tulevaisuuden kuntapäivi...tulevaisuuden kunnassa arvo ja lisäarvo syntyy kuntalaisten...
TRANSCRIPT
Tulevaisuuden kunta
Keski-Suomen järjestöjen maakuntafoorumi 26.10.2015 Yhteenvedon kokosi Ritva Pihlaja
Mitä se voisi olla hyvinvointitalouden näkökulmasta? - Osallisuus ja kansalaisyhteiskunta
aineksina
Päivi Rouvinen-Wilenius, erityisasiantuntija
Kuntavisioni vuonna 2030
Vuonna 2030 ei markkinoida valmista kuntaa vaan osallistavia, verkostomaisia kuntamaailmoja.
Kuntamaailma on kuntalaisten näköinen, kuntalaisten tekemä, vahvaan kansalaisyhteiskuntaan nojaava yhteisö. Kuntamaailmat edistävät vuorovaikutteisia maailmoja. Kuntamaailmassa asuvien ihmisten, viranhaltijoiden, järjestöjen, median ja eri sukupolvien väliset sosiaaliset suhteet tukevat saumattomasti toisiaan.
Tulevaisuuden kuntamaailmassa arvo syntyy ihmisten osallisuudesta.
Miksi kunnan täytyy muuttua?Huomioitava yhteiskunnan muutos: Hautamäen ym. (2014) mukaan siirrymme vertikaalisesta yhä enemmän horisontaaliseen ja verkostomaiseen yhteiskuntaan.Kunnissa täytyy olla tahtotila verkostojen mukaan ottamiselle
Demokraattisen vuorovaikutuksen toteutumiselle luotava uudet vuorovaikutuksen muodot (kansalaisten ja poliittisen järjestelmän välille). Kunnissa rakennettava suoran demokratian muotoja päätöksentekojärjestelmään.
Kuudennessa aallossa vahvistuu kuusi toimintaperiaatetta, jotka tulee huomioida myös tulevaisuuden kuntien toimintatavoissa. 1. yhteistyö, jota kuvaa osallisuus ja uudenlaiset kumppanuudet2. avoimuus eli toiminnan läpinäkyvyys3. jakaminen miten ihmisten osaamista osataan hyödyntää yli raja-aitojen4. integriteetti eli rehellisyyttä, tinkimättömyyttä ja korkeaa moraalia. esimerkiksi suomalaisten kaksi tärkeintä arvoa ovet rehellisyys ja välittäminen5.keskinäinen riippuvuus, keinotekoiset rajat maiden, kulttuurien ja eri toimialojen välillä ovat mennyttä maailmaa.
(Wilenius M. 2015)
Mitä muutetaan?
Otteita artikkelista: Olli Hietanen http://www.kuntatyonantajalehti.fi/fi/arkisto/2016/2/Sivut/kuntien-rooli-tulevaisuus.aspx
Kuntien keksittävä roolinsa uudelleen.Pohdinnan lähtökohtana: Mitä tavallinen kuntalainen tarvitsee voidakseen hyvin? (Ks myös kuntaliiton tulevaisuuskuvat
http://shop.kunnat.net/download.php?filename=uploads/1702tulevaisuudenkuntakuvat.pdf)
Toimintatapa: Kuntien mahdollisuus on yhteistyössä. Kunnan pitää rakentaa erilaisia yhteistyöverkostoja kansalaisjärjestöjen, kolmannen sektorin palveluntarjoajien ja yksityisten palveluyritysten kanssa.
Kuntamuoto: Takaisin kylärakenteeseen? Mikä on kunnan ydintehtävä. Mikä on paras tapa toteuttaa se. Ihmiset pitää ottaa mukaan varsinaiseen tekemiseen. Kunnan tai alueen elinkelpoisuus ja elintaso riippuvat Hietasen (2016) mukaansiitä, kuinka notkeasti siirtyminen uuteen teknologiaan onnistuu.
Maailman kahdeksanneksi vahvin talous on kansalaisjärjestöt. Kansalaisyhteiskunnan näkökulmasta nykyiset mallit demokratiasta, hallinnosta ja kansainvälisestä sopimusjärjestelmästä ovat aikansa eläneitä. (Wilenius 2015)
Keskeiset sisällöt:
• Strategia
• Arvon luomisen logiikka
• Osallisuus
• Yhteistyö
• Verkostot
• Verkostojohtaminen
Tulevaisuuden kunnassa arvo syntyy
kuntalaisten osallisuudesta
Resurssit arvon luomisessa• Ennen arvo perustui kiinteään omaisuuteen, nyt yhä enemmän aineettoman
omaisuuteen, osaamis- ja suhderesursseihin.
• Taloudellinen, sosiaalinen, eettinen, moraalinen, ekologinen tai poliittinen arvo. Arvon eri ulottuvuudet ovat toisiinsa kytköksissä: niiden välille muodostuu erilaisia suhteita, arvo konkretisoituu vaihtosuhteessa.
• Graeber , D. (2001) esittää, että arvo syntyy toiminnasta, jolla pyritään edistämään merkityksellisten suhteiden syntymistä.
• Innovaatioiden on tuotettava sosiaalista arvoa ja merkityksellisiä erotteluja, jotta taloudellista lisäarvoa syntyisi.
Lähde: Päivi Myllykangas: Sidosryhmäsuhteet liiketoiminnan arvon luomisessa. 2009.
http://www.sitra.fi/julkaisut/sitra291.pdf
Uudenlaisen arvon luominen kunnan tulevaisuutta?
Miten arvoa luodaan?
Tunnistettava verkostot
Oltava tapoja, joilla kuntalaisten merkityksien/ arvostuksien kokemus ohjautuu kunnan uudistumiseen
Osallisuus, verkostojohtaminen
Stressittömyys
Hyvät ihmissuhteet
Työn ja levon tasapainoYstävät ja
lähipiiri (4)
Yhteiset ja yleiset
tapahtumat, esim. hirvipeijaiset
Suvaitsevainen yhteisö
Ympäristön kunnostus
ja kunnossapito
Puhdas luonto (5)
Yhteiset talkoot (2)
Harrastuspiirit:
kansalaisopisto, nuorisoseura
Mahdollisuus liikkua
kotoa (tai jäädä sinne) oman valinnan mukaan
Toimiva arki: terve koulu,
joustava päivähoito, mahdollisuus vapaa-aikaan
Minulla on tietoa →
saan tarvittavat palvelut
Vanhusten
huomioiminen
Paikkakunnan palvelujen säilyminen
Suvaitsevainen elinympäristö
Turvallisuus (2) Hyvät harrastus-
mahdollisuudet (4)
Perustoimeentulo
Työn ja vapaa-
ajan tasapaino
Usko siihen, että saan
sote-palveluja tarvittaessa
Turvallinen arki (palvelut
pelaa ja ihminen kohtaa ihmisen, ei ropotteja) Kylä-koulu
Vapaaehtoinen
vastavuoroisuus
Mielekäs
tekeminen
Sosiaaliset verkostot
Turva-palvelut
(poliisi, vpk)
Julkinen liikenne
Luontoretki
yhdessä perheen tai ystävien kanssa
Mökki & puutarhan
rakentaminen
Ymmärrys
valtiojohdossa
Kuulluksi
tuleminen
Omatoiminen
kuntoilu
Yhteistyökykyinen kyläyhteisö
Lisää mullistuksia, jotta ihmiset löytävät toisensa
Muut tärkeät
ihmiset: ystävät, harrastusryhmät
Mukava
työyhteisö
Yllätyksellinen
apu
Varmuus
toimeentulosta (2)
Liikunta (2)
Lepo Uni
Eläimet
Itsensä kehittäminen
Kun jaan,
niin saan
Keski-Suomen järjestöjen maakuntafoorumin osanottajien vastauksia kysymykseen
”Mikä lisää minun hyvinvointiani?”
Lenkkikaveri
Perhe (3)
Katto pään päällä
Naapuriapu ja välittäminen
Mahdollisuus valita (2)
26.10.2015 Yhteenvedon kokosi Ritva Pihlaja
Välittäminen (2)
Tekemisen jakaminen
Monipuolisesti
liikuntaa ja kulttuuriaIntohimo
Innostus Matkailu
Uudet ihmiset
Terveys
Yhteen hiileen puhaltaminen
Yhteisöllisyys
Vapaaehtoistyö
Aineettomat hyvinvointi-investoinnit ovat tärkeitä sekä hyvinvoinnin että talouden kehityksen näkökulmasta.
Ihmisille merkityksellinen elämä, mielekäs tekeminen, yhteisöllisyys ja sosiaaliset suhteet ovat merkittäviä voimavaroja ja hyvinvoinnin lähteitä.
Osallisuus luo edellytykset sille, että ihmiset pystyvät hyödyntämään tietoa, käyttämään tarjolla olevia mahdollisuuksia ja aktivoitumaan yhteisölliseen toimintaan. Osallisuus voi vahvistaa niitä voimavaroja, joista hyvinvointi rakentuu.
Osallisuus on keino saada aikaan merkittäviä, koko hyvinvointiyhteiskuntaa hyödyttäviä uudistuksia. Esim. Joutsenon koulu: http://areena.yle.fi/1-3441355
Arvo (myös taloudellinen) syntyy vuorovaikutuksessa.
(Lähde: Rouvinen-Wilenius & Ahokas 2016.)
Tulevaisuuden kunnassa arvo ja lisäarvo syntyy kuntalaisten osallisuudesta
Kunnat ja järjestötosallisuuden mahdollistajana
1. Taidot keskeisiä. Järjestöissä vahvistetaan yksilöiden osallisuutta tukevia voimavaroja: kriittisen tietoisuuden lisääminen, sosiaalisten taitojen
vahvistaminen sekä luottamuksen edellytysten luominen.
2. Vahvistetaan osallisuutta yhteisössä lisäämällä vaikuttamisen
mahdollisuuksia: kansalainen osallistuu tasavertaisena toimijana uudenlaisen kunnan toiminnan suunnitteluun, toteutukseen,
kehittämiseen ja arviointiin kunnassa. (rakenteet, operationaalinen
investointi)
3. Yhteiskunnan ja kunnan rakenteissa on tilaa osallisuudelle: osallisuuden
kirjaaminen lainsäädäntöön, kansalaisvaikuttamisen muotojen
kehittäminen, ihmisoikeuksien, kansalaisoikeuksien ja poliittisten oikeuksien varmistaminen. Ehkäistään hyvinvointivajeiden syntymistä.
(Strategiset hyvinvointi-investoinnit osallisuuteen)
Kuntamaailma 2030
Kuinka kunnissa osataan johtaa muutosta, joka syntyy kansalaisten toimesta?
Vuonna 2030• Yhteiskunnassa on visio ja strategia, jossa osallisuus nähdään
tärkeänä yhteiskunnan ja kuntien voimavarana. • Sektorirajat ovat poistuneet eri toimijoiden väliltä (järjestöt &
kunta). • Hyvinvoinnin infrastruktuuri (Loukola 2014) ja terveyden
edistämisen rakenteet ovat osallisuutta edistäviä rakenteita (Vertio et al. 2014).
• Osallisuutta vahvistetaan investoimalla yhteisöllisiin resursseihin, esimerkiksi kansalaistoimintaan.
• Kuntamaailmaa johdetaan verkostojohtamisen keinoin.
Vuonna 2030 kunta on kuntalaisten näköinen• Ihmiset ovat kiinnostuneita alueensa tulevaisuudesta ja heille
on tilaa kunnassa päätöksentekoprosesseissa. • kuntalaiset ovat edustettuina ja aidosti vuorovaikutuksessa ja
yhdenvertaisia päätöksenteossa (uudenlainen alueellisuus haastaa perinteisimpiä muotoja esim. kansalaisraadit tai alueelliset toimikunnat).
• kuntien mahdollisuus on yhteistyössä: uudenlaisia yhteistyöverkostoja kansalaisjärjestöjen, kolmannen sektorin palveluntarjoajien ja yksityisten palveluyritysten kanssa
• strategisia että operatiivisia hyvinvointi-investointeja tehdään kunta- ja yhteisötasolla: hyvinvointi-investointeja on kohdistettu resursseihin, aikaan ja voimavaroihin sekä ylipäätään toimiin, jotka vahvistavat inhimillistä ja sosiaalista pääomaa.
Kunta hyvinvointitaloudessa 2030
(Simik Laura: Vaikuttamisselvitys –luonnos 29.11.2012 Soste)
Elinvoima, sivistys ja hyvinvointitehtävät
• Kunta mahdollistaa elinvoimaisuuden, osallisuuden,
terveellisen ja turvallisen ympäristön.
• Hyvinvointi-investoinnit kohdentuvat kunnan
elinvoimaisuustekijöihin (aineelliset ja aineettomat)
• Kunnan tehtävä on ensisijaisesti luoda toimivia
käytäntöjä osallisuudelle, kuntalaiset pääsevät osallisiksi
kunnan suunnitteluun, toteutukseen ja arviointiin.
• päätökset alistetaan ennakkovaikutusten arvioinnille
nykyhetki ja kuntavisio huomioiden
• verkostojohtaminen