ix

ABSTRAK

Jessica Diella Natalie (41150115), Strategi Corporate Communication Kompas Gramedia Dalam Membangun Hubungan Baik Antar Karyawan (Studi Kasus Oetama Cup 2017 di Jakarta).

perusahaan yang besar tidak luput oleh kinerja baik dari sejumlah karyawannya dan terdapat hubungan yang harmonis antara perusahaan dengan karyawan. Komunikasi merupakan kunci utama dalam setiap hubungan, tidak hanya dapat mengetahui informasi yang dibutuhkan, komunikasi juga memberikan pandangan yang dapat dimengerti oleh masing-masing pihak sehingga mengurangi terjadinya sebuah kesalahpahaman. Dalam hal ini, Corporate Communication Kompas Gramedia melakukan kegiatan kehumasan sebagai salah satu bentuk dari fungsi Public Relations antara lain menyelenggarakan Oetama Cup 2017. Oetama Cup merupakan salah satu kegiatan rutin Kompas Gramedia yang diselenggarakan setiap tahunnya. Terdapat hal-hal positif yang terkandung di dalamnya, karena kegiatan tersebut terdiri dari kompetisi atau turnamen olahraga dan pertunjukan seni yang diperuntukkan kepada seluruh karyawan Kompas Gramedia. Penulis menggunakan metode penelitian kualitatif-deskriptif, yang dilakukan dengan cara observasi dan wawancara secara mendalam dengan pihak-pihak yang bersangkutan, dan data-data yang terkumpul kemudian dianalisa secara deskriptif dengan menggambarkan hasil penelitian kedalam bentuk laporan penelitian. Kesimpulan dari penelitian yang dilaksanakan oleh penulis menunjukan bahwa melalui kegiatan Oetama Cup 2017 dapat membangun hubungan yang baik antar karyawan Kompas Gramedia.

Kata Kunci: Corporate Communication, Karyawan, Kegiatan Khusus.

x

ABSTRACT

Jessica Diella Natalie (41150115), Strategy Corporate Communication Kompas Gramedia in Building Good Relationships Among Employees (Study Case: Oetama Cup 2017 in Jakarta)

A large companies are not spared by the good performance of a number of employees and there is a harmonious relationship between the company and employees. Communication is the key to any relationship, not only knowing what information is needed, communication also provides a view that can be understood by each side so as to reduce the occurrence of a misunderstanding. In this case, Corporate Communication Kompas Gramedia conducting public relations activities as a form of Public Relations function, among others, organizing Oetama Cup 2017. Oetama Cup is one of the regular activities of Kompas Gramedia held every year. There are positive things contained in it, because the activity consists of competition or sports tournaments and art performances that are dedicated to all employees of Kompas Gramedia. The author uses descriptive qualitative-research method, which is done by observation and in-depth interview directly with the parties concerned, and the data collected then analyzed descriptively by describing the results of research into the form of research reports. The conclusion of the research conducted by the authors showed that through the activities of Oetama Cup 2017 can build a good relationship among employees Kompas Gramedia.

Key Words: Corporate Communication, Employee, Special Event.