flexibilitat interna i economia industrial...visió clàssica, moderna i contemporània index •...
TRANSCRIPT
25/01/2010
1
Fòrum de relacions laborals
Flexibilitat Interna i Economia IndustrialAlguns aspectes rellevants
Fòrum de relacions laborals1Gener 2010
Domingo Jaumandreu Ros
»I– Compartint Referències
• L'ecosistema económic:visió clàssica, moderna i contemporània
Index
• Percepció de l'entorn econòmic global• Passat, Present i Visió de futur
– Canvis en el focus econòmic i valors socials
»II– La Flexibilitat Interna a l'Indústria Contemporània
Fòrum de relacions laborals2
• Competitivitat Industrial i funcionalitat Laboral• Distribució Irregular del temps de Treball Anual
25/01/2010
2
Nació
Compartint referències: L' ecosistema econòmic clàssicCompartint referències: L' ecosistema econòmic clàssic
PoblacióPoblació
SocietatsEconòmiques
SocietatsEconòmiquesTecnologiaTecnologia EconomíaEconomía
ProduccióProducció
RendaRenda
I ExtractivaI ExtractivaII IndustrialII Industrial
Fòrum de relacions laborals3
ProduccióProducció
RecursosRecursos
II IndustrialII Industrial
Compartint referències: Els valors econòmics clàssics Compartint referències: Els valors econòmics clàssics
CreixementCreixementCreixementCreixement
I tI t
La Renda i la Riquesa de les Nacionsson el centre del debat econòmic.
La Població i la Tecnología son factorsIncrement sostingut de la producció total de bens i serveis que genera una societat determinada
Increment sostingut de la producció total de bens i serveis que genera una societat determinada
DecadènciaDecadènciaCrisi de CreixementCrisi de Creixement
RendaRenda
ProduccióProducció
La Població i la Tecnología son factors de producció equivalents. El Treball Animal i l'Humà son intercambiables.
Relacions Laborals Gremials i de Patronatge Liberal = Conflicte Social.
Model Econòmic: Integració VerticalModel Sindical: Progrés Social per
Fòrum de relacions laborals4
lluita, balanç de danys i / o equilibri de forces.
25/01/2010
3
Societat
Compartint referències: L' ecosistema econòmic modernCompartint referències: L' ecosistema econòmic modern
PoblacióPoblació
Marc Institucional
Marc InstitucionalConeixementConeixement EconomíaEconomía
CulturaCultura
ProduccióProducció
RendaRenda
I ExtractivaI ExtractivaII IndustrialII Industrial
Fòrum de relacions laborals5
Renovables No renovables
TecnologiaTecnologiaProduccióProducció
RecursosRecursos
II IndustrialII IndustrialIII ServeisIII Serveis
Compartint referències: Els valors econòmics moderns Compartint referències: Els valors econòmics moderns
CreixementCreixementCreixementCreixement DesenvolupamentDesenvolupamentDesenvolupamentDesenvolupament
I tI t C i t ò iC i t ò i
L'home, l'igualtat ètnica i la de sexes, l'accés a i la propietat dels recursos naturals centren els debats econòmics.
Increment sostingut de la producció total de bens i serveis que genera una societat determinada
Increment sostingut de la producció total de bens i serveis que genera una societat determinada
Creixement econòmic sostingut i acompanyat per variacions substancials en les estructures o en l'organització de la economía
Creixement econòmic sostingut i acompanyat per variacions substancials en les estructures o en l'organització de la economía
DecadènciaDecadènciaCrisi de CreixementCrisi de Creixement
RegressióRegressióCrisi de Model EconòmicCrisi de Model Econòmic
Població i la Tecnología no son factors de producció equivalents però esdevenen fàcilment intercanviables. Internacionalització productiva.
Model Económic: Integració per E i lit t E t lit ió
Fòrum de relacions laborals6
RendaRenda
ProduccióProducció
Marc InstitucionalMarc Institucional
RecursosRecursos ConeixementConeixement
Especialitats. Externalització
Relacions Laborals: superació dels conflictes per pactes amplis
25/01/2010
4
Societat
Compartint referències: L' economia contemporàniaCompartint referències: L' economia contemporània
PoblacióPoblació
Creences
Marc Institucional
Marc InstitucionalConeixementConeixement EconomíaEconomía
CulturaCultura
ProduccióProducció
RendaRenda
Comunicació I ExtractivaI ExtractivaII IndustrialII Industrial
Fòrum de relacions laborals7
Medi AmbientRenovables No renovables
TecnologiaTecnologiaProduccióProducció
RecursosRecursos
II IndustrialII IndustrialIII ServeisIII ServeisIV VirtualIV Virtual
Compartint referències: Els valors econòmics contemporànisCompartint referències: Els valors econòmics contemporànis
CreixementCreixementCreixementCreixement DesenvolupamentDesenvolupamentDesenvolupamentDesenvolupament ProgrésProgrés
I tI t C i t ò iC i t ò i C i t i D l tC i t i D l tIncrement sostingut de la producció total de bens i serveis que genera una societat determinada
Increment sostingut de la producció total de bens i serveis que genera una societat determinada
Creixement econòmic sostingut i acompanyat per variacions substancials en les estructures o en l'organització de la economía
Creixement econòmic sostingut i acompanyat per variacions substancials en les estructures o en l'organització de la economía
Creixement i Desenvolupament econòmics acompanyat d'una millora en les condicions morals, étiques i organitzatives de la convivència social i en l'exercici generalitzat de les llibertats individuals.
Creixement i Desenvolupament econòmics acompanyat d'una millora en les condicions morals, étiques i organitzatives de la convivència social i en l'exercici generalitzat de les llibertats individuals.
DecadènciaDecadènciaCrisi de CreixementCrisi de Creixement
RegressióRegressióCrisi de Model EconòmicCrisi de Model Econòmic
InvolucióInvolucióCrisi de Valors i Model SocialCrisi de Valors i Model Social
Fòrum de relacions laborals8
Valors Econòmics sXXIValors Econòmics sXXI
CulturaCultura
CreencesComunicació
UniversalInstantània
Regulació del'economiaVirtual (IV)
Regulació del'economiaVirtual (IV)
Conservaciódel MediAmbient
Recursos EnergèticsRenovables
Recursos EnergèticsRenovables
25/01/2010
5
Compartint referències: passat, present, visió de futurCompartint referències: passat, present, visió de futur
Fòrum de relacions laborals9
Capitalitzar l'experiència, Compartir visió, Progressar plegats
Compartint referències: distribució global del PIB/cap (ppp)Compartint referències: distribució global del PIB/cap (ppp)No se puede mostrar la imagen. Puede que su equipo no tenga suficiente memoria para abrir la imagen o que ésta esté dañada. Reinicie el equipo y, a continuación, abra el archivo de nuevo. Si sigue apareciendo la x roja, puede que tenga que borrar la imagen e insertarla de nuevo.
47,000$ US
34,000$ JP - ESEU 32,650 $
World Weighted Average10,325$
11,000$ SB
5,970 $5,970$ CN
5,350$ EG
2,800$ VN-IN0.00% 5.00% 10.00% 15.00% 20.00%
0.00%
5.00%
10.00%
15.00%
20.00%
Distribución por Países de la Población y el GDP(ppp) Total Mundial Año 2008 (CIA Worldwide Factsbook)
% GDP (ppp) Total Mundial
% P
obla
cón
Tota
l Min
dial
0.00% 5.00% 10.00% 15.00% 20.00%0.00%
5.00%
10.00%
15.00%
20.00%
Distribución por Países de la Población y el GDP(ppp) Total Mundial Año 2008 (CIA Worldwide Factsbook)
% GDP (ppp) Total Mundial
% P
obla
cón
Tota
l Min
dial
CN
JP
ID
RUUKFR
IN
US
DEBR
IT
MX
ES
Fòrum de relacions laborals10
25% Població acumulada → 2,790$ Vietnam (21%) – 2.830$ India (38%)50% Població acumulada → 5,350$ Egipto (47%) – 5,970$ China (66%)75% Població acumulada → 11,000$ Serbia90% Població acumulada → 34.100$ Japón (90.6%) - 34,600$ España (92%)99,8% Població acumulada → 47,000$ USA100% Població acumulada → 51,000$ Singapur – 55,500$ Kuwait – 59,000$ Noruega
Elaboració D. Jaumandreu, Font dades https://www.cia.gov/library/publications/the-world-factbook
25/01/2010
6
Compartint referències: població i riquesaCompartint referències: població i riquesaNo se puede mostrar la imagen. Puede que su equipo no tenga suficiente memoria para abrir la imagen o que ésta esté dañada. Reinicie el equipo y, a continuación, abra el archivo de nuevo. Si sigue apareciendo la x roja, puede que tenga que borrar la imagen e insertarla de nuevo.
USAJaponReino Unido
EspañaRusia
AlemaniaItaliaFranciaC S
Taiwan
AustraliaCanada
Quintile of GDP GDPpppQuintile of GDP GDPppp
China
IndiaIndonesia
Brasil
Mexico
Turquía
Rusia Corea S. Quintile of Population
GDP1989
GDPppp 2008
Richest 20% 82.7% 62.4%Second 20% 11.7% 18.7%Third 20% 2.3% 10.4%
Fourth 20% 2.4% 5.7%Poorest 20% 0.2% 2.9%
Quintile of Population
GDP1989
GDPppp 2008
Richest 20% 82.7% 62.4%Second 20% 11.7% 18.7%Third 20% 2.3% 10.4%
Fourth 20% 2.4% 5.7%Poorest 20% 0.2% 2.9%
Los 35 países con mayor PIB (ppp) per cápita reunen tan sóloel 10% de la población y acumulan el 40% del PIB (ppp) Mundial
Los 108 siguientes reunen el 15% de la Población y acumulan el 30% del PIB(ppp) Mundial
Fòrum de relacions laborals11
Elaboració D. Jaumandreu, Font dades https://www.cia.gov/library/publications/the-world-factbook United Nations Development Program. 1992 Human Development Report
BangladeshNigeria
Pakistan
Los 49 siguientes acumulan el 30% de la Población y sóloel 20% del PIB(ppp) Mundial
Los 84 países con menor PIB(ppp) per cápita acumulanel 45% de la Población y sólo el 10% del PIB (ppp) Mundial
Compartint referències: consum i reserves d'energia Compartint referències: consum i reserves d'energia No se puede mostrar la imagen. Puede que su equipo no tenga suficiente memoria para abrir la imagen o que ésta esté dañada. Reinicie el equipo y, a continuación, abra el archivo de nuevo. Si sigue apareciendo la x roja, puede que tenga que borrar la imagen e insertarla de nuevo.
Fòrum de relacions laborals12Elaboració D. Jaumandreu, Font dades BP Statistical Energy Reports 2003~2009,
25/01/2010
7
Compartint referències: visió sinòptica del entorn globalCompartint referències: visió sinòptica del entorn global
Fòrum de relacions laborals13
Enquesta de situació:Coneixement personal i percepció subjectiva de l'entorn
Compartint referències:Compartint referències:Desequilibris interns i regionalsDesequilibris interns i regionals
Fòrum de relacions laborals14
Enquesta de situació: coneixement personal i percepció subjectiva
25/01/2010
8
»I– Compartint Referències
• L'ecosistema económic:visió clàssica, moderna i contemporània
Index
• Percepció de l'entorn econòmic global• Passat, Present i Visió de futur
– Canvis en el focus econòmic i valors socials
»II– La Flexibilitat Interna a l'Indústria Contemporània
Fòrum de relacions laborals15
• Competitivitat Industrial i Funcionalitat Laboral• Distribució Irregular del temps de Treball Anual
Flexibilitat interna: Competitivitat IndustrialFlexibilitat interna: Competitivitat Industrial
Competitivitat = f [ Cost, Qualitat i Temps al Mercat, Inventaris, Reacció al Canvi ]
Cost Total = f [Materials, Tecnología, Seguretat, Energía, Transport, Salaris, Ocupació]
fQualitat = f [ Procés, Proveïdors (Materials), Inversions, Formació del Treballador ]
Inventaris = f [ Cost, Preus, Obsolescència, Finançament i Cost Financer]
Temps al Mercat = f [ Infrastructura de Transport, Preus, Inventaris, factors eXterns ]
Ocupació = f [ Capacitat vs. Demanda, Productivitat Tecnològica, Productes ]
Factors eXterns = f [ Qualitat de materials, Finançament i Cost Financer ]
Fòrum de relacions laborals16
f [ , , , ç ]
Estable
Inestable
Uniforme
EstacionalReacció al Canvi
Demanda
Tecnologia Finançament + Formació
25/01/2010
9
Compartint referències: variacions en la tecnologiaCompartint referències: variacions en la tecnologia(producte / demanda)(producte / demanda)
12 Month Rolling Market: QTY Sell out (all categories)
30000
35000
15000
20000
25000
30000
QTY
(K u
nits
) CTV QTYLCD QTYPDP QTYFTVRPJ QTYTTL
37” 10cm 17Kg
Fòrum de relacions laborals
0
5000
10000
AM
02
JJ02
AS
02
ON
02
D02
J03
FM03
AM
03
JJ03
AS
03
ON
03
D03
J04
FM04
AM
04
JJ04
AS
04
0N04
D04
J05
FM05
AM
05
JJ05
AS
05
0N05
D05
J06
FM06
AM
06
JJ06
AS
06
0N06
D06
J07
FM07
AM
07
JJ07
AS
07
0N07
D07
J08
FM08
Actuals as of Aug-Sep 2004 GfK Data + market expansion estimates for non GFK covered markets (RUS, NOR, SE-EUR)Market evolution forecasts by TME
Compartint referències: variacions en tecnologiaCompartint referències: variacions en tecnologia(cost / marge)(cost / marge)
66%61%
60%
70%
Cost Operatiu*
22% 24% 22%25%
28% 27% 27%24%
30%
45%
29%35%
26%23%
20%
30%
40%
50%Operatiu*
Fòrum de relacions laborals18
0%
10%
1Q 05 2Q 05 3Q 05 4Q 05 1Q 06 2Q 06 3Q 06 4Q 06
Marge
25/01/2010
10
Compartint referències: variacions en tecnologiaCompartint referències: variacions en tecnologia(capacitat / cost de materials)(capacitat / cost de materials)
Balanç Capacitat de Subministre / DemandaPanells Grans de LCD
El Preu de mercat s'estabilitza
Subministre / Demanda
Subministre - Demanda
S Of
Falta Capacitat
Fòrum de relacions laborals19
Sobre OfertaEl Preu de Mercat es desploma
( Font de dades ; Nomura Securities Co Ltd, Tokyo 2007/1/5)
Flexibilitat interna: Mobilitat FuncionalFlexibilitat interna: Mobilitat Funcional
Funció Laboral = f [ Innovació, Procés, Capacitat Instal.lada, Condicions Treball ]
Innovació= f [ Producte, Tecnologia, Materials, Disseny, Cost materials, Seguretat ]
fProcés = f [ Inversions, Qualitat, Seguretat, Ergonomia, Higiene, factors eXterns ]
Inventaris = f [ Cost, Preus, Obsolescència, Finançament i Cost Financer]
Capacitat Instal.lada = f [ Demanda Comercial, Preus, Inventaris, factors eXterns ]
Innovació = f [ Recerca& Desenvolupament, Productivitat Tecnològica ]
Factors eXterns = f [ Qualitat de materials, Finançament i Cost Financer ]
Fòrum de relacions laborals20
f [ , , , ç ]
Demanda / SubministreFunció Laboral
( Contingut del Lloc de Treball)
Estable
Inestable
Uniforme
Estacional
25/01/2010
11
Compartint referències: variacions en la demandaCompartint referències: variacions en la demanda
Understanding & Solution October 2005
Fòrum de relacions laborals21
D.Jaumandreu on GfK data source
Understanding & Solutions October 2005
Flexibilitat interna: JornadaFlexibilitat interna: Jornada
Jornada = f [ Càrrega de treball, Capacitat instal.lada, Condicions laborals ]
Càrrega de treball = f [ Demanda comercial, Subministre materials, Inventari producte]
fDemanda comercial = f [ Innovació, Preus, situació Econòmica, factors eXterns ]
Inventaris = f [ Cost, Preus, Obsolescència, Finançament i Cost Financer]
Subministre de materials = f [ Innovació, Preus, Inventari materials, factors eXterns ]
Innovació = f [ Capacitat instal.lada, Productivitat Tecnològica ]
Factors eXterns = f [ Capacitat de transport, Finançament, Qualitat ]
Fòrum de relacions laborals22
f [ , , , ç ]
Jornada Setmanal → AnualJornada Anual → Diària
Regular
Inestable
Uniforme
Estacional
25/01/2010
12
Compartint referències: variació estacional de la demandaCompartint referències: variació estacional de la demandaNo se puede mostrar la imagen. Puede que su equipo no tenga suficiente memoria para abrir la imagen o que ésta esté dañada. Reinicie el equipo y, a continuación, abra el archivo de nuevo. Si sigue apareciendo la x roja, puede que tenga que borrar la imagen e insertarla de nuevo.
No se puede mostrar la imagen. Puede que su equipo no tenga suficiente memoria para abrir la imagen o que ésta esté dañada. Reinicie el equipo y, a continuación, abra el archivo de nuevo. Si sigue apareciendo la x roja, puede que tenga que borrar la imagen e insertarla de nuevo.
Fòrum de relacions laborals23
D.Jaumandreu on GfK data source
Price: Oct.’05 37~40” Competition (Europe)
42PF99830Full HD
40XFull HD
37PF99830€4,000
LE-40M61B
€3,500
LE-40M51B
S-PVA
HDMI
PVA
HDMI
DVI€6,000 HDMI
37PF99830
€4,000 40VFull HD
Full HD
WCG
WCG40X
Pixel PluS ⅡHD
€2700
LE-37R41€2,300
HDMI
37PF5320€ 2,000
37PF7320
€2,300
Pixel Plus
OLD IPS
7520D
5520D
HDMI
S-PVA40S€2,600(A)2,700(D)
40VWXGA
WCG
25/01/2010
13
Compartint referències: variacions en els preusCompartint referències: variacions en els preus
LCD TV
29-39” -70% (2005~2009)
TME MOVING ANNUAL TREND UPDATE : 40-44 LCD QTY
5,000
6,000
LCD NOV Forecast Proposal(AUG GFK)LCD NOV Forecast Proposal(DEC GFK)
40”- 42” Moving Annual Average Retail Market PriceUnderstanding & Solutions October 2005
Fòrum de relacions laborals25
1,986
1,4221,168
0,9930,852
0,684
2,856
2,017
1,3171,089
0,923 0,789
0,000
1,000
2,000
3,000
4,000
feb-04
jun-0
4
oct-0
4
feb-0
5
jun-05
oct-0
5
feb-0
6
jun-06
oct-0
6
feb-07
jun-0
7
oct-0
7
feb-08
jun-0
8
oct-0
8
feb-09
jun-0
9
oct-0
9
feb-10
jun-10
oct-1
0
feb-11
jun-1
1
oct-1
1
feb-12
Anu
al Q
TY (K
Uni
ts)
--35%35%--17%17%
--15%15%
--29%29%
Aug 06 40U20002000€
Oct 09 40B530600€ -70%
Compartint Visió: reptes econòmics i sindicals contemporànisCompartint Visió: reptes econòmics i sindicals contemporànis
► Plantejar Objectius de Progrés amb visió universal equilibrada, realista i harmònica► Ali i t f l R f è i C l l ti (C lt T l i C i ió)
Reptes econòmics i socials sXXIReptes econòmics i socials sXXI
► Alinear i transformar les Referències Col.lectives (Cultura, Tecnologia, Comunicació)► Alinear i transformar els Marcs Institucionals i les Estructures Econòmiques► Assolir els objectius de Creixement de manera Integrada, Progressiva i Universal
Reptes sindicals en el sector industrialReptes sindicals en el sector industrial
► Enmarcar la negociació col.lectiva en un entorn de ràpids canvis tecnològics
Fòrum de relacions laborals26
g p g► Negociar referències sectorials obertes a la planificació i aplicació dels criteris a
nivell d'empresa. Negociació de la planificació d'empresa entre professionals.► Entendre que la borrositat en la planificació econòmica es inherent al canvi.► Compatibilitzar borrositat i flexibilitat interna► Mantindre l'activitat industrials als païssos amb nivells de renda Q3 o superior
25/01/2010
14
Pensant en el s. XXI: una opinió amb 37 anys de vida laboralPensant en el s. XXI: una opinió amb 37 anys de vida laboral
• La competitivitat i capacitat de supervivència de les societats i de les empreses de les economies avui desenvolupades dependrà de la seva capacitat de reacció i d'adaptació als canvis d'entorn i mercat en termes de cost total, velocitat i qualitat.
• El benestar en les societats desenvolupades dependrà del manteniment d'activitats econòmiques producives en un futur borrós i canviant, però definitivament escàs en recursos i universalment redistributiu en renda (per les bones o a la força)
• La flexibilitat i capacitat de resposta als canvis d'entorn econòmic i tecnològic marcarà diferències econòmiques i socials en els anys vinents. Per això cal que l'actualització de competències de la població activa passi a ser una responsabilitat col.lectiva.
• Alleugerir les estructures empresarials, focalitzant.les en el que sigui econòmicament substantiu i descarregant.les de l'estructura indirecta necessària per desenvolupar activitats no substantives -per importants que siguin- fará les empreses mes flexibles.
• El treballador té el dret i l'obligació d'estar ocupat, laboralment protegit i
Fòrum de relacions laborals27
professionalment desenvolupat a lo llarg de la seva vida laboral, independentment del temps de servei en una empresa o de la naturalesa de l'empresa en que treballi en cada moment.
• El Marc Institucional (Estat, Autonomies, Hisenda, Educació, Treball, Seguretat Social, Sanitat, Salut ...) haurà d'assolir la responsabilitat de protegir i facilitar el desenvolupament professonal de tota la població a lo llarg de la vida laboral, facilitant així la mobilitat i flexibilitat al canvi tant dels treballadors com de les empreses. (¿flexi-seguretat + flexi-responsabilitat?)
Gràcies per la vostra atenció
Fòrum de relacions laborals28