1 digitaal platform voor employability stichting competentieontwikkeling voor mens en bedrijf
TRANSCRIPT
![Page 1: 1 Digitaal platform voor Employability Stichting competentieontwikkeling voor mens en bedrijf](https://reader036.vdocuments.net/reader036/viewer/2022062303/5551a0ee4979591f3c8b7233/html5/thumbnails/1.jpg)
1
Digitaal platform voor Employability
Stichting competentieontwikkeling voor mens en bedrijf
![Page 2: 1 Digitaal platform voor Employability Stichting competentieontwikkeling voor mens en bedrijf](https://reader036.vdocuments.net/reader036/viewer/2022062303/5551a0ee4979591f3c8b7233/html5/thumbnails/2.jpg)
2
Employability vanuit diverse invalshoeken
LoopBaanCentrum
Digitaal platform
Werknemers
Werk-zoekenden
Opl. institute
n
Visie-instrumenten
Test-instrument
en
EVC-instrument
en
Functie-informatie
© LoopBaanCentrum
![Page 3: 1 Digitaal platform voor Employability Stichting competentieontwikkeling voor mens en bedrijf](https://reader036.vdocuments.net/reader036/viewer/2022062303/5551a0ee4979591f3c8b7233/html5/thumbnails/3.jpg)
3© LoopBaanCentrum
LoopBaanCentrumStichting voor competentie-ontwikkeling van mens en bedrijf
Visie
Strategie
Organisatierichting
Afwerking
Elektro
Installatie
Bouw
Taak
Competenties
Resultaat
MetaalEnz.
Functie-CompetentiesStandaard
RegioBedrijf
Compete
ntiegro
ei
Vraaggestuurd
Onderwijs
Dynamiek
Werknemer
Vaardigheden
Competenties
Competentiebewustzijn
Ervaring
‘Test’
‘Bedrijf’
![Page 4: 1 Digitaal platform voor Employability Stichting competentieontwikkeling voor mens en bedrijf](https://reader036.vdocuments.net/reader036/viewer/2022062303/5551a0ee4979591f3c8b7233/html5/thumbnails/4.jpg)
4
Demo stap 1
© LoopBaanCentrum
![Page 5: 1 Digitaal platform voor Employability Stichting competentieontwikkeling voor mens en bedrijf](https://reader036.vdocuments.net/reader036/viewer/2022062303/5551a0ee4979591f3c8b7233/html5/thumbnails/5.jpg)
5© LoopBaanCentrum
Demo stap 2
![Page 6: 1 Digitaal platform voor Employability Stichting competentieontwikkeling voor mens en bedrijf](https://reader036.vdocuments.net/reader036/viewer/2022062303/5551a0ee4979591f3c8b7233/html5/thumbnails/6.jpg)
6© LoopBaanCentrum
Demo stap 3
![Page 7: 1 Digitaal platform voor Employability Stichting competentieontwikkeling voor mens en bedrijf](https://reader036.vdocuments.net/reader036/viewer/2022062303/5551a0ee4979591f3c8b7233/html5/thumbnails/7.jpg)
7© LoopBaanCentrum
Demo stap 4a
![Page 8: 1 Digitaal platform voor Employability Stichting competentieontwikkeling voor mens en bedrijf](https://reader036.vdocuments.net/reader036/viewer/2022062303/5551a0ee4979591f3c8b7233/html5/thumbnails/8.jpg)
8© LoopBaanCentrum
Demo stap 4b
![Page 9: 1 Digitaal platform voor Employability Stichting competentieontwikkeling voor mens en bedrijf](https://reader036.vdocuments.net/reader036/viewer/2022062303/5551a0ee4979591f3c8b7233/html5/thumbnails/9.jpg)
9© LoopBaanCentrum
Demo stap 5
![Page 10: 1 Digitaal platform voor Employability Stichting competentieontwikkeling voor mens en bedrijf](https://reader036.vdocuments.net/reader036/viewer/2022062303/5551a0ee4979591f3c8b7233/html5/thumbnails/10.jpg)
10© LoopBaanCentrum
Demo stap 6
![Page 11: 1 Digitaal platform voor Employability Stichting competentieontwikkeling voor mens en bedrijf](https://reader036.vdocuments.net/reader036/viewer/2022062303/5551a0ee4979591f3c8b7233/html5/thumbnails/11.jpg)
11© LoopBaanCentrum
LoopBaanCentrumStichting voor competentie-ontwikkeling van mens en bedrijf
Visie
Strategie
Organisatierichting
Afwerking
Elektro
Installatie
Bouw
Taak
Competenties
Resultaat
MetaalEnz.
Functie-CompetentiesStandaard
RegioBedrijf
Compete
ntiegro
ei
Vraaggestuurd
Onderwijs
Dynamiek
Werknemer
Vaardigheden
Competenties
Competentiebewustzijn
Ervaring
‘Test’
‘Bedrijf’
![Page 12: 1 Digitaal platform voor Employability Stichting competentieontwikkeling voor mens en bedrijf](https://reader036.vdocuments.net/reader036/viewer/2022062303/5551a0ee4979591f3c8b7233/html5/thumbnails/12.jpg)
12© LoopBaanCentrum
Competentietest?
![Page 13: 1 Digitaal platform voor Employability Stichting competentieontwikkeling voor mens en bedrijf](https://reader036.vdocuments.net/reader036/viewer/2022062303/5551a0ee4979591f3c8b7233/html5/thumbnails/13.jpg)
13© LoopBaanCentrum
Grafische weergave testrapport Match i.o innovator/verzorgende
![Page 14: 1 Digitaal platform voor Employability Stichting competentieontwikkeling voor mens en bedrijf](https://reader036.vdocuments.net/reader036/viewer/2022062303/5551a0ee4979591f3c8b7233/html5/thumbnails/14.jpg)
14© LoopBaanCentrum
Grafische weergave testrapport Match i.o innovator/techneut
![Page 15: 1 Digitaal platform voor Employability Stichting competentieontwikkeling voor mens en bedrijf](https://reader036.vdocuments.net/reader036/viewer/2022062303/5551a0ee4979591f3c8b7233/html5/thumbnails/15.jpg)
15© LoopBaanCentrum
Functie Competentie Profielen per branche
LoopBaanCentrumStichting voor competentie-ontwikkeling van mens en bedrijf
‘Mens’Huidig bedrijf
Afwerking
Elektro
Installatie
Bouw
Taak
Competenties
Resultaat
MetaalEnz.
Functie Competentie Profielen
Taak
Resultaat
Competenties
Mensen
Vaardigheden
Competenties
Ervaring
Competentiebewustzijn Intersectorale Mobiliteit
![Page 16: 1 Digitaal platform voor Employability Stichting competentieontwikkeling voor mens en bedrijf](https://reader036.vdocuments.net/reader036/viewer/2022062303/5551a0ee4979591f3c8b7233/html5/thumbnails/16.jpg)
16© LoopBaanCentrum
LoopBaanCentrumStichting voor competentie-ontwikkeling van mens en bedrijf
‘Tot heden’Oktober 2005 Ontwikkeling definitief concept
November 2005 Presentatie Dolfinarium Harderwijk
Opdracht OTIB voor de inhoud van de demo (15 bedrijven)
December 2005 Oplevering DEMO OTIB.
Januari 2006 Online beschikbaarheid van de demowww.loopbaancentrum.info
Februari 2006 Oprichting Stichting LoopBaanCentrum
Maart tot heden Beoordeling Regiomanagers UNETO-VNI + OTIB + derden
April 2006 Aanvraag subsidie voor project Twente
Mei 2006 Toekenning (deel van) subsidie
geïnteresseerde sectoren: Bouw, Installatie, Metaalbewerking, Metaalindustrie, ROC’s
20 juni Presentatie UNETO-VNI