sección sindical cgt en tecnilogica diciembre 2019 - nº 32

Sección Sindical CGT en TECNILOGICA Diciembre 2019 - Nº 32

CONTENIDOS2 CUARTAREUNIÓNDECSS DELAÑO2019 ENTECNILÓGICA. El pasado24 de octubre se celebró el cuarto Comité de Seguridad ySalud del año 2019 en Tecnilógica Madrid. Os informamoslos temas más interesantes que tratamos en dicha reunión.

6 AIRBUS. Traslado de empleados al edificio de SIEMENS..

7 SIMULACRO DE EMERGENCIA EN LA FINCA. Todo elmundo salía QUEMADO.

8 SABIAS QUE... Te contamos algunas curiosidades.

10 MANIOBRA DE HEIMLICH ¿Qué hacer ante una obstruccióngrave de la vía aérea?

14 DÍAMUNDIAL DE Desglosamos los días mundiales en losmeses de diciembre.

15 ¿HAS SUFRIDO UNACCIDENTE DETRABAJO O ENFERMEDAD LABORAL?Cómo debes actuar en estoscasos.

PREVENCIÓN

4ªREUNIÓNCOMITÉ SEGURIDAD Y SALUD 2019

ElPicador Prevención 2


Respecto a la VIGILANCIA DE LA SALUDResaltar, como siempre, las campañas llevadas a cabo por el servicio de Prevención como:

Psicólogos en la oficina, lo que pareceestá siendo un éxito.

Día sin tabaco. Hidratación en verano. Healthy Cyties. Fruta …etc,

Además de varias consultas deportivas y deviajes que han aumentado debido al verano,los Reconocimientos Médicos que se vanrealizando (85%), las consultas de Flexabilitysobre todo para los hijos (audífonos ylogopedia) y solicitudes para parking.

Comité de Seguridad y Salud

EL PASADO DÍA 24 DE OCTUBRE, SE CELEBRÓ EL 4º COMITÉ DE

SEGURIDAD Y SALUD DE TECNILÓGICA EN MADRID CON TEMAS QUE

PUEDEN SER DE VUESTRO INTERÉS Y QUE OS RESUMIMOS A

CONTINUACIÓN

E4A REUNIÓN DE CSS DEL AÑO 2019 EN TECNILÓGICA

SINIESTRALIDADComo curiosidad comentar que, enlo que va de año casi ya finalizando,tenemos un índice de incidencia del0,59% y que los accidentes en itínerehan disminuido.



AUDITORÍA ISO45001. Recordaros que, el año pasado en junio 2018, nos certificamos. Es una auditoría externaque se tiene que pasar anualmente y se audita no sólo Prevención. Este año ha tocado enMadrid (La Finca), Zaragoza y Málaga, donde se analizan los Planes de Emergencia,Simulacros, etc y también se auditan procedimientos nuevos com Evaluaciones de Riesgo,etc.

Nos han salido algunas Opciones de Mejora como: • Hacer Plan de Movilidad en las oficinas donde más volúmen de empleados haya,se está terminando en Barcelona y la próxima prevista será Madrid.• Dar más información sobre Riesgos a los becarios.• Dar la formación práctica a las Brigadas de Emergencia de Málaga.• Faltan simulacros en Zaragoza.• Extintores en Málaga ...etc

No conformación menor: • Los temas relacionados con Acoso, por tratarse de temas de riesgos psicosocialespara los empleados, son de obligatorio cumplimiento que los delegados de prevención(DP) sean previamente consultados antes de su implementación, cosa que ya se habíasolicitado bien en estos foros como en otros, siendo la respuesta de la empresa de formanegativa. A ver si ahora ya podemos echaros una mano en estos temas desde prevención.



AUDITORÍA DE EMPRESA SALUDABLEEsta auditoría no es obligatoría pero la estamos pasando desde el 2013.

Nos detectan como Puntos Fuertes:• Premio del INSS por buenas prácticas en la promoción del Bienestar y la Salud.• La tendencia a la mejora del programa tu >Bienestar.• Premio Enterprise Accenture.• Cross de Corporate Functions.• Inclusión and Diversity ExcellenceAwards.

Oportunidades de Mejora: • Programar más campañas fuera de lasoficinas de Madrid y Barcelona.• Actualizar las Memorias y hacer resúmenes de estas.• Hacer cursos interactivos para Mental Health.• Hacer valoraciones subjetivas de las campañas realizadas.

La empresa quiere conseguir, además, el sello Bequal con auditorías de Accesibilidad yestán en ello.

AIRBUSTenemos pendiente otra reunión entre Prevención, los DP y el cliente Airbus, probablementeen este mes que entra de noviembre, aunque la última fue el 15 de Octubre. Aun así se vaa solicitar para tratar los avances que allí se comentaron así como visitas a los edificios ocasetas donde se vayan a trasladar al final a los empleados (algunos a casetas nuevas yotros al edificio Siemens cercano) y la documentación pendiente de entregar por parte deAirbus (informes de ocupación y del nivel de ruido).

*Nota: os informamos en un artículo posterior dentro de este boletín.



OTROSRuido: se están poniendo carteles en zonas colaborativas, por favor, ser conscientes deque al lado hay gente que está trabajando y puede molestar a veces esa elevación deruido.

Sobreocupación: parece que este tema se ha solucionado en Bankinter pero ahora hayquejas en el edificio 2 de La Finca.

Además, por favor, recordaros que, las zonas colaborativas, NO SON UN PUESTO DETRABAJO para estar todo el día, es algo temporal, os comentamos esto porque estamosteniendo quejas de empleados que no tienen otro sitio y tiene que trabajar así en esascondiciones que, es muy moderno y bonito pero para una reunión o algo similar, NO paraestar todo el día trabajando ya que puede perjudicar mucho espalda …etc y no cumplenormativa para ser puesto de trabajo.

Bolsa de horas: se está estudiando la posibilidad de tener una bolsa de horas para laspersonas con discapacidad, en un principio, se habló también para enfermedades crónicaspero, a día de hoy, parece no ser posible. Os informaremos de ésto mejor cuando tengamostoda la información más detallada.



A pesar de que en el Comité de Seguridad y Salud de Octubre, tal y como oshemos comentado en las primeras páginas, estábamos esperando noticiasdel cliente Airbus, puesto que deberíamos haber realizado hace un mes lasvisitas a los nuevos edificios a los que se iban a trasladar a los empleados(debido a las quejas y denuncias que vienen de lejos) y deberíamos habervuelto a tener reuniones con Prevención y el cliente.....no habían sido así enla fecha del CSS (24 de octubre), sin embargo, sí tenemos noticias de haceunos días.

Os podemos avanzar que, por fin, se ha empezado a trasladar a losempleados de la caseta C2 al edificio Siemens, de la C5 al T1 y lostrabajadores que de la caseta C1 irán a las C13 como fecha aproximada seestima para finales de Diciembre, algo más tarde de lo que se esperaba, pero"bueno es lo que bien acaba".

Por favor, si no son correctas estas noticias, hacédnoslo llegar a los delegadosde prevención bien a la sala Griñón bien al [email protected] poniendo enel título "Prevención", tampoco dudéis en comentarnos si ha sido peor elremedio que la enfermedad o si han salido otros problemas nuevos o cualquiercosa, incluso si estáis bien.

mailto:[email protected]



simulacro en la fincaEl pasado 18 de noviembre tuvo lugarun simulacro de emergencia en lasinstalaciones de nuestra empresasituadas en La Finca.

TODO EL MUNDO SALIA

CON LAS SUBIDAS 0,0%



Si jóvenes y séniors trabajáramosjuntos, el resultado sería magnífico

en el 91% de los accidentesmortales se detectan al menosdos causas que lo provocan

la paciencia es la madre de loscambios culturales

el atragantamiento esla tercera causa demuerte no natural en

España



sólo 2 de cada 10trabajadores tiene

permitido teletrabajaren españa

caerse al dejar a un@hij@ en el colegio

antes de ir al trabajoes accidente laboral

Fuente: Revista Prevencion Integral Octubre Para entrar más en detalle en alguno deestos temas,

Un compañero tóxico puede destruir unequipo entero de trabajo

https://www.prevencionintegral.com/actualidad/noticias



LA MANIOBRA DE HEIMLICH O DE COMPRESIÓN ABDOMINAL, ES UNA MANIOBRA QUE DEBEUTILIZARSE SÓLO EN CASO DE UNA OBSTRUCCIÓN GRAVE DE LA VÍA AÉREA, EN LA CUAL LAPERSONA YA NO PUEDE HACER NINGÚN RUIDO. MIENTRAS QUE EN UNA PERSONA CON UNAOBSTRUCCIÓN LEVE, EN LA CUAL TODAVÍA PUEDE TOSER, NO SE DEBEN OBSTACULIZAR SUSINTENTOS POR EXPULSAR EL OBJETO POR SI SOLA.

la maniobra de Heimlich antes de los atracones deestas fiestas

Esta maniobra fue descrita en 1974 por HenryHeimlich, que la realizó por primera vez pocoantes de morir, tal y como nos comentan en elartículo de la revista de Prevención Integral:

En casos de embarazadas, personasobesas o muy grandes, la técnica debemodificarse por compresionestorácicas, siguiendo la misma dinámicaque las compresiones abdominales.No se recomienda en menores de unaño. Existe otra técnica.



¿Cómo realizar la Maniobra de Heimlich?Si puede ver el objeto extraño, intente retirarlo "barriéndolo" con un dedo hacia un lado;hágalo con cuidado, ya que podría empujar el objeto aún más abajo en las vías respiratoriasy provocar otra obstrucción, y empeorar la situación. Si no ve el objeto, que es lo máshabitual.

Para una persona consciente que esté sentada o parada, sitúesedetrás de ella y coloque los brazos alrededor de su cintura.Coloque el puño, con el pulgar hacia adentro, justo por encima delombligo de la persona, y agarre el puño firmemente con la otramano.

Apriete el puño con fuerza y abruptamente hacia arriba y haciaadentro para aumentar la presión en la vía respiratoria por detrásdel objeto causante de la obstrucción y forzarlo a salir de latráquea.

Si la persona está consciente y acostada boca arriba, ubíquesepor encima de ella con una pierna a cada lado. Empuje el puñoagarrado hacia arriba y hacia adentro en una maniobra similar ala de arriba.

Es posible que se deba repetir el procedimiento varias veces antesde lograr desalojar el objeto.



Sobre la maniobra de Heimlich en uno mismoSi usted se está ahogando por algo, puede realizar la maniobra de Heimlich en usted mismode la siguiente manera:

Empuñe la mano y coloque el pulgar debajo de laparrilla costal y por encima del ombligo.Sujete el puño con la otra mano y presione en el áreacon un movimiento rápido hacia arriba

Usted también se puede apoyar sobre el borde deuna mesa, silla o baranda y empujar rápidamente laparte superior del vientre (abdomen superior) contrael borde.



La maniobra de Heimlich en otros casosPara saber más:

Asfixia en adultos o niños mayores de 1 año inconscientes. Solo intentar sacar el objetode la boca si se ve, pero con el riesgo de introducirlo más, lo que sería mucho peor.

Maniobra de Heimlich en niño menor de1 año.

Primero golpear en la espalda

y si no lo expulsa presionar el externón

La importancia de practicarCon uno mismo o con un/a compañero/a. Apretaremos deforma más suave mientras la "persona voluntaria" siguehablando. Sabremos que lo hacemos bien si su oímos su vozentrecortada, cada vez que apretamos, suavemente, se tratasólo de encontrar el punto dónde apretar.Y sobre todo debemos tener sangre fría.

https://www.prevencionintegral.com/comunidad/blog/tribulaciones-prevencionista/2018/12/16/debemos-recordar-maniobra-heimlich-antes-atracones-estas-fiestas



01 diciembre Día Mundial de la Lucha contra el SIDA03 diciembre Día Internacional de las Personas con Discapacidad03 diciembre Día Europeo del Síndrome de Marfan05 diciembre Día Internacional de los Voluntarios06 diciembre Día de la Constitución Española10 diciembre Día Internacional de los Derechos Humanos18 diciembre Día Nacional Esclerosis Múltiple20 diciembre Día Internacional de la Solidaridad Humana (ONU)21 diciembre Día Nacional del Niño con Cáncer

día MUNDIAL de

ICIEMBRED



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