Результаты реализации Президентской программы повышения квалификации

инженерных кадров в 2012 году

25 декабря 2012 г.

ПРЕЗИДЕНТСКАЯ ПРОГРАММА ПОВЫШЕНИЯ КВАЛИФИКАЦИИ

ИНЖЕНЕРНЫХ КАДРОВНА 2012-2014 ГОДЫ

ПРЕДПОСЫЛКИ РАЗРАБОТКИ ПРЕЗИДЕНТСКОЙ ПРОГРАММЫ ПОВЫШЕНИЯ КВАЛИФИКАЦИИ

ИНЖЕНЕРНЫХ КАДРОВ

2

Указ Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года № 594О Президентской программе повышения квалификации инженерных кадров

на 2012 – 2014 годы

5000 специалистов инженерно-

технического профиля ежегодно,

отобранных на конкурсной основе

Финансирование за счет средств федерального

бюджета (2012 год – 200

млн. рублей, 2013 г.- 350 млн.

рублей, 2014 год – 200 млн. руб.)

Софинансиро- вание за счет

средств предприятий и

организаций

Акцентированная роль предприятий и организаций реального сектора экономики в заказе на программы, в их подготовке и в реализации

Повышение квалификации специалистов и прохождение

стажировок на базе исследовательских и инжиниринговых

центров на территории Российской

Федерации и за рубежом

Формирование банка

актуальных программ повышения

квалификации инженерных кадров

по приоритетным направлениям

модернизации и технологического

развития экономики

КЛЮЧЕВЫЕ ОСОБЕННОСТИ ПРЕЗИДЕНТСКОЙ ПРОГРАММЫ

Ориентация на текущие и перспективные потребности предприятий и организаций реального сектора экономики

Обеспечение развития дополнительных профессиональных компетенций специалистами инженерно-технического профиля

Стимулирование взаимодействия российских вузов с предприятиями и организациями реального сектора экономики

Развитие кадрового потенциала по наиболее востребованным направлениям подготовки

Использование механизмов государственно-частного партнерства

Поддержка и продвижение лучших программ повышения квалификации и стажировок

Обучение по программам, разработанным российскими вузами по заказам и в сотрудничестве с профильными предприятиями и организациями реального сектора экономики

3

ПРЕЗИДЕНТСКАЯ ПРОГРАММА ПОВЫШЕНИЯ КВАЛИФИКАЦИИ ИНЖЕНЕРНЫХ КАДРОВ

4

Конкурсный отбор программ 2012 года

• Подано от образовательных учреждений - 72 заявки• На экспертизу передана 71 заявка, содержащая 268 дополнительных

профессиональных образовательных программ повышения квалификации инженерных кадров.

268 программ

Потенциальное количество

участников – 7.678

Средства ФБ, руб. -

353.865.643,00

Средства софинансирования

, руб. – 358.777.700,00

5 000 180 000 000,00

5

Результаты конкурсного отбора *

51 образовательное учреждение

164 программы повышения квалификации

5203слушателя

1265 чел. прошедших стажировки в России;

484 чел.- стажировки за рубежом

176 927 448 рублей- средства федерального бюджета,

149 371 651 рублей - средства софинансирования

* С учетом изменений , рассмотренных на заседании Экспертной комиссии от 27 ноября 2012 г. (протокол №3) и утвержденных решением Конкурсной комиссии от 13 декабря 2012 г. (протокол №2)

ПОКАЗАТЕЛИ РЕАЛИЗАЦИИ ПРОГРАММЫ В 2012 ГОДУ

6

Освоено средств федерального бюджета 97,98% от плановых значений.

Средства софинансирования составят не менее 90% от суммы средств субсидии, израсходованной на реализацию мероприятий программы.

Обучение Стажировки по России

Зарубежные стажировки

0

1000

2000

3000

4000

5000

6000 5000

1000500

5209

1255

472

план факт

7

По приоритетным направлениям

По территориальному признаку (*)

Распределение программ-победителей конкурсного отбора

Дальневосточный федеральный округ; 13

(0) Приволжский федеральный округ; 23

(2)Северо-

Западный федеральный округ; 22

(7)Северо-

Кавказский федеральный округ; 1 (0)Сибирский

федеральный округ; 25

(2)

Уральский федеральный округ; 17

(6)

Центральный федеральный округ; 56 (23)

Южный федеральный округ; 7 (0)

Повышение энергоэффективности и

ресурсосбережения; 71 (3)

Развитие индустрии наносистем; 12 (1)

Развитие медицинских технологий; 8

Развитие перспективн

ых видов вооружения,

военной и специальной техники; 18

Развитие стратегическ

их информацио

нных технологий;

31 (9)

Развитие транспортны

х и космических

систем; 15 (3)

Развитие ядерных технологий; 9 (6)

(*) В скобках указано количество программ разработанных для ОПК

Всего 40 программ из 14 ВУЗов разработаны для ОПК

8

Заказчики программ – предприятия реального сектора экономики

Приоритетные направления Количество работодателей

Повышение энергоэффективности и ресурсосбережения 246 (9)Развитие индустрии наносистем 36 (2)Развитие медицинских технологий 43

Развитие перспективных видов вооружения, военной и специальной техники

33

Развитие стратегических информационных технологий 70 (9)Развитие транспортных и космических систем 48 (4)Развитие ядерных технологий 16 (6)Общий итог 492

Предприятия партнеры ОПК: ОАО «Концерн ПВО «Алмаз - Антей», ОАО «Объединенная судостроительная корпорация» , ЗАО РКК "Энергия" имени С. П. Королёва, ОАО СПМБМ «Малахит»; ОАО«Корпорация «Иркут», ОАО «Российская самолетостроительная корпорация «МиГ»; ОАО «Нижегородский авиационный завод «Сокол»; ОАО «Летно-исследовательский институт им. М.М. Громова»; ОАО «Научно-производственная корпорация „Уралвагонзавод“ имени Ф. Э. Дзержинского»; ООО «Челябинский тракторный завод — Уралтрак»; ОАО «Уральский завод транспортного машиностроения»; ОАО Воронежское Акционерное Самолетостроительное Общество ( ОАО ВАСО), ФГУП "Новосибирский завод им. Коминтерна" и другие.

63 предприятия ОПК

9

Распределение работодателей по субъектам Российской Федерации

10

Распределение работодателей ОПК по субъектам Российской Федерации

3% 3%3%

10%

7%

7%

3%

3%

10%3%

7%

33%

7%

Владимирская областьВоронежская областьИркутская областьМоскваМосковская областьНижегородская областьНовгородская областьНовосибирская областьПензенская областьРеспублика ТатарстанСанкт-ПетербургСвердловкая областьЧелябинская область

11

Стажировки на территории России

Москва

Нижний Новгород

Новосибирск

Якутск

Тольятти

Тюмень

Волгоград

ЗеленоградПермь

Астраха

нь

Барнаул

Воронеж

Железногорск

Иркутск

Калининград

Ковдор

Красноярск

Омск

р.п. Андреевка

СеверодвинскТверь

Чебоксары

0

10

20

30

40

50

60

Количество программ

12

Стажировки за рубежом

Германия

Казахст

ан

Великобритания

Испания

ФинляндияСША

Украина

Австрия

Белоруссия

Китай

Норвегия

Франция

Болгария

Италия

Канада

Узбеки

стан

Швейцария

Бельгия

Венгрия

Вьетнам

ЛатвияЧехи

я

Япония0

5

10

15

20

25

30

35

Количество программ

13

Организации, принимающие специалистов на стажировки

93 зарубежных организаций

инжиниринговый центр

19%

исследовательский центр

6%

конструкторская организация

9%малое

инновационное предприятие

4%научно-образовательный центр при вузе

17%научно-

технический центр26%

научный центр8%

центр компетенций

при вузе1%

иное11%

Принимающие организации в России

инжиниринговый центр

17%исследовательск

ий центр14%

конструкторская организация

1%научно-

образовательный центр при вузе

8%

научно-технический центр22%

научный центр6%

центр компетенций

при вузе11%

иное22%

Принимающие организации за рубежом

151 организация в России

14

Для предприятий ОПК:

• Реализовано 40 программ повышения квалификации• Обучено 825 специалистов• Стажировки на территории России прошли 193 человека• В зарубежных стажировках приняло участие 59 человек• Объем средств федерального бюджета – 27 428 600 руб. 14 вузов, осуществляли подготовку для предприятий ОПК:

Владимирский ГУ, МАИ, МГТУ им. Н.Э. Баумана, МИРЭА, Новосибирский ГТУ, НГТУ им. Р.Е. Алексеева, НИЯУ МИФИ, Пензенский государственный университет, САФУ им. М.В.Ломоносова, СПбГМТУ, СПбГЭТУ, СТАНКИН, УрФУ имени первого Президента России Б.Н.Ельцина

15

Планы на 2013 год

• Проведение конкурсного отбора дополнительных образовательных программ повышения квалификации инженерных кадров - март- апрель 2013 года

Параметры Программы в 2013 году:• Количество слушателей, прошедших обучение на базе ОУ – 5000

человек;• Доля слушателей программ обучения ,прошедших аттестацию,

направляемых на стажировки на территории России - не менее 50% (включая участников программ повышения квалификации 2012года) ;

• Доля слушателей программ обучения, прошедших аттестацию, направляемых на стажировки за рубежом – не менее 20%.

16

Спасибо за внимание!