referat...referat holbæk sygehus er medlem af københavns universitetshospital side 1 dato: 19....
TRANSCRIPT
Referat
Holbæk Sygehus er medlem af Københavns Universitetshospital Side 1
Dato: 19. juni 2017
J.nr. 13- 000564
Dato: Torsdag den 8. juni 2017 2017, kl. 14.00-16.00
Mødested: Sygehusledelsens mødelokale 2, 2. sal, Akacievej 1, Administrationsbygningen,
Holbæk Sygehus
Dagsorden:
Punkter til beslutning:
1. Godkendelse af dagsorden.
2. Orientering om implementering af demensforløbsprogrammet
v/ plejecenterleder Marianne Mouritsen Jensen, Greve Kommune
3. Udskrivninger og genindlæggelser af KOL-patienter
v/tværsektoriel KOL-arbejdsgruppen KOL-Kompetencecenter
4. Akutsygepleje i kommunerne. Status fra hver enkelt kommune.
5. Opfølgningspunkter fra tidligere KSS-møder
v/myndighedschef Pia Munk Lundgren
• Kommunikation og samarbejde ved ambulante forløb. – Tilbagemelding efter drøftelse i
USDA om eventuel nedsættelse af lokal tværsektoriel arbejdsgruppe vedrørende afkla-
ring om behov for fælles indsats fra kommuner og sygehus. - Der kommer en tilbagemel-
ding i maj måned.
• Udfordringer i TSM vedrørende akutte patienter, der udskrives fra Akutafdelingerne. –
Tilbagemelding efter drøftelse i USDA om eventuel igangsættelse af lokale KSS-
indsatser. Forslag om nedsættelse af en arbejdsgruppe. Beslutning træffes i TSS.
• Brug og implementering af TSM vedrørende hjælpemidler. – Tilbagemelding fra USDA
om eventuel igangsættelse af lokale KSS-indsatser
Punkter til orientering:
6. Gensidig orientering
7. Eventuelt
Kommunalt Samarbejdsforum for Somatik (KSS) for Holbæk
Sygehus samt Holbæk, Lejre, Kalundborg,
Odsherred og Roskilde
kommuner og praksissektor
Side 2
1. Godkendelse af dagsorden
Indstilling:
Det indstilles, at KSS godkender dagsorden for mødet.
Beslutning:
Godkendt.
__________________________________________________________
2. Orientering om implementering af demensforløbsprogrammet
v/plejecenterleder Marianne Mouritsen Jensen, Greve Kommune
Sagsfremstilling:
Præsentation af revideret demensforløbsprogram og planer for implementeringen og den vide-
re proces med programmet.
Marianne Mouritsen Jensen orienterede om processen for implementering af demenspro-
grammet. Formålet er - med udgangspunkt i den udarbejdede handleplan - at sikre, at indsat-
sen for borgere med demens og disses pårørende sker i henhold til Sundhedsaftalen. Forløbs-
programmet skal fungere som ramme for samarbejdet på tværs af sektorerne.
Styregruppen foreslår blandt andet:
• at der udarbejdes lokale implementeringsplaner for kompetenceudvikling på tværs af sekto-
rerne
• at der udpeges en tovholder til sikring af, at de lokalt aftalte planer iværksættes
• at der planlægges med afholdelse af halvdagskonferencer – planlægningen skal ske i samar-
bejde med det lokale KSS.
Som led i implementeringen etableres en Demens – Skolebænk på Tværs. Der vedlægges
”Kompetenceudviklingskatalog – Demens – Skolebænk på Tværs” med information herom.
Derudover har Sundhedsstyrelsen i april måned 2017 udsendt information om puljemidler til
kompetenceløft på demensområdet i kommuner og regionen. Ansøgningsfrist er 19. juni 2017.
Beslutning:
KSS drøftede problemstillinger herunder større fokus på håndtering af demente i forbindelse
med indlæggelse, indlæggelse sammen med ”rask” ægtefælle, samarbejde og kontakt mellem
kommune og sygehus, støtte og tilbud til pårørende. Der er ansat demenskonsulenter i alle
kommunerne.
__________________________________________________________
3. Udskrivninger og genindlæggelser af KOL-patienter
v/tværsektoriel KOL-arbejdsgruppen KOL-Kompetencecenter
Sagsfremstilling:
Præsentation af hvilke erfaringer Kompetencecentret har med hensyn til, hvad sygehuset og
kommunerne kan gøre, og hvad der vil ”virke” for denne patientgruppe
Dagligleder af KOL Kompetencecenter sygeplejerske Marianne Neerup orienterede om, at cen-
tret arbejder for at undgå indlæggelse/genindlæggelse af KOL-patienter.
Side 3
Kompetencecentret har lavet en registrering af antal KOL-patienter. På ¾ år havde der været
511 indlæggelser, hvoraf 80 % var udskrevet inden for et døgn. 49 af de 511 patienter var blevet
genindlagt inden for 30 dage (der var kun set på en indlæggelsesdiagnose).
Ligesom kommunerne har centret behov for at få kendskab til KOL-patienter, der har været i
kontakt med praktiserende læge eller er/har været indlagt.
Centret foreslår en så nem og enkelt løsning som muligt, hvor det sikres, at patienterne får
kendskab til de muligheder, der er for rådgivning og støtte fra primær sektor.
.
Kompetencecentret tænker, at gruppen af KOL-patienter er bedre at kontakte efter udskrivel-
se, end at patienten/borgeren selv skal kontakte centeret efter udlevering af en flyer. Centeret
kan kun kontakte patienten/borgeren, når centret ved, at borgeren har været indlagt. Tilbud-
dene skal desuden gives lige umiddelbart efter indlæggelse, hvor patienten/borgeren er mest
motiveret.
Indstilling:
Det indstilles, at KSS drøfter erfaringerne fra Kompetencecentret med henblik på, hvad der
fremadrettet kan laves af tværsektorielle indsatser for denne patientgruppe.
Beslutning:
Der er enighed om, at der skal laves en ekstra indsats specielt for gruppen af 40-65 årige med
KOL. Denne gruppe er svære at få kontakt til med information om støtte- og handlingstilbud
fra kompetencecentret og kommunerne. Kontakten til KOL-patienterne skal ske ved udskrivel-
se fra sygehuset eller umiddelbart herefter.
Det blev aftalt at undersøge muligheden for en ”automatiseringsproces”, hvor kompetencecen-
tret trækker diagnoselister og ud fra disse kontakter borgerne med henblik på tilsagn om at
kunne videregive besked til den relevante kommune.
Der blev indstillet en længere projektperiode på 2 år, hvor der evalueres 1. gang efter 90 dage.
Tove Fuglevig undersøger juraen omkring tilsagn og videregivelse af samtykke fra KOL-
patienten.
Punktet sættes på dagsordenen til næste KSS-møde.
__________________________________________________________
4. Akutsygepleje i kommunerne. Status fra hver enkelt kommune
Sagsfremstilling:
Præsentation/oplæg fra hver kommune om tiltag for akutsygeplejen herunder organisering i
kommunerne.
Kalundborg Kommune:
Udviklingssygeplejerske Inge Jekes præsenterede organisering og etablering af kommunens
akutsygepleje. Dias vedlægges.
Holbæk Kommune:
Kommunen har 17 sygeplejersker, der skal køre akutsygepleje. Funktionen skal varetages
sammen almindelige hjemmesygepleje.
Side 4
Kommunen har plejehotel med 16 pladser og 11 aflastningspladser. Der vil også blive oprettet
akutpladser.
Odsherred Kommune:
Akutsygeplejen er i opstartsfasen. Planen er at akutsygeplejen bliver en del af hjemmesygeple-
jen.
Kommunen har 16 korttidspladser og 12 rehabiliteringspladser samt 12 akutstuer med god sy-
geplejedækning og et fint samarbejde med de praktiserende læger.
Lejre Kommune:
Akutsygeplejen hører under basissygeplejen, der vil være 1 akutsygeplejerske i hver af de 3
grupper af hjemmesygeplejersker. Ordningen er under etablering. P.t. er der 1 akutstue og 11
gæstepladser.
Hanne Fly nævnte et ønske fra almen praksis om, at kommunernes akutpladser placeres stra-
tegisk i forhold til de praktiserende lægers klinikker.
Indstilling:
Det indstilles, at KSS drøfter oplæggene.
Beslutning:
Orienteringen blev drøftet og taget til efterretning.
__________________________________________________________
5. Opfølgningspunkter fra tidligere KSS-møder
v/myndighedschef Pia Munk Lundgren
Sagsfremstilling:
• Kommunikation og samarbejde ved ambulante forløb. – Tilbagemelding efter drøftelse i
USDA om eventuel nedsættelse af lokal tværsektoriel arbejdsgruppe vedrørende afkla-
ring om behov for fælles indsats fra kommuner og sygehus. - Der kommer en tilbagemel
ding i maj måned.
• Udfordringer i TSM vedrørende akutte patienter, der udskrives fra Akutafdelingerne. –
Tilbagemelding efter drøftelse i USDA om eventuel igangsættelse af lokale KSS-
indsatser. - Forslag om nedsættelse af en arbejdsgruppe. Beslutning træffes i TSS.
• Brugen og implementeringen af TSM vedrørende hjælpemidler. – Tilbagemelding fra
USDA om eventuel igangsættelse af lokale KSS-indsatser
Indstilling:
Det indstilles, at KSS drøfter tilbagemeldingerne.
Beslutning:
Tilbagemelding på ovennævnte gives på næste KSS-møde.
Vedrørende TSM på patienter, der udskrives fra Akutafdelingen forventes det, at problemerne
vil blive løst med Sundhedsplatformen.
Side 5
Orienteringspunkter:
6. Gensidig orientering herunder:
Orientering fra Kvalitet og Udvikling, Region Sjælland, om gennemførelse af specialiseret
kompetenceudviklingskursus i geriatri. Udsendt sammen med dagsordenen.
Holbæk Sygehus:
Den 15. og 16. maj 2017 havde Akutafdelingen, intensivafsnittet, og lungemedicinsk afsnit til-
synsbesøg af Styrelsen for Patientsikkerhed ved 2 læger og 2 sygeplejersker.
Der blev taget udgangspunkt i patientsikkerheden for KOL-patienter blandt andet ved gen-
nemgang af journaler, overgange/flytning mellem afdelinger samt interviews med personalet i
de 3 afdelinger.
Besøget gav ikke anledning til bemærkninger eller sager, der skulle tages op.
Styrelsen sender deres tilbagemelding på besøget ultimo juni måned 2017.
På forespørgsel om overbelægningssituationen på sygehuset oplyste Aase Bjerring, at situatio-
nen er bedret, og at et aktivitetsfald blandt andet for Holbæk Kommune også kan skyldes en
samkøring af ambulante besøg.
Odsherred Kommune:
Kommunen har også haft besøg af Styrelsen for Patientsikkerhed.
I projekt Fremskudt Visitation arbejdes der på en evalueringsrapport.
Holbæk Kommune:
Kommunen har arbejdet med et miniprojekt om visitation, hvor én visitator ”selv kører et for-
løb fra start til slut”, i stedet for som tidligere, hvor der ofte kunne være flere visitatorer invol-
veret i et forløb.
__________________________________________________________
7. Eventuelt
Næste dialogmøde med patientforeninger og ældreråd afholdes foråret 2018. På næste KSS-
møde skal nedsættes en arbejdsgruppen til planlægningen af mødet.
Næste KSS-møde holdes den 14. september 2017, hvor sygeplejerske Ulla Riis vil præsentere et
projekt omkring benamputation.
Punkter til kommende møder
• Status om fremskudt visitation
• Nye kvalitetsmål
Side 6
Deltagere:
- Holbæk Kommune
- Leder af Sundhedscentret Morten Bundgaard
- Leder af Sundhed og Træning Camilla Hove Lund
- Leder af visitationen Dudi Suadicani
- Chefkonsulent Anne Juel Rasmussen (afbud)
- Kalundborg Kommune:
- Leder af sundhedsstaben Janne Kunchel Lorenzen (næstformand)
- Teamleder visitationen Lise Pade (afbud)
Lejre Kommune:
- Centerchef Lene Miller
- Leder Aase Sørensen (afbud)
- Odsherred Kommune:
- Afdelingsleder Modtagelse og Visitation Susanne Nilherd Halle
- Afdelingsleder Anette Riese (afbud)
- Roskilde Kommune:
- Myndighedschef Pia Munk Lundgren (afbud)
- Praksissektoren:
- Praktiserende læge Hanne Fly
- Holbæk og Kalundborg Sygehus:
- Vicedirektør Aase Bjerring (formand)
- Ledende oversygeplejerske Tove Fuglevig (afbud)
- Ledende overfysioterapeut Mie Møller
- Specialeansvarlig overlæge Solvejg Henneberg Pedersen (afbud)
- Cand.scient.san.publ, ph.d. studerende Sara Fokdal (afbud)
- Chefsekretær Pia Nielsen (referent)
kval
itets
stan
dard
for k
omm
unal
e ak
utfu
nkto
ner i
hje
mm
esyg
eple
jen
�Ti
lrette
lægg
else
–dø
gnet
rund
t alle
uge
ns d
age
Org
anis
erin
gS
ygep
leje
rske
r i h
vert
områ
de, s
om k
ører
som
ak
ut s
ygep
leje
rske
r. D
e sk
al h
oved
sage
lig
være
bes
kæfti
gede
med
aku
t opg
aver
.A
ften
og n
at e
r uæ
ndre
t.
Mål
grup
pe
�P
tt. m
/aku
t ops
tået
syg
dom
elle
r for
værr
ing,
som
har
be
hov
for k
ompl
eks
plej
e og
beh
andl
ing.
�
Læge
hen
vist
e pa
tient
er–
akut
ops
tået
syg
dom
/forv
ærri
ng a
f ken
dt s
ygdo
m–
læge
henv
iste
pat
ient
er e
fter u
dskr
ivel
se ti
l ko
mpl
eks
plej
e og
beh
andl
ing
Pat
ient
er h
envi
st fr
a hj
emm
esyg
eple
jen
spar
ring
mhp
vurd
erin
g el
ler h
jælp
Inds
atse
r
�In
stru
men
telle
–K
apill
ære
r blo
dprø
ver
–m
edic
in a
dm. (
s.c-
i.m. i
.v.)
–so
ndee
rnæ
ring
–P
aren
tera
l ern
ærin
g–
Inha
latio
nsbe
hand
ling
–P
asni
ng a
f dræ
n–
Kat
eter
anl
ægg
else
–P
røve
tagn
ing
Vur Vu
rder
ing
Hel
heds
vurd
erin
gA
BC
DE
Kom
mun
ikat
ion-
ISBA
R
Kom
pete
ncer
og
udda
nnel
se
�To
års
rele
vant
klin
isk
erfa
ring
�K
ompe
tenc
er s
kal l
øben
de u
dvik
les
og
vedl
igeh
olde
s –
der u
dbyd
es k
ursu
s til
17
pers
oner
efte
rår/v
inte
r201
7.�
Evt
. –
beny
tte H
olbæ
ks d
emo
stue
–sy
gehu
spra
ktik
. mhp
inst
rum
ente
lle k
ompe
tenc
er
Uds
tyr f
orve
ntes
indk
øbt e
fterå
r 20
17
�M
åle
vita
le v
ærd
ier h
erun
der S
AT
�U
rinst
iks-
uten
silie
r til
dyrk
ning
�M
åle
BS
-HG
B-C
RP
-�
Nas
al s
onde
r�
Kat
eter
�H
jerte
star
ter-
Rub
ens
ballo
n�
Udl
ån fr
a sy
gehu
s?
–Fo
rstø
vera
pper
at–
ilt
Ans
var o
g sa
mar
bejd
e
�D
er s
kal u
darb
ejde
s af
tale
r med
læge
r og
syge
huse
i re
gi;
–su
ndhe
dsaf
tale
rne
–pr
aksi
spla
nern
e
Hen
visn
ing
fra læ
ger
En
skrif
tlig
korre
spon
danc
e m
edde
lels
e.
Beh
andl
ings
ans
var
�D
et s
kal v
ære
ent
ydig
t, hv
em d
er h
ar a
nsva
ret:
�H
envi
st a
t pra
ktis
eren
de læ
ge–
i dag
vagt
er d
et p
rakt
iser
ende
læge
–og
vag
tlæge
ude
n fo
r åbn
ings
tid�
Syg
ehus
læge
Ska
l afta
les
mun
dtlig
t og
efte
r afta
le m
ed
prak
tiser
ende
læge
�IV
beh
andl
ing
–st
arte
s i s
ygeh
us re
gi o
g an
svar
bliv
er i
syge
hus
regi
�V
ed a
fslu
tnin
g i a
kutfu
nktio
n–
prak
tiser
ende
læge
ska
l orie
nter
es
Opm
ærk
som
heds
pun
kter
�V
i ska
l væ
re o
bspå
at p
atie
nter
ne få
r det
rig
tige
tilbu
d�
De
”svæ
rt” s
yge
skal
indl
ægg
es h
urtig
t�
De
endn
u ik
ke ”s
vært”
syg
e sk
al b
ehan
dles
i hj
emm
et
�S
ikre
opg
ave
flytn
ing-
og ik
ke o
pgav
e gl
idni
ng.
Kon
takt
til a
kut s
ygep
leje
n
�V
ia V
isita
tione
n-va
nlig
pra
ksis
�S
ygep
leje
rske
rne
kan
kont
akte
s på
følg
ende
tlf
. nr:
�S
nerti
nge
29 1
7 72
79
�S
vebø
lle/U
bby
51 4
3 35
87
�N
ord:
51
80
03 4
5-try
k 1
�S
yd=H
øng/
Gør
lev.
23
33
42 6
8
Holbæk Sygehus er medlem af Københavns Universitetshospital Side 1
Repræsentanter i Kommunalt Samarbejdsforum for Somatik (KSS)
Holbæk Sygehus, Holbæk, Lejre, Kalundborg, Odsherred og Roskilde
kommuner samt almen praksis
Dato: Juni 2017
Kommune Navn Titel Tlf. E-mail
Holbæk
Camilla Hove Lund
Leder af Sundhed og Træning
7236 6624
Morten Bundgaard Leder af sundhedscentret
7236 6316 [email protected]
Dudi Suadicani
Leder af visitationen 7236 2472 [email protected]
Anne Juel Rasmussen Chefkonsulent, MEH
7236 6333 [email protected]
Kalundborg Janne Kunchel Lorenzen
Leder af sundhedsstaben 5953 5382
2478 5667
Lise Pade
Teamleder
Visitationen
5953 4195 [email protected]
Lejre
Lene Miller Centerchef, Center Velfærd
og Omsorg
2012 3360 [email protected]
Aase Sørensen Leder af Frit Valg 6165 7721 [email protected]
Odsherred Susanne Nilherd Halle
Afdelingsleder Modtagelse og
Visitation
5966 5713 [email protected]
Anette Rise Afdelingsleder sygepleje og
klinik
5966 5250
5116 8591
Roskilde
Pia Munk Lundgren Myndighedschef 4631 40 [email protected]
Almen
Praksis
Hanne Fly Læge 2440 7684 [email protected]
Holbæk
Sygehus
Aase Bjerring
Vicedirektør
Sygehusledelsen 5948 4003 [email protected]
Vakant Ledende oversygeplejerske
Medicinsk Afdeling
5948 4502
Mie Møller Ledende overfysioterapeut,
Fysio- og Ergoterapien
5948 4615
2348 9739
Solvejg Henneberg
Pedersen
Specialeansvarlig overlæge
Geriatrisk afsnit
2992 0882 [email protected]
Tove Fuglevig Ledende oversygeplejerske
Akutafdelingen
5948 3802 [email protected]
Side 2
Sara Fokdal Lehn Cand.scient.san.publ.
9356 6683 [email protected]
Henrik Lystbæk Konsulent 9356 6614 [email protected]
Pia Nielsen Chefsekretær
Sygehusledelsen
5948 4011 [email protected]
������������ ��� ������
�������������� �������
��� ������������������ ������������� ����������
����������� ��������������
•��������������� ��������������������������������������� �
•���������������������� ��������������������� �
•������������� ����!����������������"�����������!����������������������������#$%&�������������
•������������� ����!��������'�"��������������������������#$%(���������������"��������!�
•����!������ ����)�����������#$%%
•*��������������������������������+�������������������������������������������������������������
�������
������������ ������������������ ���������������
������������������������
�� ��������������!���������������������������
��"�����#�����������������������������
$�%��&���
'� �������������������
(�)����������������������*�+��
,� ��-������.
���������������+��������������������&*
/� ���&*�������������������������������
��� �����������������#����������������������
���������� ��������������������
������������ ��������� �������������������� ��� ���� ������������������������������������������������ ������
��� ������������������������������� ���
���� �������������������������������������� ��� ���������!���� �������������������������� ��������� ���"� ����������������
#������������� ���$�
•%�������� ������ ����� ������&'�������� ���� ����������������������� ����������������� ������� ���� ��� ���������� ������(�
•)������ ��������������� ����*%����������� �����)�+��,����&'������ ������������� ���������������� ���������������� �� ����
-����(��.������� ����������� �����������
•/������ ���� ������������� ����0�������������������������������� ������&'������ ������� �������� ������������� ��
����������� ���1������*����(�
•%���������������� ���� ������� �����2����� �������� �������������������������� ����&'������ ����������������������� ������3�(�
•%�������� ���� �+� ���������'��������������������� ��
•%�������� ���� �4�5��������������
•%�������� ���� �������������3����
����������� ������ ����� �� � � ������ ����� �
•���������� ���������������� ��������
���������� �������������
����������������������� � ����������������� �� ������������
�������������� �������������������� ��� � ������������������������
���������������������������������� ������������ � �!���
����"��������������
•���������� ����������#������������ ������������������
" ������ ����������!���$������������������%������� ���������������
���&�� � ������������������������%�����"��"�����������"��� �� ����
�������'!�(��
�������
)���*���������������)������������������������� ���������
��� ��� ����������� ��������������������������������������� ������������
���������������������������������������������"���� � �������
+,-
.��
����������������������������������������
������� ���
•���������������������� ������������������
�����������������������������������
������������ ����� �����������
������������!�
•"������������� ���
•#�����������������
•$��������%
&�������
•$����������������������'����������('����
����������������������������������������
������� ���
•�������������� ���������������
��������������
��������������
�����
���
��� ������������
����������
��������������
������
�����
�������
����������
•����� ����������
��������� ������������� ������������ �����
����������
���� �������
�������������������������
��������������������������
�������
��������������
���������
����
� ����
���������������������������������
��������������������������������
�������
����������������������������
���
�����
•����� ����������
��������������
�������������������������������������
���
���
�����
��������
����������������������������
����
���������
����������������������������������������
������� ���
•����� ������ ��������������������� �����
���������
��� ������������
��������
�����
�����
�������
����������
����
���������
��������������
���������� �����
���������������
��������
�����
������
��������
�����������
•���������������
����������������
����
����������������
��������������
�����
���
������
����
������ ����������
������������
��������
������������ ������
���
����������
•��������
���������������������������� ����������
�����������
���
�����
������
���������
����� ���������
���
���� ���
•)���������������������������������������������������" ������ ������
���������'!���(������������������������ �������������������� ������
����� �����������
�������������
•������������ �� ��������������,-
����� ����������
������� !������������"�����#$�����
•%$,%(�$$$�������!����-������'�������+������������"���
•������������������������������������������������-������'��������.�#$%&.�%��(&&������#$#$.%/�#���
•�������0$�$$$������������������ )���������������+������
•������������!��������������������-������'����)��������%1&�����#1#���������!����� ��
•� )��������+��������������������-������'���������������������/��������������������������������2�(������!����
•��������"���������&��+"��������)� ������-������'��
•���������������!���
���"������
•*��������������������������� ��
��������������������+������������
���3/&4� ���5��
������������������������
��������!����
•����/$6����������!!����������������������������+"��������������������������
���������������
• ����������������������������������������)�
�����������
•���������
•���������(�
•��(�)��(��
•*'��������(�
•+�,��������(�
•-������������������ ���.���
•/� ����������,�����������������
•*�����(���� ����������,������
•0��������� ����������,����
•1���������������������(��������������
•0(��������,�������
��������������
���������
����������
����������
/������������ ���������"���� ����������� � ������� �������� �����$�
����������0
•/�������"�������������������� �������������0����������1����������1�
�� ��������
•2 ���������
����������� ������������-
340���" ������1����%������1�
�� � ������ ��1�� �����!������%��������� ������
•2 ���������
�������������� ����
��� �������� �����������
•2 �������1����"���1��������������������������������� �������
�������
��������������
�����
������������
���
��������
���������������� �
•����� ��������������� ����������� ���������������������� ����� �������������� ������������� ������ �������������� �� ����
�������� ������ ������������� ������� ������ ��������� ���������������������������� ������� ��� ���� ������!������ ����������
����������� ��������� ��������� ������������������ �� ������ ��������������� � ��������� �� ���������������������������� ��
�" ����#������������� �#��������#����������� ��������$������������������������� ������� �������������������������� ��������
��� ��� �� �������� ���"�� �#����� ���#�������� ���������������%���������
•����� �������� ������������ ���� ������������� ��������������������������������������%������������������%�� ������
����������������������������� ��� ��� ������� ����������������������������������������������� �������� ���� ���������
��� ��������� ������ ����������&� ����� ������ ��������� �%����������� �������������������������������%���&����������� ����
���������������������� ���� ������ �����������������&����������������������������� ������ � ������'������ ���������
���� �#����� ������ ��� ������������� ������� ��� ��������������������������� ��������������� ��������&���������������
���� � ����� ��&� �������������������%���(���������� � ����� ��������������������� ����#�������� �� ����������
��������������������������������� ���������
•�������������� ������������ ���� ��������������������������� ����������� ������ ����� ������������)������ ��������%�����
����� ��� �������� � ����������
•*���+��������$���������*+$�,&�������������� � ���������� ��� �&�������� �����������������#���������������������������#���
��������������������������������������������������� �����#��� ������������������������ � ������ ��
•����� ������������ �������
•��������� �
•���� �������� �
•������������
�����������������������
•�� ���� �����
•���������������������������������
•� �� ����������� � ������������
•� �� �������� ��� ����������
•������
���
��� ���
•������
�����������
����� ��������������
•� �� ����������������� ���
•�������
�������
� ����������
��
� ������������
���
��� ����
•�
����������
�������
� ����������
��
� ������������
���
��� ����
•���
�����
�������
� ����������
��
� ������������
���
��� ����
������������������������
•!�������
•���
������ �
•���
��������
•������� �������
��
��� ������
•����� ����� !�� ������
•"
�� ���
���� ��� ��
•!������������������ ������������ ����
•"�������������������������� ������ �����������
•����#���$���
��
•%���&��������
•'�#�& � ��� ��
���� ��
�������������
•�
��
��� �������������
����
• ��������������2����������� ������������������������(������(����
�������
��������,������
•���������������(������(��������������
�����������������
(��� ������������������������� �������������������(��������(���
•"�(����������� ,������ �����������
���'���������������
• ��������������������� ����������
���������������2���
����������(���� �������������������������� ���������(����
����3����������� ����� ����������������������������'�����
����� ���(���������������2����2���,����
���� ��
�������������
•"����(������ ��������������������������������2���
����������
�������
���������������������������������������������������������(���������(����
������)�
•"����(������ �������������
������������������ �����(������������
�������
��������������� ����������(��� ������� ����� ������(���������������2'���
�����������2���,����)��������������������������������
������������������
�'�������(��(�������������������(�)��(��
•"����(������ �������������
����������������������������
���������
����(����
�����,�������� ��������������(���,����
•�������������� ��������������(��������� ������������������������� �����������
���������,����� �������������������������������������������
��������������.����
��������������� ���,�����������(���
���� ��
�������������
•(�
��� ������
�����������#������ ����
��� ���)�*����������
•�
��� ����� ���
��#+��
����+����
��������������� ���� ��
������
��������
�����
���
��
���,�$)��
�����&�� ��$���*&�������
����$����
��
�������
��� ����� ���$)���+���$*���� ���
•-����$��� ���
�+���� ���� ��
��������,�������&�+�����
���&
��������
������
���
•�
��� ����� ���
�������������
����&�+����&�.�.��
������
��&�+����
����
��$� � �� ����
���� ��� ����
•�
��� ����� ���
����&������ �����
�����
���� ��
���
�+*������� ��������$�������,������
*����
&��������
������
���� ��������� ����
�&�+��
•������� ��$����
��$*������� � �����
)���
�)���,�#������
�����
+�����
���
��� ���� ��$��� ��
+����� �������
�� � ����
����
���������� ��
*��������
� � ������ ����
��������
���� �
'�� ����+�
�����.
����%&� ���&�����������������
•/
��� ����
$����
����0
� �� �� ����������
���
��� �,�������
�����������
��
�������
•1
����� ��,��
����������&
�#���� ��� ��
��
������ �����������
�������
•%�
������ � ��� ���0
���
����������
•���
������ ���$*��� ����
$�������
��������� ��
•���
��������
$*��� ����
$�������
��������� ��
•���������������
• ������������
•(����� ����
���
� ��� ����$�&�#�����$���#+�
��#
���&���������
������
��������
������
)�*�����.
���� ��
�������������
•!
�������
•1� ��������(����������������� '���4#+�.!�#��(�����+�,)������)�,����������
.�����!�5� '����'�������,��������4��,��������6��,�������(��������6
•������������� ������������������ ���������
•���������� �����
•1� ��������(������'��������������(����
•"��
�����������������������������
����
��
���
•������� ������ ���,��������������������������
•������� �������������
•72����2������)�����������
•/���������
��������������
���� ��
�������������
• � �������
�������������
•5 ������ ���
•6�����������1�� ��� ������ ������������������������
•- �� ���������
������������ ���������
�����
�������
�!��
•2 �������7��������
�������������������� ��� ������� �����
•2 �������7��������
��� ���"����� ������������
•8������ �������7��������
���������
•2 �������7��������
��������������������������
•2 �������7��������
�������������������������������������� �����
•)��������� ������������"�������
•2 ��� �������� ������������������
���������� �����������������������������������
� ������ ����� �� � � ������ ����� �
•�
������������� ��
�����
������
������������ �������� ��
��
��� �������
� ��
�������������
�� � ��
•!����
������� �"
� ��������#
���� ��#
�$���� �%� �� ��&
��'��!��
�$ ��� �
�����
� ��
•!���(
��)�
� �*
����� ��������*
����
�����"
� �������+
�������
���
$ �,����+
��,������!
��
�$ �
•!����
������� �-
�������,����� ���#
.������/
��'���!
��
�$ �
•!���/
��)� ��0
1 �2
����3����$ �,����,���&
�����
��� ,���������� �
0��������
����
�� � ��
•-
��
� ��� �$�� ��
�4���
�� ����&
$��)����$ ��!
��
�$ �
•-
��
� ��� �$�� ��
������#
��� ����!��$ �)����!
��
�$ ��
��������� �����
���*
��#
������
����(
'�������������� �$�� ����� �$���������������������,$�
•�0�
����� ����
'�����������������
$����(
������
��)������*
��1�������������$ ��� ��
•�0�
����� ����
'����
���%������&
���� )�����/
�$���������*
��1���
������������,$�
•�0�
�+'����
����
�)���&
��������&
�����������&
���������(
$���
��������� ��1�����������
���,$�1
*�4,���
������ � �� �
����� ������
�� � �#
���*
)��,��
�� ���
�����
��� �
����� ��
�����5�����
����
�� � �!
���� �0��������������2
�����5�1
•!��� ��
$$��!
����� �� ��!6
���$ ����
���� ��
��
��� ������
�����
�#
���6
��� ���!� �$�� ���
���� ��
��
��� �1
����%&������������� '(�� )�
������������ ��������������� ���&�������
•7��� �������������������!!������+������������������!�����!����
•7�����!����������������������������������������������������
•8����������
•� ������������������� )���
•�������������!���������
������
•������������������������
•9����!����������������������+����������!����������������
•'��+���������������"������
����%&����������������� ���
���&�$������������� ���������
•9�������������)�����!�)�
•'!�����������+��� ���������!������
•���������������������������
�������!�)�
•'���������������������������������!�������������������������������"����������
•�����������������������������!�����������������"!��
•��������������������������"��+����!������������!������������� ������+������������������!��������!�������
����������������+�
*� ���������������
•������������������)�����������������������������)������
•��������������������������������������1�� �������������+��������!�������������������
•����������������������������!������������:!�����������������!����������+���!�)�����!��������!�������
�����������������������"!������������������
•� �����������"����1��
��������������������������������������+�������������������+�����!����!�������
•7�����
������������������!���� ��!!�������+�������)����������
����������������������� '�+�� )�+
��������������� ������������
•����)��� ��������������)����;!�����������)�
•%��������:�����;%�����
•<������!���� ���������������������!���������������
•<������!���� �!������������!����
•=��!������������������"�������������;�������!��������������
• ������������!����������������������������
����������� ������ �� ������
���� � � ���������� �������� �� ���������
•#
�������
����
������
���������������
�������� �����������������
���������
���
��� ������� ��
�����$����� ����
•%������������������
������
����
�� ����
•#
�������
���������������
� �����
��
������
������� ������
�������
���
��
����
���������
�����
����
•&������ ��������������������
���&
��
��� ����������
��
��������������
���������������������� %����������
������������������
•*��"������������� ��������� ��� �� ������ ��������������
, ������!���������� ����-���
•2��
������ ����$�$���*&�������
�$������
����3456�
•���$�
�����$��� ��� ����
��
7���#��8
•/
��� ����
$����
���
•9�#���� ����
��$���� ��
•92���0
$���&���������
��&
�#���� ��
•���
��������
�� �
•1
�����������
�� �#����
•���$�����������$#������
)�����#�����8
•'�� ���,���������,�:
��&�
����;
�*& ���%.�
•2�����
�� ����
$�� �,�����,�$����+� ��,�
������
,�$��������#�����,��
�.����� ����
��&�+����
����
���
����������<��2.
.�������-��������������
���������� � ������� ��������������������
���� �� !�������"����� #"��� � ��������� ������$
� � ������ ����������������� �� �����
�������� ��
#��$��� �������������
%��&���������
•'�����������(�)��������
•�������*������(�����+������� ������ ��(����������,�������
•����������� �����
)������-���(����� ��������� ���
•$���������,��������(����������������������� ��������������
•$���������,�����������(����� ������������������ ��������������
•$���������.����������������(�/��������� ����� ����(�������
/����������
•�
���� ����� ���������������������
��
��������������
�������������������
�������������������������������
���
�������������������
���
���
������
�����
���������������������������������
������������
�����
��
�����$����
��������������������
�������
•'�����
��������������������
���������������
��������
�����
����� �������
����� �������
�������������������������������
������������
������������
��
���������
��
�����$���
•(
�������
����
��
�����
�����������
�����
��
��������������������
���
�������
�����
�����
•)
�������������
���������������
������������������������
�������������
���
������
���������
�������
�������������
�������������������������
��
"����������
•9� �������� ������ ����������������������������������%���������
����������������������� ������������� �������������������
� ����������
•-�� ����������� �������� �������������� �� �������������������� ������
��� ����� ����������������������������� � ������������������1�
���� ��������������� �������������1���� � �����������������1�
���������������1�����������������������
9������� ����������������������������� ������������������� ��������
����%������� ������
Er p
å v
ej
Rim
elig
sik
ke
r
Er p
å b
ar b
un
d
Ka
n
op
læ
re
an
dre
Ik
ke
re
le
va
nt f
or j
ob
fu
nk
tio
ne
n
Ka
n a
rb
ejd
e p
erso
nce
ntreret
og
m
ed
pro
ak
tiv
og
re
ha
bilite
ren
de t
ilg
an
g
ende
r ege
n ro
lle o
g an
svar
i sa
mar
bejd
et.
, �������
•5� ��� ��������� ����%���:
•;�������%������:
•9���������� ����������������������� ������%������� ���������
�������
* ��������� ��