de documentos;

Técnicas de narrativa e entrevista e;

Observação etnográfica;

Pretende-se analisar a relação entre o que é preconizado na

política e as práticas geradas (ou legitimadas) em contextos

particulares, por aqueles que são responsáveis por

implementar a Política.

DA CONSTRUÇÃO DE UM DOCUMENTO QUE ENUNCIA PRINCÍPIOS E DIRETRIZES DA PNAISH

Na primeira década do século XXI, ganha força a discussão de

que homens devem ser pensados não como categoria

humana, mas como uma categoria generificada, ganhando

força, assim, uma discussão da abordagem relacional de gênero.

A partir daí houve o anúncio de uma política de saúde voltada

para homens, como o Programa Mais Saúde.

Formulação de políticas e programas, visando reduzir as

desigualdades entre homens e mulheres.

A ELABORAÇÃO DE PLANOS DE AÇÃO NOS MUNICÍPIOS

Ao todo são 26 Planos de Ação (PA) de municípiosdiferentes, que são selecionados como Pilotos paraanalisados, com metas:

A primeira meta é a implantação da PNAISH.

Nem todos os PA apresentaram a segunda meta que é de atenderpelo menos um quinto dos homens com idade entre 40 e 59anos.

A terceira meta se relaciona à realização de cirurgias, asprostatectomias suprapúbicas.

A PNAISH CHEGA AOS MUNICÍPIOS, AOS GESTORES E AOS PROFISSIONAIS DE SAÚDE

Os profissionais que atuam nas unidades apontam que nãoreceberam capacitação (formal ou informal) para conhecer aPNAISH ou para o atendimento de homens.

“Sensibilização" ou uma "capacitação", em que os profissionaissão convidados a se engajem na implementação da PNAISH.

As sensibilizações e as capacitações foram ofertadas em geralaos profissionais de nível superior que atuam nos serviços desaúde.

GÊNERO

O conceito de gênero se encontra no centro da PNAISH.

Os homens são vistos pelos profissionais da saúde como

um acompanhante ou como ummediador.

EQUIPES SOBRECARREGADAS

Acréscimo de tarefas;

A falta de habilidade para motivar os profissionais aparticiparem;

O profissional de saúde que tem a iniciativa de promover açõesno serviço recebe pouco apoio material e financeiro, contandoapenas com a boa vontade dos colegas ou com recursospróprios.

A PNAISH E OS HOMENS NOS SERVIÇOS

Divulgação da PNAISH através de entrevistas namídia, campanhas, rádios, outdoor, e em unidades de saúde, para apopulação em geral, estimulando a procura dos serviços de saúde por partedos homens.

Tanto gestores quanto profissionais referem como uma barreira para oatendimento dos homens o horário de funcionamento dos serviços desaúde, explicando que os serviços da Atenção Básica funcionam nos mesmoshorários em que a maioria dos homens de 20 a 59 anos trabalha. Nessesentido, em algumas localidades foram ofertados horários alternativos eampliados de atendimento para homens, como uma ação vinculada àimplementação da PNAISH; tal ampliação implica, do ponto de vistaadministrativo, disponibilização de recursos humanos e financeiros.

CONSIDERAÇÕES FINAIS

Constatamos, assim, que há uma falta de estrutura parareceber o homem nos serviços de saúde e de incentivos paraos mesmos buscarem esses serviços, bem como a capacitaçãodos profissionais de saúde para receber esses homens.

E que precisa ser trabalhado a questão cultural e fazer umareeducação na sociedade para que o homem não venha a usaros serviços de saúde só um casos emergenciais.

O B R I G A D O !