Wij zijn

Ontdek

Onze Wijzepag. 3

HumanwiseWerktpag. 12

OnsProgramma

pag. 4

In de Praktijkpag. 13

KennisMakenpag. 15

1

Your DRIVE is what will help

youCREATE

The highest expression of

your TALENT

2

Het mogelijk maken dat mensen en organisaties van grote betekenis zijn en waarde aan de samenleving kunnen toevoegen vanuit Eigen Verantwoordelijkheid, Spe-cifiek Talent en Gedrevenheid!

Wat definieert Humanwise

Of het nu gaat om persoonlijke doelen, teamdoelen of organisatiedoelen. We hebben soms iemand nodig die richting geeft. Iemand die je een spiegel voorhoudt, die naast je staat en je laat floreren. Een vertrouwd persoon die je laat zien dat je meer kunt dan je zelf dacht. Iemand die je helpt bij het ontdekken van nieuwe wegen.

Humanwise is er voor, tijdens maar ook zeker na jouw ontwikkeling.Het onderscheidend vermogen zit in onze eigen wijze. Het Eigen Wijs anders durven te doen, maar nooit zonder het uiteindelijke doel uit het oog te verliezen. De menselijke factor in al zijn facetten gebruiken. Dat is de kracht van Humanwise!Ontwikkelen is meer dan alleen iets nieuws leren. Het iservaren, voelen, al jouw zintuigen gebruiken om uiteindelijk dat te doen wat je wilt. Om diegene te zijn die je altijd al wilde zijn. Om jouw organisatie optimaal te leiden.Of je nu directeur, bestuurder, manager of operationeel verantwoordelijk bent. Individueel wilt ontwikkelen, als team of met de hele organisatie.

De ontwikkelprogramma’s van Humanwise zijn er voor alle professionals in elke sector.

Eigen | Wijs | Ontwikkelen

3 Terug

De Humanwise programma’s

Pag. 5 Pag. 6 Pag. 7

Pag. 8 Pag. 9 Pag. 10

4

Organisatie Leiderschap Team

Coaching Burn-out Communicatie

Organisatie Ontwikkeling

Stel dat iedereen binnen jouw organisatie werkt en leeft vanuit wie hij is met zijn eigen unieke talenten, vanuit gedeelde normen en waarden, vanuit focus op een gedeeld doel. Stel dat dàt mogelijk zou zijn.

Organisaties lijken vast te zitten in een verouderd stelsel. Werknemers zijn minder gemotiveerd, burn-outs en bore-outs zijn veel voorkomende verzuim oorzaken, management schiet te kort. Terwijl je wilt aansluiten bij de snel veranderende wetgeving en marktontwikkelingen. Hoe pak je dit efficiënt aan?

Humanwise biedt een antwoord. Wij helpen om jouw organisatie te laten aansluiten bij het huidige en toekomstige tijdperk. Autonomie en Gedrevenheid terugbrengen en voldoening creëren voor management, medewerkers en klanten.

De Humanwise organisatie ontwikkelprogramma’s zijn inspirerende, maatwerk, programma’s die inzetten op het benutten van het volledig aanwezige potentieel van de organisatie en haar medewerkers. Samen schetsen wij een venster op de organisatie van de toekomst, vertrekkend vanuit de organisatie WHY. Door middel van een praktisch programma, met specifieke thema’s voor HR, Management en Medewerkers.

De Humanwise programma’s zijn voor organisaties die de kracht van talenten, vertrouwen en eigenaarschap optimaal willen benutten en op die de effectiviteit van mensen en daardoor de organisatie wil vergroten.

5 Terug

Leiderschap Ontwikkeling

Ondanks alle onderzoeken en theorieën is er nog steeds geen consensus over wat leiderschap nu precies is. Veel organisaties voeren leiderschaps-programma’s en iedereen “doet aan” leiderschapsontwikkeling. Wat is dan precies Leiderschap en wat kun je dan het beste doen?

Humanwise is op onderzoek gegaan en oo basis daarvan is een op de weten-schap gebaseerd leiderschapsprogramma ontwikkeld welke goed aansluit op de praktijk van alledag. Het programma “Humanwise Leadership”.

Humanwise Leadership benadert leiderschap niet alleen vanuit de leidinggevende, maar betrekt ook de medewerkers en de relatie tussen leidinggevende en medewerkers in de ontwikkeling. Een bredere benadering van leiderschapsontwikkeling, welke zorgt voor betrokkenheid, eigenaarschap en naast leiderschap op team of organisatieniveau ook een sterke ontwikkeling op het vlak van persoonlijk leiderschap. Humanwise Leadership ziet Leiderschap als een wederzijdse verantwoordelijk-heid, waar optimale interpersoonlijke relaties van wezenlijk belang zijn. Sterker nog waar het belang van interpersoonlijke competenties gezien wordt als een strategisch voordeel voor organisatieontwikkeling en succes.

Humanwise LeadershipLeiderschap is een gedeeld relationeel proces van wederzijdse beïnvloeding met als doel het realiseren van gezamenlijke doelen waarin zowel de Leider als de Medewerkers verantwoordelijk zijn voor de kwaliteit van het Leiderschapsproces en de daaraan gekoppelde uitkomsten.

6 Terug

Team Ontwikkeling

Met het op maat samengestelde Humanwise team coaching programma laten we teams optimaal floreren. Met aandacht voor het individu, de leidinggevende en het team als totaal. Teamcultuur, vertrouwen, omgaan met conflicten en focus op het resultaat. Het creëren van commitment en persoonlijk verantwoordelijkheid nemen, het komt allemaal aan bod. Een specifiek programma dat het team helpt in de wereld van continu veranderingen.

Hoe werken jij en je collega’s samen, kunnen jullie onder druk optimaal presteren? Benutten jullie alle talenten maximaal? En hoe gaan jullie om met het geven en ontvangen van feedback? Creëer vertrouwen en saamhorigheid, maak talenten inzichtelijk en krijg inzicht in je collega’s en de kracht van je team.

In een speciaal (inter)actief programma van een dagdeel gaan de deelnemers geza-menlijk aan de slag.

7 Terug

PersoonlijkeCoaching

Het Humanwise Persoonlijk Coaching programma helpt jou te groeien als professional en zeker ook als mens!

Het Humanwise Persoonlijk Coaching Programma sluit aan op jouw wensen. Het gaat erom dat jij jouw doelen gaat behalen. Leert om te gaan met persoonlijke belemmeringen en uitdagingen.

Coaching is een vorm van professionele begeleiding waarbij de coach als gelijkwaardig partner de cliënt ondersteund bij het behalen van zelfgekozen doelen. Coaching kan op verschillende vlakken en is er voor elke medewerker op elk niveau binnen de organisatie.

Voorbeelden van thema’s zijn:• Inzet van Persoonlijke Talenten en Gedrevenheid • Jouw drivers en gedrag• Persoonlijk Leiderschap• Persoonlijke Effectiviteit • Effectief communiceren • Leider van jouw loopbaan• Manager en Leider, ontwikkeling als leidinggevende• Persoonlijke ontwikkeling

8 Terug

Burn-outFocus programma

Burn-out is veel meer dan alleen vermoeidheid. Het gaat om emotionele uitputting, depersonalisatie en een gevoel van sterk verminderde persoonlijkebekwaamheid.

Humanwise bekijkt burn-out op een Eigen Wijze. Daarbij koppelen wij in onze aanpak, praktijk casuïstiek aan de inzichten van experten en wetenschappelijkonderbouwde werkwijzen. De Humanwise facilitator helpt om op eigen kracht en vanuit eigen autonomie een burn-out te voorkomen of te herstellen van deburn-out.

Gezamenlijk met jouw persoonlijke facilitator doorloop je vier stappen:• Aanvaarden van de burn-out/ Willen voorkomen van de burn-out• Werken aan je klachten• Aanpakken van de onderliggende oorzaken• (opnieuw) Aan de slag

In deze vier stappen ligt de nadruk op het werken vanuit jouw persoonlijke, aanwezige talenten. Inzicht in persoonlijke drivers (controlemechanismen) en gedrag zorgt voor bewustwording en inzicht. Je werkt aan jouw persoonlijk leiderschap. Neemt persoonlijk verantwoordelijkheid voor jouw Welzijn!

9 Terug

Inter - RelationeleCommunicatie

Inter-relationele Communicatie vormt de weg naar duidelijkheid en onderlinge verbinding. Het verandert onbewust toegepast aanvallend en defensief gedrag in inzicht en acceptatie van verschillen. De basis van deze workshop ligt in de theorie Non Violent Communication van Marshall Rosenberg en de Transactionele Analyse van Berne.

Humanwise maakt het praktisch toepasbaar in de workshop Inter-relationele Communicatie.

Onbewust heeft ieder mens na zijn of haar kinderjaren een ‘zelfgecreëerde ik’ opgebouwd. Een manier van denken en communiceren die je onbewust toepast. Een wijze waarmee jij je op jouw manier staande houdt in de maatschappij. Dat geldt voor jou maar ook voor ieder ander: je collega, je partner en je klant, cliënt, etc.

Belangrijke vraag daarbij is wat de kwaliteit en impact van de communicatie vanuit jouw ‘ík’ en de daaruit voortvloeiende relatie is. Zeker als het wat spannender wordt. In hoeverre jij ‘in verbinding’ bent met jezelf en met de ander. Inter-relationele Communicatie is een manier van communiceren waarbij je vanuit inleving (empathie) in jezelf èn de ander kwalitatief contact maakt en houdt.

Toepassing van Inter-relationele Communicatie zorgt voor een unieke dialoog met grote impact op de kwaliteit van samenwerking en persoonlijk welzijn.

10 Terug

Your talent to CONNECT

is what will help youCREATE

The highest expression of your

LEADERSHIP

11

Humanwise werkt!

Wij reageren op wat jij nodig hebt. Humanwise werkt op verschillende manieren

Werksessies en LezingenDe Humanwise facilitatoren verzorgen persoonlijke werksessies. Een dagdeel, een hele dag of zelfs meerdaagse programma’s. Allemaal op maat, passend bij jouw situatie en doel.Daarnaast verzorgen wij interactieve lezingen om een bewustwording te creëren en een goed gesprek op gang te helpen.

Analyses en AssessmentsHumanwise maakt gebruik van gedegen en wetenschappelijk onderbouwde analyses en assessment methodieken. We brengen gedrag in kaart (GedragQuickScan) Drivers en Talenten, Energie (burn-out risico), Teamanalyse, OrganisatieScan, Persoonlijkheidskenmerken en Competenties.Altijd als hulpmiddel, nooit het doel op zich!

Voortgang en BorgingHumanwise legt in haar programma’s een duidelijke focus op voortgang en borging. We meten ontwikkeling en helpen bij een gedegen borging en voortgang van het geleerde.Een duurzame ontwikkeling!

12 Terug

Humanwise in de praktijk

Samen met onze opdrachtgever brengen wij helder de gewenste situatie in kaart, om vervolgens vanuit de huidige situatie gezien de belemmeringen en uitdagingen te benoemen.We maken een schets van de mogelijke weg naar de gewenste situatie en brengen oplossingen, hulpmiddelen en uiteindelijke doelen duidelijk in beeld. De Humanwise facilitator begeleidt het gehele proces van start tot eind.

Wat uiteindelijk gaat veranderen: Meer transparantie Sterkere communicatieve vaardigheden Meer gezamenlijkheid Sterker leiderschap Meer persoonlijk leiderschap Betere werksfeer Jobcrafting Talenten benutten Sterkere professionele en persoonlijke relaties Grotere bevlogenheid Grotere werktevredenheid

Onze relaties

Wij zijn trots om samen te mogen werken met relaties in een breed scala aan bedrijven en organisaties in zowel de Profit, Socio-profit en Non-profit sector.

OverheidZorginstellingenZiekenhuizenOnderwijsinstellingenWoningcorporatiesZakelijke dienstverlening

Een kwaliteit die in het oog springt, is het vermogen om mensen in beweging te krijgen en mee te nemen. Zelfs eigen-zinnige managers en bestuurders. En dat doen zij op een prettige wijze, met respect, ieder in zijn waarde latend en toch onmiskenbaar duidelijk en met resultaat.”“

13 Terug

ProfessionalsOntwikkeling van individu, team en organisaties. Of het nu gaat om een persoonlijk coaching pro-gramma, maatwerk trainingen of organisatie ontwikkelprogramma’s. Doelgericht en no-nonsense aanpak waarbij de Human Factor centraal staat!

Care & CureBij Care & Cure draait het allemaal om energie. Vanuit een Burn-out of Bore-out zo goed mogelijk weer aan het werk. Vanuit eigen verantwoordelijkheid en specifiek talent een bijdrage leveren. Zonder Energie verlies!

Young ProfessionalsOntdekken waar jouw talenten het beste tot zijn recht komen. Young Professionals, startend op de arbeidsmarkt, als onder-nemer of vanuit de studie oriënteren op jouw toekomst!

Interim SolutionsHet vinden van de juiste interim manager die op korte termijn direct inzetbaar is. Iemand die werkt vanuit de Human Factor. Voor wie de relatie centraal staat maar altijd in combinatie met een zakelijke inslag!

RecruitmentHet juiste profiel opstellen voor een tijdelijke projectmedewer-ker, het samenstellen van een projectteam of het selecteren van een nieuwe leidinggevende. Humanwise Recruitment helpt!

LeadershipOnze Eigen Wijze Leiderschap programma’s waar deonderlinge relatie en de Human Factor

centraal staan. Bewezen in aanpak en resultaat!

Assessment CenterIn kaart brengen van talenten, drivers,competenties en gedrag. Door middel van diverse, wetenschappelijk gevalideerde assessment tools die helpen bij persoonlijke- en teamontwikkeling. Selectie, burn-out

(preventie), re- integratie en outplacement

AcademyDe Humanwise Academy leidt coaches en trainers op vanuit de Humanwise visie op ontwikkelen. Werken met teams en organisaties. Met behulp van diverse tools en theorieën. Onderscheidend in eigen aanpak en programma’s

14

Kennis maken met HumanwiseOnder het genot van een kop koffie of thee, gaan wij graag op onderzoek uit hoe wij elkaar het beste kunnen versterken en aanvullen.

Dat kan op ons kantoor in Steenwijk, maar vanzelfsprekend komen wij net zo graag ook naar u toe!

Ons adres:Woldpoort 1A 8331 KP Steenwijk

Bellen:0521 53 58 09 | 06 83 56 96 02

Mail:info@humanwise.nl

Website:www.humanwise.nl

15 Terug