Harjoittelu kehitysyhteistyötehtävissä ja kehitys- tai kehittyvissä maissa

ma 21.5.2012 klo. 14.45 -15.30

Tarja Nousiainen

CIMOtarja.nousiainen@cimo.fi

p. 0295 338 609

Korkeakoulujen kansainvälisten asioiden kevätpäivät 21. - 23.5.2012

Lahti

Kansainvälisen liikkuvuuden ja yhteistyön keskus CIMO

• kansainvälisen liikkuvuuden ja yhteistyön asiantuntija- ja palveluorganisaatio

• perustettu v. 1991• toimii opetus- ja kulttuuriministeriön hallinnonalalla,

ministeriön alaisena itsenäisenä virastona• CIMOn perustehtävänä on edistää suomalaisen yhteiskunnan

kansainvälistymistä • koulutuksen,• työelämän ja • kulttuurin alueilla sekä • nuorison keskuudessa.

16.5.2012

CIMOn tärkeimmät tehtävät

• koordinoi ja toteuttaa:• EU:n koulutus-, kulttuuri- ja nuorisotoiminta-ohjelmia• Suomen valtion apurahaohjelmia • kansainvälistä harjoittelua • hallinnoi pohjoismaisia Nordplus-ohjelmia

• kokoaa, jalostaa ja levittää toimialaansa koskevaa tietoa• edistää suomen kielen opetusta ulkomaisissa yliopistoissa• tekee ulkomailla tunnetuksi suomalaista koulutusta sekä

harjoittelu- ja nuorisovaihtomahdollisuuksia• tukee kansainvälistymistä koulutuksen, tiedotuksen,

neuvonnan ja julkaisutoiminnan avulla

04/21/23

Kansainvälinen harjoittelu, JPO ja JED

• Kv-harjoittelu:

• Maaohjelmat

• IAESTE

• Organisaatio-ohjelmat

(mm. YK:n kehitysohjelman (UNDP) paikat)

• YK:n apulaisasiantuntijat, Junior Professional Officers (JPO)

• EU:n nuoret asiantuntijat, Junior Experts in Delegation (JED)

Yleistä CIMOn harjoitteluohjelmista

•päätoiminen korkeakouluopiskelija tai vastavalmistunut

•alaikäraja 18 v, joissakin ohjelmissa yläikäraja

•Suomen kansalaisuus tai Suomessa pysyvästi asuva (oleskeluluvan A-status)

•harjoittelun pituus yleensä 3 - 6 kk

•palkkaa ja/tai apurahaa: CIMOn apuraha 840 – 1350 e/kk

•CIMOn apurahan voi saada vain kerran

•ei Erasmus-tukea samaan harjoitteluun

•ohjelmakohtaisia poikkeuksia em. ehtoihin

04/21/23

Harjoittelu kehitysyhteistyötä tekevissä organisaatioissa ulkomailla

• Itse hankitut harjoittelupaikat 2011 asti > harjoittelupaikat kehy-organisaatioissa ulkomailla 2012 alkaen

• CIMOn Organisaatio-ohjelmien haussa 2 x vuosittain• seuraava haku 17.9. - 1.10.2012• maisterivaiheen opiskelijoille, opiskelupaikka oltava vielä

harjoittelun jälkeen, kiinnostus kehitysyhteistyötehtäviin • harjoittelun pituus 6 kk, apurahan taso kohdemaan mukaan• paikkoja UNDP:n (United Nations Development Programme)

toimistoissa, yhteistyötä muiden ta-organisaatioiden kanssa• paikkojen valinta: CIMOn strategia, Suomen kehityspoliittinen

toimenpideohjelma

04/21/23

CIMOn harjoitteluohjelmat 1/3

Maaohjelmien haku

• tammikuussa vuosittain

• ei ennalta määriteltyjä paikkoja

• korkeakouluopiskelijat (ammatillinen koulutus)

• EU:n ulkopuoliset maat: Argentiina, Chile, Peru, Venäjä, Intia, Kiina (v. 2012)

CIMOn harjoitteluohjelmat 2/3

IAESTE-haku

• helmikuussa vuosittain

• etupäässä tekniikan alan paikkoja, sekä muutamia paikkoja

• kauppatieteilijöille

• luonnontieteilijöille

• saksanopiskelijoille

• kohdemaita: Argentiina, Brasilia, Ecuador, Korea, Tansania, Mongolia

CIMOn harjoitteluohjelmat 3/3

Organisaatio-ohjelmien haku

• maaliskuu ja syyskuu vuosittain

• paikkoja kehittyvissä ja kehitysmaissa

• Paikkoja kevään 2012 haussa:

• Finpron toimistot: Taiwan, Etelä-Afrikka, Filippiinit

• Suomen edustustot: Indonesia, Vietnam, Iran

• kulttuuri- ja tiedeinstituutit: Benin, Jordania

• UNDP: Kiina, Somalia (asemamaa Kenia) ja Panama

YK:n apulaisasiantuntijat (JPO)

• UM: paikkojen valinta ja rahoitus• rekrytointi CIMOssa vuodesta 2008• ohjelman evaluointi 2011• kilpailutus 2012• hakukierroksia 4-6 vuodessa, yhteensä 25-30 paikkaa• Vuonna 2011:

• 939 hakemusta • eniten ikäryhmässä 30-31 v.• 78 % naisia• 53 % yhteiskuntatieteilijöitä

04/21/23

YK:n apulaisasiantuntijat: hakija

• ylempi korkeakoulututkinto

• Suomen kansalaisuus

• yläikäraja 32 vuotta

• vähintään 2 vuotta koulutusta vastaavaa työkokemusta

• erinomainen englannin kielen taito

• toinen YK:n virallinen kieli: ranska, espanja, venäjä, arabia tai kiina

YK:n apulaisasiantuntijat: rekrytointiprosessi

•esivalinta CIMOssa hakemusten perusteella

•alkuhaastattelu CIMOssa

•soveltuvuuden arviointi (TTL)

•kielitesti tarvittaessa ja suositusten tarkastaminen

•ehdotus järjestölle (3-5 hakijaa)

•järjestön tekemä loppuhaastattelu ja valinta

•lääkärintarkastus

•KEVALKU (UM)

04/21/23

Lisätietoa

www.cimo.fi > Ohjelmat > Kansainvälinen harjoittelu opiskelijoille ja vastavalmistuneille www.cimo.fi/jpo, jpo@cimo.fiwww.maailmalle.netwww.formin.fi > Ajankohtaista > Avoimet työpaikat ja Global.finland.fi-verkkojulkaisu (UM)www.unv.org (UN Volunteers)www.jposc.org (JPO Service Centre)www.ykliitto.fiwww.kepa.fi