hr manager/in (60 – 80 %) · hr manager/in (60 – 80 %) die jungfrau region tourismus ag sucht...
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HR Manager/in (60 – 80 %)
Die Jungfrau Region Tourismus AG sucht per sofort oder nach Vereinbarung zur Ergänzung ihres Teams in Interlaken eine/n
» Beratung / Unterstützung der Führungskräfte / Mitarbeitenden bei sämtlichen operativen Prozessen der Personalarbeit (Planung, Gewinnung, Entwicklung, Betreuung, Freisetzung)
» Gesamte Personaladministration vom Ein- bis Austritt für ca. 80 Mitarbeitende
» Lohnadministration inkl. Lohnabrechnungen, Jahresendarbeiten und Abrechnung der Quellensteuer sowie Sozialversicherungen
» Controlling der Zeiterfassung
» Mitarbeit in Projekten und bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung der HR-Prozesse
» Kontaktperson zu externen Stellen (Behörden, Ämter, Versicherungen, etc.)
» Erstellen von Statistiken und Reporting
» Weiterbildung als eidg. HR Fachfrau/-mann oder Ähnliches
» Mehrjährige Berufserfahrung in ähnlicher Position
» Routinierte PC- und MS Office-Anwenderkenntnisse. Gute Kenntnisse in Abacus von Vorteil
» Stilsicheres Deutsch und gute Englischkenntnisse
» Engagierte und vertrauensvolle Persönlichkeit mit einer qualitätsbewussten, lösungs-orientierten sowie proaktiven Arbeitsweise und dem nötigen Durchsetzungsvermögen
» Abwechslungsreiche und spannende Stelle in einer der grössten Tourismusdestinationen der Schweiz
» Moderne Arbeitsplätze
» Zeitgemässe Anstellungsbedingungen
» Flexible Arbeitszeiten
» Arbeiten im jungen Team
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Bewerbungen bis 18.12.2019 an Jungfrau Region Tourismus AG Kammistrasse 13, 3800 Interlaken jungfrauregion.swiss [email protected]
Auskunft: Désirée Hueber Leiterin Zentrale Dienste Tel. 033 521 43 43 [email protected]