utg.1 - 2010

36
TRONDHEIM ØKONOMISKE HØGSKOLES STUDENTAVIS nr. 1 2010, årgang 27 11 måneder stipend Fremtidig flytting av TØH? TØH i Åre

Upload: studentforeningen-handelshoyskolen-i-trondheim

Post on 30-Mar-2016

242 views

Category:

Documents


10 download

DESCRIPTION

 

TRANSCRIPT

Page 1: Utg.1 - 2010

TRONDHEIM ØKONOMISKE HØGSKOLES STUDENTAVIS nr. 1 2010, årgang 27

11 måneder

stipend

Fremtidig

flytting

av TØH?

TØHi Åre

Page 2: Utg.1 - 2010

Heisann, alle sammen!

Nå er et nytt semester på TØH i gang for fullt, og jeg håper de fleste av dere har kommet godt i gang med lesing og studering. For de som synes det har vært en tung start, kan jeg trøste med at påskeferien vil være her før dere vet ordet av det.

Det har allerede skjedd mye moro dette semesteret; blant annet et fantastisk vinterball, kick-off for flere av utvalgene og, selv om jeg ikke deltok selv, hører jeg rykter om en lettere kjølig, flott og ikke minst fuktig Åretur. Men vi har enda mye spennende foran oss dette semesteret. Jeg gleder meg i alle fall veldig til TØH revyen og ikke minst til Vinterkonferansen.

Vi i det nye STØH-styret har nå kommet godt i gang med arbeidet vårt, og vi har allerede fått bryne oss på en del kompliserte saker. Det vi alle går og snakker om og er spente på nå, er jo selvfølgelig samlokaliseringssaken. Her passer det seg å rette en stor takk til STØH-styret 2009, som har gjort en flott jobb med å ta vare på interessene til oss studenter ved TØH.

Mye er fortsatt usikkert, men vi håper alle at saken vil gå vår vei. Jeg velger å si som en klok mann en gang sa: «Skål for at TØH studentene aldri vil måtte ha fore-lesning i en kinosal!»

En takk må også gå til utvalgslederne 2009, som har gitt oss mange flotte opple-velser i løpet av året. Vi håper dere alle sitter igjen med gode minner og at dere er stolte over den flotte jobben dere har gjort.

Til slutt vil jeg bare si at vi som sitter med verv i STØH 2010 er her for dere. Vår jobb er å fronte deres interesser, så dere må ikke nøle med å ta kontakt med en av oss hvis det er noe. Kontordøra er som oftest åpen og vi setter pris på besøk. Håper alle får et flott semester videre, så sees vi sikkert på kontoret, i vrimla eller på TØHnna.

Ingrid Louise GrøntvedtLeder, STØH 2010

Hei!

Da er endelig årets første utgave av TØHsa her! Det er en ære å få videreføre den gode tradisjonen som TØHsa har blitt, og jeg håper at også årets aviser vil gi dere mange gode leseropplevelser. Jeg vil takke fjorårets leder Robin Tveiten for en kjempejobb, og hele redaksjonen i avisen som gjør det mulig å levere en så god studentavis (for det er lov til å skryte litt!).

Det vil ikke bli noen store forandringer i avisen fra i fjor. Vi vil fortsette å skrive om alt som opptar studentene på TØH, både på og utenfor skolen. Jeg er opptatt av at TØHsa skal være studentenes avis, og vil gjerne ha forslag til saker dere mener vi burde skrive. TØHsa har også behov for flere medlemmer slik at avisen kan bli enda bedre! Så hvis du har en liten journalist eller fotograf eller annonseselger i magen er det bare å gi lyd fra seg.

Vinterens store tema har definitivt vært samlokaliseringen av TØH. Dette er en sak som har engasjert og irritert mange, og som dere ser har saken også opptatt Ingrid og meg. Denne saken kan bli avgjort mens TØHsa er i trykken så vi håper på et positivt utfall! Du kan lese mer om samlokaliseringen lenger bak i avisen.

Ellers vil jeg ønske alle de andre utvalgene lykke til med årets arbeid, det har alle-rede skjedd mye i år, og det virker som aktiviteten er på topp hos alle utvalgene! At vi har så mange flinke og engasjerte studenter er noe vi skal være stolte av (og det er vi også).

TØHsaredaksjonen har denne utgaven valgt å dedikere redaksjonsbildet sitt til våre medaljehåp (og alle de andre) i Vancouver, så da gjenstår det bare å si HEIA NORGE!

Sunniva T. BørrudTlf. 450 20 539

2

Page 3: Utg.1 - 2010

REDAKSJONEN:Sunniva T. Børrud, redaktørJonathan H. Thorbjørnsen, nestlederRobin Tveiten, annonseansvarligShafa YarmoradiMarte FrengenSunniva MarøyVegard WahlLene Iren KarlsenMikkel JensenSusanne BondevikMaria SundbyDaniel Kvalsvik

TAVLA:

Trykk: SiT Uttrykk. 500 stk. Februar 2010Trondheim Økonomiske Høgskole Studentavis, STØH. www.støh.no

Besøk www.støh.no for å lese

fjorårets utgaver av TØHsa.

Rett før TØHsa gikk i trykken hørte vi rykter om Hesthagen i 2023. TØHsa kommer tilbake med mer i 2020.

TØHsa gratulerer Tora Berger med Norges OL-gull nummer 100 og Norges første kvinnelige OL-gull i skiskyting!

En stor gratulasjon også til de andre medaljørene.

Denne utgaven

02 Leder, redaktør03 Tavla, innhold, redaksjonen04 TØHlpert06 11 måneder studiestøtte08 Samlokalisering av TØH10 Elevprofilen12 Idrettsfestivalen 201014 Bedriftspresentasjon16 TØH Invest - aksjefond17 TØHf på tur18 Midtsiden20 Månedens vin21 PwCs spalte22 Avatøhr – medaljens bakside23 5 i vrimla24 Lærerprofilen26 Vinterball 201028 TØHsa på cinematografen30 Leserinnlegg; kebabtest32 Nytt fra utvalg36 Kalenderen

Ris og ros mottas med takk!

Har du noe på hjertet, ta kontakt på

[email protected]

Ifølge moteekspertene er vårens mote

å gå med undertøyet utenfor klærne.

Hva vil mødrene si??

3

Page 4: Utg.1 - 2010

TØHlpert er en tegneseriefigur som er skapt av tidligere student ved TØH, Bjørn Karlsen. Tegneseriene vi skal trykke de neste nummerne er tegnet og skrevet av Arild Schanke, også tidligere student ved TØH. Tegneseriene er faktisk datert helt tilbake til 1992. Det vil si at TØHlpert er 18 år i år.

Vi publiserer en og en episode, men tilsammen utgjør disse en sammenhengende historie. Så hvis du lurer på hva som skjer i neste episode må du smøre deg med tålmodighet til neste utgave av TØHsa. Har du ikke lest de forrige episodene kan du lese alle fjorårets utgaver på www.støh.no.

Enjoy!

TØHlpert finner et ledespor

4

Page 5: Utg.1 - 2010

5

Page 6: Utg.1 - 2010

At studenter har dårlig råd er på ingen måte en nyhet. I mange tilfeller kan dette forklares med svake evner til å forvalte goder – men for de som har valgt å flytte hjemmefra er også det tøffe boligmarkedet en viktig årsak. Stive priser og krav fra utleiere om å binde seg til ett eller flere år av gangen er noe som stresser oss økonomisk.

Trass i at vi tilsynelatende fordufter som varm luft når siste eksamen er gjennomført, trenger altså de fleste av oss en plass å bo også om som meren. Både fordi huseier krever det, og fordi man ikke under noen omstendighet vil være sistemann ut i boligjakten i august.

Å studere er en hundreprosent-stilling; i alle fall på papiret. Men de fleste studenter må jobbe deltid ved siden av skolen for å overleve, og ikke minst for å kunne legge opp penger til husleie i juni og juli.

Før Stortingsvalget i høst, spurte Aftenposten samtlige partier blant annet hva de synes om studiefinansieringen (Kilde: Aftenposten.no). Samtlige var i en eller annen formulering enig om forbedringer – og de fleste går inn for å innføre 11 måneder studiestøtte. Dette inkluderer de tre regjerings-partiene AP, SP og SV. Mange synes da det er litt merkelig at nettopp dette punktet ikke overlevde forhandlingene i Soria Moria 2, når alle partier i prinsippet var enige om at dagens løsning må styrkes. I statsbudsjettet for 2010 ble det vedtatt en økning på 140 kroner, noe som på ingen måte kompenserer for økningen i boligprisene. For fjerde kvartal 2009 lå gjen-nomsnittlig husleie for Trondheim på kroner 6 109 (kilde: SSB).

Den normale utbetalingen fra Lånekassen er på 8 760 kr per måned. Herav får hjemmeboere alt som lån, mens borteboere kan få omgjort 3 504 kr av beløpet til stipend når de har bestått aktuelle eksamener. Økningen som ble vedtatt for 2010 tilsvarer ca 1,6 % (mens konsumprisindeksveksten i 2009 var på 2,5 %).

Innføring av 11 måneder studiestøtte vil gi oss utbetaling av studiestøtte også i juni, slik at vi kun har juli å uroe oss for med tanke på husleie. Studentorganisasjonene landet over er mildt sagt skuffet over at regje-ringspartiene valgte å ikke prioritere framtidens arbeidsressurs, gjennom å styrke vår økonomiske situasjon slik at vi kan holde fokus i skolehverdagen vår. I Trondheim har HiST-student Sindre Markussen (22) tatt initiativ til et protesttog for å fremme studentenes sak. Han har i tillegg dratt i gang tilsvarende protesttog i Oslo, Bergen, Tromsø og Harstad – og håper studenter over hele landet slutter opp om aksjonen. De store student-organisasjonene ønsker forslaget velkommen, og vil forhåpentligvis både hjelpe med å skape blest og å sikre oppmøte.

Sindre mener noe av det viktigste for å bli sett og hørt er at så mange stu-denter som mulig slutter opp om markeringen, samtidig som han vil jobbe for å få best mulig mediedekning. Han mener det er positivt at aksjonen frontes av en student utenfor de mer profilerte studentorganisasjonene, da dette viser at denne saken engasjerer alle landets heltidsstudenter. I skrivende stund har Facebook-arrangementet for Trondheim ca 1500 på-meldte og ytterligere ca 1500 under ’maybe attending’.

Dette kan lett høres ut som et klassisk tilfelle av ’mye vil ha mer’, for i Norge har vi allerede en av verdens beste ordninger for studiefinansiering. Men sånn må det også fortsette å være, dersom vi i framtiden skal kunne hevde oss som en troverdig arbeidskraft!

Personlig mener jeg det er greit at studenter velger å arbeide ved siden av skolen, men kun for å finansiere den hverdagsluksusen vi unner oss (og teoretisk sett kan overleve uten). Slik tilstanden er nå, presses flere stu-denter til å arbeide for å kunne finansiere bolig i sommermånedene – og ikke minst til å arbeide ekstra hardt i den perioden vi burde være frie til å gjøre våre eksamensforberedelser.

På spørsmål om han tror aksjonen vil ha noen effekt, svarer Sindre:«Jeg tror dette kan vise politikerne at studentene bryr seg, og at det ikke bare er studentorganisasjonene og ivrige ungdomspolitikere som kan ta et tak. Vi kan vise de på Stortinget at «den vanlige studenten» som er fulltidsansatt som student vil ha bedre råd. Vi har valgt 10 mars av taktiske årsaker. Litt senere i mars skal statsbudsjettet gjennomgåes på nytt, og jeg håper da at studentenes opprør har gjort inntrykk på politikerene.»

Jeg vil med dette oppfordre alle TØH-studenter og ansatte til å støtte opp om protesttoget! For-håpentligvis kan en styrket økonomisk situasjon bidra til sterkere eksamens-resultater i Norge, og dette er noe alle på sikt er tjent med. Jeg kommer til å være der, og håper å se flest mulig av dere!

11 måneder studiestøtteAv: Vegard Wahl, Studentpolitisk Ansvarlig v/STØHIllustrasjonsfoto: www.sxc.hu

Protesttog: Onsdag 10. mars kl 13:00, oppmøte Trondheim Torg

Hjemmeside: www.protesttoget.org

Facebook-gruppe: 11 måneder med studielån! Under ’koblinger’ finner du link til event- siden «Protesttog for Trondheim»

6

Page 7: Utg.1 - 2010

*den gode starten

PwC Challenge*

// Er DU klar for en real utfordring? //

// PwC søker talentfulle studenter med 1-3 år igjen av utdannelsen til å være med på et karriereseminar utenom det vanlige // I fire intensive dager vil du bli utfordret med case fra vår revisjons- og rådgivningshverdag, som gir deg et godt innblikk i hvordan det er å jobbe i PwC // I tillegg til den faglige delen, vil du garantert oppleve fart og spenning // Under PwC Challenge får du testet heftige utendørsaktiviteter som RIB-kjøring, fjellklatring og havkajakk //

// Avholdelse: 19-22. august 2010 i Lofoten //

// Søknadfrist: 18. april 2010 //

// Klikk deg inn på www.pwc.no/karriere for å lese mer og sende inn din søknad //

© 2010 PricewaterhouseCoopers. PricewaterhouseCoopers-navnet refererer til individuelle medlemsfirmaer tilknyttet den verdensomspennende PricewaterhouseCoopers-organisasjonen.

Page 8: Utg.1 - 2010

Av: Vegard WahlBasert på rapporten «Framtidig lokalisering av Avdeling Trondheim Økonomiske Høgskole»

Noen av våre lesere har kanskje konsentrert seg så mye om skolefag at de har klart å unngå, eller bevisst valgt å unngå, omfanget av debatten omkring framtidig lokalisering av TØH. Når denne artikkelen publiseres er forhåpentligvis en beslutning tatt – og forhåpentligvis er det en beslutning både studenter og ansatte ved TØH kan leve med. Det er allikevel hensikts-messig å se litt nærmere på hvordan prosessen i forkant av avgjørelsen har foregått, og hvilke argumenter som har veid for de ulike løsningene.

Siden opprettelsen av HiST i 1994 har det i mer og mindre grad blitt arbei-det for at skolen skal få en kjernecampus, og det har vært ønskelig å samle også avdeling TØH i en slik campus. Framtidig lokalisering av TØH skulle opprinnelig avgjøres sommeren 2009, men på daværende tidspunkt ble kun flytting av ALT (Avdeling for Lærer og Tolk) vedtatt. God lobbyvirksom-het fra TØH gjorde imidlertid at høyskolestyret ved HiST nedsatte en egen prosjektgruppe for å utrede to flyttealternativer og et null-alternativ: Kalv-skinnet, Hesthagen og Moholt. Under ledelse av prosjektdirektør Christian Brødreskift overleverte gruppen en 170-siders rapport den 25. januar, der alle alternativer ble nøytralt drøftet og ingen klar anbefaling ble gitt.

TØH-identitetenEt gjentagende tema i flyttedebatten har vært den såkalte TØH-identite-ten, og hvordan en eventuell flytting mot studenter og ansattes vilje vil påvirke læringsmiljøet ved skolen. Det er ikke tilfeldig hvordan TØH-identi-teten har oppstått, og det er rimelig å spørre seg om den kan overleve og blomstre andre steder enn på Moholt.

TØH oppstod på midten av 60-tallet, på det vi godt kan kalle et ideologisk initiativ fra en gruppe lektorer, og var starten på realiseringen av en snart 100 år gammel visjon fra Adolf Øien om en handelshøyskole i Trondheim.

Skolen ble ikke opprettet gjennom et statlig vedtak, men måtte kjempe seg til livets rett gjennom hardt arbeid og stålvilje.

Gjennom innovativ undervisning i over 40 år, en etterhvert høy doktor-gradsandel blant de fast ansatte og hyppig publisering av vitenskapelige papers har TØH etablert seg som en merkevare. TØH er på alle måter en fjær i hatten til HiST-ledelsen, og dette er noe de fleste ansatte og studen-ter er klar over.

I 1994 sørget en omorganisering av høgskolesektoren for opprettelsen av Høgskolen i Sør-Trøndelag (HiST). I en periode ble TØH forsøkt markedsført under navnet AØA (Avdeling for Økonomi og Administrasjon) – i den hen-sikt å trekke avdelingsfølelsen ned til fordel for en styrket HiST-identitet. Et av de tyngste argumentene for å flytte TØH til Kalvskinnet, har vært et fortsatt arbeid mot å styrke HiST gjennom å samlokalisere og samarbeide tettere.

Moholt, Hesthagen og NTNUDet hersker liten tvil om at lokalene vi disponerer i dag dekker de behov vi har, og sannsynligvis kommer til å ha, i en god stund framover. Tomten er et stykke fra maksimal utnyttelse, og vi har økonomisk ryggdekning gjen-nom «Stiftelsen Den Nordenfjeldske Handelshøyskole». Derfor har et ærlig og åpent spørsmål vært: Hvorfor skal vi flytte i det hele tatt?

Allikevel er det interessant å titte i glasskula, for å prøve å se hva som blir viktig for skolen i tiden som kommer. Hvilke grep må vi fatte for at TØH skal være en konkurransedyktig merkevare også i framtiden? Hesthagen-alter-nativet kom opp som en motpol til flyttingen til Kalvskinnet, der intensjo-nen var et tett samarbeid mot NTNU og spesielt med Ind.Øk-miljøet. Her skulle man kunne utvikle en campus med innovasjonssenter, tett samar-beid mellom økonomimiljøene og næringslivet i byen og ikke minst skape internasjonal appell.

Samlokalisering av TØH

8

Page 9: Utg.1 - 2010

Kostnadsart Hesthagen Kalvskinnet Moholt

Årlig husleieÅrlige driftskostnader

19 725 0004 230 375

18 030 0004 027 875

10 582 5294 527 500

Sum årlige kostnader 23 955 525 22 057 875 15 110 029

Engangskostnader – flyttingEngangskostnader – invest.

1 230 0006 970 000

1 230 0006 970 000

Sum engangskostnader 8 270 000 8 270 000

Innledningsvis i prosjektet var det knyttet usikkerhet til hvor sterkt NTNU ønsket å binde seg til å bidra til Hesthagen-alternativet og innovasjonssen-teret der. Dette ble gjort klarere i et brev til HiST der rektor ved NTNU fast-slår at de ønsker samarbeidet med TØH hjertlig velkommen, og har flyttet innovasjonssenteret opp på 5. plass på listen over prioriterte prosjekter. Riktignok betyr 5. plass fremdeles en god del ventetid, men vi vet i alle fall at NTNU kommer til å spille på samme lag.

KalvskinnetDet er tydelig at det er HiST-ledelsen som har vært de sterkeste pådriverne for å samle TØH i en felles HiST-campus på Kalvskinnet. For den historie-løse kan det være greit å opplyse om at det var nettopp her på Kalvskinnet at TØH fikk en oppsving med nye lokaler og egne kontorer for første gang i 1970. Men akkurat som unge studenter som flytter hjemmefra, har det altså vært en sterk motstand i TØH-leiren for å komme tilbake hit. Det er flere tungtveiende argumenter for dette. Løsningen på Kalvskinnet vil gi TØH en mer spredt byggmasse enn vi har idag, og det vil være økt sam-bruk av lokaler med andre avdelinger og utenforstående aktører. Spesielt kan det nevnes at auditoriene vi vil benytte er sambruk av kinosalene på nye Prinsen Kinosenter, noe man frykter kan bli vanskelig å kombinere på en god måte. Det vil også påvirke det gode kveldskurs- og deltidstilbudet vi har ved skolen per idag. TØH-studentene vil ikke lenger ha egen kantine og bibliotek, og studentforeningen vil få lokaler sammen med de andre linjeforeningene lokalisert på Kalvskinnet.

Argumentene for å komme til Kalvskinnet, utenom å styrke HiST-indentite-ten, har vært økt tverrfaglig samarbeid mellom teknologi-, informatikk- og lærerutdanningene.

HandelshøyskolenEt aktuelt spørsmål gjennom prosessen har vært hvordan en samlokalise-ring vil påvirke TØH-drømmen om å bli en handelshøyskole. Skal vi konkur-rere om de beste studentene, er det viktig at vi også i framtiden kan tilby et sterkt fagmiljø og innbydende lokaler. Her fryktes det mest i forhold

til Kalvskinnet-alternativet, der spredte lokaler vil være lite samlende og identitetsbyggende for Handelshøyskolen. En lokalisering på Hesthagen vil sannsynligvis være mer positiv i denne sammenheng, mens vi for tiden jobber for å bevise at campus Moholt også er en handelshøyskole verdig.

ØkonomiEt av de sterkeste argumentene for å bli på Moholt er helt klart de øko-nomiske forholdene. Prosjektgruppen som har utredet alternativene har beregnet kostnadene forbundet med de ulike alternativene, men det er også endel usikkerhet knyttet til disse beregningene. (Se oversikt over kostnadene i tabell sakset fra rapporten.) Av beregningene ser vi at de årlige kostnadene forbundet med begge flyttemuligheter relativt sett er nokså like, riktignok er Hesthagen det dyreste slik prosjektgruppen har beregnet det. Engangskostnadene knyttet til selve flyttingen er beregnet til det samme for begge alternativ.

Til sluttUavhengig av hvilket alternativ høyskolestyret går for, vil vi nok ikke se noen umiddelbar endring her ved TØH. Hesthagen og innovasjonssenteret ligger et stykke fram i tid, og det er mye som må utredes og planlegges før en eventuell bygging kan ta til. Grunnen til at beslutningen blir tatt nå er rett og slett mulighetene for å «bli med toget» i utviklingen på Kalvskinnet. Skal HiST komme på banen å få være med i planleggingen av campusutvik-lingen her, må det skje nå.

For de som ønsker å sette seg nærmere inn i saken, kan det anbefales å se nærmere på prosjektrapporten som er tilgjengelig på HiST sine hjemme sider.

9

Page 10: Utg.1 - 2010

Navn: Arthur Marraud des GrottesFødt: 09.05.86Utdanning: Internasjonal Business Manage-ment (2011)På fritiden: Teater, fotografering, reisingJobb: BunnprisYndlingsrett: FiskFavoritt-tvprogram: Dokumentarer, gjerne på NatGeo

Beste reiseopplevelse: Turen i jul (09) i Sentral-Amerika. Beste årstid: Alle, ingen spesiell favorittOppvokst: Forsted utenfor Paris, og LyonKan ikke leve uten: Venner og opplevelserHvor ser du deg selv om 10 år: Innenfor kulturelle prosjekter, gjerne innen film, teater eller TV.

LITT OM ARTUR:

profilen:

Fransk visittARTHUR MARRAUD DES GROTTES

Skrevet av: Sunniva MarøyFoto: Sunniva T. Børrud

Vi tar det fra begynnelsen. Arthur, eller Arthur Marraud des Grottes [Arthur Marrå d Grot], er født og oppvokst i et forsted utenfor Paris. Da han var 18 år gammel flyttet han sammen med familien til Beaujolais-regionen som ligger nord for Lyon hvor de skulle drive en vingård. Her produserer de vinen Château de la Carelle (som ikke finnes i Norge enda), og hvor det en gang har blitt spilt inn en fransk film.

Utvekslingsstudent i NorgeI Paris gikk Arthur på økonomiskolen ISC. Interessen for Norge vokste etter at han ble kjent med utvekslingsstudenter fra Norge, deriblant sin nåværende kjæreste. Og siden skolen hadde en samarbeidsavtale med TØH, var TØH et opplagt skolevalg i Norge.

Hvordan er det å være student i Trondheim?«Det er kjempebra! Trondheim er en veldig fin by! Spesielt liker jeg konseptet som SIT tilbyr med studentboliger. Selv bor jeg på Moholt studentby. Det er billigere å bo der enn i Paris!»

I Paris koster det mellom 600 – 800 euro i måneden (mellom ca. 4800 – 6500 kroner), selvfølgelig avhengig av stedet. Men med tanke på at det ikke finnes noen «Lånekassen» i Frankrike, er det ikke like lett for alle å skaffe seg den boligen de ønsker. I Frankrike er det nemlig sånn at det bare er de som har aller minst som får støtte. Dette er et svært utnyttet system, ettersom studentene får beholde støtten selv om de stryker på eksamen.

STØH med forbedringspotensialHva er den største forskjellen mellom norske og franske studenter?«Norske studenter virker på meg som veldig flinke til å jobbe jevnt og trutt, og ikke i siste liten som i Frankrike. Der er det heller ikke uvanlig å drikke alkohol hver dag». Videre mener Arthur at samholdet mellom studentene på TØH er unikt. Dette gir han STØH mye av æren for. Like-vel ser han forbedringspotensial. «STØH kunne gjerne gjort flere tiltak for å inkludere utvekslingsstudentene bedre. Kanskje det kunne vært en egen representant for utvekslingsstudenter i STØH? Det er ganske

vanskelig for en utveklingsstudent å «komme nær» norske studenter, vi har for eksempel ingen fellesfag sammen, og den letteste måten å komme i kontakt er gjennom sport, ettersom man i de fleste utvalg må kunne snakke norsk».

Avhengig av ekstrajobbArthur mestrer selv norsk ganske godt, både gjennom læring fra kjæ-resten og det foreløpige oppholdet i Norge (siden juni 09). Ekstrajobben på Bunnpris på Tyholt kommer også godt med gjennom kontakt med kunder. Noen kjenner kanskje igjen Arthur fra kassen med standard-uttrykket: «Kan du tenke deg en liten suvenir?»

Selv karakteriserer han seg selv heldig som har denne ekstrajobben. Det er vanskelig for utvekslingsstudenter å få seg jobb, ettersom man må «konkurrere» mot norske studenter. «Jeg er helt avhengig av ekstrajobben, ettersom støtten jeg får som utvekslingsstudent er på under 150 euro i måneden (ca. 1200 norske kroner). Dette blir utbetalt som en sjekk to ganger i året. Jeg får økonomisk støtte hjemmefra, men inntekten fra jobben hjelper mye».

Engasjert i revyenØkonomien hindrer Arthur likevel ikke å engasjere seg i STØH. I Frank-rike spilte han mye teater og derfor var deltakelse i årets TØH-revy, Avatøhr, et åpenbart valg. Her var jobben hans inspisient, hvilket vil si at han da skulle ha oversikt over de andre gruppene. Og han er ikke i tvil om at dette har ført mye positivt med seg. «Jeg har blitt kjent med mange norske studenter og fått sjansen til å lære meg enda bedre norsk». Utfordringer har det likevel vært, særlig dette med dialekter. «Tidligere var dialekter ganske vanskelig å tolke. Her i Norge er det veldig stor forskjell på dialekter; trøndersk og bergensk er nok det vanskeligste».

Det er ingen tvil om at tiden i Norge så langt har vært vellykket. Og Arthur er ikke i tvil om hva som har vært det beste: Kontakten med norske og andre utenlandske studenter.

10

Page 11: Utg.1 - 2010

11

Page 12: Utg.1 - 2010

Fredag 12. februar fant intet mindre enn om lag 50 TØH-studenter veien til Trondheim Spektrum. Håndballspillere, innebandyspillere og et drøyt dusin hardcore fans (de fleste av sistnevnte smakfullt og korrekt antruk-ket i TØH SK-drakt).

Av: Gisle M. S. ChristoffersenFoto: Christina Mathisen

Anledningen var Idrettsfestivalen 2010. I løpet av tre dager skulle hele 184 bedrifts- og vennelag fordelt på fire idretter kjempe om gjeve trofeer, herunder også to NM-titler i henholdsvis innebandy og håndball. Slike anledninger kunne selvfølgelig ikke våre helter i hvitt og blått la gå fra seg, og TØH SK stilte med to lag i innebandy og et handballag.

TØH SK Innebandy 1 hadde ett mål for øyet i turneringen. Å vinne. De inn-ledende rundene ble for disse mer eller mindre grei skuring, og humøret var på topp før kvartfinalen mot NTNU. Denne kampen ble en højdare for folk som liker jevne oppgjør. Etter å ha ligget under store deler av kampen klarte TØH SK å heve seg på slutten, og utlignet til 1-1 noen få minutter før full tid. Dette resultatet stod seg ut ordinær tid, og det var klart for 1x5 minutter med sudden death. Ekstraomgangen ble preget av tøffe dueller, og ingen av lagene maktet å avgjøre til sin fordel. Ivrige tilskuere skulle altså få bivåne noe av det mest nervepirrende Idrettsfestivalen kunne by på: Straffekonk.

Her ble dessverre NTNU-spillerenes rutine avgjørende, og TØH SK tapte med ett mål. Fantastisk innsats av guttene, og vi kan knapt forestille oss hvor kjipt det må være å ryke ut på så små marginer.

Det andre innebandylaget, populært kalt Champagnelaget av fansen, kunne best beskrives som et showlag på linje med Harlem Globetrotters. Her skulle det underholdes for alle pengene, mens sluttresultatet heller fikk bli som det ble. Dette vistes godt gjennom turneringen, med flust av kamper med høyt tempo og mange mål. Men noen stor sportslig suksess kan nok ikke laget skryte på seg. Med ett unntak; Lagets siste kamp i grup-pespillet mot storebror Hissi, som på papiret var et av de bedre lagene i turneringen. Makan til tenningsnivå som våre helter dro frem her har man sjeldent sett på en innebandybane vest for Østersund. Etter at spillerne la ned nok kilometer til at de fleste glatt kunne kommet seg under OL-kravet på 10.000 meter, var sluttresultatet 1-1. En fryktelig morsom avslutning på turneringen for Champagnelaget som beviste at man ikke trenger å vinne kamper for å ha det morro.

Så over til vår eneste representant i handballturneringen. Jentene herjet så mye i gruppespillet at deres supportere så seg nødt til å vise sin glede med å sørge for at «TØH på landslaget» ljomet gjennom A-hallen. Til slutt endte de opp som nr to i gruppen sin, og var klar for 16-delsfinale mot Sintef. Etter 18 minutter med innbitt kriging gikk våre heltinner av banen med en 11-10 seier, og kvarfinale mot Havets Festbord var et faktum.

Idrettsfestivalen 2010

12

Page 13: Utg.1 - 2010

Idrettsfestivalen 2010

Ekstra morsomt ble det da man oppdaget at dette laget bestod av ingen ringere enn Trine Haltvik og en samlet flokk fra Jubelåsen. Motstanderne hadde altså noen hundre landskamper mer enn våre jenter. Dette gjorde uheldigvis også utslag ute på banen, og jentene måtte til slutt konstatere at turneringen var over også for deres del. Vi bøyer oss i støvet for deres innsats og takker for mange morsomme kamper.

Alt i alt oppsummerer dette en fabelaktig helg for TØH SK. Selv om vi ikke fikk noen norgesmestere denne gangen, tror vi allikevel at spillerne har hatt en fin opplevelse, og vi håper og tror at det gode samholdet i klubben har blitt enda bedre. Det er dette man kaller idrettsglede.

13

Page 14: Utg.1 - 2010

Kristina Bors og Steinar Dyrnes Olsen fra PwC ga Førstehjelp til Jobb-søking i et fullsatt BF11. Representert var studenter fra alle trinn på både bachelor og master, og de fikk en god innføring i hva man bør, og absolutt ikke bør, gjøre i jobb-søkersammenheng. Kurset ga tips til skriving av søknad og CV, forberedelser til intervju, selve intervjuet og til sist hva man bør tenke på etter et intervju.

Først ut av bedriftspresentasjonene var vår hovedsam- arbeidspartner PwC, som er verdens ledende revisjons- og rådgivningsselskap. I Norge har de over 1400 ansatte og omsetter for nærmere 2 milliarder. På bedriftspresen-tasjonen presenterte de sine to hovedområder, revisjon og rådgivning, og hva de forskjellige avdelingene jobber med. Det ble lagt mye vekt på at å være revisor er en spennende jobb som innebærer mer enn å bla i bilag, som mange tror. For en nyansatt i PwC er læringskurven bratt, og fordi man får jobbe med mange ulike kunder føles det som å være ansatt i flere bedrifter på en gang.

PwC oppfordret alle på 3. og 5. trinn til å søke jobb hos dem, og avsluttet med å svare på spørsmål fra TØH-studenter.

Nytt semester betyr ny sesong med bedriftspresentasjoner, og denne sesongen ble sparket i gang med tre bedrifter på tre dager, i tillegg til jobbsøkerkurs med PwC.

Tekst: Sunniva T. BørrudFoto: Lene Iren Karlsen og Sunniva T. Børrud

Bedriftspresentasjon

14

Page 15: Utg.1 - 2010

Ernst&Young fikk æren av å avslutte en hektisk uke med bedriftspresentasjoner, og de valgte å fokusere på hvorfor nyut-dannede skal foretrekke å jobbe hos dem. Presentasjonen omhandlet hvem E&Y er, hva de gjør, hva man kan forvente av dem og hva de tilbyr. Som bransjens mest at-traktive arbeidsgiver blant nyutdannede økonomer legger de stor vekt på å ta godt vare på nyutdannede, og man får variasjon i arbeidsoppgaver, utfordringer og gode karrieremuligheter. Hos E&Y jobber de fleste med revisjon, men de har også flere tjenesteområder, deriblant rådgivning. Dette mener de er en fordel, da en kunde ofte kan ha behov for mer enn en revisor.

Nestemann ut var Orkla Brands, som er en del av det store Orklakonsernet. De produserer og markedsfører mange kjente merker og produkter i Norge. De mener de kan tilby bedre tilpassede varer til et lokalt marked, enn de store internajonale aktørene. Merkevarebygging er en viktig del av arbeidet deres, men det er i tillegg viktig med god økonomisk forståelse for f.eks å kunne jobbe som produktsjef. På presentasjonen ble det vist flere eksempler på produkter de har markedsført og videreutviklet, bl.a. Kims, Cheez Do-odles og Polly Peanøtter. Det ble lagt vekt på hvor viktig innovasjon er for å skille seg ut fra konkurrentene.

Kaos i vrimla da Orkla delte ut gratis godteri og lipgloss til fattige studenter.

Page 16: Utg.1 - 2010

Av: Jonathan Holt Thorbjørnsen og Susanne BondevikFoto: TØH Invest, www.sxc.hu

TØH Invest er et av skolens største utvalg, og har mange ivrige medlem-mer som arbeider for å øke TØH-studenters kunnskap og interesse om aksjemarkedet. TØH Invest arbeider aktivt med å knytte næringslivet tettere til TØH. Dette gjøres ved at det arrangeres diverse foredrag, samt kurs for nybegynnere og viderekommende. I tillegg premieres de mest aktive medlemmene av TØH Invest ved å dra på turer med bedriftsbesøk i hovedfokus.

For å profilere skolen er aktivitet og interesse blant studentene på TØH viktig, og i år deltar hele 10 porteføljegrupper fra TØH Invest i konkurran-sen «Studenter på børs» – der målet er å oppnå størst mulig vekst med 1 million fiktive kroner. I fjor klatret TØH-studenter helt til topps, og kapret førsteplassen med overlegen margin. Forventningene til årets deltagere er derfor høye.

Portefølje- eller fondsforvaltning har lange tradisjoner her på TØH. Tidlig på 90-tallet opprettet TØH-studenter et aksjefond, med den hensikt å skape større interesse rundt TØH Invest. I tillegg ville de gi studenter og andre interessenter en mulighet til å inves-tere i noe som medstudenter forvalter, og slikt sett gi «Invest» en identitet på skolen. Aktiviteten var høy de første årene fondet eksisterte, men ble med tiden nedprioritert, og har ligget relativt dødt siden. En av Anders Heens hjertesaker i sin periode som Invest-leder var å gi nytt liv til dette fondet. Prosessen tok imidlertid lenger tid enn antatt pga en rekke formaliteter, men

i år vil fondet forvaltes av utvalgte personer innen TØH Invest fra 1. og 2. klasse. Disse utgjør TØH Invests elitegruppe og ble rekruttert på grunnlag av kunnskap om marked og børs, samt analytiske egenskaper. Elitegruppen møtes en gang i uken, der de diskuterer markedet og enkeltaksjer, og hver enkelt kan legge frem sine analyser og synspunkter om eventuelle kjøps-kandidater. Like viktig er det å følge opp og overvåke aksjene som allerede befinner seg i porteføljen.

Fokus for fondet er langsiktighet og trygge investeringer. Nåværende eiere av fondet er blant annet STØH, tidligere studenter ved TØH, i tillegg til fore-lesere og ansatte ved skolen. Fondet bør derfor være interessant for flere enn TØH Invests medlemmer og det er åpent for alle TØH-studenter. Man håper dette videre vil føre til økt interesse og innsikt rundt fondet på skolen.

Kunnskapsnivået blant TØH Invest sine medlemmer er svært blandet, men de legger vekt på at alle kan være med. De ønsker at TØH Invest skal være en læringsarena for alle. Utvalget er delt inn i 15-20 porteføljegrupper på 4-6 personer, der fokuset er å overføre kompetanse fra de mer rutinerte til de som er litt mer ferske i «gamet».

«For de som er interessert er det store muligheter ved å være med i Invest, og man sitter igjen med mye kunnskap og erfaring om markedet og dets reaksjoner på politikk, nyheter, nyetableringer etc.», skal vi tro Torgeir Nesje, leder for Elitegruppa i TØH Invest.

TØH Invest - aksjefondSENTRALE PERSONER I TØH INvEST:Leder: Trine Markusson NilsenLeder elitegruppa: Torgeir NesjeFjorårets leder: Anders HeenMedlemsantall: ca. 65 aktive

TØH Invests elitegruppe. Trine og Ruben mangler på bildet.

16

Page 17: Utg.1 - 2010

Fredag 19. februar dro TØHf, med totalt ti tøffinger, ut på skitur til Tydal. For første gang i TØHfs historie hadde vi lurt med oss to utvekslingsstu-denter, en tysker og en franskmann – som aldri hadde gått på ski i sitt liv. Planen var å gå til Holmsåkoia til NTNUI på fredag og videre inn til DNTs Ramsjøhytta lørdag, men meldingen om kraftig kulde og litt ustabile vær-forhold gjorde at det ble to netter på koie.

Etter 6km på ski inn til koia ble det en svært kald fredagskveld. Veden var gjennomfrosset og nærmest ubrukelig, men med god innsats fra militær-barske TØHf-mannfolk fikk vi etter hvert plussgrader i hytta, og stimlet oss sammen foran vedovnen.

Til tross for sterk vind og en ødelagt ski ble det både topptur og løypetur på lørdag, mens TØHfs nye utstyrsansvarlig ofret seg; ble hjemme med franskmannens ødelagte ski og fyrte i hytta. Våre to nybegynnere klarte seg overraskende fint, med bare et overkommelig antall knall og fall.

Foruten ski og snø, var helgen preget av vedfyring, snøsmelting, piano-spilling, badstue, alias, kortspill, mafia og spøkelseshistorier. Humøret og stemningen var upåklagelig gjennom hele helgen, men på vei hjem på søndag var det flere som gledet seg til en lang dusj, vannklosett, og et soverom med plussgrader.

TØHf på tur!Skrevet av: Ingrid Andresen Lund

17

Page 18: Utg.1 - 2010

MIDTSIDENÅre, OL-fest på TØHnna, SU-hyttetur, quiz på TØHnna

18

Page 19: Utg.1 - 2010

19

Page 20: Utg.1 - 2010

Månedens vin

JANUAR

Christina MathisenMånedens vin går til Christina Mathisen for en meget god innsats i MAG.

Hun har tatt ansvar og booket skoler når andre ikke hadde mulighet til det. I julen laget hun den nye presentasjonen til MAG, og på nyåret

har hun engasjert seg i MAGs nye satsning, TØH-Open. Hun er ofte drivkraften bak det som skjer og sier alltid ja. I tillegg sitter Christina som

økonomiansvarlig i 6 av utvalgene i SU.

DesemberMarthe Michelsen

Mens det de siste månedene har vært hektisk eksamenslesing, juleferie og innsettelse av nytt STØH-styre for 2010 er det en gruppe personer som i det stille har jobbet på spreng for å forberede TØHs Vinterball 2010. Marthe har vært leder for ballkomitéen, og har hele veien stått frem som en virkelig pådriver, lederskikkelse og foregangsfigur for de andre innad i komiteen. Hun har hatt stålkontroll på alt fra program og påmeldinger til økonomi, og virkelig jobbet på spreng for å skape et så godt arrangement som mulig for alle de drøyt 200 balldeltakerne. Det arbeidet hun har lagt ned har vært uvurderlig, og hun fortjener så absolutt denne heder.

SE HER!

20

Page 21: Utg.1 - 2010

I 2010 vil vår hovedsamarbeidspartner PwC ha sin egen spalte i TØHsa. Her vil de ta opp aktuelle tema og drøfte relevante problemstillinger for oss studenter.

Månedens tema er SELvANGIvELSE.

I slutten av mars vil utkast til selvangivelse bli utsendt, og denne skal leveres innen utgangen av april. Men allerede nå bør du begynne å forberede deg.

Her følger noen få tips om hva du bør passe på i den forbindelse.

SkattetrekkLønns- og trekkoppgaver for 2009 blir sendt ut i månedsskiftet januar/februar. Kontroller at du har mottatt oppgave fra alle arbeidsgivere, og vær spesielt oppmerksom på at du har fått godskrevet alt skattetrekket. Skattetrekket er dine penger, og er helt avgjørende for om du får penger tilbake på skatten eller må betale restskatt.

Oppgavene er viktige dokumenter for selvangivelsen din. I selvangivelsen som du får i april finner du igjen de fleste opplysningene. Det er derfor viktig at du gjør en del av kontrollarbeidet allerede i januar:

Kontroller at du har fått alle oppgavene du skal ha. Kontroller at opp-gavene er korrekte og fullstendige Finner du feil, eller ikke har fått alle oppgavene, må du varsle oppgavegiver

Hvis det er feil i oppgaven, har du krav på å få en ny og korrekt oppgave, og oppgavegiveren skal også sende ny til Skatteetaten.

FradragNår du mottar selvangivelsen, kontroller at opplysningene som er lagt inn er korrekte.

Det er ingen spesielle fradrag som gjelder studenter, men et fradrag som kanskje ikke alle er klar over gjelder fradrag for merkostnader.

Studenter som f.eks. i sommerferien tar heltidsarbeid på studiestedet og derfor bor utenfor hjemmet på grunn av arbeidet, har krav på fradrag for merkostnader ved opphold utenfor hjemmet i denne perioden. De vil også ha krav på fradrag for besøksreiser til hjemmet i samme periode.

Skatteyter som har heltidsjobb og som samtidig er deltidsstudent, har også krav på fradrag for merkostnader ved opphold utenfor hjemmet selv om valg av arbeidssted er påvirket av studiene.

Det betyr at dersom du bor på hybel i Trondheim pga. studier (men er registrert bosatt hjemme hos foreldre i Surnadal), og har sommerarbeid i Trondheim, kan du kreve fradrag for merkostnader til kost, losji og besøksreiser til hjemmet for denne perioden.

Nærmere opplysninger om fradragssatser med mer, kan du finne på skatteetaten.no

Mvh,Erling ByeSkatterådgiverPricewaterhouseCoopers, Trondheim

Snart selvangivelsestid. Hva bør du passe på?

Bok og rekvisita

Store

Vår-

22. februar – 13. mars

salgrabatter i perioden

Page 22: Utg.1 - 2010

TØH-revyen 2010 hadde premiere 25. februar. To forestillinger er spilt på verkstedshallen på Svartlamon. (Artikkelen er skrevet før premieren)

Av: Maria SundbyFoto: Lene Iren Karlsen

Snobben har lidd sleiken under finanskrisa. Analytikeren går på intuisjons-kurs. Den desperate jakten på oppgraderingsmidler har startet. Menneskene drømmer om å våkne i en annen kropp, helst en blå som har kontakt med naturens krefter, eller kanskje i en TØHkropp?

Årets revysjef, Andreas Loktu, forteller om en tid i endring. Tilværelsen etter krisa, en tilstand der drømmer og ideer får nytt spillerom. Kjærlighet, sport og alkohol er bare noen av ingrediensene som skal til for å se medaljens bakside.

Navnet AVATØHR har tolv ulike vinklinger, tolkningen overlates til publi-kum. Årets konsept kan sammenlignes med en kraftig bakrus. Vi får servert en salig miks av glede, latskap, stolthet og skjelvende ben. Show blir det uansett når kongen av pop inntar scenen, og minner oss på hvordan man entrer med stil. Moonwalk? Aha! Det er kanskje bare en drøm?

Årets revy har forhåpentligvis klart å toppe fjorårets suksess med dobbelt så mange forestillinger, altså to. – Neste år blir det tre, så blir det fire, slik vil vi vokse litt hvert år, sier Andreas.

Det er plass til 250 publikummere på verkstedshallen, hvor Avatøvhr nettopp er spilt for fulle hus (håper journalisten, før den er spilt.).

Blir det markedsført for revyen utenfor skolen, spør vi et par uker før premieren. – Vi satser ikke på plakater i byen, spesielt fordi det er plass til kun 500 publikummere i salen på de to forestillingene til sammen. Revyen er hovedsaklig for oss på TØH, og våre venner.

Revyen i fjor var den første på sju år! Andreas håper standarden er lagt, slik at revytradisjonen på TØH er sikret gjennom fjorårets gjenopptakelse, og årets fortsettelse av en lang og god revytradisjon.

Hva betyr revyen for TØH?– Det betyr mye for skolen å ha en revy. Teater åpner for helt nye måter å bli kjent på. Det er også mange dyktige folk på TØH. Andreas forteller gledelig om de engasjerte menneskene som står bak revyen. Tekstfor-fattere, skuespillere, band og dansere bidrar for å sette sammen en knall forestilling. – Det er mye arbeid, og tiden etter jul kan sammenlignes med en eneste lang eksamensforberedelse. Andreas har tydeligvis sovet lite de siste dagene.

Vi håper at to fantastiske forestillinger har løftet taket på Verkstedshallen. Bilder fra den store festen kommer i neste nummer av TØHSA! Følg med, følg med.

AVATØHR-medaljens bakside

Page 23: Utg.1 - 2010

TØHlpert på nye oppdrag.

5 i vrimlaTØHsas maskot, MiniTØHlpert, har igjen løpt rundt i vrimla på oppdrag fra TØHsa og spurt om personlige spørsmål.av: Jonathan Holt Thorbjørnsen og Shafa Yarmoradi

Spørsmål 1: Hvorfor valgte du å gå master på TØH?Spørsmål 2: Hvordan trives du på master?

Caroline Christiansen

1. Jeg tok bacheloren min på TØH og har alltid trives godt her. Derfor var det bare naturlig at valget om mas-terstudie falt på TØH.

2. Jeg trives både sosialt og faglig. Vi får også god oppfølging.

Per Jæger

1. Jeg har alltid villet flytte til Trond-heim, og jeg hadde hørt fra flere at TØH var en bra skole.

2. Det gode miljøet på skolen gjør at jeg trives veldig godt her.

Siv Elin Aalbu

1. Jeg jobbet på HiST før. Forventninger fra kolleger om å ta videre utdanning, gjorde at valget falt på TØH.

2. Jeg trives veldig godt fordi det er et lite og bra miljø.

Rune Frantzen

1. Jeg har hørt av mange andre at TØH er en god skole. Jeg hadde ikke lyst til å flytte langt hjem-mefra og Trondheim er en fin by.

2. Helt perfekt. Vi får god oppfølging. Det går i til-legg ikke for mange studenter her, noe det gjør på NHH.

Andreas Aarø

1. Jeg har planer om å reise til utlandet, og TØH har gode samarbeidspartnere som gjør utvekslingen kvalitetssikker. Dessuten har jeg kjæreste som bor her.

2. Jeg trives kjempegodt. Jeg vil rose TØHnna som bidrar til å styrke samholdet på skolen ved å arrangere bla. fester og quiz. Det er bra at vi har flere utvalg enn bare student-foreningen.

masterstudenter

23

Page 24: Utg.1 - 2010

De utallige «For-å-si-det-på-trøndersk»-strofene og Lerkendal- eksemplene til tross, den stereotypiske trønder er vanskelig å få øye på i mannen vi nå sitter ovenfor. Om skinnvest og bart noen-sinne har eksistert, er den epoken for lengst forbi; Olav Lilleberg er mer velkledd enn de fleste. Interessen for klær har alltid vært stor, og allerede som 15-åring solgte han sine første plagg som ansatt i en klesbutikk. Dette trivdes den unge gutten såpass godt med, at han like gjerne fortsatte sin deltidskarriere blant skjorter og slips gjennom hele sin høyere utdanning.

På lik linje med flere ansatte her på TØH, har Lilleberg sin bakgrunn fra Blindern. Der studerte han sosialøkonomi, trivielt nok i samme kull som vårt makro-orakel Leiv Opstad. Selv om hans store drøm hadde vært å bli innehaver av egen klesbutikk, valgte han etter endt studietid å vende snuten hjemmover, og ta praktisk pedago-gisk utdanning ved Dragvoll. Denne fagkombinasjonen åpnet for mange muligheter, og i dag har han mer enn nok å fylle hverdagen med. Ved siden av sin fulltidsstilling ved BI Trondheim og foreles-ninger her på TØH, driver Lilleberg også sitt eget firma der han holder kurs for næringslivet, samt at han er fagansvarlig for økono-miske fag ved Luftkrigsskolen. På toppen av dette har han en stilling på Dragvoll, der han foreleser for kommende økonomilærere i den videregående skole.

På spørsmål fra paffe journalister om han får presset inn noen fritid i sitt travle liv, svarer han med sitt vante glimt i øyet. Det å sette av tid og ha et ordentlig fristed har alltid vært i fokus, og hytta i Rindal er et viktig rekreasjonssted. Her går dagene til ski og fiske, og den primitive tilværelsen uten strøm og teknologi er et kjærkomment avbrekk fra hverdagen. – Materielle goder er nok mindre viktig for meg enn folk kanskje tror.

Den siste investeringen i Olavs fritidssysler er en leilighet nordvest i Kroatia. Med to barn som for lengst har forlatt redet, er dette et ypperlig sted å samle familien i ferie og fritid. Der kryr det heller ikke av turister og nordmenn på linje med destinasjoner et (noe langt) steinkast unna, på andre siden av Adriaterhavet.

På utfordringen om hvilke kvaliteter som gjør han til en god forele-ser, får Lilleberg en litt beskjeden, ettertenksom mine over seg. – Jeg prøver å ha stort fokus på dere som studenter heller enn fokus på selve faget. Å motivere de jeg foreleser og sette seg inn i hva de oppfatter som vanskelig, er viktig. Jeg ser på meg selv mer som en pedagog enn en fagmann. Det å jobbe med mennesker har vært en stor driver for undervisningsyrket. Olav avslører at han til tross for flere tilbud faktisk aldri selv har søkt på en jobb, og selv om han

naturlig nok har vurdert alternative levebrød, tri-ves han godt med dagens tilværelse. I tråd med Org.psyk-pensumet har mestrings-følelse og gode tilbake-meldelser vært viktige motivasjonsfaktorer.

– Det er mer krevende enn mange kanskje tror å stå og forelese. En gruer seg alltid litt og har visse forventninger til seg selv. Da betyr det mye å få positiv respons på at det man gjør fungerer.

For å minimere gapet mellom studentene og seg selv som en typisk autoritetsperson, er Lilleberg opptatt av å stille opp på de fore-spørsler han måtte få fra studentene, og deltar gjerne på diverse studentarrangement - vi glemmer vel ikke med det første hans opptreden i TØH-revyen 2009. Han mener at det er viktig å ha en god tone med studentene, samt å prøve og bryte ned det vanlige og formelle elev-lærer-forholdet.

Filmskuespiller Richard Gere er et godt brukt eksempel i undervisningen til Olav. Mange lurer kanskje på hvorfor akkurat denne mannen ble valgt blant det store utvalget av mannlige, amerikanske skuespillere med roller innen romantiske film. Svaret er ganske enkelt; Olavs kone er filmsjefen i huset, og det har blitt en del Richard Gere-filmer opp gjennom årene. Dermed falt det naturlig for Olav å bruke konas favorittskuespiller for å øke nytte-forståelsen hos oss studenter.

På klesfronten er for øvrig Olav fortsatt sjef. Selv om drømmen om egen klesbutikk enn så lenge ligger på is, er det den særs huslige mannen som har overordnet ansvar for garderoben til sin kjære - som han med et smil om munnen karakteriserer som over gjen-nomsnittet velkledd.

Den 2. helga i januar gjennomfører Lilleberg sin årlige shoppingtur med kona i London. Vi håper dermed det er nok til å holde klesbu-tikkabstinensene såpass i sjakk, at vi vil kunne glede oss over å ha en slik gentleman som mikroforeleser også i årene fremover.

Olav Lilleberg

Det var med et snev av nostalgi undertegnede 2.klassinger satt seg ned med mannen som forrige vår loset oss gjennom den samfunnsøkonomiske effekten av en Rosenborgkamp, og lærte oss hvorfor to pakker seigmenn er bedre enn én. Etter fjorårets overraskende revydebut, er han igjen i rampelyset - denne gangen for å skinne lys over sin, for oss, litt mindre kjente hverdag.

Av: Jonathan Holt Thorbjørnsen og Marte Frengen

lærerprofilen:

Antall øl

Form

Nytten av øl

– om ikke en officer, så en gentleman

24

Page 25: Utg.1 - 2010

2525

Page 26: Utg.1 - 2010

26

Page 27: Utg.1 - 2010

27

Page 28: Utg.1 - 2010

TØHSA PÅ CINEMATOGRAFEN

Shutter Island

Regi: Martin Scorsese

Produsent: Brad Fischer

Med: Leonardo DiCaprio, Mark Ruffalo, Ben Kingsley

Manus: Dennis Lehane, Laeta Kalogridis

Sjanger: Thriller

Lengde: 2 t 19 min

Distribusjon: United International Pictures

US Marshal Teddy Daniels (Leonardo DiCaprio) og hans kollega Chuck Aule (Mark Ruffalo)

blir under den kalde krigen sendt til Shutter Island for å bistå i en etterforskning der en av de

livsfarlige kvinnelige pasientene er sporløst forsvunnet. Shutter Island huser Amerikas farligste

og sykeste kriminelle på Ashcliffe Hospital, som er et mentalsykehus med godt utdannede

psykologer og et høyt prioritert sikkerhetssystem. Men Teddy Daniels har få spor å jobbe

etter, da det virker som om pasientene og psykologene holder informasjon tilbake. Etter hvert

skjønner Teddy at noe er galt med hele situasjonen, og jo mer informasjon han graver fram om

forsvinningssaken, jo mer innser han at Ashcliffe Hospital skjuler dype og mørke hemmeligheter

som ikke noen utenfor den avsidesliggende øya overhodet kan tenke seg at finnes. Under en

stor orkan som treffer øya under etterforskningen, blir saken mer og mer forvirrende for Teddy.

Han graver fram informasjon om hemmelige medisinske eksperimenter og skjulte avdelinger,

samtidig som han stadig får flashbacks fra sin fortid som soldat under krigen. Det blir nøstet fram

spor etter spor, og Teddy innser etter hvert at Shutter Island er ei øy han kanskje aldri kommer

seg vekk fra…

TØHsa mener

Martin Scorsese fanger publikum fra første øyeblikk, og man sitter trollbundet i over to timer.

Dette er ikke en film man drar på for å kose seg og slappe av da pulsen blir over gjennomsnittlig

høy gjennom store deler av filmen. Filmmusikken har en tendens til å være meget skummel i

forhold til selve scenen, noe som gir en forsterkende effekt av følelsen av at dette er en mørk

thriller. Informasjonen publikum får gjennom filmen øker mot slutten, og man sitter igjen med

en følelse av nettopp å ha våknet fra en vond drøm når filmen er ferdig, i tillegg til å være ganske

forvirret. Men det er dette som gjør at filmen blir så spennende og utrolig bra, i tillegg til at

Leonardo DiCaprio og hans medskuespillere gjør en veldig overbevisende jobb.

Så når man blander gode skuespillerprestasjoner, bra filmmusikk, godt manus og en drivende

spennende historie, kan det konkluderes med at dette er en film alle absolutt bør se!

Anmeldere: Sunniva T. Børrud og Marte Frengen

28

Page 29: Utg.1 - 2010

TØHSA PÅ CINEMATOGRAFENRegi: Clint EastwoodProdusent: Clint Eastwood, Robert Lorenz, Lori McCreary, Mace NeufeldMed: Matt Damon, Morgan Freeman, Scott Eastwood Manus: Anthony Peckham, basert på en bok av John CarlinSjanger: Drama

Lengde: 2 t 14 minDistribusjon: Sandrew Metronome

Invictus forteller historien om et splittet Sør-Afrika i årene etter apartheid, som er preget av et kraftig raseskille og rasisme. Nelson Mandela er nyinsatt president, og ønsker å samle landet og minske forskjel-lene mellom svart og hvit, rik og fattig. Han har selv sittet i fengsel i nærmere 30 år, men er villig til å tilgi det som har skjedd, og gå videre i livet ved å lære hele landet at det er mulig å leve sammen i harmoni. Han har en tøff oppgave foran seg, og vil prøve å samle folket gjennom å appellere til dem på et fø-lelsesmessig plan. Han vil nå folkets følelser gjennom Sør-Afrikas eget rugbylag, Springbok, som snart skal spille World Cup i Sør-Afrika. Dette er i utgangspunktet et middelmådig lag uten altfor gode vinnermulig-heter, og som hovedsaklig har hatt hvite tilhengere. Mandela får i gang en samtale med lagets kaptein, som forstår at de har en viktig oppgave foran seg. Slik begynner hardtreningen mot World Cup. Laget får støtte fra hele landet, både svarte og hvite, mens de kjemper en hard kamp for å prøve nå opp til den store pokalen, og på veien dit får vi se hvordan stadig flere av hovedpersonene aksepterer mennesker de tidligere ikke ville tatt i med ildtang.

TØHsa menerEtter å ha sett denne filmen sitter man igjen med en trist godfølelse. Invictus er absolutt en film som er verd å se, men som ikke vil gi deg noen følelse av å ha sett noe revolusjonerende nytt. Den kan til tider bli litt forutsigbar og på kanten klisjeaktig, og kunne med fordel vært kuttet ned med 20 minutter. Man blir likevel fenget av historien som drives frem av en god oppbygning, gode skuespillere og bra filmmusikk. Har man ikke fulgt med i historietimen er Invictus en god påminnelse på tiden med apartheid, som i tillegg gir et annet syn på, og mer innsikt i, situasjonen i Sør-Afrika. Filmen viser et tydelig delt samfunn med apartheid på flere nivåer i samfunnet, og problematikken rundt å komme seg ut av dette blir godt fremstilt. Invictus er på mange måter en hyllest til Nelson Mandela på 20 års-jubileet for hans løslatelse fra fengsel. Han blir fremstilt som en helgen gjennom hele filmen, men allikevel en mann som sliter med egne personlige problemer. Heltedyrkingen av den feilfrie mannen kan til tider bli litt i overkant, men vi kjøper det allikevel. I en scene får vi se fengselscellen han satt innesperret på i 27 år, og det er umulig å ikke bli grepet av historien. Det er viktig å huske på hva som har skjedd, og ikke bli historieløse slik at historien gjentar seg. Filmen unnlater faktisk å fortelle hvordan det går med Mandela, fokuset ligger på landet og folket. Mandela sliter både med helse og familie, men disse spørsmålene blir stående ubesvart. Invictus er en film om tilgivelse, fellesskap, samhold, aksept, vennskap, respekt og medmenneskelige forhold. Alle disse verdiene ligger til grunn for handlingen, men det er ikke til å komme bort i fra at dette hovedsaklig er en film om sport. Og om du ikke allerede er en sportsfan, kan det godt hende du blir det i løpet av filmen. TØHsas utsendte var i utgangspunktet ikke spesielt interessert i rugby, men har nå lært seg både regler og å se spenningen i sporten. Og for de som trodde at rugby bare var slåssing og svette menn som kaster seg over hverandre, må vi si at ja, dere hadde rett. Men rugby kan også samle folket i glede, og moralen i denne filmen er at det viktigste er ikke å delta, men å vinne. Mandela kjemper sin livs kamp, og når gjennom dette sitt viktigste mål, nemlig å skape en felles glede og entusiasme i befolkningen.

InvictusAnmeldere: Sunniva T. Børrud og Marte Frengen

29

Page 30: Utg.1 - 2010

Etter mye snakk og fyllelovnader blir ord gjort om til handling. vi har under mange anledninger (som ofte er blitt glemt dagen derpå) lurt på «Hvor finner man den beste nattmaten i Trondheim by?»

Dessverre har informasjonen rundt kebabsjappene i Trondheim vært fullstendig fraværende. Med litt inspirasjon fra en liten ishockeyspiller som nå befinner seg i Statene, nærmere bestemt Hawaii, ble et eget test-panel opprettet på TØH. Foreløpig er medlemslisten kort, men vi håper at interessen vil blomstre etter litt PR av beste sort, og at vi til slutt kan konkurrere med BI om å ha det beste testpanelet. (merk: sarkasme! (sarkasme? red.anm.) )

Kebaben fra MIR, økonomens valg!Det skulle ta et par måneder før første ord om saken ble forvandlet til en full mage. Først ut av de 4 største kebabsjappene i byen var MIR. Vi har vært på MIR et par ganger tidligere i løpet av de snart 2 årene vi har vært i Trondheim. Dessverre var minnene få, og måtte friskes opp. Vi bestillte en kebab i pita (som var standarden for denne testen) og krysset fingrene for at dette skulle bli favoritten.

Resultatet lot ikke vente på seg altfor lenge. I ettertid anslår vi at det tok rundt 10 minutter før kebaben var servert. Ved første øyekast var vi ikke videre imponert. Hvilket kebabkjøtt som er foretrukket kommer jo an på den som spiser. Men vi har en klar formening om at såkalt dönerkjøtt hører hjemme i en kebab, mens biffkjøtt hører hjemme ved siden av fløtegrati-nerte poteter på en tallerken (gjerne med peppersaus). Videre inneholdt vår kebab på MIR brød, salat og diverse andre grønnsaker, samt dressing. Om det grønne har vi ikke så veldig mye å si, bortsett fra at vi lengter etter mais, løk og helst litt mer enn én fattig tomatskive. Dressingen minnet mye om hamburgerdressing fra Idun (thumbs down). Brødet på MIR var derimot et lite lys i enden av den mørke kebaben. Til slutt ble allikevel alle økono-mers hjerter varme da vi leste skiltet som sa «STUDENT RABATT». Vi sparte med andre ord 15 kroner på å vise fram studentkortet vårt, snakk om flaks! Terningkast: 3

Trønderbab!

Kebab fra Golden Kebab, legenden om den gyldne kebab? Dessverre for alle lesere må vi skuffe dere med at minnene fra denne testen er ytterst få. Kvelden bestod altså av mange sorte hull. Til deres store glede mener Knut heldigvis å erindre at dette er den beste kebaben han noensinne har smakt, og at han har funnet sin gyldne kebab. Terningkast: 6

Kebab fra 1001 Natt, If you’re in a hurry!Jeg antar at de fleste har vært innom 1001 Natt på vei hjem fra byen, og det samme har vi. Det hendte en sen lørdagskveld etter veldig høy flaske-føring og masse hoiing ute på byen (sto dere bare og hoia? red anm.) Dersom det virker som om anmeldelsen har noen sorte hull, så stemmer dette, da vi også har det. Anmeldelsen er basert på notater og bilder fra min kjære Samsung Galaxy.

Kebaben fra 1001 Natt leveres i en kjempefart. Knut mener bestemt at vi ventet 3 minutter, mens notatene sier 2. Uansett, 1001 Natt leverer med tanke på tid. Om produktets kvalitet hadde holdt like høyt nivå som servicen, ville vi nok gått ut fra 1001 Natt med et stort smil om munnen og terningen ville landet på tallet 6. Dessverre var ikke det tilfellet. Notatene tilsier at dönerkjøttet holder en OK standard. Det samme gjør sausen/dressingen, men det er liksom ingenting å juble over. Det store problemet med kebaben fra 1001 Natt er «det grønne». Forventningene blir aldri innfridd, og resultatet er en kebab fylt av isbergsalat og en liten løkbit. Arve har etter gjetord blitt fortalt at han kom med følgende uttalelse: «Det her e den beste kebaben e har smakt.» Men det må sies at han sov med klærne på den natta. Derimot vil nok Knut Idars sitat være noe man kan stole mer på: «Det e ikkje blitt lagt nå sjel i kebaben» Terningkast: 2

30

Page 31: Utg.1 - 2010

Trønderbab!

Kebab La Belle

Knut + random dame vi ikke husker hvem er på 1001 Natt

Kebab fra La Belle, for skilpadder.Kebaben på La Belle sikrer seg en solid andreplass gjennom et solid produkt, dessverre trekker en treg serivce ned. Hadde vi bare vært foruten de 15-20 minuttene med venting som vi aldri vil få igjen, ville denne kebaben ha kapret en ekstra prikk på terningen. Men om servicen vakler på La Belle er det ingen tvil om at vedkommende bak glassdisken virkelig har lagt masse arbeid og kjærlighet i kebaben du får servert. Presentasjonen er på mange måter fullkommen, og smaken holder meget høy standard. Dønerkjøttet er godt stekt og holder bra kvalitet. Videre inneholder kebaben tomat, rødløk og salat. Grønnsakene var av den friske sorten, og overrasker positivt. Til slutt vil vi trekke fram den gode sausen La Belle har utviklet gjennom flere år med FoU. Selve kebabbrødet er ikke noe å rope hurra for, men er på den andre siden helt ok. Vi vil påstå at dette er et topp produkt som fortjener å bli testet.Terningkast: 4

Kebab fra Sesam og OrangeDessverre var ressursene få og tiden knapp da freelancerne utførte opp-draget. Dette førte til at testen ikke ble av den kvalitet vi ønsket. Dette førte til at kebaben fra Sesam og Orange ble forbigått.

Leserinnlegg av Arve Tundal og Knut Idar Torgnes

31

Page 32: Utg.1 - 2010

pl

NYTT FRA UTvALGENE:

TØH SK

TØHf

Her kommer årets første visdomsord fra lede-ren av utvalget som ikke påfører studentene leverskader, men gnagsår og stive bein! Dette blir et spennende år for aktive, passive og potensielle TØHf-medlemmer. Kalenderen så langt ser slik ut:

Skitur i Tydalen 19.- 21. februar71* TØHf 6.- 7. marsSkidag 11. mars

Og mer vil det bli! Følg med på plakater, sørg for å kom på mailinglista og meld deg inn i gruppa «TØHF, TØHF!! :D» på facebook!

Styret består i skrivende stund av meg selv, Vegard Wahl som nestleder og Ingrid Andre-sen Lund som markedsføringsansvarlig.

I år har TØHf som mål å bli et utvalg med flere AKTIVE medlemmer. Å være aktivt medlem vil si at man bidrar til planlegging og gjennom-føring av et eller flere arrangementer. Flere aktive medlemmer vil gi flere og bedre turer! Ta kontakt hvis du er interessert i bli en aktiv TØHffing! (man trenger ikke Monsen-genet)

Mvh Ronny ValstadTØHf- leder 2010

Da TØH SK ble etablert den 6. november 2008, var det ingen som kunne forestille seg hvor stort dette idrettslaget skulle bli på så kort tid. I 2010 er foreløpig 4 idret-ter representert med 7 ulike lag og en nylig etablert langrennsgruppe.

At en skole med kun 1180 studen-ter har et eget idrettslag er stort! Hele 10 % av studentene ved TØH er aktive i idrettslaget, og det kan vi ikke gjøre annet enn å applaude-re. Det er tydelig at TØH-studenter higer etter aktivisering og sosiali-sering. Og til tross for beskjedent sosialt budsjett, sett i forhold til antall medlemmer, er nok TØH SK likevel et meget sosialt utvalg!

I skrivende stund ligger håndball-jentene på 4. plass i sin divisjon i bedriftsserien, og har fremdeles en sjanse til å rykke opp. Inne-bandylaget, med både gutter og jenter, har hatt en eksplosiv vekst og er nå hele 30 medlemmer. De ligger på toppen av sin tabell, mye takket være en litt overraskende seier søndagen etter Åre. Det er ikke vanskelig å forstå at TØH SK har mye å være stolte av, men vi ser enda flere muligheter i fremti-den!

Vi har lyst til å stjele et allerede etablert slagord, nettopp fordi det beskriver oss som daglig er invol-vert i TØH SK, nemlig; Sport er alt!

Hilsen styret i TØH SK, ved Santharuban Sivananthan, Espen Brunvatne, Gisle Mathias Christoffersen, Anders Kolstad, Tom Vogth-Eriksen og Benedicte Bjarstad

MAG

Vi i MAG er allerede godt i gang med pro-moteringen av TØH. Det er til tider svært travelt, men vi har mange flinke medlemmer som står på og reiser rundt nært og fjernt. MAG har alltid vært tilstedeværende i Trøn-delag, nytt fra i år er at vi nå også satser uten-for grensene til Trønderriket. Vi har allerede vært i Hordaland, Rogaland, Akershus, Øst- og Vestfold. Så vi håper vi ser igjen mange elever derifra til høsten. For full oversikt over hvor vi har vært og skal, anbefaler jeg MAG sine sider på www.støh.no.

Vi har gjort noen investeringer i MAG for å se mer profesjonelle ut når vi er ute på reiser. Noen av dere har sikkert sett oss i gangene med en lyseblå skjorte med TØH logoen på baksiden. Vi er fornøyde med responsen vi har fått fra de vi besøker, og er sikre på at dette var en riktig investering. I tillegg har vi «pusset opp» presentasjonen vår, og den fremstår som mye lysere og varmere enn tidligere.

Et nytt satsningsområde for MAG i år er TØH-Open, som vil være en presentasjon for videregående skoler i Nord og Sør-Trøndelag. Grunnen til vi ønsker å satse på dette er at vi stadig får henvendelser fra videregående skoler som ønsker omvisning på TØH, dette har alltid vært vellykket med gode tilbakemel-dinger. Likevel føler vi det er på tide å tilby noe ekstra. Vi planlegger først en omvisning på TØH, med stand i Vrimla hvor de forskjel-lige utvalgene kan vise seg frem. Så fortset-ter det i DF01, der blant andre studenter og forelesere vil si noen ord. Før det hele avslut-tes med enkel kakeservering, og mulighet for elevene til å stille spørsmål til oss. Om vi kan gjennomføre dette er avhengig om vi får nok påmeldte, hvis det ikke skjer er dette noe vi vil jobbe hardt med til neste år.Avslutningsvis vil jeg takke alle i MAG for en fin start på året og jeg både håper og tror det gode arbeidet fortsetter.

Mvh.Hans Snåsøy Markedsansvarlig STØH 2010

32

Page 33: Utg.1 - 2010

pl

NYTT FRA UTvALGENE:

Hei alle sammen.

Da er vi allerede godt i gang med et nytt semester, har fått nesa opp av mat-fatet og er ute i kulda for trimming. Som nyinntrådt leder for TØH-invest ser undertegnede på det nye året med store øyne og masse pågangsmot. Vi i TØH-invest har den siste måneden jobbet hardt med å få i gang fondet igjen, noe vi håper er på plass innen kort tid. Det er dannet en elitegruppe. Vi har fått i gang porteføljegruppene igjen, samt noen ivrige nye medlemmer.

8. februar ble konkurransen «studenter på børs» sparket i gang igjen, og dette semesteret har vi rekordmange lag både fra 1., 2. og 3. kull, samt grup-per blant master elevene og MLTerne. Med så mange lag er det på sin plass med internkonkurranse blant lagene på TØH. Så det blir nervepirrende å se hvilket av TØH-lagene som går av som de beste investorene.

Det er utrolig spennende samtidig som vi lærer om børs og aksjer. Vi får en flott mulighet til å vise frem TØHs ivrige, flittige og ikke minst DYKTIGE studenter. Som Kick-Off på konkurransen arrangerte vi, med stor suksess, makrokveld med foredrag av Tor R. Johansen, som er rente- og valutasjef for Fokus Bank, og vår egen Leiv Opstad. Som avslutning på kvelden ble det servering og masse god stemning.

I tradisjon tro er vi i disse dager på den årlige Osloturen, her besøker vi Oslo Børs, Norges Bank, Orion Sec, DNBnor Markets, Christiania Sec og Nordea Markets. Mål for turen er å gi deltagerne økt innsikt i hvordan de forskjellige finansinstitusjonene opererer, knytte kontakter, samt få et faglig innblikk. Fremover har vi ett flott program med både ABC-kurs i regi av aksjenorge og teknisk analysekurs.

For øvrig er det bare å ta kontakt ved spørsmål, og meld dere gjerne inn i vår facebookgruppe: TØH-invest.

Med vennlig hilsenTrine Markusson NilsenLeder TØH-invest 2010Tlf: 98 67 58 19Mail: [email protected]

Vinterkonferansen

ViT-Ti

Yess, da har vi endelig nådd mars måned og Vinterkonferansen i Trondheim står nå for tur! Denne dagen har jeg gått og gledd meg til siden 25. februar i fjor, og nå er den like rundt hjørnet! Jeg vil takke utvalget for den innsatsen som de har lagt ned så langt, men vi er ikke helt ferdig ennå! Det er op-pløpssiden igjen, og den regner jeg med blir gjennomført med glans!

Årets tittel, som du forhåpentligvis allerede har fått med deg, er «Innovas-jon og Miljø – I fremtiden vokser pengene på trær». Med dette ønsker vi å sette fokus på innovasjon og gründervirksomhet i takt med bærekraftig utvikling. Vi tror at skal man tjene penger som gründer i fremtiden, må man være bevisst på miljøet, og hvordan dine prosjekter påvirker det. Vi er ikke noe dårligere, og har trykt årets plakat på den mest miljøvennlige måten tilgjengelig, samt at vi har fått bruke en kontaktlise hos Sparebank1 SMN og sendt ut flere invitasjoner på e-post. Temaet har også passet veldig bra med tanke på vårt samarbeid med Sparebank1 SMN. De er regionens største bank, og satser stort på miljø når de nå bygger nye lokaler i Midtbyen. Dette blir et av landets mest energibesparende bygg, og skal åpnes kl 20:10 den 20.10.2010.

Av foredragsholdere har vi i år blant annet fått tak i en svensk, ung gründer: Therese Albrechtson er ei dame på 24 år som har etablert 4 selskap, og allerede solgt ett. Hun har også vunnet uttallige priser i Norden og Europa, både som gründer og som en ung leder. Hun skal fortelle sin historie under tittelen «Bli en vinnare – se möjligheterna!».

Marvin Wiseth, som er konserndirektør avd. for informasjon og samfunns-kontakt i Sparebank1 SMN, skal ha et todelt foredrag der del 1 er: «Hva skal til for å lykkes?» og del 2 er: «Hvorfor har regionens viktigste bank et miljøengasjement».

Fra Kystverket kommer kystdirektøren Kirsti Slotsvik og skal holde foredraget: «Kysten – mulighetenes land!».

Anders Lian, Administrerende direktør i Sinvent, SINTEF, kommer og skal si noe om «Kommersialisering av forskningsre-sultater – En ny bærekraftig kjede?»

Vigdis Harsvik er Regionsdirektør for In-novasjon Norge i Sør-Trøndelag, og skal komme å prate om «Grønt næringsliv»

Morten Stickler fra Statkraft kommer og prater om «Miljø – Begrensninger eller nye muligheter)».

Som konferansier kommer Sigrid Bonde Tusvik for tredje året på rad! Hun begynner snart å bli en tradisjon for Vinterkonferansen, og jeg er sikker på hun kommer til å guide oss gjennom dagen på en dyktig måte som hun har gjort i de to foregående årene. Rundt midten av dagen kommer vi også til å få trimmet lattermusklene av standupartist Freddy Kjennsmo.

Håper vi sees på den 26. Vinterkonferansen i rekken, den 4. mars på TØH!

MvhRolf Erling T. AngelsenLederVinterkonferansen i Trondheim 2010

Page 34: Utg.1 - 2010

NYTT FRA UTvALGENE:

TØH Master

TØHnna

Da var ett nytt semester i gang, og mitt aller første som TØHnnaleder. Først og fremst vil jeg takke Silje og det gamle styret for en fan-tastisk innsats i fjoråret, og håper vi i det nye styret klarer å følge i deres spor. Vi gleder oss til å ta fatt på nye spennende utfordringer, og tror det kommende året blir kjempebra! Det er mye som skal skje på TØHnna framover, så dette blir nok en travel vår med både OL-fest, russefest, utvalgsfest, quiz og diverse utvalgs-vors/fester.

Etter at jeg tok over på nyåret har jeg først og fremst fått satt sammen ett nytt TØHnna-styre. Dette består av Sunniva (teknisk/musikk), Kjell (innkjøp), Kristoffer (økonomi) og Marianne (arrangement). De har gjort en super jobb så langt, og jeg tror dette kommer til å bli riktig så bra. Ut i fra tidligere erfarin-ger hvor det har vært relativt dårlig oppmøte i januar, har vi valgt å ha det første arran-gementet i februar, men etter dette går det slag i slag og det er knapt nok en ledig uke i kalenderen. Selv om det ikke har vært noen arrangementer i TØHnna-regi enda, har vi jobbet heftig i kulissene. Vi har i denne sam-menheng satt opp arrangement- og vaktliste, revidert barkart og planlagt oppussing.

Vi skal prøve å være flinke til å gi beskjed om det som skjer på TØHnna i god tid i forveien,

og sørge for at det når ut til alle. Info om ar-rangementer kan man finne enten på bukken i vrimla, på STØH-sidene eller på Facebook-siden for TØHnnas venner.

Til slutt vil jeg bare minne om at det fortsatt ikke er for sent til å melde seg inn i TØHnna. Det er et veldig sosialt utvalg med en herlig gjeng, og vi satser på å bli enda mer sammen-sveiset med medlemsvors og fester denne våren. Og som regjerende vinner av utvalgs-festen har vi selvfølgelig planer om å ta hjem trofeet også i år!

Vi snakkes i baren!

MvhHelle Sofie Borgen Lund Leder TØHnna 2010Tlf: 976 64 535

Nå etter nyttår har det skjedd omveltnin-ger innenfor de ulike masterutvalgene. Jeg, Hildegunn Winther, har tatt roret etter Hanne Drange som øverste yppersteprest for utvalgene.

Underutvalgene har også fått ny ledere. I fagutvalget har Marte Kristoffersen tatt over, Kristian Waldal har tatt årene fatt i sosialt utvalg og Karianne G. Waal styrer nå spakene i næringslivsutvalget. Utval-gene har kommet godt i gang, og det arbeides på spreng i de ulike utvalgene for å bedre vår skolehverdag. Arbeidet har al-lerede båret frukter, sist onsdag arrangerte sosialt utvalg et OL-arrangement man ikke har sett maken til siden Lillehammer i ’94. Tøhnna ble da invadert av lekelystne og konkurranseklare masterstudenter som satset alt i de ulike mer eller mindre olym-piske øvelsene de måtte gjennom. Det ble en lang kveld med leker, vaffelspising, fantastiske premier og ikke minst feiring. Vinnerlaget «Swix Promoteam» stakk av med den store gjeve vandrepokalen, ett tøhnnakort, en DVD-spiller og VHS filmen «Å leve det er å elske». Vi gratulerer!

Med Kristians inntog i lederstolen hos sosi-alt utvalg, har også hans hjertebarn TØHG fulgt med og blitt underlagt sosialt utvalg. Vi jobber ivrig med å få leid hall hvor vi kan ha treningene Når dette er på plass ønsker vi å invitere bachelor-studentene sammen med oss på de gøyale treningene våre, slik at vi blir bedre kjent på tvers av studieret-ninger og får forbedret det sosiale samhol-det mellom bachelor og master-studenter.

Jeg vil avslutte med å takke alle som er med i TØH master for den supre innsatsen deres, den er uvurderlig! Jeg ser frem til et spennende år sammen med alle dere her på TØH!

MvhLeder TØH-masterHildegunn Winther

Fagutvalget

Da er Fagtuvalget fulltallig, og det er gledelig å se at så mange er ivrige og villige til å ta på seg vervet. Vi er godt i gang med møter med forelesere i de obligatoriske fagene, og fort-setter å jobbe for en god forbindelse mellom studenter og forelesere. Oppfordringen går ut til hele skolen om å fortsette å bruke oss og komme med tilbakemeldinger. Husk at lite forandrer seg med mindre dere sier det dere mener til en av våre representanter.

Som ny leder synes jeg det er spennende å se hvor engasjerte studentene er, og hvor profe-sjonelt arbeidet blir utført. Rett rundt hjørnet er en planlegging av utvalgsfesten for alle utvalgene. Fagutvalget har tradisjonelt gjort det heftig bra i konkurransen om beste tema, så lista ligger høyt og det blir artig! Det sosiale er viktig for å holde motivasjonen oppe og skape samhold på tvers av kullene, og jeg tror det kan bli veldig bra.

Jeg gleder meg til å bli bedre kjent med Fagutvalgets ærbødige medlemmer, og til utfor-dringene som måtte komme dette semesteret.

Vi snakkes plutselig!Vennlig hilsen Sissel FuglestadFagansvarlig 2010

Page 35: Utg.1 - 2010

NYTT FRA UTvALGENE:

TØH Event

Næringslivsutvalget

For oss i det nye NU-styret har det vært en travel start på vårt første semester som ansvarlige for det som skjer i Næringslivsut-valget. Siden de fleste av oss ikke har noen lignende ledererfaring å vise til, har det vært mye å sette seg inn i. På tross av dette synes jeg vi har klart oss meget godt! Vi har arran-gert tre suksessfulle bedriftspresentasjoner, og har fem til på kalenderen. Målet er å få kontaktet alle bedriftene før medio februar,

og vi håper bedriftene gir oss positive tilba-kemeldinger, slik at de får oppleve privilegiet å besøke TØHs mange engasjerte studenter!

Ved semesterskift var det dessverre mange som valgt å forlate NUs varme og trygge kontor. Men rekrutteringen er godt i gang, og vi har nå nye medlemmer med som er ivrige og med en giv som vil løfte NU enda høy-ere! Kick-Off ble arrangert på TØHnna, og vi

håper våre nye medlemmer ble bedre kjent med hverandre!

Vi i styret ser fram til å samarbeide tett med hvert enkelt medlem i perioden fremover, hvor ringing for å informere om bedriftspre-sentasjon på høsten og Karrieredag 2010 står på agendaen.

Planleggingen for Karrieredagen 2010 er al-lerede iverksatt. Datoen er satt til tirsdag 14. september, så det er bare å sette av dagen!

Avslutningsvis vil jeg bare ønske alle NUs medlemmer lykke til med ringingen! Stå på en liten periode nå, så blir det nok et frem-gangsrikt år for Næringslivsutvalget og for TØH!

MvhBendik RamstadLeder for Næringslivsutvalget

Hei og hopp alle sammen!

Da er det nye året godt i gang. I TØH Event har vi allerede rukket å sparke arrangementsåret avgårde med Vinterball, Åretur og revy. Vi kan så absolutt si oss kjempegodt fornøyde med det arbeidet som er lagt ned, og en stor takk skal rettes til alle som har vært med på å gjøre starten på året så bra. Revyen spilles i slutten av februar og virker veldig lovende allerede nå (starten av feb.). Utover våren vil det fra Event sin side bli arrangert både moteshow, årsoppgjør og russefest. Vi håper selvfølgelig at så mange som mulig stiller opp på alt for å skape knallstemning! Dersom det er noen som har gode forslag til ting Event kan bi-dra med å arrangere det kommende året, er det bare å komme med innspill. Vi er åpne for det meste!

Dette blir et bra semester.

Aleksander ChristensenLeder TØH Event 2010900 86 223

Studentpolitisk hjørne

TØHsas egen Vegard Wahl er ny studentpolitisk ansvarlig i STØH, etter at Kristian valgte å trekke seg fra vervet.

Vi ønsker Vegard lykke til!

Page 36: Utg.1 - 2010

KalenderenMars

02.03 Quiz på TØHnna

04.03 vinterkonferansen

05.03 vinkurs på TØHnna for Siviløkonomene

06.-07.03 71˚ TØHf

09.03 Bedriftspresentasjon SSØ

11.03 Bedriftspresentasjon Kelly Services

11.03 Skidag med afterski på TØHnna

16.03 Bedriftspresentasjon Tine

17.03 ABC-kurs TØH Invest

18.03 Årsoppgjøret TØH vs BI

20.03 Utvalgsfest

23.03 TØH Open

25.03 Masterquiz

29.03 Påskeferie

April

08.04 Quiz på TØHnna

10.04 TØH SK Avslutning

17.04 Russefest

22.04 Quiz på TØHnna

Mai

03.05 Neste utgave av TØHsa!

Kalenderen kan også leses på www.støh.no