Cinelandia Marketing

Forma de Trabajo en Social Media

Trabajamos tu Social Media Retomamos las Redes Sociales de su empresa u organización para potencializar los resultados en el menor tiempo posible. Administramos su comunicación digital en un tono amigable y formal, con una interacción personalizada. De forma profesional entablamos un vínculo más cercano con sus comunidades para lograr enganchar a los usuarios y seguidores, sin olvidar que debemos alinearnos a los parámetros que se hayan establecido con el cliente.

+ Lograr la interacción en redes sociales. + Aumentar el número de usuarios y followers. + Obtener mediciones precisas de sus resultados.

Objetivos

AUDIENCIAS META

Industria

Consumidor

Medios

MENSAJES A COMUNICAR

+ Dirigimos la acción a los usuarios de las redes sociales para lograr la interacción en las comunidades virtuales con un alto potencial de interacción y fidelidad a su marca.

Estrategias + Diseñamos ilustraciones atractivas para el mercado social. + Publicamos contenido creativo e interesante que genera acciones.

Acciones

2.

Análisis SASM

CREATIVIDAD

Tendencias

Interacción

Branding

Herramientas

Viralización y Evaluación

+ Memes de lujo para la marca.

+ Portadas Creativas.

+ Contenidos Multimedia.

+ Información Viral.

TENDENCIAS

TIPOS DE POST

+ Fotos y Galerías.

+ Videos Virales.

+ Completa la frase.

+ Preguntas.

+ Curiosidades.

+ Buenos Deseos.

+ Celebrar hitos de los fans.

+ Trivias.

+ Sabías que…

+ Encuestas.

+Promociones.

+ Realizamos un Glosario de Términos del sector. + El Glosario incluye Lista de Menciones y Líderes de Opinión para potencializar los post.

Calendarización Efectiva

+ Lograr la interacción en redes sociales. + Aumentar el número de usuarios y followers. + Obtener mediciones precisas de sus resultados.

Organigrama

Community Manager

Es el eslabón entre la marca y el cliente. Sus

funciones son:

• Implementar la estrategia del Social Media.

• Buscar, generar y publicar contenido basándose

en la estrategia establecida.

• Gestionar los perfiles de la marca en las redes

sociales.

• Monitorizar todas la respuesta de los clientes

para con la marca.

• Dinamizar las conversaciones y Responder a

dudas/quejas

• Generar conversación, e Interactuar y Transmitir

el feedback a la marca.

Social Media Manager

El SMM es el encargado de:

• Gestionar el Departamento de Social Media.

• Crear los planes de comunicación y acciones

estratégicas de la marca a medio plazo (el día a día).

• Elaborar la estrategia de contenido.

• Supervisar y coordinar a los Community Managers.

• Velar por que la implementación se haga al pie de

la letra.

• A menudo, se genera confusión entre los perfiles

del Community Manager.

• A menudo, se genera confusión entre los perfiles

del Community Manager, el Social Media Manager y

el Social Media Strategist.

Social Media Strategist

Es la máxima autoridad del departamento de Social Media, tiene la última palabra en la toma de

decisiones. A grandes rasgos, es el encargado de:

• Recoger toda la información relevante sobre una marca y diseñar la estrategia SM.

• Definiendo el comportamiento, las plataformas, las acciones, el tono, la personalidad, y la temática de

los contenidos a largo plazo.

+ Somos la única agencia que genera contenidos mediante el trabajo constante de comunicadores, investigadores, fotoreporteros y reporteros.

Creación de Contenidos

Fotoreporteros

Creativos

Comunicadores

• Levantan imagen de calidad para ser posteada en las redes sociales del cliente en tiempo real o calendarizada.

• Desarrollan Infografías, Gráficas, o material diverso publicitario para generar mayor impacto en las redes sociales.

• Generan contenidos, revisan la redacción de los post programados e investigan de diferentes fuentes información de interés para postear en las cuentas de la marca.

MONITOREO Y EVALUACION

+ Seguimiento y análisis de los comentarios. + Track satisfacción del cliente. + Monitoreamos las tendencias de la competencia. + Respondemos a los comentarios tanto positivos como negativos. Al primer trimestre evaluamos si la estrategia ha sido la correcta y/o se deben realizar modificaciones a ésta para lograr los objetivos.

CONTACTO

Mario Hernández López Director General Of. 5857-7734 cel. 55-3253-8303 cinelandia.mx@gmail.com marianoviral@gmail.com