Die Zertifizierung „Nachhaltige Unternehmensführung“ – Dreiklang aus Ökonomie,

Ökologie und Soziales.

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Sichern Sie Ihrem Unternehmen nachhaltige Erfolge!

SyStEmE · ZErtIfIZIErUng managEmEntSyStEmE · nachhaltIgE UntErnEhmEnSführUng

nachhaltigkeit. Ihre fundierte Basis für die Spitzenposition von morgen.

Ihre Unternehmensführung. nach einem Standard, der nachhaltigkeit beweist.

Nachhaltige Unternehmensführung bedeutet, soziale, ökonomische und ökologische Verantwortung

zu übernehmen. Deshalb bedarf es zu ihrer glaubwürdigen Umsetzung und Sicherung einer ganzheit-

lichen Zertifizierung, die alle relevanten Handlungsfelder und Steuerungssysteme Ihres Unterneh-

mens in einem durchgängigen Verfahren überprüft. TÜV Rheinland bietet mit dem Standard und der

Zertifizierung „Nachhaltige Unternehmensführung“ eine Lösung, die all diese Aspekte erfüllt.

In diesem Zeichen stecken alle relevanten Kundeninformationen über Produkte,

Dienstleistungen und Systeme, die von TÜV Rheinland geprüft, zertifiziert oder

überwacht werden. Sie sind auf www.certipedia.com jederzeit und überall verfügbar

sowie auf Knopfdruck und in Sekundenschnelle nachprüfbar. Das bedeutet stets höchste

Transparenz und beste Performance in puncto Sicherheit, Qualität und Verlässlichkeit.

Weltweit, systematisch und aufmerksamkeitsstark – kommuniziert durch ein einzigartiges,

multifunktionales Zeichen. Das TÜV Rheinland Prüfzeichen.

Immer ein gutes Zeichen. Das TÜV Rheinland Prüfzeichen.

Ihre Vorteile durch unsere Zertifizierung:

▪ Der Standard „Nachhaltige Unternehmensführung“

ist Richtschnur/Orientierungshilfe für Unternehmen

im komplexen Feld der zukunftssichernden

Nachhaltigkeit.

▪ Das Verfahren unterstützt dabei, das Nachhaltigkeits-

verständnis bei Unternehmen und Organisationen zu

vereinheitlichen sowie transparent, planbar, umsetzbar

und messbar zu machen.

▪ Es hilft Unternehmen, Prozesse und Maßnahmen

grundlegend zu optimieren und dient zur Risikominde-

rung, Risikosteuerung sowie Risikoprävention.

▪ Das Zertifikat „Nachhaltige Unternehmensführung“

bestätigt dem Unternehmens ein zukunftsorientiertes

und nachhaltiges Wirtschaften.

▪ Es richtet sich besonders an Mittelständler, die die

Zukunft ihres Unternehmen dauerhaft sichern wollen,

beispielsweise für die nachfolgende Generation.

▪ Es lässt sich professionell vermarkten, fördert das Image

als nachhaltiges Unternehmen und macht die eigenen

Aktivitäten glaubwürdig kommunizierbar.

▪ Das Zertifikat stärkt die Wettbewerbsfähigkeit und stellt

das Unternehmen als attraktiven und zukunftssicheren

Arbeitgeber im Wettbewerb um Fachkräfte dar.

Die Zukunft in sicheren BahnenNachhaltige Unternehmensführung beschreibt ein ganzheitliches

Konzept zur Sicherung der Zukunftsfähigkeit Ihres Unterneh-

mens. Mit einer Zertifizierung gemäß diesem TÜV Rheinland

Standard schaffen und belegen Sie einen standardisierten Hand-

lungsrahmen für eine vorausschauende Unternehmenspolitik.

Nachhaltigkeit wird somit planbar, umsetzbar und messbar.

Sieben Handlungsfelder, eine ZertifizierungUnser Standard „Nachhaltige Unternehmensführung“ umfasst

sieben Handlungsfelder:

1. Unternehmensführung

2. Soziale Verantwortung

3. Arbeits- und Gesundheitsschutz

4. Qualität

5. Energie und Umwelt

6. Informationssicherheit

7. Compliance

Sorgfältig überprüfen wir Ihr Nachhaltigkeitsmanagement auf Ba-

sis klarer Prüfkriterien. Nach erfolgreichem Auditverfahren erhält

Ihr Unternehmen das Zertifikat, mit dem Sie glaubwürdig und

transparent belegen, dass Sie ein wirksames Managementsystem

für nachhaltige Unternehmensführung etabliert haben.

Mit unserer GAP-Analyse, die im Vorfeld des Audits durch-

geführt werden kann, erhalten Sie ein Feedback zum aktuellen

Stand im Bereich „Nachhaltige Unternehmensführung“. Die dar-

aus resultierenden Ergebnisse dienen als wertvolle Grundlage

zum Schließen eventuell vorhandener Lücken vor der eigentlichen

Zertifizierung – das spart Ihnen Zeit und zusätzliche Aufwände.

Die Zeichen der Zeit erkennen und handeln Ökologische und soziale Entwicklungen, wie z. B. Klimawandel,

Rohstoffverknappung, Energieengpässe und der demografi-

sche Wandel, werden im nächsten Jahrzehnt die strategische

Ausrichtung von Unternehmen bestimmen. Hierzu trägt auch

maßgeblich das politische und öffentliche Bewusstsein bei. Für

die Wirtschaft wird ein Wachstums- und Fortschrittsmodell

erforderlich, das auf einen gesundheits- und sozialorientierten

Umgang mit Arbeitskräften, auf eine vernünftige Nutzung erneu-

erbarer Ressourcen und die Rückgewinnung endlicher Rohstoffe

setzt. Nachhaltigkeit ist kein Modewort, sondern ein langfristig

wichtiger Prozess für die eigene Unternehmenssicherung.

Der Wettlauf hat begonnenNachhaltigkeit stellt neue Rahmenbedingungen für das Wirt-

schaften von Unternehmen dar, vergleichbar mit der IT-Re-

volution der 1980er und der Globalisierung der 1990er Jahre.

Unternehmen, die den „Paradigmenwechsel“ jetzt erkennen

und in ihre Innovationsstrategien integrieren, sind auf dem

richtigen Weg: Sie erschließen neue Märkte und steigern ihre

Wettbewerbsfähigkeit. Gehen Sie langfristig in die Offensive,

Ihre Konkurrenz tut es auch! Über 70 % der großen und mehr als

ein Drittel aller mittelständischen Unternehmen in Deutschland

setzen Nachhaltigkeitsthemen bereits um und binden sie in ihr

Kerngeschäft ein.

Die globalen Spannungsfelder Klimawandel, Ressourcenverknappung, Entwaldung sowie demo-

grafischer Wandel und Wachstum stellen Unternehmen vor strategische Herausforderungen, für

die es nur eine wirtschaftliche, sozial- und imagefördernde Lösung gibt: Nachhaltigkeit. Sichern

Sie schon heute die Basis für Ihre Wettbewerbsfähigkeit von morgen. Mit der neuen Zertifizierung

von TÜV Rheinland beweisen Sie Ihre „Nachhaltige Unternehmensführung“.

Zukunftschancen mit SystemNachhaltigkeit stellt an die Unternehmensführung klar

definierte Ansprüche:

▪ Die drei Nachhaltigkeitsaspekte Ökologie, Ökonomie und

Soziales in die Unternehmensziele und -strategie einzubinden

und in die Unternehmensstruktur zu verankern

▪ Eine Nachhaltigkeits- und Innovationskultur im Unterneh-

men gezielt zu fördern

▪ Den konstruktiven Dialog mit verschiedenen Interessengrup-

pen voranzutreiben und die Ergebnisse strategisch zu

reflektieren

▪ Lösungen für die Nachhaltigkeitsherausforderungen gezielt zu

bewerben und zu vermarkten

Wichtige Eckpfeiler in dieser Evolution sind: klare ökologi-

sche, soziale und ökonomische Zielvorgaben, eine Strategie

sowie wirksame Prozesse und Systeme, um die Ziele zu errei-

chen. Kurzum: Unternehmen benötigen eine Lösung, die all

diese Komponenten berücksichtigt und beherrschbar macht.

Das Managementsystem „Nachhaltige Unternehmensfüh-

rung“ von TÜV Rheinland liefert diese Lösung.

Das Qualitätsmanagementsystem nach ISO 9001 eignet sich

für alle Branchen und Firmengrößen vom Start-up bis zum

Weltkonzern. Durch seine Prozessorientierung berücksich-

tigt es die speziellen Anforderungen und Perspektiven Ihres

Unternehmens und ist die Basis für einen kontinuierlichen

Verbesserungsprozess. So ist gewährleistet, dass Qualitätsori-

entierung dauerhaft im Unternehmen verankert und von

jedem Mitarbeiter Tag für Tag gelebt wird.

ISO 9001

Die international anerkannte ISO 50001 beschreibt die

Anforderungen an ein Energiemanagementsystem und

ermöglicht Unternehmen systematisch die kontinuierliche

Verbesserung ihrer energetischen Leistung. Sensibilisieren

Sie Ihre Mitarbeiter für das Thema „Energieeffizienz“ und

erhöhen Sie Ihre Imagewerte. Verbessern Sie Ihre Energiebi-

lanz und verringern Sie Ihren CO2-Ausstoß.

Aus unserer langjährigen Erfahrung wissen wir, dass Ener-

gie- und Kosteneinsparungen von bis zu 20 % und mehr

möglich sind.

ISO 50001

Die ISO 14001 bietet den weltweit anerkannten Rahmen für

die freiwillige Entwicklung von Maßnahmen zum Umwelt-

schutz – vom Energiesparen über den Klimaschutz bis zur

Entsorgung von Abfällen. Unsere Experten decken Schwach-

stellen auf und schaffen die Grundlage für einen kontinuier-

lichen Verbesserungsprozess. So heben Sie Optimierungspo-

tenziale und minimieren Umweltrisiken.

ISO 14001

Die Beziehungen zu Ihren Lieferanten beruhen auf detail-

lierten Verträgen – und vor allem auf Vertrauen.

Die Auditierung Ihrer Zulieferbetriebe gibt Ihnen sogar

verlässliche testierte Sicherheit. Wir übernehmen bran-

chenübergreifend 2nd Party Audits im Hinblick auf klassi-

sche Produktions- und Lieferaspekte, aber auch im Bereich

Corporate Social Responsibility.

2nd Party Audits

Gerade für international tätige Unternehmen gilt es,

Flagge für eine verantwortungsvolle Unternehmenspolitik

zu zeigen: Mit einer Zertifizierung von TÜV Rheinland

gemäß SA 8000 dokumentieren Sie, dass Ihr Unternehmen

bei der Leistungserstellung auf den Schutz und die

Einhaltung sozialer und arbeitsrechtlicher Standards

achtet.

SA 8000Der Verhaltenskodex (Code of Conduct CoC) der BSCI

basiert auf den wichtigsten internationalen Übereinkom-

men zum Schutz der Rechte von Arbeitern, insbesondere

auf den ILO-Konventionen und Empfehlungen.

Alle BSCI-Teilnehmer verpflichten sich, diesen Kodex in

ihrer Lieferkette umzusetzen. TÜV Rheinland ist von FTA

(Foreign Trade Association) akkreditiert, Audits auf Basis

dieses Verhaltenskodex im Auftrag von BSCI-Mitgliedsun-

ternehmen durchzuführen.

BSCI

Unser Portfolio. mehrwert auf ganzer linie.

Wir von TÜV Rheinland haben nicht nur profundes Know-how, sondern bieten Ihnen auch ein brei-

tes Leistungsspektrum. Deshalb finden Sie in unserem Produktportfolio sowohl branchenorientierte

als auch übergreifende Zertifizierungen, nach internationalen Standards genauso wie nach initiativ

entwickelten Haus-Standards. „Nachhaltige Unternehmensführung“ ist in diesem Zusammenhang

die perfekte Symbiose; denn die Prüfkriterien basieren auf gängigen ISO-Richtlinien, von denen Ihr

Unternehmen vielleicht die eine oder andere bereits erfüllt. Ihr Vorteil: Mit jeder vorliegenden Zer-

tifizierung gemäß den folgenden Standards minimieren Sie den Aufwand für Ihre Zertifizierung ge-

mäß dem Standard „Nachhaltige Unternehmensführung“. Außerdem liefern wir Ihnen Leistungen,

mit denen Sie Ihre Nachhaltigkeitsaktivitäten vervollständigen können.

4. Zertifizierungsaudit

5. Zertifikatserteilung

Im Zertifizierungsaudit prüft unser auditteam, inwieweit die Organisation die anforderungen des Standards umgesetzt hat und nachhaltigkeit in der täglichen Praxis gelebt wird.

Nach erfolgreichem Zertifizierungsaudit und Erfüllung aller Kriterien erhält das Unternehmen das Zertifikat TÜV Rheinland geprüfte „Nachhaltige Unternehmensführung“.

Überwachungsaudits

Kontinuierlicher Verbesserungsprozess

Re-Zertifizierung

Im rahmen jährlicher überwachungsaudits überprüfen wir die kontinuierliche Optimierung der Prozesse und ob Ihr Unternehmen die Standardanforderungen weiterhin erfüllt.

mit der re-Zertifizierung vor ablauf von drei Jahren setzen Sie Ihren kontinuierlichen Verbesserungsprozess dauerhaft fort und dokumentieren Ihr Engagement gegenüber Partnern und Kunden.

Ihr Weg zur nachhaltigen Unternehmensführung.

Unser bewährtes Vorgehen bei Ihrer Zertifizierung

1. Projektgespräch

In einem ersten Projektgespräch werden die rahmenbedingungen, wie Zielsetzungen, Ermittlung der relevanten Unternehmensbereiche, ab-stimmung der ansprechpartner u.v.m., definiert und festgehalten. Diese dienen als grundlage für die Projektplanung und aufwandsermittlung.

2. GAP-Analyse (optional)

Optional und unabhängig vom Zertifizierungsverfahren liefert Ihnen die gaP-analyse ein qualifiziertes feedback zu Ihrem aktuellen Stand im Bereich „nachhaltige Unternehmensführung“. Somit erhalten Sie eine grundlage für das Schließen vorhandener lücken – ideal für die Weiter-entwicklung Ihres nachhaltigkeitsmanagements und für eine reibungslose Zertifizierung.

3. Voraudit (optional)

Im Voraudit wird festgestellt, inwieweit Ihre Prozesse die anforderungen des Standards bereits erfüllen. So können Sie sich frühzeitig und gezielt auf die Zertifizierung vorbereiten.

Öffentlichkeitswirksam Öffentlichkeitswirksam Öffentlichkeitswirksam Ihre Zertifi zierung von einer Marke

mit 98 % Bekanntheitsgrad (TNS Emnid-Studie 2010)

11 gute Gründe für die Zertifi zierung Ihres Managementsystems durch TÜV Rheinland

Erfahren Über 3.500 hoch qualifi zierte

TÜV Rheinland-SpezialistenTÜV Rheinland-Spezialisten

3 Naheliegend Kompetente Unterstützung direkt vor Ort – weltweit

5 Fokussiert Präzise Vorgehensmodelle und effi ziente Arbeitsweise

6 Anerkannt Internationale Managementstandards, lokale Zertifi zierungen und Zulassungen, Verbundzertifi kate

9 Preiswert 86 % der Unternehmen sind bereit, von TÜV Rheinland

geprüfte Services, Prozesse und Produktehöher zu vergüten (Institute for Marketing Research 2009)höher zu vergüten (Institute for Marketing Research 2009)höher zu vergüten (Institute for Marketing Research 2009)

1 Erfolgssicher Eine Zertifi zierung durch TÜV Rheinland ist strukturiert, effi zient, ganzheitlich

3 Naheliegend Kompetente Unterstützung direkt vor Ort – weltweit 2

Erfahren Über 3.500 hoch qualifi zierte

TÜV Rheinland-Spezialisten 5 Fokussiert Präzise Vorgehensmodelle und effi ziente Arbeitsweise

6 Anerkannt Internationale Managementstandards, lokale Zertifi zierungen und Zulassungen, Verbundzertifi kate

4 Kundenorientiert Ganzheitliche und bedarfsorientierte

Zertifi zierungskonzepte für optimale Synergien

8 Öffentlichkeitswirksam Ihre Zertifi zierung von einer Marke

mit 98 % Bekanntheitsgrad (TNS Emnid-Studie 2010)

7 Passgenau Systematischer Ansatz bei der

Planung, Umsetzung und Überwachung von Zertifi zierungen

10 Sichtbar Sie belegen Ihre Kundenorientierung

und Leistungsfähigkeit, Ihren

effi zienten Umgang mit den Ressourcen Zeit, Arbeit, Kapital und Wissen,

Ihre Qualität und Sicherheit

Sie belegen Ihre Kundenorientierung

und Leistungsfähigkeit, Ihren

effi zienten Umgang mit den Ressourcen Zeit, Arbeit, Kapital und Wissen,

Ihre Ihre Ihre Ihre Qualität Qualität Qualität Qualität und und und und SicherheitSicherheitSicherheitSicherheit 11 Verantwortungsbewusst TÜV Rheinland ist Mitglied bei UN Global Compact und IFIA

11 Verantwortungsbewusst Verantwortungsbewusst TÜV Rheinland ist Mitglied bei UN Global Compact und IFIATÜV Rheinland ist Mitglied bei UN Global Compact und IFIATÜV Rheinland ist Mitglied bei UN Global Compact und IFIATÜV Rheinland ist Mitglied bei UN Global Compact und IFIAVerantwortungsbewusst TÜV Rheinland ist Mitglied bei UN Global Compact und IFIAVerantwortungsbewusst

9 Gewinnbringend 86 % der Unternehmen sind bereit, von TÜV Rheinland

geprüfte Services, Prozesse und Produkte höher zu vergüten (Institute for Marketing Research 2009)

1 4 1 4

Eine Zertifi zierung Über Zertifi zierung Über

TÜV Rheinland-SpezialistenZertifi zierung

TÜV Rheinland-Spezialisten

durch TÜV Rheinland ist strukturiert, effi zient, ganzheitlich

Zertifi zierungskonzepte für optimale Synergien optimale Synergien optimale Synergien optimale Synergien

7 höher zu vergüten (Institute for Marketing Research 2009)

7 höher zu vergüten (Institute for Marketing Research 2009)

86 % der Unternehmen 7 86 % der Unternehmen sind bereit, von TÜV Rheinland 7 sind bereit, von TÜV Rheinland

Services, Prozesse und Produkte

7 Services, Prozesse und Produkte

höher zu vergüten (Institute for Marketing Research 2009)

7 höher zu vergüten (Institute for Marketing Research 2009)höher zu vergüten (Institute for Marketing Research 2009)höher zu vergüten (Institute for Marketing Research 2009)höher zu vergüten (Institute for Marketing Research 2009)

7 höher zu vergüten (Institute for Marketing Research 2009)höher zu vergüten (Institute for Marketing Research 2009)höher zu vergüten (Institute for Marketing Research 2009)

Passgenau Gewinnbringend

Passgenau Gewinnbringend

Systematischer Ansatz bei der

Planung, Umsetzung und Überwachung von Zertifi zierungenvon Zertifi zierungenvon Zertifi zierungenvon Zertifi zierungen

tüV rheinland – Ihr globaler Partner. auf jedem Spezialgebiet ein spürbarer gewinn.

Die TÜV Rheinland Group steht für Qualität und Sicherheit in nahezu allen Wirtschafts- und

Lebensbereichen. Wir prüfen und zertifizieren technische Anlagen, Produkte und Dienstleistun-

gen, begleiten Projekte, gestalten Prozesse für Unternehmen und sorgen für Ausbildung sowie

berufliche Qualifikation. Durch ein globales Netz anerkannter Labore, Prüf- und Ausbildungs-

zentren sind wir in folgenden Geschäftsbereichen Ihr kompetenter Partner: Industrie Service,

Produkte, Mobilität, Leben und Gesundheit, Training und Consulting sowie Systeme.

Wer Zukunft gestalten möchte, findet Gleichgesinnte, die für Wertesysteme einstehen. So haben

wir uns entschieden, nach den Prinzipien des Global Compact der Vereinten Nationen zu agieren.

Seit 2006 verpflichten wir uns zu ökonomisch und sozial verantwortlichem Handeln – und

dessen Nachweis.

Die zehn Prinzipien des UN Global Compact unterstreichen unsere Vorstellung von Respekt,

Chancengleichheit und dem Aufbau universeller Werte.

Jedes Jahr identifiziert das CRF Institute auf Grundlage internationaler Standards die Vorreiter

für vorbildliches Personalmanagement. TÜV Rheinland erhielt 2013 bereits zum sechsten Mal

den Titel Top Arbeitgeber. TÜV Rheinland wurde für hervorragendes und modernes Personal-

management gewürdigt. Überzeugen konnte TÜV Rheinland unter anderem bei den Kriterien

Unternehmenskultur, Karrieremöglichkeiten sowie Training und Entwicklung.

Eine erfolgreiche, starke Marke steht für Konstanz, Vertrauen und Verlässlichkeit. Diese

Attribute sind fest in der Marke „TÜV Rheinland“ verankert. Daher erhielt das Unternehmen

die Auszeichnung „Superbrand 2012“. Seit 1872 vertrauen Menschen und Unternehmen dem

Prüfdienstleister TÜV Rheinland. Sein Prüfzeichen wird national und international geschätzt.

Es dokumentiert, dass Produkte, Infrastrukturen, Systeme und Prozesse von führenden,

unabhängigen Experten geprüft wurden. Das schafft Vertrauen und Sicherheit bei Partnern,

Unternehmen und Konsumenten.

Nachhaltigkeit

Vorbildliches Personalmanagement

Eine starke Marke: „Superbrand TÜV Rheinland“

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