премія hr бренд 2017-юф_сходи_в_майбутнє_найда_здобутки

26
ПРОЕКТ: Всеукраїнська інноваційна освітня платформа «Сходи в майбутнє» Міжнародна спеціалізована фармацевтична Корпорація «Юрія-Фарм» HR-директор, Лідер платформи к.м.н. Ігор НАЙДА

Upload: igor-naida

Post on 22-Jan-2018

27 views

Category:

Leadership & Management


2 download

TRANSCRIPT

ПРОЕКТ:

Всеукраїнська інноваційна освітня платформа«Сходи в майбутнє»

Міжнародна спеціалізована фармацевтична Корпорація«Юрія-Фарм»

HR-директор, Лідер платформи

к.м.н. Ігор НАЙДА

Міжнародна спеціалізована фармацевтична Корпорація «Юрія-Фарм»

заснована в 1998 році. За 19 років діяльності змогла стати:

Госпітальним дистриб’ютором

№1 в Україні(покриваємо 60% потреб установ розчинах)

Лідером вітчизняного ринку

внутрішньовенних препаратівУвійшла до 5-ки найбільших

фармацевтичних виробників та

до ТОП-15 лідерів

фармацевтичного ринку України.

НАША МІСІЯ

Ми створюємо унікальні рішення для оздоровлення та лікування людей у всьому світі.

НАША ВІЗІЯ

Ми – міжнародна спеціалізована фармацептична Корпорація, яказдатна змінювати стиль у фармацептичному бізнесі для кращоголікування та оздоровлення людей у всьому світі

НАШІ ЦІННОСТІ

ПідприємництвоПрибутковість нашої діяльності – основа до-

бробуту співробітників і можливість для ре-

алізації призначення і Місії

ДосяжництвоАмбіційні, максимальні, високі, важкодосяжні

цілі наповнюють життя особливим змістом і

значимістю

Ріст

Ключовий принцип росту в націй корпорації:«Сьогодні краще, ніж учора, завтра краще, ніж

сьогодні».

ПартнерствоЦе відносни, які призводять до досягнення

цілей кожного з партнерів: співробітників,

клиєнтів, усього суспільства

Свій внесок у стійкий розвиток суспільства ми реалізуємо через:

відповідальне та дбайливе ставлення до якості продукції

збереження навколишнього середовища

добробут співробітників

довіру партнерів та клієнтів

діяльність у підтриманні та ініціюванні соціальних і благодійних

проектів.

Одним із головних системних інструментів впровадження соціально

значущих проектів є Всеукраїнська інноваційна освітня платформа

"Сходи в майбутнє", аналогів якої в Україні немає.

СОЦІАЛЬНА ВІДПОВІДАЛЬНІСТЬ

ІСТОРІЯ СТАНОВЛЕННЯ ПРОЕКТУ «СХОДИ В МАЙБУТНЄ»

2010 2013 2015

«Школа лідерства, менеджменту і самоврядування: Європейський вимір»

Всеукраїнська інноваційнаосвітня платформа

«Сходи в майбутнє»

Братство гармонійного розвитку «Сходи в майбутнє»

Головна мета платформи: створити новий інтегрованийосвітній простір для впровадження та підтримки інновацій, обміну досвідом, пошуку лідерів й агентів змін – нового покоління соціально активних українців, які зможуть стати ініціаторами та рупором необхідних трансформацій в суспільстві.

Ми віримо в те, що успіх можливий лише за умови спільної діяльності:

Особистості, Суспільства, Держави!

Всеукраїнська інноваційна освітня платформа«Сходи в майбутнє»

Наша МІСІЯ:Створити умови вільного прояву та здобуття знань, статиджерелом набуття вмінь та навичок, необхіднихлюдині майбутнього!

Галузева освіта та просвіта(фармацевтика та медицина)

Робота в освітньому просторі (медіа-комунікації і різнопрофільна освіта)

Благодійно-просвітницькадіяльність (формуваннянаціональної свідомості та настановидо взаємодопомоги)

«ТРИ СХОДИНКИ В МАЙБУТНЄ»

Всеукраїнська олімпіада з інфузійної терапіїдля студентів-медиків та інтернів — перше всвоєму роді щорічне спеціалізоване змагання, якедозволяє учасникам перевірити глибину знань тапроявити власні амбіції.

ГО «Всеукраїнське Лікарське Товариство» —незалежна громадська організація, яка сприяєохороні і зміцненню здоров’я громадян України,професійному росту медичних працівників тавирішенню стратегічних викликів галузі.

Відзнака «Орден Святого Пантелеймона» —щорічна особисті

відзнака за професіоналізм й видатні заслуги у царині охорони здоров’я,

благодійній, гуманістичній та громадській діяльності.

ГАЛУЗЕВА ОСВІТА ТА ПРОСВІТА

Перша сходинка

ВСЕУКРАЇНСЬКА ОЛІМПІАДА З ІНФУЗІЙНОЇ ТЕРАПІЇ ДЛЯСТУДЕНТІВ-МЕДИКІВ ТА ІНТЕРНІВ

Головні цілі проекту: підвищити професійний рівень української медичної освітипопуляризувати вітчизняні досягнення у сфері інфузійної терапіїзаохотити талановиту молодь донауково-практичних дослідженьгалузі.

Олімпіада відбувається в три етапи:І. Онлайн-тест: перевірка базових знань ІІ. Аудиторний: тест-контроль на базі медичних В Н ЗІІІ. Фінальний: обрання переможців за підсумками випробування в Києві.

В період проведення Олімпіади відбуваються круглі столи, семінари та лекції — це дозволяє долучити до діяльності платформи лікарів, вчителів, фармацевтів.

ОЛІМПІАДИ УЧАСНИКІВ БЕРЕ УЧАСТЬ СТВОРЕНО КАДРОВИЙ РЕЗЕРВ

НАШІ ДОСЯГНЕННЯ

З 2015 по 2017 рік булипроведені три олімпіади по всій Україні — наразі готується до запуску четверта Олімпіада, яказалучає студентів з інших країн.

Олімпіада вийшла на міжнародний рівень!

Кожного року в Олімпіаді береучасть більше 500 учасників. Затри роки діяльності мидолучили до проекту більше 1500молодих медичних фахівців та

вякі змогли

із

процесіретельнодіяльністю

викладачів, підготовки ознайомитися Корпорації.

На основі проекту був створений кадровий резерв, який дозволяє залучати до роботи в Корпорацію та її проекти талановиту таактивну молодь.

Громадська організація«Всеукраїнське лікарське товариство» та Українська Асоціація Сімейної Медицини

Внесок платформи «Сходи в майбутнє» в проект:

1.Розроблення стратегічних тем:«Лідерство і менеджмент в період змін в системі охорони здоров’я»«Поліпшення охорони здоров’я на службі у людей»;«Побудова нової національної моделі охорони здоров’я України у законодавчих ініціативах Комітету ВРУ з питань охорони здоров’я».2.Ініціатива створення експертної платформи з реформування медичної галузі.3.Управління змінами та бюджетування закладів охорони здоров'я.

ВІДЗНАКА «ОРДЕН СВЯТОГО ПАНТЕЛЕЙМОНА»

Внесок платформи «Сходи в майбутнє»в проект:

Платформа запропонувала ефективну модель відбору

прозору й номінантів на

основі розробленої системи оцінки індиві-дуальних характеристик та професійнихкомпетенцій.

Школа журналістики та PR — лекції та практичніворкшопи від журналістів та піарників із досвідомроботи в українських медіа, агенціях та ЗМІ.

«Вільна людина у вільній країні» — цикл тренінгів, семінарів, робочих майстерень та лекцій для активних людей. Мета проекту: об’єднати в одному просторі обдарованих представників української молоді й розвинути в них лідерські здібності та професійні навички.

Серіал «Пошук роботи» — унікальний медіа-проект, який в розважальній формі готує глядача доуспішного проходження співбесіди і як підсумок —отримання ідеальної роботи.

Друга сходинка

РОБОТА В ОСВІТНЬОМУ ПРОСТОРІ

ШКОЛА ЖУРНАЛІСТИКИ ТА ПУБЛІЧНИХ КОМУНІКАЦІЙ

Комплексний курс, який включає в себерізноформатні підходи: від лекцій та тренінгівдо вебінарів, “storytelling’ів” та мережевихінтерактивів. Хоч заняття відбуваються в Києві,ми плануємо проводити онлайн-трансляціїзаходів по всій Україні, тим самим долучаючидо проекту молодь з регіонів.

Наші викладачі — це провідні спеціалісти медіа-галузі.

Головне завдання школи — підготувати професіоналів своєї справи та долучити до проектів платформи.

450

Якщо ти навіть не навчаєшсяфахово на журналістиці, абопіарі — тут тобі дадуть навички,які потрібні для роботи наукраїнському ринку. Шістьгодин на тиждень — і ти на крок від професіоналізму!

Хочеш змін — починай ізсебе. Це найголовніше, що я зрозумів завдяки тренінгаму Школі.

За підсумками першої Школи 5талановитих журналістів тапіарщиків на постійній основіспівпрацювали з нами порізних проектах. В цьому році плануємо долучити до нашогокомунікативного простору 15 нових медійників

В 2017 році ми вже отрималибільше 450 заявок на участь уШколі. Зваживши наплануємо збільшити

це, число

активних медіа-партнерів утричі!Катерина Вербинськаучасник школи

Данило Герасимовучасник школи

ВІДГУКИ ТА ПЛАНИ НА МАЙБУТНЄ

ЦИКЛ ТРЕНІНГІВ «ВІЛЬНА ЛЮДИНА У ВІЛЬНІЙ КРАЇНІ»

Внесок платформи

«Сходи в майбутнє» в проект:

1.Організаційна частина. Розробка програми, пошук тренерів, залучення аудиторії тощо.2.Стратегічна частина. Артикуляція основного завдання проекту: формування української гро-мадянської еліти.

Проект «СЕРТИФІКАЦІЯ ВЧИТЕЛІВ»

Наші партнери:

Виняткова освітня експериментальна ініціатива платформи “Сходи в майбутнє”

Експериментальна база: Фастівський НВК "Ліцей інформаційних технологій - С З О Ш І-ІІІ ст. №9"

Тривалість експерименту: 4 роки.Комплексна програма оцінки вчителів за методом “360°”

В результаті ми хочемо отримати універсальну систему сертифікації вчителів, які відповідатиме основномуь критерію:наставник молоді ХХІ століття в навчанні має орієнтуватисяна потреби найближчого майбутнього.

Дослідно-експериментальна робота за темою «Організаційно-педагогічні засади оцінювання професійної компетентності педагогівзагальноосвітнього навчального закладу в умовах реформуванняосвітньої галузі України» (наказ МОН України від 08.08. 2017 р.)

БЛАГОДІЙНО-ПРОСВІТНИЦЬКА ДІЯЛЬНІСТЬ

Благодійна платформа «Люди допомагають людям» —перший в Україні абсолютно прозорий інтернет-майданчик благодійної адресної матеріальної допомоги для непрацездатних членів сім’ї загиблих внаслідок трагічних подій останніх років у нашій державі.

«Школа патріотизму» — комплекс реальних практик,методів та інструментів патріотичного виховання відпровідних науковців та освітян України. Унікальний проект,який є результатом синтезу традиційних форм виховання тасучасних освітніх інновацій.

Школа виховника гри «Джура» — запланована освітняініціатива платформи «Сходи в майбутнє», що передбачаєсистемну підготовку педагогічних працівників до роботи впозашкільних та шкільних закладах, на базі якихпроводиться Всеукраїнська дитячо-юнацька військово-патріотична гра «Джура».

Третя сходинка

МІЖНАРОДНА БЛАГОДІЙНА ПЛАТФОРМА «ЛЮДИ ДОПОМАГАЮТЬ ЛЮДЯМ»

Один із основних напрямків реалізації програми «Соціальна відповідальність» Корпорації «Юрія-Фарм»

В основі проекту лежить ідея прямої адресної допомоги родинам загиблих під час Революції Гідності та бойових дій на Сході країни

Фінансова допомога 253 сім’ям, де виховується більше 300 дітей

Організовано аукціон

«Мистецтво проти війни»Ініціювали проведення новорічних майстер-класів для дітей загиблих Героїв по виготовленнюріздвяних пряників

Організовані тренінги для волонтерів благодійної платформи

«Юрія-Фарм» - Корпорація з вираженою проукраїнською

світоглядною позицією, цінностями та пріоритетами.

В перші дні АТО на потреби військовослужбовців виділеноблизько 300 тис. флаконівінфузійних розчинів й антибіотиків

Надано більше 200 тис. виробів медичного призначення

На сьогоднішній деньдопомога відукраїнським

Корпорації захисниками

сягає близько 1.5 млн одиниць лікарських засобів.

«ШКОЛА ПАТРІОТИЗМУ»

Внесок платформи «Сходи в майбутнє» в проект:

1. Разом з краєзнавцями видали: а) книжку «Нескорені духом»б) освітньо-патріотичний збірник «Школа патріотизму»;в) низку збірників на патріотичну тематику для малечі.

також кілька заходів пов’язаних з

2. Організували презентації книжок, аїх

розповсюдженням.3. Проведено понад 50 заходів патріотичного спрямування.

Створено унікальну освітньо-просвітницьку партнерську мережу (більше 120 партнерів:

бізнес, держава, громадські організації)

НАШІ ДОСЯГНЕННЯ ЗА 3 РОКИ

5 базових напрямків навчання та 2 тематичні школи

Більше 100 проведених заходів

В наших тренінгах та заходах взяли участь близько4000 учасників

Підготовлено 19 внутрішніх дописувачів

Близько 80 публікацій на зовнішніх ресурсах,власний сучасний вебсайт та 1500 підписників у соціальній мережі Facebook

Більше 120 партнерів, 30 з яких - це найкращі В Н З України

https://www.youtube.com/watch?v=wydPFWSgr3o&feature=youtu.be

Відгук студентки ВНМУ ім. Пирогова

ЗБУДУЙ СЕБЕ - ЗБУДУЙ ДЕРЖАВУ!